2022廉政风险管理工作总结_风险管理半年工作总结.docx
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1、2022廉政风险管理工作总结_风险管理半年工作总结 廉政风险管理工作总结由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“风险管理半年工作总结”。 xx县财政局 廉政风险防控管理其次阶段工作总结 根据中共xx县纪委办公室关于在全县建立廉政风险防控管理工作联系点的通知(x纪办发20229号)文件精神,我局高度重视,细心组织,仔细开展廉政风险防控管理各项工作,现将其次阶段工作总结如下: 一、工作开展状况 (一)成立组织,制定方案。全县廉政风险防控管理工作动员会议后,我局刚好传达贯彻会议精神,细心支配,仔细组织实施。经局党组探讨,成立了由局长任组长、局班子成员任副组长、各股室(单位)负责人为
2、成员的廉政风险防控管理工作领导小组,领导小组下设办公室,与局办公室合署办公,详细负责廉政风险防控管理工作的组织协调工作。同时,紧密结合本局实际,制定了廉政风险防控管理工作的看法,细化工作任务,明确方法、步骤和时间要求。 (二)全面排查,评估风险等级。围绕权力运行,实行自上而下、自下而上和内外结合的方式,通过自己找、群众提、相互查、领导点、组织评、集体定等多种形式,分单位、股室、岗位三个层面,对各个岗位所具有的各项 职责权限在权力设置、制度机制、监督制约、思想道德等方面可能存在的廉政风险进行了全面排查。在查准、找全各个岗位存在的廉政风险点的基础上,依据廉政风险点的多少和腐败现象发生的概率,以及危
3、害性的大小,分别探讨确定岗位风险等级,由高到低依次定为一级风险、二级风险、三级风险。经查找,拟定一级风险为:预算股、国库股、选购中心;二级风险为:行政政法股、科教文股、农业股、农综股、社保股、经建股;三级风险为:综合股、非税局。 (三)制定防控措施,规范权力运行。围绕查找的廉政风险点和确定的风险等级状况,有针对性地制定了一系列防控措施,探讨制定了澄城县财政局关于建立廉政风险防控管理工作的看法。结合自身岗位职责,根据工作流程提出个人防控措施,制定了个人岗位风险自查表,经内设机构负责人初审后,由分管领导审核,予以确认。在对个人自查状况进行辨识与确认的基础上,围绕与单位内设机构核心职能干脆关联的重点
4、事项,确定单位内设机构风险点,制定了单位内设机构岗位风险点自查表,报领导班子审核确认。围绕涉及人权、财权、物权、执法权、审批许可权等重点环节进行专项清查,提出详细防控措施,制定了重点岗位风险点专项清查表,经主要领导初审后,由领导班子集体审核确认。在此基础上,对全部岗位风险点分布、风险性质及出现风险的概率进行综合 分析,制定了岗位风险点清查汇总表。 针对确定的廉政风险等级制定了防控措施,编制了廉政管理书目,制定了廉政风险书目和防控措施一览表。对三级廉政风险,实行刚好谈话了解状况、对廉洁履职状况组织抽查等方式进行防控。对二级廉政风险,实行任前廉政谈话、对廉洁履职状况组织抽查、岗位人员定期报告廉洁履
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