校企合作协议（实习就业合作）(逐字修订调整格式可以直接使用）.docx

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1、校企合作协议（实习就业合作）甲方（校方）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（企业）：法定代表人：地址：联系方式：甲、乙双方根据中华人民共和国民法典及有关法律、法规之 规定,在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，就校企合作相 关事宜达成本协议：一、合作宗旨为充分发挥校企双方的优势，发挥职业技术教育为社会、行业、 企业服务的功能，为企业培养更多高素质、高技能的应用型人才，同 时也为学生实习、实训I、就业提供更大空间。同时双方本着“优势互补、资源共享、互惠双赢、共同发展”的 原则，校企双方建立长期、紧密的合作关系。二、合作方式及内容（一）互认挂牌、就业推荐、员工培训合作1、甲方在乙方挂牌设立“学

2、院就业实习基地”，乙方在甲方挂牌设立相应的企业（公司）人力资源培训基地。双方均同意在对外发布 信息中使用共建基地的名称，并开展管理、实习、培训、科研合作。2、作为甲方的校外实训、就业基地，乙方在同等条件下应优先 录用甲方毕业生；甲方每年邀请乙方用人单位参加甲方组织的校内毕 业生供需洽谈会，优先为乙方输送德、智、体全面发展的优秀学生。3、作为乙方的人力资源培养基地，甲方应利用学院的软、硬件 教学资源，根据乙方要求，为乙方提供包括各类员工职业培训、技能 考证等在内的人才培训服务。4、乙方向甲方提供本企业职业岗位特征描述，各职业岗位要求 的知识水平和技能等级，为甲方相应制订各专业培养目标，审订合作

3、各专业培训计划、员工培养计划提供依据。5、双方将定期（每季度一次）通过走访或座谈形式就双方合作 开展情况、协议执行情况进行阶段性总结。如遇突发情况，双方将及 时联系并加以解决。（二）订单培养、合作办学1、双方共同合作，在相关专业中，根据乙方需要，本着学生自 愿的原则组织一定数量的学生为乙方定向培养、输送人才，并根据乙 方企业发展状况，根据生产经营规模或投资领域的变化等情况，适时 共同商讨调整定向培养专业、规模和合作方式。2、为保证合作培养的人才质量，乙方应投入一定的办学资源。 推荐企业的技术骨干、能工巧匠承担合作班级的部分教学任务；积极 为合作班级的学生下企业实践创造条件，以使合作培养的学生快

4、速适 应企业的需求；与甲方共同开发相关课程等。3、应乙方需要，甲方报经上级主管部门审批，在乙方挂牌设立 ”学院函授点”，采取“函授”模式组织实施教学工作，为乙方员工 的学历教育创造条件，并按照招生的实际情况确定员工的培养专业和 培养方案。4、劳动力转移培训：乙方以“招工就业”、“边工作边学习”形 式吸纳劳动力资源，并与甲方采取“工学结合，半工半读的灵活合 作模式共同培养企业员工。实现“招工”与“求学”联动，甲方为乙 方培养专业人才（工作的同时，可以就读甲方的成人大专或成人本 科学历教育）。5、乙方有对甲方的“订单班”或“劳动力转移培训”等人才培 养方案提出改进意见的权利。甲方以产学合作、工学交

5、替、顶岗实习 的现代人才培养模式，按照企业人才规格要求设置课程、组织教学, 保证乙方人才培养质量。6、甲方选派优秀教师和业务骨干参与乙方科研项目开发、技术 援助和学术研讨，科研产权归双方共同所有，并对双方成果进行推广。7、乙方选派中高层领导、技术人员、中高级技师担任甲方客座 教授、专业带头人或兼职教师，参与甲方人才培养过程；参与甲方科 技开发、教学改革、教材编写等工作。成果产权归双方共同所有。（三）顶岗实习、实训基地建设合作1、甲方从合同签订之日起，根据高等职业教育教学计划和培养 方案，每年选派一定数量、指定年级、专业的学生到乙方进行顶岗实 习，具体人数根据乙方岗位需求、甲方学生情况等因素，由

6、甲乙双方 协商决定。2、乙方作为甲方学生的顶岗实习单位，同时也是甲方的校外实 训基地，应优先满足甲方学生在专业实习、毕业实习等方面的需求。 双方在协商一致的基础上，本着共同发展的原则，建立紧密、长效的 合作机制。3、乙方若在甲方建立校内生产性实训基地，甲方应向乙方公允 收取一定的资源费，如房租费、水电费等。4、甲、乙双方应从符合教学规律、切合企业实际、适应企业生 产周期的角度，制订学生顶岗实习期间的切实可行的教学计划，以保 证顶岗实习期间工、学任务的顺利完成。同时，甲方应加强对学生的 岗前思想教育，指导教师、班主任老师必须定期下企业协助乙方做好 顶岗实习学生的各项工作。5、乙方为甲方学生顶岗实

7、习提供相应的实习工作。实习期间企 业与实习学生不具有劳动合同关系，实习单位对实习学生酌情发放实 习补贴，以切实维护学生权益。6、顶岗实习学生在实习期间，根据实习协议的要求应服从乙方 管理人员的管理，遵守乙方规章制度（含考勤管理和技术管理），同 时不得违反甲方的有关管理规定。乙方应指派专门技术人员担任实习 指导教师，同时乙方应负责实习学生在乙方单位实习期间的人身、财 产安全。7、因实习学生或甲方原因提前终止实习，甲方应提前一周告知乙方。反之亦然。实习结束，乙方应向甲方提交学生实习的证明和评 价。8、甲方成立实习指导小组对学生实习情况进行指导、监督，并 加强对学生的思想教育和职业道德教育，发现问题

8、及时提出解决办法, 协调乙方和实习生之间的关系。（四）教学、科研及产学合作1、甲方聘请乙方相关专业的中高层领导为学院客座教授，进行 企业文化与管理实务的系列讲座，并参与甲方的教育教学工作。2、乙方聘请甲方高层（院领导）担任乙方企业发展顾问，并定 期进行系列讲座。3、甲乙双方合作进行各种类型、各个层次的科技项目研究开发， 并申报相关的科研成果。三、甲方的权利与义务1、确定实习基地的名称和牌匾的制作，并负责在媒体上进行宣 传报道，扩大乙方的社会知名度。2、根据专业人才培养方案和课程教学大纲的要求，拟定每次实 习的详细方案，并提前一个月与乙方协商，共同制定具体的实施计划。3、实习学生的相关费用有双方

9、协商决定。4、实习学生如因故意违章办事造成的事故和经济损失有当事人 承担赔偿责任。5、优先安排乙方职工的业务进修，外语培训和职业培训。6、按照乙方提出的订单式培养方案，积极推荐并培养一方所需要的高素质技能型人才。7、为从乙方聘请的兼职教师提供必要的教学和生活条件。8、根据乙方的用人需求，优先并择优推荐毕业生。四、乙方的权利与义务1、充分利用企业的行业优势和影响，根据自身需求为甲方学员 提供实习岗位。2、根据情况酌情为实习生提供生活和劳动补贴。3、在学生实习期间，要加强学生的管理和安全教育，发现异常 问题应及时通报甲方。实习期满后，根据学生实习期间的表现，做出 面鉴定对实习生的实习成绩进行全面的

10、评价和考核，并提供给甲方学 生在实习期过程中因乙方过失造成的人身伤害，乙方应承担赔偿责任。4、按照甲方的培养方案和课程教学大纲的要求，结合自身实际 情况，安排学生实习内容，并指派专业技术人员作为实习生的指导老 师，培养学生的实际操作能力和职业素质。5、根据学生的综合表现和素质，可优先选择毕业生到本单位就 业。五、其他1、甲乙双方因履行本合同发生争议的，由双方协商解决；协商 或调解不成的，任何一方可向原告方所在地有管辖权的人民法院提起 诉讼。2、本协议经双方签字或盖章后成立并生效。3、本协议一式二份，双方各执一份，每份具有同等的法律效力（以下无正文）甲方（盖章）：法定代表人（签字）:日期：乙方（盖章）:法定代表人（签字）:日期：