2022年在全县“五零”平安村创建现场会上的发言.docx

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1、在全县“五零”平安村创立现场会上的发言各位领导：非常感谢大家莅临*指导！下面就我乡“五零”平安村创立工作进行 简要汇报，不妥之处，敬请批评。今年以来，*认真贯彻县委的创新决策部署，以“五治”结合，率 先开展“五零”平安村创立，特别是在某某村成效明显。我们主要做了以 下三点：一、网格化定岗明责，让干部从“吃集体大锅饭”转变为“种个人责 任田”一是一套人马为全村。按照网格化管理要求，建立“五零”平安村创 建责任分工“1455”架构图，每村一支工作队，对全乡123个村小组，在 28名综治网格员的基础上，整合108名党建和疫情防控网格员，每名对应 负责20至40户农户，明确“责任田” “任务书”，确保

2、“政治”不偏离。二是一本村情知全村。每村制定“村情一本通”，主要涵盖“基本情 况、组织建设、基础设施、产业开展、脱贫攻坚和社会治理”等方面，其 中社会治理包含16个方面的人员信息和相关内容，确保“智治”有资料。三是一套村规管全村。以“党支部领头、理会事牵头、党员和村小组 长”带头，共同商议，将村民最关心的“环境治理、社会稳定、家风民风、 天价彩礼”等内容纳入村规民约，党员示范执行，在主题党日和道德红黑 榜上评议评价，确保“自治”真有效。四是一体培训强全村。将“法律明白人”培养作为乡村治理的基础性 工程，把“祠堂变讲堂”，全乡培养“法律明白人” 5267名，其中546名 “法律明白人”骨干，确保

3、“法治”有基础。二、常态化排查化解，让“群众找上门”转变为“干部送上门”一是化解矛盾消隔阂。大力开展“百名干部访民情、解民忧活 动，机关党员干部、民警、司法员、法律明白人骨干、积极进村入户，及 时解决了一大批信访存量矛盾和12345热线问题反映，赴京赴省市访为零。二是安全提醒除隐患。分类分块发挥“道路巡逻员、护林员、水利员、 安监员、环保员”等作用，在“道路、防火、防汛、防溺水、食品、疫情 防控等安全重点排查，将30多个安全隐患消除在萌芽状态。三是关心帮扶送温暖。各支部实行统一 “一月一主题”，针对性开展 主题党日活动。认真落实“五必到五必访”，重点关心“老干部老党员、 困难群众、留守学生、退

4、役军人”等，走访慰问600余人次，对个别长期 上访户主动沟通做好心理安抚。四是常态巡逻保安全。派出所、执法队和各村巡防队、网格员不定期 巡防，提高见警率和巡逻率。实施“雪亮工程”新增61个摄像头，覆盖 全乡重要路口和地段。2021年，全乡刑事案件发案率同比下降75%,行政 案件发案率同比下降50%,本地接警率同比下降51%0三、多样化引领乡风，让群众原来观念“农村就是这个样”转变为 “早就应该这么办”一是以环境治理换新貌。把强力推动农村环境治理作为“改农村面貌、 树乡村新风、提干部形象”的重要途径，对拆危拆临落后村难点村一A村、 B村、C村，由我和乡长、副书记分别包村挂点推动，2021年9月份

5、以来, 全乡拆危拆临18000平米以上，整治乡村道路杂草及路肩11公里以上， 按照统一围栏标准重点整治“鸡鸭遍村走、种菜随意围”的现象。二是以文化下乡换新风。建立一支专门乡村舞蹈宣传队，不定期下村 表演宣传。全年开展送电影下乡280余场，邀请县文化馆送戏下乡25次， 结合新时代文明实践活动宣传民法典57次，乡执法车常态宣传秸杆禁 烧、疫情防控。三是以干群交心换新声。以“主题党日开在党员家、文明实践来互助” 等形式，倡导党员互助整环境、做家务、搞慰问，践行好“听党话、感党 恩、跟党走”，带头移风易俗，带动乡风转变，促进干群融洽。本次村“两 委”换届，某某村支委成员“两推一选”支持率均达85%以上，有6个村 支部书记支持率95%以上，其它村也大为提升。各位领导，虽然我乡在“五零”平安村创立中取得了一些成效，但与 县委的要求还有很大差距。下一步，我乡将深入贯彻此次会议精神，学习 兄弟乡镇的好经验、好做法，在县委政法委和相关部门的指导下，进一步 W “五零”平安村创立引向深入，为推进全县高质量跨越式开展作出*努 力。