2022领导班子述职报告_领导班子年度述职报告_23.docx

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1、2022领导班子述职报告_领导班子年度述职报告 领导班子述职报告由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“领导班子年度述职报告”。 党政领导班子述职报告 (2022年2月26日) 各位代表、同志们： 依据会议支配，我代表*公司领导班子就2022年工作进行述职，请大家评议。 2022年，在*公司党委的正确领导下，*公司党委充分发挥党组织的独特优势，坚持“融入中心抓党建，抓好党建促发展”，仔细实行集团公司党组和*公司党委的要求，扎实开展“三严三实”专题教化，立足企业，大胆实践，不断推动公司基层党建工作改革创新，充分发挥企业党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和广阔党员的先锋模

2、范作用，推动了党建工作的有效运行，增加了公司扭亏增盈、勇渡“寒冬”的信念和志气，提高了党建思想文化工作科学化水平，进一步巩固和拓展了党的群众路途教化实践活动成果，全面提升公司发展质量效益，有效推动公司各项工作有序健康发展，取得了肯定的成果。 一、狠抓领导班子思想政治建设 不断提高工作实力 一是加强政治理论学习，努力提高思想政治水平。公司领导班子仔细落实各项学习制度，仔细学习习近平谈治国理政、习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争辩述摘编等指定书目，刚好跟进学习贯彻中心有关会议文件精神、习近平总书记重要讲话和集团公司党组各项决策部署，使班子 1 成员学有所悟、所思、所用，统一了思想，拓展了思路。今年

3、以来，公司党委召开中心组集中学习会议*次，开展专题研讨*次，班子成员将学习成果贯穿于工作中，切实打牢了严细实的思想根基。 二是坚持民主集中制，增加班子合力。通过民主集中制，把精力集中到干事创业的目标上，把才智凝合到开拓进取的事业中，把行动统一到共谋发展的步调上，领导班子整体合力得到了进一步提升。对重大决策深化调查探讨，广泛征求看法，力求运用马克思主义的立场、观点和方法，分析、探讨、解决实际问题，做到集体决策、科学决策、民主决策。班子成员与全体干部以诚相见，相互学习和敬重，自觉接受组织和群众的监督，仔细开展指责与自我指责，形成既有民主又有集中的良好氛围和环境。 三是转变作风，不断提升破解难题的实

4、力。公司班子领先垂范，爱岗敬业，开拓创新。合理支配时间，集中精力，深化基层调查探讨，亲密联系职工群众，刚好解决基层单位和一线职工群众面临的实际问题，在提高工作质量和工作效率，为群众办实事上下功夫。 二、仔细履行职责 围绕生产目标开展工作 （一）完成上级调整生产指标 公司全年实现报表收入*亿元，实现报表利润*万元，完成报表利润*万元。 2 （三）平安生产局面稳定 公司党政领导班子特殊重视平安环保工作，凡是涉及到平安环保的各项工作，主要领导都亲自过问，亲自参加，亲自落实。而且还常常深化施工井队现场办公，现场解决问题。主要领导多次亲自到现场部署支配，落实整改措施，确保整改质量。全年开展平安检查、专项

5、及HSE检查等*次，查出各类问题*项，督促整改*项，整改完成率*%。通过一系列扎实有效的平安监管措施，极大地促进了公司平安管理上台阶。全年未发生一起平安上报事故，公司上下形成了比较深厚的平安文化氛围，平安生产形势平稳可控。 （四）拓展市场发展空间 公司始终坚固树立“市场是根，服务是魂，效益是本”的发展理念，进一步增加市场意识和服务意识，把握市场规则，主动抢抓内外市场。此外，公司努力拓展生存空间，主动瞄准海外市场，为公司实施“走出去”的发展战略做足打算。 （五）降本控费效果明显 公司通过加强精细化管理，深挖内部潜力，降低生产成本，严控非生产性开支，将降本控费指标分解到各单位、各部门，细化落实了降

6、本控费措施，进一步大力压缩办公费、会议费、场地租赁费等，出台各类降本控费管理方法，进一步优化人力资源等，在挖潜增效方面节约*多万元。 3 （六）生产效率质量提高 技术指标优于去年同期，一是增速大幅提高，全年累计增速*%，二是非生产时间大幅降低，全年生产时间比例为*%，去年同期为*%，提高了*%。圆满完成了上级下达的能源消费总量*吨标准煤，万元产值综合能耗*吨标准煤/万元的节能考核指标。 三、从严从实抓好党建工作 （一）全面推动党建工作，落实管党治党责任 一是狠抓目标建设，全面落实党建责任。公司党委为了确保党建工作目标化管理，全面实行*公司党委工作部署，紧密围绕年初确定的 “*”工作思路，指导和

7、引领各基层党组织实行党建工作。二是狠抓“一岗双责”，强力推动党建工作的落实。公司各级领导干部除了负责各自分管工作外，还详细负责分管领域的党建、思想政治工作、队伍稳定等，全面实行基层党政领导交叉任职，把党建考核与经济责任考核有效挂钩。三是抓好组织建设，健全基层党组织。根据上级党委要求召开公司首届党代会，并对公司党委及各基层党支部进行了换届选举，配齐配强了基层党支部班子，进一步规范和建立基层党建基础台账。 （二）发挥党委政治核心作用，主动参加重大问题决策 一是加强决策全过程管理，严格执行决策程序。公司对重大决策事项范围进行了明确，对重大事项备案审查表的填 4 写、记录重大事项决策会议纪要的撰写都作

8、了详细的要求，进一步规范了管理行为。二是把从严落实规范执行作为着力点。在开展公司重大决策过程中，公司领导班子成员始终保持常常性的沟通和沟通，对重要决策部署，党政主要领导做到事先沟通，达成一样看法，对于涉及职工利益的事项确定前，党委成员带头组织调查探讨，会前充分酝酿，直至形成共识，确保了决策的科学性和统一性。 （三）全面落实“两个责任” 深化推动党风廉政建设 一是切实抓好 “两个责任”的落实，促进企业党风廉政建设。公司领导班子成员签订了廉洁承若书，公司党委与各基层单位签订了党风廉政建设责任书，将党风廉政建设和反腐倡廉工作的责任和任务进行了分解细化，把任务分解落实到领导班子成员、责任部室、基层单位

9、。二是坚持召开公司党风廉政建设工作联席会，创新机制。今年，公司*位领导成员实行面谈、电话约谈等方式对公司*名科级干部（含基层单位干部）进行了廉洁提示谈话。三是强化监督执纪，切实加强效能监察。公司进一步完善了分包商管理方法，制定了公司招投标管理方法，为切实规范经营管理行为，全面提升管理水平。 （四）加强宣扬思想工作，推动企业文化建设 一是以增加干部员工志向信念为抓手，通过开展组织缅怀革命先烈，学习先进，不断深化对“三严三实”的相识。 5 二是发挥宣扬引领作用，激发干事创业热忱。综合利用公司自办的各类宣扬平台，刚好宣扬中心精神、集团公司、*公司的形势任务，以及生产经营成果，创新成果，先进典型，“三

10、严三实”专题教化等。有力地推动了公司扭亏增盈、深化改革、转型发展三大目标任务的完成。 （五）坚持为职工送暖和办实事，确保队伍和谐发展。 公司领导班子成员深化生产一线、深化职工群众，想方设法帮助他们解决实际困难，组织员工参与职工医疗互助活动，为改善民生、缓解员工“看病难、看病贵”问题办了一件实实在在的事，通过真正为民办实事、做好事、解难事，凝合战“寒冷”、创效益的正能量。 （六）大力加强工团组织领导，发挥其纽带作用。 一是工会组织通过开展各项劳动技能竞赛活动，不断深化职工素养工程建设，培育和造就技能型、学问型技术员工，激发全公司员工学习技术、钻研业务的热忱，展示技术工人技能水平,充分发挥广阔员工

11、的主力军作用。二是公司各级团组织和青年团员以创建“岗号手”为抓手，教化和引导广阔青年团员仔细实行公司的各项决策部署，利用新媒体在青年员工中建立QQ群、微信群、共青团工作微薄等，搭建了青年员工沟通沟通的平台，进一步了解了青年员工的合理诉求，指导他们发展和规划自己的职业生涯。 （七）从严从实开展专题教化 确保专题教化落地见效 6 一是从严做好规定动作，从实做好自选动作。公司党委不折不扣地仔细组织落实好“一个动员报告”、“一个实施方法”、“一个动员会”、“一个专题辅导”和查找“不严不实”的关键动作环节。专题教化中班子成员坚持带头讲党课，带头学习研讨，主动参与支部学习研讨，带头查摆问题，带头整改落实。

12、 二是从严从实提升研讨质量。公司班子成员始终把问题查找贯穿于专题教化中，坚持深化反思自己找、深化基层群众提、恳切沟通相互帮，找准突出问题。对党课课件、专题学习研讨发言材料，检查组审核主要领导、主要领导审核班子副职的两级审核把关方式，严把材料质量关。学习研讨中，领导干部主动做到把自己、把思想，把作风摆进去，做到立学立改、立查立改、即知即改，集中力气抓好西南石油工程公司党委巡察整改、平安生产整改、“三基”工作整改，保障了学习研讨质量，提升了学习研讨效果。 三是坚持以上率下，知行合一，在求实、务实、落实上下功夫。针对企业深化改革进入攻坚期的新常态，公司领导班子成员纷纷深化基层和一线调研，组织召开片区

13、职工座谈会，仔细听取职工看法和建议，对职工中的热点和焦点刚好解疑释惑，帮助广阔职工认清当前企业面临的形势，理清了大家对政策制度的相识和理解，解除思想疑虑，增加广阔职工主动适应新常态的自觉性，引导广阔干部职工以正确心态 7 对待困难、克服寒冬。 回顾过去一年的工作，公司领导班子团结协作、求真务实、政治过硬、勤政廉洁、作风优良、业绩突出，赢得了干部职工的信任、支持和上级的充分确定。但是，我们也醒悟地看到还存在一些问题和不足。特殊是市场开拓面临前所未有的挑战、质量和效益提升面临巨大压力、队伍建设亟需全面加强等等。对于这些问题我们肯定要高度重视，仔细探讨，切实加以解决。 各位代表、同志们，2022年是

14、“十三五”的开局之年，也是公司战寒冬、求生存、谋发展的关键之年。我们将在*公司党委的正确领导下，公司党政领导班子将同党员干部、职工群众一道，统一思想，坚决信念，直面困难，迎接挑战，为打好战寒冬的攻坚战，实现公司平稳较快发展做出主动的贡献！ 8 领导班子述职报告 内江市市中区平安生产监督管理局 二八年度领导班子述职报告二八年度，在中华人民共和国的历史上注定是一个不平凡的年份，从年初遭受南方冰冻雨雪灾难到汶川“5.12”特. 领导班子述职报告 新左旗食品药品监督管理分局 2022年领导班子述职报告2022年新左旗食品药品监督管理分局在市局、旗委和旗政府的正确领导下，全面落实深化学习实践科学发展观，

15、主动开展创先争优. 领导班子述职报告 领导班子述职报告 各位领导、同志们：我们双桥化工有限公司自成立到现在已经走过了四年的历程，在这四年多的时间里，我们有胜利的喜悦，也有失败的懊丧，但无论怎样我们都是怀着对企. 领导班子述职报告 广电文体局年度领导班子述职报告2022年是实施“十二五”规划的开局之年，也是实现我县实现跨越式发展的关键之年。今年以来，我局在县委、政府的大力支持和上级部门的正确领导下. 领导班子述职报告 述 职 报 告xx市人口和安排生育委员会市考核组： 2022年以来，在市委、市政府的正确领导下，在市人大、市政协的关切指导下，市人口计生委坚持以科学的发展观统揽人口和安排生育工作. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页