2023年教育工作目标责任情况汇报.docx
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1、礼县城关镇学区二。九年教育工作目的责任情况报告为了认真贯彻二OO九教育工作目的的各项任务指标,我 们以实现城关镇教育发展新跨越为奋斗目的,始终坚持以人为 本、巩固成果、升化改革、提高质量、连续发展的工作方针。 强化过程管理,重视终端结果,进一步持久地开展了扎实有效的 工作,取得了一定的成绩,现将具体情况报告如下:一、基本情况全学区有 各类学校23所,其中九年制学校1所,六年制 完小1 1所,教学点9个,幼儿园2所。现有教职工457 人, 其中小学34 7人,初中34人,幼儿园78人。教职工中有小 学专任教师3 07人,其中本科学历96人(初中20人),大专 学历176人(初中14人),中专及高
2、中学历35人。现有小学 在校学生8 5 60人。初中在校学生474人,幼儿1 2 05名。二、各项指标的完毕情况(一)普及限度1、小学初等教育入学率:全镇611和712周岁适龄 儿童54 3 0人(女2583人),已入学5 39 0人(女2 55 3人),入 学率 99. 2% (女 98.9%)。小学在校学生年辍学率:上学年初,实有小学在校5823人,学年内辍学12人,小学在校生年辍学率为0. 2%。 本单位,以骨干教师为教研中心的全员参与的校本教研网络。 二是扎实培训,夯实校本教研工作的基础。具体做到“三个培 训”。加强专兼职教研员培训I,采用“走出去学校、请进来指导、 走上台展示”的办法
3、,定期开展学术研讨、读书报告、撰写工作 总结等不同形式的活动。进过培训教研员素质得到很大提高, 学习风气浓厚,校本教研打造的中坚力量已经形成。加强领导干 部的培训。遵循“切合实际,重点突出,讲求实效,以学促变” 的工作思绪,根据学校的实际需求,结合中英项目培训,大力 推动校长培训模式创新,并针对对校本教研工作存在的困惑与 疑难聘请专家进行了教座,培训内容针对性强,实效性大。今 年共培训校长13人次。加强教师培训。根据我学区教师队伍的 实际,确立了 “求新务实、科学管理、提高素质”的工作思绪, 以提高教师整体素质为中心,以骨干教师带培、带研、带教形式 为载体,狠抓师德素质和教育教学能力的提高。各
4、校也采用专 家名师引领、专题辅导、课例观摩、互动研讨、自学反思、跟 踪考评指导、骨干教师带培、带研、带教等多种形式进行校本 培训发明了适合自己学校实际情况的培训模式。城内小学构建 了三级培训网络,即学校领导带市级骨干教师,市级骨干教师带 青年教师,县级骨干教师和中老年教师结成互学对子。这种培训 模式充足发挥了集体的智慧,调动了每一位教师的积极性,取得 了良好的效果。截止目前全镇中小学校长合格率均达10 0%,先 后选派了 2 0 0余名教师参与了省、市、县骨干教师、计算机、 英语、科学、艺术等学科培训。其中省级培训13人次,市级培 训n人次,县级培训1 78人次,2 0 2 3年学历改变培训1
5、 0人。 三是创新模式,推动校本教研工作的进程。我们充足继承和发展 传统教研的优势,因地制宜创新校本教研模式,以校为本,发 挥群体优势,实现优势互补,谋求共同发展,组织开展了课题动 员、经验交流、现场调研等活动,一 “经验交流,教学展示、 交流研讨、专家答疑”等形式引领教师互相学习、总结经验、 共同提高,充足发挥了典型示范作用。开展了一系列特色教研活 动,如城区学校确立的“主题研讨式教研”、“赛研”教研模式、“课题牵动式教研”、“自修反思式教研”等活动形式,营造了浓 厚的教研氛围。四是开发校本课程,彰显校本特色。我们结和 自身情况激励教师大胆进行校本课程的开发,构建课程内容的 多样化。目前全学
6、区已有3所学校搜集了三字经、千字文、礼县八景等资料,编写了校本教材博学经典读本和楹 联集锦,已纳入学校总体规划。校本教材的开发拓宽了教育领 域,为学校的发展注入了新的活力。今年来,在全学区教育工作 者的努力下,教育质量稳步上升,小学语数双科合格率达成 76.4%,三科合格率2 5. 8%;初中六科合格率3. 18%,小学和 初中所有取消留级制度。现有市级示范学校5所,县级标准化 学校2所。学校获得各级各类奖励122项,教师教学成果奖励共 7 2 6个,教师荣誉奖210个,学生获奖52 0个。全镇涌现出省 级优秀教师、先进教育工作者10人,市优秀教师、先进教育工 作者3 8人,县先进教师1 3
7、5人,为促进我镇教育连续稳步、 健康、协调发展奠定了坚实的基础。5、安全工作得到保障。1、为了及时妥善解决我学区发生的安全紧急事件,提高紧 急事件的快速反映和协调水平,有效保障师生生命财产安全,维 护学校正常的教育教学秩序,遵照上级有关部门的规定和学校 安全工作的需要,于年初制定了本学区安全应急预案。健全了组 织,靠实了责任。2、甲型Hl N1流感防止工作卓有成效。我们按照县上的 总体规定,本着“健康安全第一,责任重于泰山”的思想,一方 面从学区到学校成立了由校长负责的防控领导小组,设立了 “甲 型流感”办公室,形成了校长、班主任、科任教师、后勤保障 一条龙的管理网络,明确了责任、靠实了责任,
8、建立了二十四小 时值班制度、联系电话和天天向教育局“零报告”制度。二是 按照县上指示精神,对学生、幼儿天天实行晨、午检制度,定期 向上级报告制度。三是加强宣传教育,结合上级指示精神,学校 以班级为单位,学区以班级为单位,结合学习园地栏目,采 用各种办法,进行有效宣传,同时结合防止“甲型流感”,大力 开展爱国卫生运动,天天坚持两次消毒和个人卫生的保持,学校 死角的卫生清理,校外人员的杜绝入内,天天上、下午学生体温 的测量等。四是强化管理措施,保证政令畅通。五是加强监督检 查,保证万无一失。6、计划生育工作迈向新台阶。一是加强领导,贯彻责任。 对各学校、幼儿园计划生育情况进行了全面排摸,了解掌握我
9、 学区的基本情况,做到底子清、情况明。经学区领导班子研究, 制定了措施,将育龄妇女作为计生工作的重点。以学校人事制度 改革为契机,加强对教职工计划生育意识的培训。贯彻了学校责 任。根据县2023年人口与计划生育目的管理的责任指标,结合 我学区的计划生育工作形势,研究制定并与学校签订了2 0 23 年人口与计划生育目的管理责任书。并与进一步健全了对学 校教职工的责任制度考核。动员各种力量,将各项工作层层贯 彻。强化了督查工作,平时对各校计划生育工作各项指标完毕 情况进行监督检查,并在校园长会议上通报检查情况。对个别力 度不大的学校规定限制整改,以全面提高计划生育工作;二是贯 彻避孕节育措施及三查
10、工作。抓好避孕节育措施的贯彻,各学 校分别通过召开教职工大会,由学校联系计生服务站对育夫妇 进行婚育检查,引导已生育一个孩子的育龄夫妇贯彻长效避孕 节育措施,切实提高长效节育率。积极争取计生部门的配合,组 织教职工开展一年两次“三查”服务工作。各学校、幼儿园及 时掌握育龄妇女的孕环情动态,配合上级部门做好动员检查工 作,为提高“三查”和长效节育率,设立了奖惩措施。一方面, ,三查,率和长效节育率将作为校长、园长工作年终考核的两 项重要指标,直接与绩效工资挂钩。开展育龄妇女进行调查摸 底,力求做到人员不漏,具体掌握育龄人员最新动态和综合信 息,千方百计,摸清育龄妇女的底子,及时掌握具体地址、联系
11、 方式和孕环情信息,加大力度排查计划外怀孕对象,及时采用补 救措施。全学区共有育龄妇女2 85人,都已分类登记在册,做到 底子清、情况明。三是加强计划生育宣传力度。通过各种形式 的宣传方式,运用各种手段,大张旗鼓开展计划生育宣传教育, 营造计划生育的浓厚氛围。运用校园阵地悬挂横幅、张贴标语、 办黑板报等形式进行宣传。在师生中积极宣传计划生育优惠政 策。全学区(校)在重要场地所刷写了计划生育标语,共刊登黑 板报2 4期,悬挂横幅45幅,下发20 2 3多张各种计划生育宣 传单。通过加大宣传力度,营造了浓厚的计划生育舆论氛围,进 一步增强广大教职工的法制水平,人口意识和生育观念。四、存在的问题一年
12、来,我学区为加快城关教育发展的进程付出了艰辛的 努力,做了大量富有成效的工作,取得了一定的成绩。但是, 由于城乡较大的差距和历史欠账,经费局限性等因素的影响, 换存在许多困难和问题,重要表现在:一是农村边远学校教师数 量局限性,直接影响正常的教育教学秩序;二是由于城乡二元 经济的突出,群众择校思想严重,给城区学校带来压力;三是校 际间的发展不均衡,由于校长对校本教研的重视、工作得法的 学校,校本教研工作开展得轰轰烈烈,效果扎扎实实。个别学 校由于领导结识不高,因此动作缓慢或是干脆报漠然态度,工作 处在被动状态。即使热情也会悄然淡化。致使我学区各校校本 教研的发展呈现不同的态势;有的停留在意义结
13、识阶段,有的制 度建设尚在发展阶段,有的工作局限在零星的点上,有的则已经 点带面、滚动发展。四是课改力度还需加大,办学特色不够明显; 五是教师综合素质有待提高,教师专业成长任重道远。所有这些 问题还需在此后的工作中不断改善。总之,我们尽管做了大量的工作,但与形式的规定相比,尚 有很大的差距。在此后的工作中,我们将再添措施,查漏补缺, 认真学习先经验,全面贯彻贯彻发展观,加大教育改革步伐, 振作精神,扎实工作,为实现城关教育跨越式发展作出奉献。15周岁人口完毕率:2 0 2 3年全镇15周岁人口 1192 人,其中仍在小学就读1 8人,小学学业完毕11 7 4人,1 5周岁 人口初等教育完毕率9
14、8.5%。小学毕业率:2023年全镇共有小学毕业生12 19 人,所 有升入初中,毕业率为100%.2、初中初中阶段入学率:全镇1315周岁适龄少年3173 人(女1 46 3人),初中阶段正常在校学生3128人,初中阶段入 学率为9 8. 6%(女98.设)。初中在校学生年辍学率:上学年初,实有初中在校生475 人,学年内辍学6人,年辍学率1.2%。1 7周岁人口初级中档教育完毕率:2 023年全镇17周 岁人口 87 3人,其中初中毕业8 39人,17周岁人口初级中档教 育完毕率为95. 1 %(二)师资水平1、全镇现有小学教职工347人,其中专任教师307人, 专任教师学历合格率10 0
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