学院学生会管理规章制度.docx

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1、学院学生会管理规章制度第一章、总则一、为了加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设、严肃学生会各项 纪律、对学生会成员进行约束、管理与监督、使学生会的工 作稳步有序进行，特制定本制度。二、学生会成员必须严格遵守学生会制度及学校其他规章制度；遵守法律法规；遵守大学生守则、大学生日常行为规范；学生手册认真履行职责义务。三、学生会干部要认真对待每一项工作，做到分工明确、责任到人、积极按时保质保量完成任务，并在此基础上做到 各部门的协调工作。四、服从学校及院领导，积极完成分配的各项任务。五、维护同学的正当权益，反映同学的意见、建议和要 求。维护同学之间、同学与老师之

2、间的团结，协助学校创造 良好的教学秩序和学习生活环境。六、学生会成员应万众一心、团结一致，经常交流沟通， 互相学习。学生会宗旨：全心全意为同学们服务学生会工作方针：分工明确、团结合作 第二章、细则（一）各部门职责团：贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。对 各类活动进行决策、布置和协调。办公室：负责各部门工作记录，工作计划，工作总结以 及各部门签到。负责资料整理和保存，还有对学生会各部门 的考核工作。协助对各学生会及各部工作情况的考查和鉴定, 定期反馈情况。负责组织例会，并做好会议记录。协助老师 检查辅导员手册。生活权益部：国院晚自习，卫生检查，文明班级评选， 各类大型晚会出勤，跳蚤市场举

3、办。文艺部：组织学生开展丰富多彩有益身心的文艺活动， 组织迎新晚会毕业晚会，节庆活动。学习部：深入了解同学们的学习情况以及学生对教学工 作和学习环境的意见、要求和建议。及时向学校有关部门反 馈信息，促进教学工作的深入开展。积极组织形式各样、丰 富多彩的文化活动，丰富同学们的第二课堂，营造良好的校 园学术氛围。体育部：分管学院各个球队的日常训练以及比赛后勤工 作，积极与各队队长紧密配合做好学院安排与球队管理训练 比赛的工作内容。负责学院各项体育活动的策划准备组织工 作，以及指导各班体育委员，促进各班学生在体育活动方面 的交流，做好比赛运动员的招新选拔工作配合并辅助学院老 师，协助学生会其他部门开

4、展工作，共同完成学生会的各项 任务。（二）工作证工作证是证明学生会成员身份的证件，学生会成员应保 持工作证完好无损，并在开会、值勤等工作时间佩戴。工作 证应一律佩戴在胸前，并将带有姓名、职务等字样的一面朝 外，证件丢失不再补办。（三）会议制度1、学生会实行例会制度（1）学生会定期召开学生会例会，汇报和交流各部的 工作，会议由学生会各部门部长主持。学生会周会每周召开 一次，时间为周二中午12时。（2）地点：国际学院教学楼（3）参会人员：全体学生会成员。2、学生会各种各级会议一律实行考勤制度（签到）， 并将其作为会议记录的一部分上报学生会办公室。3、学生会各级会议原则上不得缺席，若有特殊情况， 须

5、向部门部长请假。4.无故不参加者，学生会内部将给予通报批评，情节严 重者，上报系部，给予惩罚。（四）考核、奖惩措施：一、为了使考评工作做到公平、公正、公开，更好地规 范学生会成员的工作，特实行工作考核制，学期末进行总结 评定。具体规定如下：1、学生会新加入成员前一个月为考核期；2、对于中途自动退出学生会者，取消其评选奖学金及 学生会干部评优资格；3、对于开除学生会者，此后一年不得参加任何团委、 学生会、社团的评优活动，包括奖学金的评选。二、对违纪或没有尽职尽责人员的处理：作为学生干部，学生会成员首先应自觉遵守好校规校纪 基其它各种规章制度，为其他同学做好表率作用，若违纪或 失职则给予以下处分：

6、1、学生会成员若违反了校规校纪，除按规定进行学校 处分外。还要视情节撤销其在学生会内的职务，直至开除学 生会，并不得参加本年度的各种评优活动；2、学生会成员在思想上，行动上必须始终报有服务学 生的思想，时刻心系学生会。若行为与学生会整体利益相违 背，或只挂职而不干实事，则直接撤销其在学生会内职务；3、坚持例会制度，对无故旷会或迟到者在例会上通报 批评，并个人做检讨；4、发现学生会成员在工作中徇私舞弊，走后门，则撤 销其在学生会内职务、并开除学生会；5、学生会成员对自己部的活动必须按计划进行，对安 排给自己的工作必须及时、认真地完成，有意见可以保留, 且可以及时提出，否则完成不及时或耽误学生会正常工作的 顺利进行，则本人需作认真检讨，且在例会中对其进行批评 教育；6、为使学生会能有顽强的凝聚力和战斗力，学生会成 员在干好自己本部工作的同时，还要积极配合其他部开展活 动。若发现有跟同学闹别扭或对非自己部的工作不关心者, 则对其进行严重批评。