2022廉政风险防范工作总结_廉政风险防控工作总结.docx
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1、2022廉政风险防范工作总结_廉政风险防控工作总结 廉政风险防范工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“廉政风险防控工作总结”。 盐人医发【2022】124号 关于盐池县人民医院廉政风险防范管理工作总结 县卫生局: 2022年我院在各级党委、政府的领导下,在各级卫生行政部门及纪检监管部门的监督指导下,根据盐池县推行廉政风险防范管理工作实施方案的文件要求,结合医院工作实际,坚持领导带头,按部就班,注意预防,教化优先的目标,达到既教化干部职工,又突出防治的目的,系统开展了廉政风险防范管理工作,并取得了肯定的成效。现将我院2022年廉政风险防范管理工作总结汇报如下: 一、广
2、泛宣扬,细心组织 2022年2月19日,我院组织召开了盐池县人民医院廉政风险防范管理工作动员大会,会上组织学习了盐池县人民医院廉政风险防范管理工作实施方案、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等文件和法律法规;学习了党风廉政建设责任制“一岗双责”的有关规定;全面支配部署了我院廉政风险 防范管理工作,与各科室主任签订了廉政建设目标管理责任书。成立了以武院长为组长,杨书记、王副院长、魏副院长为副组长,各科室主任及护士长为成员的廉政风险防范管理工作领导小组,领导小组下设办公室,详细负责此项工作组织实施。 二、制定方案,规范管理。 组织制定盐池县人民医院廉政风险防范管理工作实施方案,明确了开展廉政风
3、险防范管理工作的指导思想、工作原则、实施范围、工作步骤和主要措施。同时,医院和各科室实行自上而下查找和自下而上逐级审核的方式,从岗位风险、科室风险和个人风险动身,广泛征求看法。通过召民主评议等形式,征求社会各界特殊是管理服务对象的看法,对全院中层干部、有处方权的医生和其他重点管理岗位人员,以及涉及药品、器械、材料、设备的选购、运用、结算和基本建设项目的人、财、物管理等重点岗位逐一排查、筛选廉政风险点。经筛查一级风险点:一是院委会是按医院规定办事,在录用人员方面是根据录用程序进行,不以权力或工作之便牟取私利;二是院领导班子在工作或管理过程可能有吃请、收受的风险;三是财务科仔细遵照财经法规和相关财
4、经纪律,合理有效的安排资金;四是医院的设备选购是通过托付政府招标,院务会协商一样后选购;五是药剂科一般耗材和药品是严格根据“药品三统一”统一招标定价后选购,但仍可能存在肯定的廉政风险。六是护理部护士收费,帮助录用新护士;帮助后勤购买设备和物品;七是手术室、急诊科、外科、儿科、药剂科、妇产科、按医院各项规章制度、严格管人、管事,按期、按规定严查医疗质量,确保医疗平安。组织业务学习,防范过失行为。科室医生和护士是否有收受红包行为;二级风险点18个,三级风险点由全院职工查找梳理,共收集到56条。依据这些风险点和重点环节明确了责任领导、 责任人及风险表现形式,同时还确定了风险等级,制定了防范措施。另外
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