2023年湖南省衡阳市珠晖区卫健系统事业单位招聘公告【10人】.docx
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1、文本为Word版本,下载可任意编辑2023年湖南省衡阳市珠晖区卫健系统事业单位招聘公告【10人】 2023年湖南省衡阳市珠晖区卫健系统事业单位招聘公告已发布。报名时间: 9月20日9月22日(8:0017:30)。现将招聘公告原文发布如下:根据湖南省事业单位公开招聘人员办法(湘人社发20231号)等相关文件精神,结合我区卫健系统实际情况,决定面向社会公开招聘差额拨款事业单位工作人员10名。 一、公开招聘的原则 公开、平等、竞争、择优。 二、招聘计划和岗位 本次计划招聘事业单位工作人员10名,具体招聘单位、招聘岗位、人数、年龄、资格条件等详见珠晖区卫健系统2023年公开招聘事业单位工作人员岗位计
2、划与职位表(附件1),以下简称职位表。 三、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守中华人民共和国宪法和法律; (三)具有良好的品行和职业道德; (四)具备岗位所需的专业和技能条件; (五)报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证、专业或技术资格必须在2023年7月31日前取得。报考人员的学历必须为国家承认的学历。本次招聘专业条件按照湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录(附件3)进行审核认定。 报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历,结业证书、肄业证书等不符合要求。对有疑义的国民教育学历及党校学历,以区卫健系统公开招聘工作领导小组协调相关业务主管部门认定的结果为准。 报考人员
3、的专业应严格按照毕业证书和高校毕业生就业推荐表填写。所学专业已列入湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录(附件3)、但未列入招考职位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录的,由区卫健系统公开招聘工作领导小组研究决定。 (六)适应岗位要求的身体条件; (七)具备报考岗位所需的其他条件,具体要求详见职位表(附件1); (八)有以下情形之一的人员,不得参加公开招聘: 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员; 2.在党纪、政务处分期内,或正在接受纪律审查的人员; 3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员; 4.在各级公务员招考或事业单
4、位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为,且记录期限未满的人员; 5.现役军人、在读的普通高等院校毕业生(在读的全日制研究生不能以本科等学历报考,其他情形依此类推。2023届高校毕业生除外); 6.试用期内或未满最低服务年限的体制内在编在岗人员; 7.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员(如:吸毒人员等)。 四、招聘程序 (一)发布信息 在衡阳市人力资源和社会保障局 (二)报名 1.报名方式和时间地点 (1)报名方式:采取现场报名的方式进行。 (2)报名时间:9月20日9月22日(8:0017:30) (3)报名地点:珠晖区卫生健康局302办公室 (4)联系电话:07
5、34-8309560 2.报名要求 (1)报考人员需提供填写完整的珠晖区卫健系统2023年公开招聘事业单位工作人员报名登记表(附件2),一式二份,一寸近期免冠照片6张,身份证、学历学位证书和报考岗位要求的其他条件的相关材料原件及复印件。所有材料请使用A4纸打(复)印,报名材料一律不退,请自行留存底稿。 (2)报考人员提供的联系电话应准确无误,确保能够及时联系,因未能及时联系上造成的后果由报考人员本人承担。 (3)每人限报考1个岗位。 (4)注意事项:报考者的出生日期以本人有效身份证为准。涉及年龄的计算方式为:35岁以下是指1987年8月1日(含)以后出生,45岁以下是指1977年8月1日(含)
6、以后出生。参加考试时,必须同时携带准考证和有效身份证。 (三)资格审查 资格审查贯穿整个招聘过程,报名后资格审查时间、地点由区卫健系统公开招聘工作领导小组另行通知。 所有报名的考生须提供以下资料: 本人身份证、毕业证原件和复印件、在学信网上下载的教育部学历证书电子注册备案表、职位表要求的专业技术资格证书及其他相关证明材料原件及复印件,区外在编在岗的报考人员需提供所在单位主管部门出具的区外在编在岗人员同意报考证明(需由单位法人代表签字并加盖单位公章)。工作经历的证明计算时间截止2023年8月31日。 注意事项: 1.提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消聘用资格;对伪造、变造有关证件、材料、信
7、息,骗取考试资格的,将依照事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定(人社部令35号)进行处理。 3.未按规定要求进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实,或不符合报考职位条件的,资格审查不合格,取消考试资格。 (四)考试 1.招聘考试为面试,由区卫健系统公开招聘工作领导小组统一组织实施。 2.岗位代码为A1-A8的岗位不设置开考比例;岗位代码为A9的岗位的报考人数与聘用计划数的比例原则上不得低于3:1,如专业特殊确实难以形成竞争的岗位,经区卫健系统公开招聘工作领导小组集体研究,报衡阳市人力资源和社会保障局批准,可以延长报名时间、放宽报名条件、降低开考比例或取消、核减相关岗位招
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