2022廉政风险防控机制建设工作总结_廉洁风险防控机制建设.docx
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1、2022廉政风险防控机制建设工作总结_廉洁风险防控机制建设 廉政风险防控机制建设工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“廉洁风险防控机制建设”。 廉政风险防控机制建设工作总结 -王义茂 根据林业局总体部署,依据林业局廉政风险防控机制建设相关文件精神及相关规定,坚持以科学发展观为统领,按步骤、分阶段仔细做好本职工作,从思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等方面,仔细开展廉政风险排查和防范工作,立足于防、着眼于控,完善工作体系,优化循环流程,提升防控管理科学化水平的基础上,建立健全长效机制。通过一年来的廉政风险防控机制学习,使本人的工作水平、防范意识等取得了很
2、大提高,下面就这方面工作总结如下: 一、提高思想、加强学习,时刻把握廉政风险防控内涵 我通过林业局下达的相关文件和机关党委组织的统一学习以及自我学习,深刻领悟各级领导的重要讲话精神,把握精神实质,自觉把思想统一到加强廉政风险防控管理工作上来,预防和限制廉政风险点,以制度保持领导干部的清正廉洁,从源头上预防腐败。通过学习,克服“与己无关”、“本岗位无风险点”等模糊相识,深刻领悟“相识不到风险是最大的风险”,自觉参加到廉政风险防控管理工作中来,主动查找 1 风险点。提高了相识,统一了思想,了解并驾驭查找风险点的原则和方法,充分相识排查岗位廉政风险的重要意义。 二、主动工作、仔细排查,精确查找廉政风
3、险点,制定防控措施 依据领导讲话和文件精神,结合本职工作实际状况,制定本职工作岗位职责,明确了廉政风险防控机制管理的指导思想和目标任务、实施的主要对象、工作内容和方法步骤,主动排查、深化查找岗位上的风险点,通过自己找,他人帮,集体摆,领导点等形式,深化查摆思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等廉政风险。 通过注意分析,征求看法等形式,在科务会上,听取主管领导对自己履行职责、工作环节和详细措施等状况的点评,并进行仔细分析,扎实开展岗位廉政风险排查,查找岗位廉政风险点。针对不同方面的风险点, 制订措施、强化监控,严密防范廉政风险、制订防控措施。根据工作岗位廉政建设总要求,比照法规、政策
4、,根据思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险、业务工作的流程环节以及外部环境等五个方面,对已有的相关工作制度和规程,根据廉政风险防范要求进一步补充完善,使各项廉政风险防控措施真知做到风险定到岗、制度建到岗、责任落到人,实时监控,管好自己,防患未然,实现对廉政风险有效地防控。 2 三、主动防控、注意效果,努力提升部门新形象 通过开展廉政风险防控机制建设的学习,我会更加团结好集体,亲密联系群众,查找工作中存在的不足,明确了发展思路和今后的努力方向,努力把风险点变为平安点,使机关干部的风险意识得到了强化,工作作风进一步转变,队伍建设得到了加强,更好地服务于企业、服务于基层。 1、增加了廉政风险防范
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