创建卫生社区实施方案.docx

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1、文本为Word版本，下载可任意编辑创建卫生社区实施方案 在日新月异的现代社会中，制度起到的作用越来越大，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。以下是我整理的创建卫生社区（实施方案），欢迎大家分享。 创建卫生社区实施方案1 为积极响应市委、市政府关于创建省级卫生城市的精神，根据镇人民政府石马山镇创建省级卫生城市实施方案，结合本社区实际，特制订本方案。 一、指导思想 以贯彻落实市委、市政府召开的“两创”工作动员大会精神，以创建省级卫生城市为载体，提高城市品位、优化人居环境，提高市民素质和城市文明程度，改善我市投资环境、改善人民群

2、众生活环境，提高市民生活和整体卫生水平，努力把我市建设成为优美、文明的省级卫生城市。 二、工作目标和基本原则 工作目标：动员全社区居民和驻区各行政企事业单位，巩固和发展城市环境卫生综合整治成果，进一步优化生产生活环境，满足群众日益增长的卫生需求;着眼于抓基础发展、治难点长效，集中力量解决主要环境卫生和公共卫生问题，使辖区内的城市基础设施进一步完善，城市卫生管理水平有明显提高，城市居民得到最大实惠。通过上下努力，力争用三年时间全面达到省级卫生城市标准要求。 基本原则：坚持“标本兼治，治本为主”的原则。根据本社区的实际情况，坚持“统一领导，块块为主，条条保证，条块结合”、“分区达标”、“属地管理”

3、的原则。 三、组织领导 为确保创建省级卫生城市工作的顺利进行，社区成立创建省级卫生城市工作领导小组，由肖建中同志任组长，颜永华同志任副组长，李文莲、邹安四、毛克昌、聂良文、李美松、黄林及各组组长为成员，领导小组下设办公室，由邹安四同志兼任办公室主任。 四、组建四支队伍 1、监管队伍：由肖建中同志负责，颜永华、李文莲、邹安四等同为监管成员。 2、收费队伍：由颜永华同志负责，李文莲、邹安四、聂良文、毛克昌、黄林等同志为成员。下设收费队：由社区组织各组组长、警务室工作人员上门收费。为明确职责，对社区成员进行分工。第一小组：由颜永华同志负责;第二小组：由邹安四同志负责;第三小组：由李文莲同志负责;第四

4、小组：由肖建中同志负责。 收费标准：按市政府下发的文件执行。 3、清扫保洁和上门收集队伍：根据社区的实际情况，二支队伍合并为一支队伍，清扫保洁与上门收集垃圾为一体，根据社区招聘公告而报名的人数，经社区集体研究决定，临时 聘任3人，并对所有保洁人员进行如下分工： 五、工作职责 1、监管人员工作职责 监督人员必须在每天对所管辖的范围进行二次以上监督和管理，发现问题，及时处理。 如遇上级督查，发现卫生不达标，则每次处监管人员罚款50元。 2、收费人员职责 在收费过程中，必须使用由经管站印发的票据，加盖社区公章。 上门收费时，必须有社区干部到场，以确保收费工作按 章有序进行。 保管好票据和现金并及时上

5、解，如有遗失或发现假钞，由当事人负责赔偿。 3、保洁人员工作职责： (1)每天对所承包的范围进行二次大扫除，收集居民住户集中堆放的垃圾，平常时间保持街道清洁，发现垃圾及时清扫; (2)将清扫的垃圾拖于指定的垃圾箱; (3)自行保管好保洁工具(包括板车、扫把、铲子等)，如有遗失照价赔偿。 (4)无条件听从监管人员指挥。 (5)实行奖罚挂钩：如上级督查卫生不达标，则每次罚款50元。年终检查被评为先进，则每人奖励200元。 4、街道清扫保洁质量考核细则 (1)劳动纪律 迟到、早退罚款5元/次，迟到、早退30分钟以上按旷工处理，罚款30元/天。 责任人对分管责任区的卫生负责。 串岗、溜岗、坐岗每次罚款

6、5元。 聘用人员辞去岗位工作，需提前3天向社区监管人员提出，否则扣发一个星期工资。 (2)工作质量 普扫或保洁不到位，人行道、路面有明显废弃物，且30 分钟内未处理，每处罚款5元。 路沿石有积泥不及时清理，每处罚款5元。 将机动车道泥砂、垃圾铲入非机动道或绿化带上的，每次罚款5元。 门店垃圾每天上午8时至9时，下午4时至5时，两次上门收集，当班人员未按规定上门收集的，每漏收一处罚款5元。 在规定时间内未完成普扫每次罚款10元。 清扫垃圾未及时归堆，每次罚款5元。 责任区内留有垃圾死角，垃圾包等废弃物未及时清理的，每次罚款5元。 随意焚烧垃圾，未及时熄灭板车、垃圾斗中的火种，每次罚款5元。 不按

7、规定的地点、要求倾倒垃圾，每次罚款20元。 少量建筑垃圾、材料、少量撒漏物、小面积带泥上路未及时清除，每次罚款10元。量大的必须及时（报告）监管人，并掌握堆放人，否则每次罚款5元。 因工作质量不好，被媒体曝光，领导批评及群众举报属实的，每次罚款20元。 (3)员工形象 未着环卫装，上岗穿拖鞋、高跟鞋、打雨伞作业的，每次罚款5元。 工作期间相互推诿，扯皮，影响工作进程和质量的，每次罚款10元。 不服从管理，抵制例行检查，谩骂管理人员，每次罚款20元。 上班时间捡拾垃圾的，每次罚款5元。 六、实施步骤 为确保创建省级卫生城市工作的顺利进行，创建工作实施步骤如下： 第一阶段：宣传发动阶段(20_.7

8、.58.15) 1、建立健全创卫组织机构，层层召开创卫工作会议(党员、组长、居民代表会议)，发放宣传资料，全面部署创卫工作。 2、签订“门前三包”卫生责任状。分组对居民住户和租赁门面调查摸底，签订“门前三包”责任状。要求签订率达100%。 3、做好卫生交接前的准备工作：购置保洁工具，招聘保洁人员，签订招聘协议。 第二阶段：组织实施阶段(8.168.30) 1、对保洁人员进行岗前培训，分工，划分责任区，安排上岗试用。对试用不合格人员进行更换。 2、配合市镇两级人民政府对辖区内占道经营的业主进行清整，特别是加大对木材市场的管理。 3、按上级规定要求布置永久性（标语）。 第三阶段：上门收费阶段(9.

9、112.31) 根据市人民政府的收费标准，分组组织人员上门收费。要求收费率达100%。 第四阶段：巩固提高阶段：(元月1日至（春节）前) 对照检查标准，组织领导小组成员，对辖区内保洁状况检查，对存在的问题及时进行整改， 确保社区居民过上一个清洁的春节，同时迎接上级各部门的检查。 石马山镇黄山社区居委会 20_月10日 创建卫生社区实施方案2 为了积极推动社区卫生工服务工作，进一步完善社区卫生服务功能，更好地为社区居民提供优质、快捷、高效的医疗卫生保健服务。结合上级精神经中心办公会研究决定，制定本管理办法。 一、指导思想及工作目标： 根据中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定、关于城镇医药卫生

10、体制改革的指导意见和新时期卫生工作方针为指导。以适应城市人口老龄化、疾病普变化、书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)医学模式转变及满足群众卫生服务需求。配合搞好城镇、职工基本医疗（保险）制度改革顺利进行，为社区居民提供连续、方便、有效、快捷的全程、全方位服务，为十个五年卫生改革计划建立完善、规范的社区服务体系打好基矗 二、组织领导： 1、执行主任负责制：行政主任为服务中心的法定代表人，书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)带领中心工作人员遵守国家法律、法规、执行党的路线，方针和政策，落实党的各项政策，保证政令畅通，圆满完成上级交给的各项任务。 2、社区服务站必须服从中心管理，遵守中心

11、的各项（规章制度）和决定。 3、为了强化社区卫生服务站的管理，完善服务功能，加大对社区卫生服务站的管理力度，经研究决定由副主任陈力同志分管社区卫生服务工作，下设办公室，由刘文辉同志任主任，书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)具体负责指导社区卫生各项工作。社区卫生服务站负责人由中心主任提名，中心办公会讨论通过后，该负责人将主持该社区卫生服务站的全面工作。 4、社区卫生服务站必须服从中心的直接领导，抓好本站的二级管理：书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)加强医德医风（教育），树立行业新风并做到文明行医：遵守医疗技术操作规程，履行医务人员的工作职责;不得夸大或隐瞒病情，做到依法行医;加强

12、业务知识技能的学习培训，不断提高医疗质量，保障病人的身心健康;加强医疗服务理念教育，突出以人为本的宗旨，改善服务态度。圆满完成中心交给的公共卫生任务及医疗业务指标。 三、基本条件及设置标准： 1、为了进一步加强城区社区卫生综合服务网点的建设和发展，根据书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)医疗机构管理条例，经区卫生局批准，书院街社区卫生服务中心直辖园林路社区卫生服务站、书院街社区卫生服务站、城西社区卫生服务站、玉泉社区卫生服务站、宇济社区卫生服务站。 2、服务站性质：非营利性，属中心派出机构，由中心统一管理。 3、科室设置：科室面积不少于120平方米，设立全科诊断室、注射室、观察室、治疗室

13、，药房等，有条件可设妇检室、换药室。有符合为社会服务的器械、设备、通讯工具等。 4、人员：各社区服务站配备6名工作人员，最低要求5名专业技术人员，各社区卫生服务站有1名主治医师担任负责人，(特殊情况除外)并做到三证齐全，即医疗机构执业许可证、专业技术职务资格证书（毕业）证。 5、制度齐全：社区医疗卫生服务站工作制度、全科医生管理制度，书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)全科护士管理制度，（财务管理）制度、人员岗位责任制、医疗技术操作规程、物价公开、巡诊制度、患者监督岗位制度、服务功能齐全、减免项目分开等。 四、社区卫生服务基本任务： 全面落实完成局社区办、中心制定的20_年（工作计划）。

14、社区卫生服务宗旨是以人为本、以健康为中心，主要从事预防、医疗、保舰健康教育、计划生育指导、饮食卫生、职业心理学常见病，多发并诊断明确的.慢性病的治疗护理和康复。走进社区、服务社区、建立健全各类疾病档案及老年保舰书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)老年宣传活动。对慢性病防治如高压并心脑血管并糖尿并老年性痴呆症等及肿瘤、慢阻肺、轻症精神病人及恢复的伤残人员，孕产妇等要建立专案管理，根据社区慢性病管理要求定期上门访视。尽心尽力、尽职尽责搞好双向专诊和院前急救，开设家庭病床等。 五、社区卫生服务站的管理办法： 1、各社区卫生服务工作人员，必须遵守国家法律、法规、行业条例、卫生体制改革办法、社区医

15、疗卫生服务实施细则及各项规章制度。 2、社区卫生服务站工作人员必须持证上岗，全面服从该站站长的分配、安排，听从指挥，全心全意为社区居民服务。如违者社区卫生服务站站长有权辞退，中心在本年度内不安排工作，作待岗处理。 3、社区卫生服务必须按照(孝南区社区卫生服务项目考核评分标准)书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)的各项标准，建立健全各项档案和各项制度。定期举办健康教育和各种宣传义诊活动。按照中心各站区域图全面开展建档工作，并按确定的慢性病档案管理，同时将档案全部输入微机管理，形成活动档案。 4、各卫生服务站的药品由孝感市中药材公司统一配送，各站自把价格关、质量关，严禁私自采购药品，如发现一

16、起，除没收药品外，并处罚款200元。统一税务发票，由中心统一结算。 5、社区卫生服务站的业务收全部进入中心帐户，实行统一管理，书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)各站单独核算，根据各站的位置不同，经营成本不同，业务收入不同等情况，实行绩效工资制度。帐目日清月结。违者发现一次罚款200元，发现三次以上或有病友举报作贪污公款处理。 6、根据各社区历年业务收入情况，制定任务： (1)书院街社区卫生服务站需完成33万元业务收入，门诊人次要达到14600人次/年，完成该社区5500人的个人健康档案，管理慢性病人550人，完成五大保健等860人的工作。 (2)园林社区卫生服务站需完成29万元业务收入

17、，门诊人次要达到12775人次/年，完成该社区6000人的个人健康档案，管理慢性病人600人，完成五大保健等1300人的工作。 (3)城西社区卫生服务站需完成26万元业务收入，门诊人次达到12775人次/年，完成该社区5800人的个人健康档案，管理慢性病人450人，完成五大保健等750人的工作。 (4)玉泉路社区卫生服务站需完成6.5万元业务收入，书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)门诊人次达到3650人次/年，完成该社区3000人的个人健康档案，管理慢性病人300人，完成五大保健等700人的工作。 (5)宇济社区卫生服务站需完成10万元的业务收入，门诊人次达到4745人次/年，完成该社

18、区3000人的个人健康档案，管理慢性病人320人，完成五大保健等600人的工作。 7、各卫生服务站的工资由责任人根据社区实际情况和人员工作量的大小发放，要体现公平、公正、奖勤罚赖的原则。服务站站长根据工作需要有业流水1%的开支权。同时站长享受科主任津贴待遇。 8、中心有权定期或不定期对各站进行检查和指导，督促各社区卫书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)生服务站工作。如不服从中心管理办法或不能完成中心下达的任务，中心随时更换该站站长及该站工作人员的工作。 9、中心及社区服务站工作人员在医疗过程中违反医疗技术操作规程或人为责任过错(如用药不当，齐量不对，配药配错，医护人员擅自离岗等)造成的医

19、疗纠纷，医疗事故等由该服务站相关责任人全部承担，中心不承担任何经济陪偿及法律责任，对不可预见的医疗意外发生的费用采取风险共担，该服务站承担40%，中心承担40%，（其它）服务站共同承担20%。 六、分配、奖励方案： 积极探索社区卫生服务工作人员的公共卫生补贴，工资分配、奖书院社区卫生服务中心工作管理方案(社区部)励等激励机制和工作考核机制： (1)各站完成中心下达的任务后，中心确保20_年社区卫生服务站工作人员20_年档案工资100%，因各站人员长年无休息，按每人每月8天计算，每天补助40元。超额部分中心、站按1：9进行奖励。 (2)对工作认真，服务热情，各项档案健全，获得上级主管部门好评的服

20、务站和个人，中心将给予适当的奖励。 (3)在国家投入逐步加大的情况下，逐步落实公共卫生考核经费，按各站实际工作量经中心考核后(参照11年方案)给予发放。 创建卫生社区实施方案3 一、活动目标 总体目标：在全县开展星级村(社区)卫生站创评活动，力争通过以评促建，创建一批硬软件达标、机构管理规范、运行机制科学、服务功能完善、社会效果显著、人民群众满意的星级村(社区)卫生站，典型示范引领，促进三级医疗卫生“网底”规范化、标准化建设，促进基层医疗卫生服务机构健康、可持续发展。 二、活动原则 (一)坚持培育、创评与持续发展相结合的原则。通过深入开展创建活动，引导基层社区卫生服务机构及村卫生站不断加强综合

21、能力建设，促进基层医疗卫生服务可持续发展。 (二)坚持科学、先进、适度的原则。结合实际，坚持与经济社会发展相协调，科学制定村(社区)卫生站星级评定评估指标体系，确保活动的持续性与导向性。 (三)坚持公平、公正、公开的原则。创评活动要坚持公平公正、规范有序，创评结果要向社会公示，接受社会监督，确保活动的有效性。 (四)坚持多方参与、分级负责、分步实施的原则。充分发挥村(社区)卫生服务机构主动性，广泛调动地方政府以及各方的积极性，两年一评分步实施。 三、创评对象及基本条件 (一)创评对象 在我县范围内设置、经县卫生行政部门批准设立的村(社区)卫生站。 (二)参与创评的村(社区)卫生站，须同时符合以

22、下条件 1、村(社区)卫生服务站建筑面积60平方米以上，三室分离、流程合理、制度健全、干净整洁。 2、纳入新型农村合作医疗定点医疗机构。 3、承担县乡村(社区)医生健康双签约服务。 (三)有下列情况之一者，即取消创评资格 1.医疗机构执业许可证无效。 2.使用非卫生技术人员从事诊疗活动。 3.执业的卫生技术人员未注册。 4.不服从管理，不接受乡镇卫生院指导。 5.机构两年内发生责任医疗事故或违法违规事件。 四、评估标准及结果应用 (一)评估依据 根据省村卫生室评审标准(试行)、县村(社区)卫生室绩效考核办法。 (二)评估办法 对星级村(社区)卫生站考核评估评分包括组织机构管理、乡村(社区)医生

23、综合考核两大项，每项以百分计，组织机构管理占总分20%，乡村医生综合考核占总分80%。乡村医生综合考核按县乡村医生绩效考核办法文件执行。 (三)评定标准 村(社区)卫生站考核评估评分达95分及以上者可评为五星级，达9095分可评为四星级，达8590分可评为三星级。村(社区)卫生站考核评估评分达不到85分的暂不纳入星级评定。 (四)评估程序 评估每两年一次。所辖乡镇(中心)卫生院、社区卫生服务中心对签约村(社区)卫生站完成星级村(社区)卫生站初评、申报。县卫生行政部门对初评合格对象进行复审。 (五)奖励办法 对达到三星级及以上创评标准的村(社区)卫生站统一授予标牌，并根据情况在相关项目、资金、设

24、备安排上优先考虑。 五、创评活动安排 创评活动以两年一评，从今年起分年度实施，具体安排为： (一)创建阶段。1-8月份，各村(社区)卫生站对照考评标准创建。 (二)评估阶段。9-11月份，乡镇(中心)卫生院对签约村(社区)卫生站进行绩效考核，星级村(社区)卫生站评估评分，完成初评和申报;县卫生行政部门对初评合格对象进行复审。 (三)授牌阶段。12月份，县级卫生行政部门根据复审结果授予相应村(社区)星级村卫生站荣誉称号并授牌。 六、保障（措施） (一)提高认识，加强领导。各相关医疗卫生机构要将星级村(社区)卫生站创评活动作为加强基层卫生服务机构绩效考核、规范村(社区)卫生服务管理的重要抓手，推进

25、村(社区)卫生服务机构标准化建设，落实服务功能，提高服务绩效，维护村(社区)卫生服务公益性质。各乡镇(中心)卫生院要成立创评活动领导小组，负责制订工作方案、组织实施、督导检查和考核评估等工作。 (二)认真组织，务求实效。按照实施方案的要求，结合各乡镇实际制订具体的创评实施方案，认真组织开展创评活动。要严格掌握标准，坚持宁缺毋滥的原则，遴选优秀的村(社区)卫生站作为示范，以典型引路，发挥示范效应，推动本地区医疗卫生服务持续发展。 (三)加强宣传，做好动员。各乡镇(中心)卫生院要加强宣传，鼓励村(社区)卫生站广泛参与创评活动，调动村(社区)医务人员积极性，为创评活动建言献策，形成比学赶超、争创示范

26、的竞争氛围。鼓励社区居民参与创建村(社区)卫生站的评选工作。 (四)加强督导，推广（经验）。县卫生局将加强对创评活动的督导检查，对发现在创评过程中弄虚作假、营私舞弊等行为要进行全县通报批评。创评结果要向社会公示，接受群众监督。鼓励各乡镇积极交流，相互学习，相互借鉴，及时推广经验。 创建卫生社区实施方案4 为了进一步完善市容环境卫生长效管理机制，加大社区环境卫生工作管理力度，使之进一步规范化、制度化管理轨道，根据区政府东湖区关于社区环境卫生工作实施方案的要求，联系街办实际，制定如下实施方案： 一、 组织机构 按照“街办牵头、社区落脚、自我完善、全民参与”的原则，7个社区均成立了“社区环卫工作站”

27、。 由街办环卫所长分管社区环卫工作站，全面管理、协调、督导本辖区社区环卫工作。由各社区主任任站长，社区分管副主任任副站长全面负责本辖区社区环卫工作的管理、作业。根据辖区有偿服务户数9296户、按照人均服务240户，测算出需要安排社区保洁员38人。 二、 责任范围 社区环卫工作站负责辖区范围内居民楼道、庭院、房屋间距、通道、平顶以背街小巷等区域，各社区具体责任范围划分基本按所辖路段划分。 三、工作任务和职责 (一)街道办事处职责 1、负责将社区环卫工作列入社区及社区干部年终综合考评范围内。 2、负责制定社区环卫工作的各项制度和人员职责。 3、综合管理、协调、指导本街办社区环卫工作;督促社区环卫工

28、作站日常作业;对作业质量进行日常检查;定期进行考评，并做好考评记录。 4、统一管理本街办社区环卫工作的经费，设立社区环卫工作经费专项账户，并接受上级财政部门审计。同时，对社区环卫工作站社区环卫工作经费使用情况进行内部审计。 5、负责组织社区参与各级政府组织开展的各项环卫整治任务，收集活动资料。 (二)社区环卫工作站职责 社区环卫工作站全面负责责任范围内清扫保洁，袋装垃圾收运，（广告）垃圾清理，棚顶、屋顶、吊挂等垃圾清除，以及社区垃圾果壳箱的清掏抹洗等环卫工作。 1、负责综合组织、管理、协调本社区环卫工作;合理配置社区保洁员;对社区保洁员进行日常管理;对作业质量进行日常督促;定期进行评比，并做好

29、评比记录。 2、负责按标准收缴本社区居民住户的居民卫生费和袋装垃圾费，上交街办社区环卫工作经费专项账户。 3、负责本社区环卫工作经费的预算编制以及社区环卫工作经费的使用，并接受街办及上级财政部门审计。 4、参与各级政府组织开展的各项环卫整治任务，收集活动资料。 四、工作要求 1、间隔、庭院清扫保洁 作业方式：每天“两扫全天候保洁”，即上午普扫一次(原则上7:00时以前完成，但各社区应充分考虑区域性和季节性等情况来确定普扫的时间)，下午普扫一次(14:00时以前完成);保洁在普扫后根据相关的保洁时间7：00-18：00时进行巡回保洁。 作业标准：做到“三无三净”，路面、地面、房顶无积存垃圾，无成

30、片零散垃圾、渣土，无污水污物，以及沟眼净，墙根净，花坛绿地净。 清扫保洁人员要求：明确自身岗位的工作范围，清楚作业质量标准以及作业时间要求，穿戴好环卫标志服和持证上岗。 2、居民楼道清扫与管理 作业管理方式：居民公共楼道(过道)每周清扫2-3次。发现楼道乱贴乱写的垃圾广告及时清除;发现居民在楼道堆放吊挂杂物及时劝阻，动员清理。 作业管理标准：楼道整洁，达到“三无”：即无垃圾渣土;无乱贴乱写乱画;无乱堆放、乱吊挂。 3、居民生活垃圾收集管理 收集袋装作业方式：袋装垃圾做到每日定时上门收集二次，上午一次(7:0010:00时);下午一次(2:004:00时);及时收集，及时清运，做到日收日清，并教

31、育居民在规定时间(上午8：00前，下午2：00前)内放置袋装垃圾。 作业标准：居民生活垃圾坚持实行袋装垃圾收集，袋装普及率达到100%，规范率达到95%以上，楼道内无乱扔乱倒垃圾现象。 垃圾收集人员要求：明确自身岗位的工作范围，清楚作业质量标准以及作业时间要求，持证上岗。 4、环卫附属设施的清洗保洁 收集作业方式：果壳箱每日掏抹干净，掏抹次数可根据实际需要确定，但原则上每天不少于二次。 作业标准：果壳箱应美观、适用，与周围环境协调，完好率不低于98%，箱体外无脏物附着;保洁工具及保洁车车身外壁保持清洁，摆放适宜。 5、其他作业任务。 五、工作经费 社区环卫工作经费主要来源于两块：一是政策性收费

32、，包括居民卫生费和袋装垃圾费，由各社区环卫工作站收缴，收取的费用上交街办社区环卫工作经费专项账户。二是政府购买社区环卫岗位的年补助经费193200元，购买的社区环卫岗位主要从事社区环卫工作，其经费全部补助给街办社区环卫工作经费专项账户。 街办社区环卫工作及经费专项账户内的经费全额为社区环卫工作经费，由街办统一管理，独立核算，专款专用，自收自支，自负盈亏。 六、考核与奖惩 社区要与清扫保洁、垃圾收集人员签订承包责任状并健全日常检查考核制度，奖优罚劣。 社区市容环境卫生管理应充分发挥市、区城管数字网、街办城管办、环卫所检查监督职能，加大环境检查监督力度，街道城管办、环卫所对社区环境卫生管理工作进行

33、指导、协调、检查、督促。坚持日检查、月评比通报原则，环卫所负责每日检查督促，将当天检查以及市区城管数字平台发现的问题，通知各社区，限期整改。 街办根据社区环境整治整改率、袋装垃圾收集率、群众满意率、卫生费收缴率，采取百分制进行考评。每月对社区环境卫生管理工作进行考核排名，并结合日常工作情况，每月评出环卫工作合格社区1个，发给奖金300元。同时，将考核记录作为街办年终对社区居委会进行综合考评的依据。 创建卫生社区实施方案5 根据市南区爱卫会的工作部署，紧紧围绕“经济结构最优、城区环境最美、居民素质最高、社会秩序最好、发展潜质最大”的现代化国际城市首善之区的奋斗目标，为进一步改善辖区居民生活环境，

34、结合辖区实际，现制定爱国卫生活动月实施方案如下： 一、活动主题 清洁居民楼院和保洁道路，争创卫生文明环境。 二、活动内容及重点 今年爱国卫生月活动的重点是：迎接复审抓整改，健康行动抓推进，环境整治抓落实，病媒防制抓措施，确保“”开好局、起好步,通过爱国卫生月活动的开展，广泛动员辖区居民和单位，积极参与爱国卫生各项活动，全面掀起爱国卫生月活动的高潮。进一步降低四害的密度，巩固国家卫生城市成果，创造更加舒适、优美的卫生环境，推动创建文明城市活动的深入开展。 (一)广泛宣传卫生知识，强化公民卫生意识。深入开展爱国卫生月宣传活动。充分利用宣传栏、（黑板报）、宣传手册、挂图等形式，大力开展爱国卫生科普宣

35、传，普及各种卫生与健康常识及病媒防制知识，做到家喻户晓，人人皆知。开展各种有益于身心健康的活动，激发广大居民的参与热情，提高群众自我保健能力，做好春夏季防病工作。 (二)深入组织发动群众，开展环境综合整治活动。在卫生月期间，要广泛动员社区居民、楼组长、社区志愿者发挥带头作用，积极参加爱国卫生月活动和清洁城区-健康青岛行动。进一步自查整改，清理卫生死角，综合整治辖区环境脏乱问题，进一步提高环境卫生水平。 (三)清除病媒孳生地，奠定夏秋季防病工作基础。抓住春季除四害的有利时机，在爱国卫生活动月期间，结合环境综合治理，重点清除“四害”孳生地，杀灭虫卵、投药灭鼠，有效控制媒介生物密度。 (四)整治（饲

36、养）宠物不文明行为。对在公共场所不文明溜狗行为，进行制止和批评教育;对不按规定及时清理宠物粪便的行为，进行处罚。 三、活动任务分解 爱国卫生月活动实行“统一领导、分工负责，条条保证，条块结合、以块为主”的原则。在市南区爱卫会指导下，办事处城管科负责组织、协调和督查。 (一)组织开展好第二十三个爱国卫生月宣传活动。加大宣传力度，广泛动员社区居民参与到爱国卫生活动月中，做到人人参与、美化家园，进一步提高辖居民参与意识和文 明卫生素质。4月9日参加爱卫会组织的在中山公园，爱国卫生活动月启动仪式，办事处和辖区单位参加，悬挂横幅、制作标牌，分发宣传材料。 (二)开展单位卫生达标和居民楼院卫生达标整治活动

37、。落实单位卫生责任制，搞好单位和居民楼院责任区卫生，清理院内、楼道违法建筑，乱堆乱放、乱贴乱画，卫生死角，卫生整治率力争达到100%，卫生达标率达96%以上;各居委会组织好居民楼院的卫生整治，切实搞好日常普扫、重点放在细化上。同时要在单位、居民楼院认真排查卫生死角，并有计划、有步骤地开展集中整治活动，落实长效管理机制; 对实施物业管理的小区和单位，要加强对物业公司的管理。按照属地化管理原则，对辖区内单位和开放式小区、非封闭式居民楼院进行整治。出动专业保洁力量，重点解决好背街小巷、楼、院内部道路不洁、积存垃圾、卫生死角等问题;结合居民素质提升活动，开展广泛宣传教育，引导居民了解环境整治意义、戒除

38、不良生活习惯素质、自觉参与整治行动，从根本上解决好乱堆乱放问题。 (三)搞好春季除害防病工作。清除病媒生物孳生地，开展灭鼠、灭蟑螂、灭蚊蝇活动。4月10日至4月25日按照全市统一部署在全区开展春季集中投药灭鼠和灭蟑螂活动，确保春季除害防病工作落到实处。 (四)、加强辖区环境卫生的综合整治。搞好日常普扫、垃圾收集、清运和道路保洁工作，垃圾清运要做到日产日清，确保路面整洁无杂物。清除树挂和道路乱贴乱画、无卫生死角，及时清除犬粪，垃圾容器清净规范设定。加大对绿地的保洁和病虫害的预防力度，无树挂、污物、垃圾;及时修剪整理死树、倒伏树，做好病虫害的预防。总公司、区市政总公司 (六)加强健康教育行动工作。

39、普及疾病预防和卫生保健知识，帮助居民树立良好的卫生习惯，倡导科学、文明、健康的生活方式;搞好卫生月活动及健康教育宣传材料制作和宣传，做好预防手足口病、甲型H1N1流感、出血热和流行感冒等各种易发呼吸道疾病、急性传染病的预防和监测工作，开展公共场所控烟检查。加大卫生监督执法力度，搞好食品卫生和公共场所等卫生管理监督检查，严防节日期间食物中毒。保障人民群众的身体健康，预防和控制春季各类传染病的暴发和流行。 (七)搞好集贸市场(早、夜市场)卫生管理。进一步做好集贸市场内卫生管理，完善各项规章制度，严把病从口入关，设置四害防护设施，垃圾实行袋装收集，市场物品摆放整齐、无垃圾、无污水、无冒市，垃圾清运要

40、做到日产日清，确保路面整洁无杂物。 (十)组织集中清理小广告活动。4月10日各居委会组织辖区居民、学校、楼组长和驻街区单位利用休息日集中开展对辖区内主要道路和居民楼院内的乱贴乱画和违法小广告进行一次全面彻底地清理活动。 (十一)组织团员、青年志愿者和中小学生利用双休日积极参加爱国卫生月奉献日活动。倡议社区团员、社区志愿者，小学生积极参加到爱国卫生活动月活动中来。搞好家庭和楼院的卫生。 (十二)深化创建文明养犬示范社区活动。继续认真贯彻落实关于在全市开展创建文明养犬社区活动的意见。各居委会要继续做好创建文明养犬示范社区活动，进一步做好文明养犬宣传教育工作，加大宣传引导力度，大力营造良好的社会氛围

41、，倡导居民文明养犬。 四、工作步骤 (一)宣传发动阶段(3月中下旬) 各居委会、驻街区各单位要按照动员会议的部署和要求，制定爱国卫生月活动和清洁城区-健康市南行动具体实施方案，层层发动，全面动员部署本辖区、系统和单位的爱国卫生月活动和清洁城区-健康青岛行动，营造良好的活动氛围。 (二)组织实施阶段(3月下旬至4月底) 1、环境卫生整治活动。各居委会、驻街区各单位组织居民进行全面整治环境卫生的同时，要按照整治重点认真抓好单位内部卫生和居民区卫生整治工作的组织实施，采取有力措施，抓好落实，集中整治卫生难点，彻底清除各类垃圾，认真清理乱堆、乱放、乱贴、乱画和白色污染等环境卫生存在问题，切实解决居民投

42、诉的卫生问题，力争取得明显的阶段性成果。 2、统一灭鼠、集中灭蟑行动。各居委会和驻街区单位要按照区爱卫会的部署开展统一灭鼠和灭蟑活动，结合实际需要，加大除四害工作的力度，做到鼠药足量、投放到位，高校、宾馆、饭店、商场、单位食堂、居民家庭等应作为灭鼠和灭蟑重点单位、重点部位。完成好春季除害防病工作，将四害密度控制在国家标准以内。 (三)督查验收（总结）阶段(4月初至5月上中旬) 1、办事处把督导检查工作贯穿整个爱国卫生月活动，从5月上旬开始将在辖区范围内开展不同形式的检查，以检查促进活动月的深入开展，以检查促进各居委会和驻街区单位卫生水平进一步提高。通过检查建立健全基层爱国卫生网络系统，促进全区

43、卫生整体水平，确保这次爱国卫生月活动扎实有效，加强日常管理，从根本上解决卫生死角问题。并将督查情况以书面形式通报。 2、各居委会根据区爱国卫生月活动实施方案和办事处具体爱国卫生月活动实施方案，组织人员对本辖 区所有单位和社区居委会开展爱国卫生月活动进行全面督查;各居委会卫生月活动的自查总结工作。并将爱国卫生月（活动总结）于4月25日前书面报城区管理科。 五、保障措施 (一)提高认识，加强领导。爱国卫生月活动主题与内容明确，影响广泛而深远，是一项推进爱国卫生运动、促进城区面貌改善的有效载体。各居委会要高度重视，加强领导，结合实际存在的卫生意识不强、工作标准不高、环境脏乱差等问题，充分利用好这一载

44、体，组织好爱国卫生月活动。切实加强对爱国卫生月活动的组织领导。 (二)集中行动，全民参与。各居委会要紧紧抓住爱国卫生月有利时机，加大爱国卫生月活动的宣传力度，利用一个月的时间，集中组织开展健康教育宣传，动员广大人民群众“人人动手，清洁环境”，建设美好家园，享受美好环境。 (三)加强督查，注重实效。活动期间，办事处将组织督导检查，及时发现问题、解决问题，突出重点，攻克难点，有效推动工作进展。活动期间接受广大居民监督，监督电话85807568。 (四)完善机制，加强管理。通过开展爱国卫生月活动，查找卫生脏乱差形成的原因，针对存在的问题建立完善长效机制，完善防止脏乱差问题重复出现的措施，加强日常管理

45、，确保制度与措施落实到位，确保辖区环境整洁有序。 (五)严格目标管理。各居委会和驻街区单位要严格按照各职责分工，加大对爱国卫生月活动督查力度，严格责任目标，对爱国卫生月活动组织不力、工作任务不落实、问题严重的部门和单位，要给予通报批评。 (六)检查验收。将居委会开展爱国卫生月活动情况与20_年度城市长效管理考核相结合，作为年度爱国卫生工作岗位考核和先进评选活动的重要依据。 创建卫生社区实施方案相关（文章）： 社区爱国卫生月实施方案范本模板 2023年度社区环境卫生整治工作计划(2) 社区爱国卫生活动方案 创建文明社区实施方案 2023社区卫生工作计划范文 社区搞卫生活动方案 社区健康建设工作方案 社区爱国卫生月活动方案5篇 社区环境综合整治实施方案 2023年社区卫生服务中心工作方案 第 30 页 共 30 页