国企办室2022年度工作总结及2022年工作计划.docx

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1、国企办室2022年度工作总结及2022年工作计划2022年在司领导的正确领导和各部门的大力支持下办 室紧紧围绕司全年各项重点工作任务认真贯彻落司高质量 发展的工作思路立足参谋服务、统筹协调、办办会、考核督 办等职能团结进履职尽责时刻保持与领导“同频”、与部门 “合拍”、与工作“共振”坚持苦干干完成了领导交办的各项 工作任务全力保障了司各项工作高效有序运转。现将2022年 主要工作汇报如下一、强化履职尽责助推司高质量发展我们围绕办室管理、服务、监督职能始终坚持把各项工 作放到际工作中去思考、去布排从大势上着眼、关键处入手、 落中作为进一步解放思想、新观念立足当前谋远深耕主责主 业奋力开拓办室工作

2、新局面。一聚焦精益赋能推进管理提升。一是规范高效办办会。始终坚持认真细致做好办办会办 事工作。办室结合工作际认真制定了司各项工作要点、全面 从严治党主体责任清单等全年完成收发XX份无一份出现维 漏。组织撰写调研料XX余篇在XX日报、集团及司网站和 发稿XXX余篇。组织筹备各类中大型会议XXX余次迎接上 级考核调研XX余次。二是健全完善规章制度。一年来办室结合组织机构优化 牵头组织各部门制订修订XX管理办法XX管理办法 等各类管理制度XX项进一步规范和强了司制度体系建设完 善了内部管理体系和运行机制提高了企业基础管理水平。三是后勤保障坚强有力。及时建立完善后勤工作保障措 施坚持经常性地征求司领导

3、和同志们对后勤工作的意见。职 工食堂行了每周布菜式品种制度保证食品安全卫生并努力 翻新菜式以满足大家的口味。此外完成了增订报刊、杂志统 计了固定资产；及时购置日常办品和设备。二抓党建铸魂引领发展鼓劲。1 .严格落好党委“思想引领、学习在先”机制。一是按要 求抓好党委会会前学习组织开展党委理论中心组学习XX次 支部三会一课及主题党日活动XX次。二是做好发展党员工 作去年新发展党员XX名XX名预备党员同志转正。三是开 展党员发展及管理自查自纠工作发现问题党员XX名督促各 党支部全面整改党建基础工作全面强。2 .巩固党史学习教育成果。一是丰富党史学习教育形式 举办X期党史学习教育读书班、X期读书分享

4、会开展知识竞 答、诗歌朗诵、快板说唱、手工书画摄影比赛等主题活动。 二是扎推进“一下三民”践活动坚持跟踪督办每月通报确保 XX项工作清单在规定时间节点销完成。.党建统领推进精神明创建。一是积极组织开展学雷锋志 愿者活动组织志愿者进校园关爱留守儿童”、“进福利院牵手 夕阳红”等各类学雷锋志愿活动XX余次。二是不断丰富职 工业余化生活组织开展职工、中秋诗歌会、职工生日会等活 动XX余次。三是强困难员工的关心关爱组织职工关爱基金 捐款XX元开展慰问困难职工XX人。各项精神明创建活动 有声有色成功荣XXX。三紧盯重点工作全力全速落。一是紧盯“新形势”高质量全面推进国企三项制度改革。 我们紧密强与集团人

5、力资源部的沟通联系按照时间节点顺 利完成方案及制度制定、“三书”签订编制了全员岗位说明书、 业绩目标考核分解表建立了以契约为核心的权责体系以业 绩为重点的考核体系以结果为导向的兑现体系国企三项制 度改革有序推进。二是抢抓“新机遇”推进国企改革存量土地盘活利。先 后落了工业地依规划增容积率不再增收土地价款支持政策 情况、产业地过渡期政策执行情况。同时开展“僵尸企业” 处置涉及存量土地盘活利情况调查。完成了 XXX。2三是展现“新作为”快企业化品牌提升。办室积极推进 企业化建设完成了司网站改版和化品牌上墙制作了 X期季 刊汇编了诗集、集和画册司品牌建设展现“新作为二二、坚持干担当营造优质高效干事环

6、境一坚持思想破冰。组织召开“思想破冰引领发展突围” 大学习、大调研、大家谈交流会召司全体党员干部学先进、 找差距、换理念、鼓干劲对标一流破除束缚高质量发展之“冰” 勇突发展不平衡不充分之“围”干在处、勇当标杆、开创新 局推动司在新征程新起点上现大跨越。二强化作风锤炼。坚持把纪律和规矩摆在首位认真贯彻 落中央八项规定坚决克服形式主义、官僚主义。着力锻造严 谨规范细致的工作作风在办室内形成每一项工作、每一个环 节、每一个细节都认真思考周密安排精心组织的浓厚氛围确 保不误事、不误时、不出纳漏。三抓党风廉政建设。办室始终坚持“一手抓服务一手抓 廉政”不动摇扎推进“清廉国企”建设制定清廉国企建设 的施方

7、案。通过召开“纪法同行”主题党日、党纪法规知识 测试、观看警示教育片、发放家庭助廉倡议书、签订廉 洁责任书等形式进一步强化廉洁知识的学习力度筑牢了党 员干部拒腐防变思想防线。三、目前存在的主要问题在肯定成绩的同时我们也清醒地认识到还存在理论功 底不够扎办室人员的结构和服务能力还有待进一步优化超 前意识、服务意识、细节意识还需进一步完善宣传工作有所 滞后谋划和推进整体工作的能力还需进一步增强等问题。四、下一步努力方向在今后的工作中我们将持续在精细化管理上下功夫以 高效有序运转为目标以提升服务效能为核心创新思维、破解 难题在推动工作落上寻求新突破在强统筹协调上力争新作 为在提高工作水平上现新提升进

8、一步发挥办室承上启下、参 谋助手、服务保障、沟通协调作为推动司在改革转型下的高 质量发展作出积极贡献。具体如下紧盯一个目标持续落落细司发展部署明确发展的思路 和措施使办室的职能作在服务司高质量发展目标的要求中 高质高效现。抓好二个到位一是工作安排到位。围绕高质量发展要求 认真梳理分解各项工作任务目标制定详可行的措施明确时 间节点和责任人以时间表和路线图保证各项工作落落细。二 是检查督办到位。构建督查工作新格局整合资源着力解决督 办力量“散”、督办问责“难”的问题紧盯中心工作、服务司 大局围绕重点督大事落批办督要事关注过程督难事切做到 “有安排、有落、有结果、有评价”现督查工作的新成效。落三个提

9、升一是提升办水平。着力提高运转效率确保将 上级会议、件精神贯彻落到位确保司上下准确把握集团司工 作导向和工作思路确保理解准确、执行到位。二是提升办会 水平。着力控制会议活动严格会议计划管理把好关、不松闸 坚决不搞没有质内容和意义的会议活动让领导和广大干部 员工有时间和精力投入到抓落中。三是提高办事水平。树立 “心、细心、精心”理念注意方式方法协调好各方面关系办 大事抓细节、办小事抓过程做到雷厉风行、拒绝拖延提高效 率。现四个新突破一是服务保障上要现新突破。围绕”服务” 转变工作角色。树立现代办理念探索现由被动服务向主动服 务、由传统型服务向创新型服务转变。二是制度建设上要有 新突破。围绕司高质量发展要求坚持问题导向与目标导向有 机结合聚焦司发展的堵点、痛点和难点问题督促各单位、各 部门结合际抓好相关制度流程修订完善确保与改革相得益 彰。三是合规管理上要有新突破。严格按照国家法律法规和 司工作要求把好合同审核关规范选人人程序防范法律事务 风险为司合规依规运行把好脉。四是队伍建设上有要新突破。 按照政治上强、业务上精、作风上硬、工作上、廉政上好的 总体要求通过开展争先创优、强化学习培训、严格考核奖惩 全面强办室干部队伍的思想、作风、纪律树立雷厉风行的工 作作风不断提高工作效率。