2022教育实践活动总结报告_学校教育实践活动总结_1.docx
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1、2022教育实践活动总结报告_学校教育实践活动总结 教化实践活动总结报告由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“学校教化实践活动总结”。 教化实践活动专题报告 作为第一批活动单位,我校自去年7月份开展党的群众路途教化实践活动以来,在省委教化实践活动领导小组的正确领导下,在省委常委、南昌市委书记王文涛同志的亲切关切和省委第十七督导组的细心指导和悉心帮助下,仔细实行中心和省委要求,坚持以习近平总书记系列重要讲话精神为指导,紧扣为民务实清廉的活动主题,贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,聚焦“四风”,着力解决突出问题,高标准、严要求,细心组织、扎实推动活动顺当进行,并着
2、眼于深化和巩固教化实践活动成果,把作风建设不断引向深化,把服务群众工作做得更实更细更好,推动我校朝着“进位升级、特色显明、全省一流”的发展目标前进,确保了教化实践活动取得实实在在的成效。现将深化整改、专项整治、建章立制等工作状况专题报告如下: 一、高度重视、扎实部署,“一把手”亲自抓 在结束第一批教化实践活动全部工作任务后,校党委和学校各级党组织高度重视教化实践活动成果的巩固与扩大,围绕反对“四风”问题,接着推动活动走向深化。 一是始终坚持把志向信念学习教化摆在首位,强化补思想之“课”和精神之“钙”。校党委和学校各级党组织特别重视强化广阔党员,尤其是党员干部理论学习。通过党委中心组集中学习、党
3、支部集中学习、1 党课及自学等多种方式,组织全校党员,尤其是各级党员领导干部学习习近平总书记系列讲话,学习中心、省市重要文件。校党委明确要求全校各级党组织要把学习贯彻习近平总书记重要讲话精神当作一项重要的政治任务来完成,贯穿建院升本、教化教学、加强作风建设及党的建设工作始终。通过学习,全校广阔党员干部进一步增加了大局意识、政治意识、责随意识、担当意识,用实际行动较好地诠释志向信念,坚固树立了为民务实清廉的价值追求,志向信念更加坚决,宗旨意识更加坚固。 二是各级领导班子及全体党员着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,仔细反思并找寻工作中存在的问题。全校各级领导班子及全体党员紧紧围绕教化实
4、践活动要求,结合学校实际,重点查找了政治意识不强、学习思索不深化,办事效率不高、推诿拖沓的问题,群众意识不强、真心真意服务群众观念欠缺,艰苦奋斗意识不强、工作作风飘浮等问题,结合教化实践活动整改、专项整治和建章立制的要求,着眼于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,开展广泛深化的整改整治和建章立制工作。改进并增加了全校各级班子,特殊是党员领导干部的集体观念和全局意识,理论上不断有新发展,实践上不断有新创作,重点工作不断有新突破。 三是始终落实“一把手”负责制,确保了教化实践活动善始善终、善做善成。教化实践活动开展以来,校党委高度重视,扎实部署,始终坚持落实一把手负责制,充分发挥一把手的示范带
5、头和模范引领作用,形成了层层推动、层层落实的良好局面,有效地保证了活动的深 2 入开展。近期,学校制定了关于开展“为官不为”、“为政不廉”问题专项整治的工作方案,转发了市委办公厅、市政府办公厅南昌市国家工作人员“为官不为”、“为政不廉”行为问责暂行方法,成立了开展“为官不为”、“为政不廉”文体专项整治领带小组,以促进学校工作效能的提高,作风的改进,及群众满足度的提升。 二、突出重点、真抓实干,整改和专项整治不断取得新成效 依据上级的要求,我校教化实践活动始终坚持聚焦反“四风”,针对突出问题,由校领导牵头,大力开展整改和专项整治。 (一) 整治文山会海、检查评比泛滥方面 规范完善了全校性工作会议
6、、检查评比等的申报、审批制度,严格报批程序,主动推广电子公文,严格限制各级会议、检查评比的数量、规模、时间。建立了办公OA系统,削减纸质文件、简报数量。会议数量本年度较去年同期削减了24.8%,没有发生以培训名义召开会议的现象。发文数量本年度较去年同期削减了18%。各种评比、检查、表彰、达标等活动本年度较去年同期削减了25%。 (二) 整治“门难进、脸难看、事难办”方面 结合实际,我校将整治“门难进、脸难看、事难办”与学校已经开展的“提高行政服务效率专项治理”归并进行。各职能处室特殊是与师生员工工作、生活和学习亲密联系的窗口服务部门,着力改进工作作风,梳理完善本部门服务项目、流程,优化服务效率
7、和质量。通过整治。学校公开和简化办事程序本年度较去年同期增加了20.5%。 3 切实整治了“庸懒散”,对无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为刚好进行了处理。 (三) 整治公款送礼、公款吃喝、奢侈奢侈方面 在整治过程中,严格落实中心“八项规定”,校党委班子成员带头履行节约,节约开支,不该花的钱坚决不花。严格了公务接待事先报批手续,严格公务接待用餐、住宿标准,精简陪餐人员。校教化实践活动领导小组办公室会同纪检监察室、办公室等仔细开展了督查,严格执纪。同时,明令禁止党员干部接受土特产、礼品和礼金。没有发生节日期间用公款送节礼的问题,以及公款吃喝、奢侈奢侈等不良现象。 (四) 整治超标配备公车、多占办公
8、用房、滥建楼堂馆所方面 我校公车的配备及运用均符合省市相关文件精神。依据省市有关文件精神,刚好召开会议就办公用房清理腾退工作进行探讨部署,组织特地力气深化各处室、中心的全部办公室,实地测量、仔细核算办公用房面积、业务用房面积和公摊部分面积,分级别、分处室核算限制面积,对超标的办公用房刚好制定整改清退方案。目前,已经调整清理办公用房1079平方米。校级领导办公用房全部带头整改到位。无新建滥建楼堂馆所现象。 (五) 整治“三公”经费开支过大方面 我校对 “三公”经费开支状况进行了全面自查,对各处(部、室)、系(中心)资金运用状况进行了检查,完善了规章制度。据统计,本年度“三公”经费较去年同期削减了
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