2022工厂员工个人工作总结10篇.docx

《2022工厂员工个人工作总结10篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022工厂员工个人工作总结10篇.docx（26页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2022工厂员工个人工作总结10篇在工厂工作，一段时间的工作做完了，那么就得好好的去（总结） 下，回顾过去是为了更好的做好以后的工作。今天在这给大家整理了 2022工厂员工（个人（工作总结）（范文）10篇，接下来随着一起 来看看吧！2022工厂员工个人工作总结篇1在过去的一年中，在分厂领导车间领导的帮助带领下，经过了工 人同事的共同奋斗，和经过了自己的乐观努力，作为职工的我顺利的 完成了自己的工作。在岁末之际，我应该就一年以来的工作做一下仔 细的总结。总结自己在过去一年的得与失，总结一年以来的酸甜苦辣， 总结自己明年该如何去做的更好。以下便是我对自己今年的工作总结:一、工作态度，思想工作我热衷

2、于本职工作，严以律己，遵守各项厂规制度，严格要球自 己，摆正工作位置，时刻保持谦虚，谨慎，律己的工作态度，在领 导的关怀培育和同事们的帮助下，始终勤奋学习，乐观进取，努力提 高自我，始终勤奋工作，仔细完成任务，履行好岗位的职责。坚持理 想，坚定信念。不断加强学习，牢固自己的工作技术！二、设备操作，工作领悟每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰，熟悉和熟练自己的 工作。要有对机器工作操作的了解，也要有对发生故障的应变能力， 识，线路装置，照明装置，接地装置，变压器的运行和维护，电动机 维修和维护，机床电气控制线路，plc控制等有关知识体系。每次学 习，我都学到一些新的理论，并用来指导工作实践,运

3、用到工作中来， 对工厂的供电系统，控制系统进行改善，受到全都的好评。四、在降耗方面在节能方面，我用心运用已学的知识，为工厂的节能降耗方面做 了不少贡献。对工厂线路改造方面，为工厂节约电能万度。同时又 对工厂的老的设备，进行电气改造，使一些老设备重新焕发青春。五、实践生产方面检查引出线绝缘是否完好，电动机是否过热，检查其接线是否贴 合铭牌规定，绕组和首、尾端电否正确;测绝缘电阻及直流电阻测查 绝缘是否损坏。绕组中有否断路、短路及接地等现象。通电检查在上述检查后末发现问题时，能够直接通电试验，用三 相调压器开始施加较低的电压，再逐渐上升到额定电压等。利用上述 检查方法，为工厂多台电机查找故障，并将

4、其修好。及时总结各种故 障现象及解决方法，并记录在案，用来指导实践，同时也提高自己的 业务水平。总之，在生产实践中做到兢兢业业，严格按规章制度办事。今年 来，工厂未发生一起电气引起的人身安全故障，而工厂透过多次技术 改造，设备运行更加科学化、合理化。2022工厂员工个人工作总结篇6工作到现在也有一段时间了，在工厂这里准确的来说我是非 常充实的，车间工作本就是非常忙碌，在这个过程当中会发生很多事 情，但是一定要端正态度，这绝对不是（说说）而已，现在回想起这 几个月来还是进步了不少，没有辜负了班长对我的看好，当然我也是感激在遇见的每一个人，这里大家在这里都是非常用心的，我对 自己的要求是很高,在车

5、间工作要的就是保证质量,还有一个高效率， 我从来不敢耽误了工作，我把自己的事情完善好工作当中一步步的去 落实，遵守车间制度，做好本职工作，乐观配合同事们完成工作，提 高产量，其实这些都是一些基本的东西，不能说是有什么要去，做一 份工作总是会有一个过程，一个人也会有很多进步，有很多选择，当 然我在这个过程当中就一直在提醒着自己，本着端正自觉地态度，也 就这段时间工作总结一番。首先是工作质量跟工作效率一定要好，其实想一想在工作当中一 些细节性的工作，毫无疑问是可以慢慢的去做好的，当然这个过程一 定会很长，但是不会让人失望，我一直在提高自己工作效率，车间工 作要的就是这一点，质量一点要过关，这是首先

6、要做到的，也是一个 前提，我是绝对不希望在这个过程当中有松懈，所以Liu_ue86.Com 我非常在乎这些，工作的一个效率是非常有必要要做好的，现在我也 一直在想着去完善好这些，保证质量过关，这些都是我要去做的事情， 当然不仅仅是这些而已，还有一些细节上面的东西要一步步的去做好, 学习也是一个很好的方式，我认为做什么事情都是有技巧的，在车间 不管是在什么岗位上面都是有技巧，做好做快这些都是有讲究的，在 今后工作当中我会更加细致的去做好这些。这几个月来每个月都做的是比较好的，产量上去了才是第一，这 些都是毋庸置疑，现在我也在思考这些，当然在生活上，在工作当中 有很多东西是必须要去完善好的，提高自

7、己是最好的的方式，我能够 坚守在自己的岗位上面，虽然每天都是反复在做一个动作，但是这种 精神让我成长了，我走到了，工作能够跟做好是两回事，在一个工作 岗位上面还是要坚定起来的，不断实现这些东西，才能够去有资格去 评判这些，当然现在我也在慢慢的提高自身，这段时间工作让我更加 沉着稳重了，接下来在工厂这里我会更加用心。2022工厂员工个人工作总结篇7年，在 的正确领导下，在公司全体员工的齐心协力共同努力下，乐观开发新客户，争取新订单，不断加强基础性管理, 提高产品质量和生产工艺，深化挖潜，节能降耗，从工作现场改善到 员工精神状态转变，都有很大程度的提高。虽然企业进展面临着比较 严峻的形势，但是，绝

8、大部分干部员工能够正确认识和分析当前的形 势，与公司一心，发挥实干精神，脚踏实地，仔细履行工作职责，通 过各自的努力，公司的经营情况有了较大的改善，为公司良好进展奠 定了基础。还有许多困难需要克服，但通过全体员工的共同努力，公 司的各项工作都有了较大的改善。现将一年来有关工作开展情况简 要汇报如下。虽然企业进展面临着比较多的困难，一、主要经济指标完成情况公司20年一年完成销售收入 万元，完成年计划的 %,同比增加 万元，增加了%o利润总额万元，同比增加一万元，增幅。调整后增加值累计完成一万元,同比增加 万元，降幅%o二、各部门工作完成情况营销部：乐观加强老客户的维护和新客户的开发，上半年，共签

9、 订合同额一万元，比去年同期增加一万元。办公室：规范了工作流程，加强了档案管理、文件整理、起草等 工作，做好了公司内部有关工作、活动的组织、协调工作，加强了对 外沟通协调。财务部：不断改善财务核算工作，确保财务核算的规范、准确。 合理安排使用资金，合理控制税负，加强了入库审核，减少了成本核 算误差，加强对应收账款管理，追回了部分超期应收账款，（财务管 理）取得了较好的成效。进一步细化经营数据分析，为公司生产提供 决策依据。质检部：严把来料、生产和发货关口，制定了明确又便于操作的 检验标准，进一步完善了记录表单的填写和审核，加强了劳动纪律的 遵守和执行，规范了质检工作要求。乐观与客户进行沟通协调

10、，明确 验收标准，促进产品接收，减少公司损失。设计部：在工作中，仔细讨论开模方案和加工工艺，及时与各部 门和客户沟通，遇到问题第一时间到现场解决，确保能够按期完 成。物业保障部：加强园区安全管理，严格门岗登记和车辆检查，解 决了公寓楼遗留问题，为公司挽回损失。进行了消防设备和卫生间节 能改造，开展了安全检查和演练活动，加强了对卫生死角的清理, 逐步提高卫生标准。安全保卫和卫生清洁都有了较大提高采购部:严格采购管理，实行多人采购货比三家，主动接受督察、 财务、使用部门的监督，加强对采购资金安全控制，乐观开发新的供 应商降低采购成本，规范仓库现场和库存管理，为公司节约资金。督察部：全面加强督察工作

11、，上半年共下发表扬、处罚通报 份，督促公司安排工作事项的落实，参加采购部的市内大宗采购，组 织开展消防安全培训，促进了生产现场、工作纪律、节能降耗等工作 的提升。设备部：制定完善了设备点检制度及维修责任分工，乐观完成日 常维修保养，乐观动手设计、制作各种设备、器具，确保了公司设备 正常使用，为公司节约资金。三、主要工作开展情况（一）不断加强干部员工队伍建设。一是实行领导干部竞聘上岗。 公司组织进行了中层管理人员、行管人员竞聘上岗活动，竞聘人员现 场演讲，接受评委质询，现场打分、现场宣布结果，27人参加竞岗， 23人竞岗成功。通过引入竞争机制，做到人尽其才，最大限度地发 挥个人能力，促进工作的开

12、展和工作任务的落实。二是健全完善选人 用人机制，做好后备干部的储备。为了给想干事的员工提供机会和平 台，根据工作需要，公司设立了新的部门，通过领导干部推荐，经公 司考察，对多名基层管理人员提拔重用，分配到新的工作岗位，或安 排了更重要的工作，为他们提供了一个更能发挥个人才能的平台，并 为公司下步进展储备人才力量。三是开展了操作工升档认定工作。出 台了车间操作工20年升档认定办法，通过绩效考核成绩、干 部员工推荐、工作质量效率、奖罚情况、工龄等方面的考核评价，今 年评选出技师、能手、熟手工30名，提高其工资待遇，稳定员工队 伍。四是对车间各加工班人员实行优化组合、定员竞岗，根据员 工技术能力，对

13、精加工、粗加工人员评定了四个档次,兑现岗位工资。 五是加强了培训工作。组织开展了经理授课、精益管理专项培训、质 量和工艺学习班组培训、外出沟通学习等多种形式的学习活动，提高 管理人员和员工素质。（二）不断改善管理方式。一是引进推行精益管理。公司组织开展 了精益管理集中培训活动，班组长以上和重点岗位人员共42人参加 培训，并进行了闭卷考试，取得了较好的学习效果。学习结束后，公 司出台了关于推动企业精益管理工作（实施方案），成立了精益管 理推动工作小组，全力督促、检查、指导精益管理工作的开展。通过 推行精益管理，厂容厂貌、工作现场、办公环境得到了很大改善。随 着精益改善的深化推动，员工对工艺改善提

14、出了很多建议，促进了产 品质量的提高和生产成本的降低。二是修订完善绩效管理办法。根据 公司工作实际，对20年度绩效考核办法进行了重新修订，进一 步明确了绩效管理工作重点、工作项目、考核标准要求，合理划分被 考核人员范围和评定等级，更加紧密结合个人工作实际，进一步促进 了工作任务的落实和各生产环节的配合。（三）健全完善规章制度。公司结合实际，对一些规章制度进行了 建立、修订，先后出台了关于进一步加强退货换货流程管理的规定、 关于进一步加强带班经理值班纪律的通知、关于加强员工（离职） 管理的规定、关于带薪年假及加班的有关规定、车间奖金制定基 础方案（试行）等制度，对公司20 年度干部分工和经营目标

15、考核办法进行了修订，建立了每月企业经济活动分析会制度。通过以上工 作的开展，进一步完善了公司管理体系，为公司科学规范管理奠定了 基础。（四）加大市场开拓力度。公司实行多种举措，不断加大客户开发 力度和跟踪服务水平。今年签订合同万元，与去年同期相比增加 了一万元。通过多种（渠道）宣传和接触走访，今年在维护好 等一批老客户的基础上，新开发了 等一批新客户，在新客户开发上取得了突破，为公司实现了多元化进展迈出了新的一步。（五）加强质量控制和工艺改善。一是依据公司的阅历，制定 了技术标准,加强了制作关键环节控制确保了质量。 二是提高员工自检意识。通过多种形式的培训、制作作业指导书等多 种方式，提高员工

16、自检能力和责任意识，降低废品率。三是严把对来 料、生产和发货的三个重点把控关口，明确检验标准，进一步完善了 记录表单的填写和审核。四是成立专题攻关小组,对包装方式、 工艺进行改进，有效降低了废品率。乐观消化吸收新工艺新技术，完 成了 工作，拓展了产能。五是乐观开展节能降耗活动,发动员工提改善提案，部分提案已经实施。今年通过对废旧的重 复利用、对进行再加工、减少厂内周转包装、改进粗加工工 艺等多种（措施），减少了生产环节，降低了成本。（六）规范财务管理，加强财务核算。一是及时处理财务核算中出 现的问题，确保财务核算的规范性、准确性。二是加强对出入库单审 核，减少成本核算中出现的误差。三是加强应收

17、账款管理，通过对呆 账的清理。四是编制资金收支明细账，为公司决策提供依据。五是编 制公司经营分析（报告），对公司运行的经营情况进行分析，及时发 现问题进行预警。（七）做好后勤保障，提高服务质量。一是加强园区安全和卫生管 理，提高了整个园区安全检查力度，对卫生间设施进行了改造，整体 卫生清洁状况有所提高。二是加强公寓管理，解决了多项历史遗留问 题，催缴多家水电费，为公司挽回了损失。三是做好考勤、福利费统 计工作，协调劳动人事、计生部门做好员工社保、工伤上报、计生服 务等工作。四是加强督察检查。加强了对公司出现的质量、纪律、卫 生的检查力度，每周组织有关人员或总经理带队进行检查，对集中检 查和日常

18、检查发现的问题进行通报，对突出问题进行重点督查，共发 奖罚通报份。五是规范仓库管理。对仓库物品放珞进行了调整, 对贵重原材料进行重点管控，细化规范了入库、出库、退换货等工作 流程，提高了仓库现场管理和物品水平。三、存在的问题和不足（一）干部员工思想境界有待于提高。公司的进展与员工利益保障 密不可分，公司进展面临着严峻的形势，实行了多种应对措施，有些 干部员工大局观念不强，缺乏责任意识和担当精神，对公司的安排和 要求不管不顾，不与公司保持全都，我行我素，以至于很多工作安排 了形同虚设，无法有效推动，给公司造成了不小的损失。（二）工作落实力度不够。有些干部员工工作主动性差，推一推， 动一动，有的甚

19、至推一推也不会动一下，办事拖沓，工作标准、工作 要求不高，工作中净是借口和理由，需要落实的工作大打折扣。（三）团队精神和服务意识还比较欠缺。有的部门或工作环节还存 在部门利益、个人利益为重的现象，工作流程不畅，推诿扯皮，没有 真正树立起二线服务一线、部门间相互服务配合、一切服务于客户的 观念，人为地制造工作矛盾，影响工作效率。（四）设施设备和生产技术存在差距。公司现有设备基本上都是使 用多年的老设备，与先进设备比，存在先天不足，目前公司还缺乏新 工艺、新技术引进吸收的机制，技术人才队伍培育比较欠缺，与南方 先进加工企业存在较大差距。（五）客户群单一的局面短时间内很难改观。新客户、新业务的开 拓

20、还不够，新业务增长少，客户群体数量还不足，还不能完全保障公 司下步健康、持续进展的需要。企业缺乏自己的主打产品，依靠给外 单位配套外协，依赖程度高。（六）产品质量控制有待于提高。公司产品质量问题，不断出现， 有的问题重复出现，主要还是新产品工艺不稳定，员工培训不到位, 自检意识不强，检验能力不足，整体质量控制体系建设不足。四、下步工作计划（一）进一步加强干部队伍和技术队伍建设。通过绩效管理、精益 管理等管理方法的推行，加大干部队伍的考核力度，继续推行竞争上 岗机制，通过多种方式加强培训，促进干部队伍整体素质的提升。加 强高学历、高技能人才的引进，加强现有技术人员的培育，多走出去， 多学习借鉴先

21、进生产工艺，全面提高企业技术水平。（二）进一步加强市场开发。我们开发了一批新客户，但开发速度 还不快，开发力度有待进一步提高。我们将继续培育选拔优秀营销人 才，适当调整营销政策，紧密围绕奖勤罚懒的机制，推动营销制度改 革。同时，加大网点销售力度，提高销售收入。（三）进一步加强质量和成本控制。健全完善产品质量控制、奖罚 体系，通过多个环节的保障，促进产品质量的提升。加强工艺改进和 用料量化考核，不断探索新工艺、新方法,合理确定生产工艺和用料， 降低生产成本。（四）充分发挥财务核算作用O充分发挥成本费用控制方面的作用, 继续完善财务监督流程，及时做好一系统信息录入采集，细化存货 核算和领用核算，更

22、加细化财务分析，为生产经营提供参考依据，同 时做好风险控制。（五）提高基层基础管理水平。以精益管理为抓手，深化推动精益 改善向跟高层次进展。公司将继续加强卫生清洁、工作场所整理，逐 步开展标识、整顿等工作，最终向生产流程再造、工艺改善、技术革 新等工作深化推动。今年确定为公司的“年，公司提出了12字方针，公司全体员工将以此为工作宗旨，在 完成领导给予的各项任务。但由于自己的能力有限，不能做到一丝不 差，所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点，对机器的原理和工 作技巧还稍欠缺，但这些会让我更加努力的工作，谦虚谨慎的向别人 学习，尽可能提高自己的工作能力，使自己在自己的岗位上发挥到的 作用，更快更

23、效率的完成自己的本职工作，也能使公司获得做大的效 益，这样我的做的和收获的也能达到一个平衡，使我更加有动力，更 有自信的工作。和其他同事的人际关系也很重要，因为一个人的能力有限，每件 事的成功都是靠集体的智慧，所以和同事们团结在一起才是成功完成 领导交给的工作任务的前提，这一点不仅仅事工作，平时的生活中也 事如此，所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种工作的义务!我 会履行我的义务，锻炼培育自己的交际能力。三、回顾过去，展望未来对于过去的得与失，我会汲取有利的因素强化自己的工作能力, 把不利的因素在自己以后的工作中排除，一年的工作让我在成为一名 合格的职工道路上不断前进，我相信通过我的努力和同

24、事的合作，以 及领导们的指导，我会成为一名优秀的员工，充分发挥我的社会能力, 也感谢领导给我这一个合适的工作位置，让我能为社会做出自己该有 的贡献。一年来，我做的已经是了，我相信在今后的工作中，我还是会继 续不断的努力下去。虽然一年以来，我的工作还是有所瑕疵，不过这 是无法避开的，因为谁也不是圣人，出错是在所难免的，所以我不会 思想上与公司保持高度全都，不断提高思想境界，放眼长远，严格要 求自己，提高工作效率，仔细履行工作职责，紧紧跟上公司进展的步 伐，在年经营情况转好的基础上，继续努力，保住来之不易的成 果，为公司更好的进展贡献力量，确保全年工作任务目标的完成。2022工厂员工个人工作总结篇

25、8在这一年的时间里，自己在车间领导的带领下，和同事团结合作 下，学到了很多的知识，工作上取得圆满成功。为了更好地完成工作， 总结阅历,扬长避短,提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下：一，工作方面在这一年里，我从事机动的工作。我们三个品种，四个规格交替 生产。顺利完成了公司和车间交给的生产任务，一次性合格率100%, 保证了市场的需求。现场管理，工艺，卫生，安全，质量，纪律等在 车间和公司检查中保持零纪录。这一年里也换了不少的新人，每来一 位新人，我都仔细教给他机器的安全操作，和现场工艺操作，以便他 们很快适应装配工作。在实际工作中，也存在一些不足的地方。主要 是我们在装车的过程中发现配件有

26、些损坏和裂纹的现象，影响了摩托 车的美观，也存在一定的质量隐患。我和同事们仔细排查找原因，配 件是主要的原因。在不能更改配件的情况下，我们只能仔细检查配件 中有没有碰伤、碰花，一有发现不合格的配件马上就更换，这样稍微 有点改善，但还不能根本解决。其次班组建设，现场管理搞得不是很 好，没有抓到细处。二，思想方面车间多次组织学习了（军训）和工艺装配质量等技术，还组织讨 论了“热情，责任，忠诚和“增强工作责任心，推行责任追究制。彻 底洗涤了职工的心灵，大大提高了工作热情和工作责任心。从主观意 识到该为谁工作，怎样工作。首先摆正态度，态度决定一切。有了 正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，

27、进而取得正确 的结果。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是一种乐趣, 是一种享受，而只有你对它产生爱好，彻底的爱上它，你才能充分的 体会到其中的快乐。可以说，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期 间来不得半点勉强。其次，是能力问题，又可以分成专业能力和基本 能力。具体到人，专业能力决定了你适合于某种工作，基本能力，包 括自信力，协作能力，承担责任的能力，冒险精神，以及进展潜力等， 将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人，必是两种能力能 够很好地协调进展和运作的人。三，工作目标在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的业 务技能，为将来的工作打好坚实的基础。在作风上，能遵

28、章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终 保持严谨仔细的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任 怨。始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻 牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领 导交给的任务。搞好班组建设，把每一项工作抓得细处，做到细化管理。今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工 作效率，熟练业务能力。乐观响应公司加强管理的措施，遵守公司的 规章制度，做好本职工作。2022工厂员工个人工作总结篇920_即将结束，在这一年里我收获很多。作为一名年轻员工，我 非常感谢公司提供给我一个学习和成长的平台。回首这一年，我对自 己做了如

29、下的总结。1、在思想认识上：我认为作为一名集团的员工，都应该做 到热爱集体，团结同事，尊重领导，做事以大局出发，不搞特殊化, 不以个人为中心，不做有害集体的事，不恶意诋毁企业，做一个堂堂 正正的人，要饱含热情，乐观向上的为企业奉献。我作为一个年轻员 工，还存在许多不足之处，更应该谦虚好学，多向领导，长辈们请教， 学习他丰富的工作阅历和广泛全面的知识，不断进步，努力向上，弥 补自己的不足之处。2、在工作方面：我遵守劳动记律，按时完成领导交给我的工作， 对待工作一丝不苟，精益求精。我乐观主动，遇到困难勇往直前，不 推卸责任，不懂就问，团结同事，配合领导，制造条件去完成任务, 争取做到令领导满意，令

30、自己欣慰。上半年，我们对生产装置做了 “三 查四定，从流程、安装、材料、质量等做了详细检查，我严格对比 图纸，查找有无不符合图纸之处。同时结合自己的工作阅历，查看是 否有设计漏项，施工适量隐患，是否便于操作。3、在学习方面：今年上半年，我学习了工艺流程，装置操作规 程，以及炼油基本知识等。在今年的下半年，我因公司需要，到 化工有限公司学习装置的操作。在培训中，严格按规章制度办事，执 行带队领导的命令,学习了正常操作，产品质量控制和调节,开停车， 事故处理，设备检修与日常维护，DCS操作和现场手动操作，理论知 识。在学习中，我乐观向师傅请教，不懂就问，吸取师傅的工作阅历， 总结每个师傅的长处，观

31、察师傅独特的操作方式。作为一名炼油工人，安全永远是最重要的，安全生产工作是对个 人的负责，也是对工厂的负责。我加强个人安全教育培训，提高个人 安全意识，同时乐观学习安全知识，争取做到“三不伤害，以维护公 司的财产。作为员工，我明白，公司要进展，员工就要努力奋斗。公司只有 依靠全体员工的共同努力，才能赢得利润，才能生存下来，只有每一 个员工都制造出经济效益，员工自己才能获得应该得到的薪水，公司 也才能运转下去。今天不努力工作，明天努力找工作。这是个最简单 的道理，所以我竭尽全力，争取学习更多更好的技术，在将来给公司 制造更大的利益，我的未来才会更加美妙。在新的一年里，我将会继续不断的完善自己，在

32、思想上“见贤思 齐，见不贤而自省，不断地向先进、优秀的同事学习。在技术上， 多学，多想，多观察，学习别人的长处，弥补自己的短处。在工作上 严格要求自己，精益求精，实事求是，不自满，不轻浮，做到一次比 一次好。我坚信我会做的更好!2022工厂员工个人工作总结篇10一、强化安全意识，落实安全措施。1月份安全生产一号文下发以后我们就组织了考试、反事故演习、 安全用具使用、查找安全生产隐患等活动。把一号文的精神传达到车 间每一个人。车间坚持每周一检查班组安全学习，督促班组隐患治理。 每周在车间调度会上我们讲评安全检查情况、讲评安全隐患整改落实 情况。职工安全意识显著增强，在电气运行和设备维护的过程中，

33、能 够严格遵守各项电气规程和制度，特别是“三票两制和临时用电、高 空作业规程。半年执行第一种工作票81张，第二种工作票86张，倒 闸操作票174张，停送电联络单621张，办理临时用电21 o在1 月份的安全、大检查中，没有发现一例违章行为。我们对检查组在检 查中提出的4例不足进行了整改，并通报车间全班组。二、加强基础工作，科学严细管理。基础工作是电气安全运行的 前提。年初，塑件化工厂把“精细管理作为贯穿全年的强基础工作。 我们把完善基础资料，严格细致管理作为重点工作。1-5月份，我们 完善了电气设备技术基础资料，特别是完成了全塑件化工厂的C类电 气表计共73只的资料整理工作，贴上了标签。至此，

34、基础资料 完善齐全给车间管理打下了坚实的基础。电气运行需要严格的工作制度，我们在工作中执行了严格的奖惩 措施。奖励了在安全工作中成绩突出的职工。车间领导坚持了查 岗制度，查处违纪 ，扣发奖金共计450 ,并把结果通报全车 间，达到了教育的目的。目前，职工思想稳定。最近一个月来查岗均 未发现违纪现象。在安全管理上，我们坚持“安全第一，预防为主的方针，全面落 实安全生产责任制，加大监督检查力度。半年开展了一次一题目的 反事故演习，车间在5月份的抗震减灾和防汛演习中，组织了 7 次参加了演习，一线生产班组职工受训率达到10,这些活动提 高了职工的安全生产意识和安全技术水平。设备管理上，我们继续加强了

35、三级巡视检查制度。半年在巡视中 发现解决了 CD501压缩机、TKL44振动筛、2号清水泵等轴承故障问 题，为减少非计划停工作出了贡献。技术业务培训上，半年共组织了 7次的电修工参加了轻工局 举办的中级、高级技能鉴定和电工特种作业证认证。日常培训教育以 班组技术员在车间讲课为主。讲课内容贴近生产实际，紧扣电工岗位 应知应会和基础理论。一线职工都有提高。三、努力为生产服务，解决安全隐患。今年初，我们在全车间开展了形势与任务教育，结合塑件化工厂 各项改革工作，教育职工树立危机意识、竞争意识、创新意识。深刻 理解优质服务就是电修职工在创效益的含义。召开职工座谈会，组 织职工讨论三个议题：自己的思想水

36、平如何适应改革的要求?车间在 管理上还有哪些需要改进之处?如何理解“处理事故迅速可靠，维护设 备优质完好?通过大讨论，职工明确认识到了在改革不断深化的形势 下，自己的利益和公司及塑件化工厂生产经营息息相关。若想在竞争 中获胜，必须充实自己，全面提高素质。摆正自己在车间生产中的位 置。把提高服务意识，改善工作质量作为车间对班组、对职工个人进 行考核的主要依据，职工为生产服务的态度明显改进。3月份，一注塑装置大检修。我们共检修电机19台，检修断路 器3台，安装照明灯具28套，测试设备及建筑物接地439处，解决 了 35KV变电站3#母线电缆泄漏大的重大隐患。确保了安全生产和设 备的完好备用。目前，

37、塑件化工厂的电气设备完好率达到9,功 率因数保持在0。93以上，2所6KV变电所均为完好变电所，10所低 压变电所中有9所是完好变电所，完好率达到9 o1-6月，我们在巡视检查中发现解决的电气及设备安全隐患有：1、三注塑机主电机温度高。2、一注塑机电抗器绝缘低、2#线拉伸电机电流、转速波动。各班组共整改11项不合格项目，使供电系统、电气设备安全性 有了更进一步的提高。四、以人为本，搞好职工队伍建设。我们做了下面几项工作。1完善车间的各项规章制度，用制度规范职工的行为。2、抓好以劳动纪律为首的五项纪律。3、加强内部各项工作的检查、监督和考核。4、奖惩分明、加大力度，进一步发挥骨干作用和调动全体职

38、工 的乐观性。5、开展切实可行的形势任务教育。6、加强职工的技能培训。如建立车间职工综合自动化系统的小型试验台，为职工学习先进知识制造条件。7、了解职工思想动态，制定深化细致的解决职工思想问题的方法。8、搞好干群关系，在车间制造一个职工团结一心，有集体荣誉 感，有责任心和紧迫感，有良好工作作风，又轻松活波的和谐氛围。 完善车间的管理制度与考核方法，使其更具有针对性和可操作性。9、QHSE体系审核工作，同时通过此项活动，提高了车间的综合 管理水平。10、进一步加强日常管理工作的程序化和科学化，做到责任到人、 分工明确、各负其责、协调互助。11、进一步加大计算机管理力度和范围，完善备件、材料、资料

39、、 设备、计划、消耗、记录管理的计算机管理，为生产和效益服务。12、重新核对、计算我塑件化工厂电力系统的继电保护定值，建 立塑件化工厂阻抗系统图。五、继续在车间开展成本推动战略工作，努力增收节支。年初，我们根据塑件化工厂下达的经济技术指标分析了车间 班组的生产情况，制定严格的成本和节支考核细则，车间领导班组长 管理人员分工负责。每月检查一次，综合评定打分。各班组努力做到 修旧利废，车间减少了外协工作。到6月份车间总成本指标与年度进 度相适应，节约费用2元。存在的问题：1、车间管理还存在漏洞，厂区边缘边角的配电室和电气设备管 理不到位，环境卫生差。2、个别职工和班长服务意识不强，没有深刻领悟“优

40、质服务就是电修职工在创效益的含义，对待工作仍然推诿扯皮，严重影响车间 整体形象。3、部分配电柜和电机属国家明令淘汰设备，应安排计划更换。2022工厂员工个人工作总结过多的苛求自己。不过我相信，只要我在岗位上一天，我就会做出自 己的努力，将自己所有的精力和能力用在工作上，相信自己一定能够 做好！2022工厂员工个人工作总结篇2时光如梭，转眼间在工厂车间的日子已一年有余。一年里，我学 到了很多，从前的少不经事，而今成长成了一个有理想有壮志的青年。 在车间的日子里，我真切地体会到了工厂领导坚持以人为本，关爱 员工的理念，也耳濡目染了工厂领导“千磨万击还坚劲的气魄。在 对你们肃然起敬的同时，我相信一年

41、里我所有的艰辛和汗水都是值得 的，我为能成为你们团队中的一员而骄傲。刚进入工厂的时候，我什么也不懂，很多技术上的东西也不是很 熟练，是工厂的领导和同事在生活和工作上给予了我很多的鼓舞和帮 助，我才能做到如今的成绩。在工作的同时我利用闲暇时间自主学 习，像我的前辈师父那样将学习到的知识运用到工作中去，努力进 取，试图在专业技术上取得更加优异的成效。科技的进步与创新不仅 仅是为工厂做贡献，更是在位社会和国家做贡献，尽管现在还没有取 得较为显著的成绩，但是我相信，只要我坚持不懈，一定能在工作上 取得进步，为车间做出更大的贡献。在工作期间，我自主完成领导布置安排的任务，乐观参加工厂组 织的培训和活动，

42、加强和同事的合作。从机车到机组，从人多到人少。 我都努力保证的完成任务，不仅提高卷烟产量，更要保证烟支质量, 争取在有限的时间内完成超高的效率。在努力工作的同时，我仍然不 断完善自己，汲取知识，在参加的今年设备维修技能竞赛中取得了三 等奖的成绩，虽然这个成绩并不是很优秀，但是足以表明我的技能水 平已经有了很大的提升。干一行，爱一行，我对卷烟机这份工作的热 爱和执着会激励着我向着更好更高的目标进展。在我如今的成绩面前，除了我个人辛勤劳作的汗水外，也离不开 车间的领导对我的大力栽培。工厂提供给我们与工厂进展目标全都的 培训与进展机会，提升了我们的竞争能力。领导们不经历风雨，怎 能见彩虹的气魄，一个

43、个优秀劳模的个人（事迹），一项项国际水平 的工作技术，无时无刻不在激励着我向前进。车间的良好学习竞争氛 围，也成了我奋进的力量源泉。在工作上，你们是我学习的榜样;在 生活中，你们是我贴心的朋友。我已经暗暗积蓄力量，希望在以后里，再接再厉，开拓进取，努 力提升自身素质和职业素养，弥补自己的不足。争取像师父那样在 平凡的职业上，依然可以做出不平凡的事迹。我给自己定制了新一年 的（工作计划）如下：1、学无止镜，时代的进展瞬息万变，各种学科知识日新月异。 我将坚持不懈地努力学习各种相关知识，并用于实践。2、在以后的工作中不断锻炼自己的胆识和毅力，不断学习专业 知识,通过多看、多学、多练来不断提高自己的

44、操作水平和维修技能。 提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪, 乐观、热情、细致地的对待每一项工作。2022工厂员工个人工作总结篇3转眼间，我进公司近一年了，在这期间，我由一个对社会一无所知的学生变成一个合格的员工。当初进入公司，我什么都不懂，对岗位、操作的概念理解只限于 书面，没有实事求是、追根问题的精神，在操作上也没有做安全确认， 这导致我进入公司不久后造成跑料事件，给公司造成很大的经济损失, 同时也给领导、同事带来很烦。领导及时对我说服（教育），让我明 白并养成了安全操作的意识和习惯。从那以后，我仔细吸取跑料事件的（阅历）教训，坚持不断地学 习理论知识、总结工作阅历，

45、培育自身思想修养，努力提高综合素质， 严格遵守厂部各项，完成了自己岗位的各项职责，回顾这一年来的工 作，我在车间领导、师傅及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己， 根据公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习 与工作，工作思想、方式有了较大的改变，在这里将自己的思想、工 作学习情况简要的总结如下：一、加强学习，提高素质我一直在加强学习，不断提高自身素质，努力为公司、车间做出 更大贡献.我们车间岗位比较多，在什么岗位我始终以饱满的热情对 待自己的工作，勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的完成自己的本职工 作。反应简单，操作同样需要严谨细致，这要求我要对设备及反应过 程情况必须熟悉的了解

46、与掌握，同时还应具有较强的理论知识。我想 自己的工作阅历一方面是自己工作的积累，更重领导和同事们信任和 支持的结果!正因如此，我将更加珍视自己的岗位，以无比的热情与努力争取更大的进步！二、向先进学习工作中，严以律己，宽以待人，向身边的先进学习。一年来，我 在平时工作中，始终严格要求自己，遵守车间的各项，力求时刻严格 要求自己，有条不紊地做好各项工作。我仔细坚持厂里的制度，乐观 学习各种操作规程和（方法），在思想觉悟和对（岗位职责）的认识 上均得到了进一步提高。通过系列的学习与批评和自我批评活动，我 的思想得到了净化，工作的责任心得到了加强。三、对安全的理解与认识更加深刻进入公司以来，从入厂（安

47、全教育）、车间、班组安全教育上， 学到很多知识，真正懂得人生安全和生产安全。公司还定期以发放简 报、问卷的形式，宣传（安全知识），提高员工安全意识。我深深感 到，要保持生产的安全稳定运行，各级领导的重视和支持是基本条件, 全体职工的乐观参基本保证，安全资金的大力投入是物质基础，落实 各级安全责任制是根本关键。而这些，我们公司做的很好，特别每次 总结安全工作和案例时，我们清醒地看到安全上存在的不足，使我们 在今后的工作中逐步加以改进。四、缺点与不足我也很清楚自己还存在很多的不足与缺点，自我的总结和领导同 事们的批评和指导，对我今后的提高是十分必要的，我的缺点与不足 自己总结可有以下几点：1、在工

48、作过程中，细节上面处理的不够好，不会造成影响损失, 细节处理不好就是隐患，还需继续努力。2、与同事沟通少，这直接影响大家阅历沟通和学习。回顾这一段时间的工作，我在自己的岗位上能完成各项任务，这 与领导的支持和师傅、同事们的帮助是分不开的，在此表示诚挚的谢 后、O我的工作存在不足，我会努力改正，不断完善自己，坚持不懈地 努力工作，争取为公司进展做出自己最大的贡献。2022工厂员工个人工作总结篇4转眼20_年即将过去，回忆即将过去的一年个人的工作，学习 了一些新知识，同时发现了一些不足，现将主要工作总结如下：一、劳动纪律，思想作风方面本人能遵守好的各项（规章制度），按时上下班，无迟到、早 退现象。班中不做与工作无关的事严格根据操作规程操作，团结好同 事，相互关怀并仔细贯彻和执行好上级领导的有关文件精神和要求, 自觉维护好企业形象。二、（安全生产）方面1、安全方面：本人上班前能够自觉的穿戴好劳保用品，仔细参 加各项安全培训，做好笔记。牢固树立起“安全第一，预防为主的思 想，并仔细贯彻到每位组员，真正做到生产在忙安全不忘。从而保证 了本组各类安全事故为“零，在1-10月份本班组涉及到危险、一级动 火作业几十起，如在焊接满流槽，离心机回流管、结晶槽补焊、母液 储槽补焊等，在每次检修