印刷企业安全生产案例安全生产.pdf
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1、印刷企业安全生产案例1、印刷安全生产事故 血淋淋的教训,谁的责任首先是公司的各项规章制度,制定的是否全面。其次是否是设备故障,最后是不是工人的违规操作2、求一份印刷厂的安全管理制度,谢谢彪特福印刷有限公司生产管理制度(暂行)一、公司管理架构(图示):二、相关岗位人员职责:(一)厂长职责:1、负责本公司生产产品的统一安排,指导生产和品质监控,对本厂全面工作负责。厂长需根据交货时间、客户分类、公司产能等制订生产计划;如遇紧急生产的产品时,有权调整各岗位人员协调生产。2、负责组织厂务会议,解决生产和工作中存在的问题,定期向公司经理汇报本厂业务的生产情况,提出适合本厂业务发展的合理化建议。3、负责本厂
2、人员的工作安排,提出本厂的机构设置以及人员的提职、免职、奖励、处分、调动、调资等意见或建议。4、审核施工单时,必须认真核对设计图与样品要素或客户要求是否一致,签名确认实施批量生产后,必须督促产品质量乎合样品要求。5、加强成品、半成品质量检验工作,建立自检、互检和专职人员检验相结合的检验制度。6、因工作的安排指导失误造成生产差错承担事故30%的责任。7、因管理不力、检查不到位或品质要求低,任由下属自由发挥造成生产或品质差错,厂长应承担事故赔偿 30%,责任人承担事故赔偿50%。8、属厂长的决策安排或签单失误造成品质差错,厂长应负一定责任。9、安全生产,既要保证人身安全,又要做好防火、防潮、防鼠等
3、工作,同时要做好保密工作。10、禁止一切破坏安全生产的行为;11、负责本厂的防火防盗工作;(二)车间主任职责:1、生产管理职责:(1)车间主任对生产经营活动负责,负责组织员工按时、按质完成各项生产任务。(2)对印刷厂的印刷、切纸、烫金、打印、复印等设备负有维护保养的责任;设备在保修期内负责与供货商联系,及时解决产品质量问题;(3)管理好因工作需要而必备的工具、零部件,防止流失,不得外借。特殊情况需公司经理批准。(4)生产完成或每日下班前,督促生产人员及时清洁生产设施及相关地段,做到清洁整齐(各机器设备都应落实专人负责)。(5)每天负责生产人员、业务人员的工时记录工作,对违规或虚伪的行为进行执罚
4、处理。(6)完成经理或厂长布置的其他工作。2、质量责任:(1)必须严格遵守工艺操作规程,各道工序要严格把关。要从第一道工序抓起,制版要准确、清晰,质量可靠。印刷前,要对拼版、晒版进行严格把关。(2)加强成品、半成品质量检验工作,建立自检、互检和专职人员检验相结合的检验制度。(3)因工作的安排指导失误造成生产差错承担事故30%的责任。(4)因管理不力、检查不到位或品质要求低,任由下属自由发挥造成生产或品质差错,车间主任应承担事故赔偿30%,责任人承担事故赔偿50%。(三)财务人员(出纳)职责:1、按照国家相关规定收好、用好、管好库存现金和银行存款,做到日清月结,记入银行存款出纳帐目,现金等要经常
5、核点,做到帐实相符。2、现金、支票不得遗失,不得私自借用和挪用。本厂因公需要支票必须办理签记手续。不得开出空头支票。3、对不符合财务制度的超额现金收支原始凭证和空白凭证等,有权拒绝收支,发现贪污盗窃、假冒票据,要检举揭发。4、负责计算、发放工资、奖金、加班费等。5、一切开支均应凭公司总经理签名确认后方可执行。因特殊情况暂向厂借用少量的现金必须经经理批准后才能办理借款手续。6、空闲时间帮助公司其他同事制作、打印文件及有关工作。7、完成公司经理交给的其他工作。(四)业务人员职责:1、接待客户热情有礼,耐心倾听客户意见,准确把握客户心态,同时做好记录(与客户交流过程中的有关细则等)。2、与客户勾通联
6、系,落实具体设计方案,包括基本用料、色调及风格等,督促客户签名确认图纸,做好现场图纸技术交底工作。3、跟踪客户信息要求及意见,协调生产,保证供货,处理客户产品质量问题以及正常的信息沟通。4、把发货信息详细记录,负责定期向客户催收货款。5、了解行业动态、行业生产情况及现有市场的情况;建立良好的客户关系,对长期客户进行跟踪和维护,做好市场、客户的信息收集工作。6、完成公司经理交给的其他工作。(五)计设人员职责:1、综合各方面要求、特别是客户要求,结合自己的专业知识进行设计,尽快完成设计方案,遇有问题及时与同事或领导讨论解决。2、积极参与工厂生产过程中的各种问题的讨论,和同事共享设计过程中的经验和教
7、训,与技术人员合作解决各种疑难问题。3、空闲时间帮助公司其他同事制作、打印文件及有关工作。4、完成厂长或经理交给的其他工作。(六)技术人员职责:1、印刷岗位职责(1)负责全厂各种产品的印刷工作,树立急用户所急的观念,遇有紧急的生产任务,在保证质量的前提下,力求做到按时交付。(2)熟练掌握印刷机的使用方法、机况、性能和注意事项,能进行故障判断和一般维修;经常检修、定期保养、适时维护,保证机器清洁和正常使用,对印刷厂的印刷设备负有维护保养的责任;(3)要做好加油、上墨、上纸和机台清洁卫生等各项开机前的准备工作。(4)按施工单各项要求进行印刷,若有不清楚的地方,必须向业务人员或设计人员问清楚才进行印
8、刷,以防差错。(5)印刷前检查版纸是否符合质量标准,如有版位不正,页码不对,模糊不清等情况,应向制版人提出;印刷完成的印件要整齐放好;印完之后的版纸还需短期保护好,以便不够时加印。(6)要保证印刷质量,做到印数准确、版面端正、墨色均匀、印件整洁、图案清晰。(7)生产外的印刷品的印刷,需要公司经理批准方可印刷。不得以工作之便谋私利、交人情。不得翻印非法印刷品!(8)搞好设备周围的环境卫生工作,下班时关好门窗,切断一切电源。(9)完成车间主任布置的其他工作。2、切纸岗位职责(1)负责全厂印刷品成品、半成品等的切裁工作。(2)操作该机人员必须以人身安全、机械安全为第一,特别人身安全不能有丝毫松懈!(
9、3)对印刷厂的切纸设备负有维护保养的责任;加强对切纸机的检查,每天上班要对机器加油,及时换切纸刀,避免砂口、毛口、崩口和切口不平直现象。(4)经常听取用纸人员的意见,不断提高切纸质量。(5)根据产品的质量要求,结合纸张的尺寸特点,以提高质量为出发点,应主动向车间主任或主管人员反映实际情况,并提出合理建议。(6)负责切好印件的捆扎,并标上印件名称、数量、单位,及时交给用户或仓管员验收入库,防止印件损坏与丢失。(7)负责机台及机房的清洁,防止电线与纸碎接触引起火灾。(8)完成车间主任布置的其他工作。3、啤机岗位职责:(1)一切服从生产需要,努力完成车间安排的生产任务。(2)全面理解施工产品的规格要
10、求,弄清楚后才进行生产。(3)产品在正式生产前经车间主任通过鉴定并乎合规格后才能开印、啤。并把样稿及施工单挂到显眼位置,以备自检和有关人员进行质量检查。(4)严格执行操作规程,未熟练的机手,必须在正操作手陪同的情况下才能操作。(5)凡纸张丢落机底,必须停机才能处理,机器合压(埋炮)时,不能强行落手执纸或处理其他问题。(6)埋机人员必须集中精神操作,脚要放到压炮运动以外的地方,不允许无关人员在旁谈话,或在旁玩耍。(7)不断努力学习本行技术,主动解决生产中出现的故障,做到机台一切调节自己完成。(8)坚持文明生产,坚持机台及周围地段的清洁,不论好次纸都要分放整齐。(9)做好上下班的交接工作,保管好一
11、切工具。4、后工序责任:(1)根根我厂生产的需要,一切服从车间主任的安排,配合前工序按质按量完成各项生产任务。(2)前工序做的产品如发现有质量问题,应及时反映给车间主任。(3)为适应我厂工作的需要,每个人都应掌握多种工作技艺,并努力提高自己的工作效率。(4)搞好车间及工作环境的卫生清洁。(5)做好我厂各项产品的小包装、大包装工作,要求打扎结实,不易松散,产品包装应标明单位,产品名称、数量、非咭合印刷品应贴上该产品的样品。(6)完成车间主任布置的其他工作。5、版房责任:(1)按生产需要,分先后按施工单或样稿进行排版。(2)根据机台特点的需要,在机台落印前做好钉版,粘版、捞版、排版的工作。(3)经
12、常征求用版人的意见,努力提高排版质量。(4)做好电版领用回收登记手续,督促机台人员尽快把用完后的版拿回版房,并随即检查是否再使用。(5)排版前注意检查版材的质量(特别是旧版),质量有问题的应及时反映,并要清除版内油污,避免影响机台的利用率。(七)仓管人员职责:1、负责全厂物资保管、请购、领用和发放。对物资的原材料入库,要进行验收、清点。2、熟悉仓库管理业务,负责对库存的各种材料名称、型号、规格以及它们的分类和编号的登记工作。3、熟悉本厂所需原材料和使用情况,及时向公司领导提供库存情况,制定采购计划。4、根据领料单发放各种纸张、油墨、配件等,各类物资出库要有领用人签收。5、负责仓库的整洁和卫生,
13、经常检查材料增减变化情况,及时向厂领导反映。6、严格遵守安全防火制度,定期检查消防器材和仓库防火设施。7、完成车间主任或公司经理交办的其他工作。(八)保卫人员职责:1、严格执行公司员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事。2、负责发放报纸、信件等,对急件、汇款单要妥善保管,及时转送。3、严格执行接待和会客制度,外来人员联系工作,保卫人员与公司主要领导联系登记后,方可进入。4、上班时集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不参与娱乐活动。5、发现出进厂中可疑人员,应及时查问,并立即报告公司主要领导处理。6、保卫人员实行日间每 2 小时巡视制度,并做好相关记录。7、夜间必须加强巡查,发现厂区内
14、电、水、门窗、消防设施等不关闭或不安全情况,应及时采取补救措施,并于次日报告公司领导。8、熟悉公司治安环境情况,熟练掌握使用治安、消防报警电话和消防设备。9、忠于职守,并做到语言文明、礼貌待人,不借故刁难,不以职谋私。10、搞好值班室附近以及厂区门前之环境卫生。(九)文员职责:1、负责综合的日常事务工作;负责公司各种文稿的打印、发送。2、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、整理、归档、保密工作;3、负责办公室的日常管理工作,负责受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作;4、负责公司会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。5、负责收集和撰写有关信息,及时
15、向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作;6、完成公司经理或厂长交办的其它工作。三、安全生产责任制为防止事故、杜绝意外,有效地进行安全生产,特定出下列安全生产责任制:1、各员工必须立足本职工作,熟悉本职工作,掌握生产技能,一定要按操作规程操作机械,机器有故障要先关机后切断电源并立即报告。不按规程操作,损坏机器,给予重罚。2、勤检查电源线路,发现有问题,当即报告车间主任或公司经理,予以更换,杜绝电源短路,防止事故发生。下班时,要关电掣,切断电源。3、杜绝在生产岗位上打瞌睡、闲谈、吃东西;严禁在车间吸烟,以免发生意外,一量发生意外,速妥善处理,当即报告。4、不得在车间玩弄手机、穿
16、拖鞋、嬉戏、追逐!5、杜绝私自拉接电线、电掣。确有必要,一定要车间主任及公司经理批准。维修机器时,必须先关机后切断电源,待机完全停后方可进行维修,违规者出现事故,后果自负。6、所有机器开机时间要进行适当调节,避免机器开动时间过长发生事故。7、各跟班一定要对工作极端负责,跟好班,带好人;交代工作要细致,杜绝在生产中浪费材料,影响质量,由于工作不当所造成的损失,由该跟班人负责。四、消防安全管理制定1、工厂内禁止吸烟,禁止产生明火的任何行为!2、保安员实行日间每2 小时巡视制度,并做好相关记录。3、消防器材实行不定期检查维护,发现有问题及时处理、更换。4、强化工厂内“安全生产制度“,对违章开机,乱拉
17、乱接电线者给予经济处罚,罚款人民币壹佰元正。5、对机械设备实行不定期检修。对线路实行不定期维护,确保安全生产落到实处。五、违规处理如违反上述生产管理制度者,公司将对相关责任人员出具罚款通知单,由员工签名确认;如在事实明确的情况下,相关责任人员无理拒签罚款通知单的,公司将对违规人员扣发当月10%20%工资处理。3、从事印刷岗位的安全生产时所要注意的事项有?印刷安全生产主要包括以下复几个方面:1、设备操作安全比如操作设备的安全操作规程,叉车等特种设备的上岗培训和证书,电工的上岗培训和证书;设备容易出现安全的位置要有清楚的安全提示标语或图标;2、用电安全定时检查线路和电器元件,防止漏电,普及用电安全
18、知识;3、消防安全这是印刷厂的安全重点,厂区内最好严禁吸烟和明火作业,如不能做到禁烟,至少应该在安全区域设置吸烟室;产区内的消防栓、灭火器应确保有效制;易燃易爆物品应有单独的远离车间的安全库房;4、环境安全包括污水排放、大气污染物排放、粉尘排放、噪音等,尽可能采取措施减少环境污染和员工的职业病发病几率;5、交通安全公司内外的车辆行驶对员工造成伤害,要求工人在厂区内和上下班路上特别注意。4、印刷企业管理 案例分析不知如何写起。留个脚印回头来看最佳答案。:)5、安全生产案例化妆品业1\SK-漏掉了最重要的“大猩猩”SK-的点儿挺背,被检查出含有有害物质,引起国人紧张,上海甚至出现打砸宝洁上
19、海分公司的过激举动(SK-隶属于宝洁),一些邻国的 SK-也纷纷被撤柜。有人把 SK-的这场中国风波归结于它的傲慢和偏见,认为它“完全不尊重中国消费者”,对媒体也是态度强硬。此话颇有理,但如果我们仅仅纠缠于这些表象,就很难辨清宝洁真正的命门。宝洁(SK-)傲慢不假,不过它因去年在江西的一场诉讼遭受首次信任危机后,已经在积极改变自己的这种形象了,此次宝洁对危机的反应就很迅速,并且不再用各种数据为自己辩解,而是采取退货等形式化解消费者的怨气。因此,如果还说公关不力确实有些冤枉宝洁。但令人费解的是,为何只有 SK-引发了广泛的反对浪潮?毕竟迪奥、雅诗兰黛等众多高档化妆品随后也被查出了同样问题。让我们
20、先梳理一下 SK-风波中宝洁所采取的处理方式,这有利于我们发现其中的问题。它在很大程度上照搬了危机管理教科书中的法则:要求相关人员迅速研究这一问题问题是否属实?若是,情况有多严重?我们能否迅速、有效地解决这一问题?能否自行解决,还是需要别人的帮助?这是传统型领导惯于采取的方式,过度关注运营层面的问题,保守且安全,不过也许用在当下,这恰恰是错误的方法。在目前的社会环境中,更需要警觉型的领导来处理此事。他们既留心解决眼前的短期问题,也会关注出现这些问题的政治和文化背景,他们还会对所采取行动中的不安全因素有充分考虑。比如会考虑到消费者是更理性些还是更情绪化些;如果退货中出现纠纷,会有哪些后果;媒体及
21、互联网的发展,会不会将地方问题迅速地拔高为举国关注的大事件等等。沃顿营销学教授保罗苏梅克尔说:“警觉型领导者一直都在寻找那些无法用现有手段解决的问题所发出的信号。他们从思想上和企业层面上创建出了一个平台,来检视什么问题被他们忽视了”有这样一个经典的试验:在篮球场上,试验者得到指令,要求他们数清篮球的传递次数。由于他们的精力集中在了计算篮球的反弹和传球次数这样的简单任务上,视野被极大地限制了,因此居然没有注意到有一只大猩猩堂而皇之地穿过了篮球场。这就是发生在 SK-身上的问题:在这场针对有害物质超标的指控中,淹没在一堆技术、法律和公关事务中的 SK-偏偏漏掉了那只更重要的“大猩猩”。2\
22、SK-化妆品含有特氟龙中广网 2005-06-15 15:27:32核心提示本报连续两天对 SK-的报道见报后,在读者中引起了强烈反响,社会各界人士对此事纷纷表示关注。消费者认为此事只是冰山一角,化妆品业还有很多黑幕没有揭开。同时,此事再一次引发了明星广告的危机。宝洁公司应该向消费者道歉,应该将消费者手中的问题化妆品无条件召回,只是更换宣传册是不够的;同时,消费者也可以通过法律途径向宝洁公司要求一加一赔偿。但是,从现在的情况来看,宝洁公司没有任何表态,还在愚弄消费者,消费者应该联合起来,抵制宝洁公司的产品,同时,消费者也应该通过法律途径向宝洁公司讨还公道。欺骗消费者不行中广网 3 月 22 日
23、消息 在昨日的新闻热线中,多名读者认为宝洁公司在欺骗消费者,再次表达了起诉广州宝洁的想法。郑州民间打假斗士葛锐昨日给本报打来电话称,化妆品业是一个暴利行业,在消费活动中,消费者一直处于弱势。根据我国有关法律,厂家应该给消费者退货,并承担赔偿责任。这些商家在国外遇到类似诉讼将面临高额赔偿,不敢弄虚作假。在中国由于法律上的漏洞,商家经常漠视中国消费者的合法权益。葛锐表示,他目前也在调查取证,如果时机恰当的话,准备在郑州起诉宝洁公司。自称在一家媒体工作的徐女士在热线中说:“化妆品广告越说越悬,虚假的太多了,加上一些媒体的揭露,我几乎对这个行业失去了信任。我现在选购化妆品非常迷茫,只求它们不会有过敏等
24、副作用!”一位姓王的小姐认为,化妆品行业是一个利润相当高的行业,同时也是一个透明度不高的行业,所谓的高价格也不过是替厂家出广告费,谁知道里面的科技含量真正有多少。王小姐说:“现在的产品介绍让人摸不着头脑,总是说含有什么什么补水因子、果酸精华、玻尿酸。因子是什么呢,这些酸又是什么呢?不少化妆品对其含有的成分往往不写全,只用等字来省事。”王小姐希望有关部门加大打击虚假广告力度,规范广告用词,让消费者明明白白消费。一位姓周的女士认为,买化妆品存在三个误区:一是盲目认为价格越高,产品质量和档次就越好;二是崇洋媚外心理;三是求美心切,下意识地拿广告中的说法与自己的实际状况对号入座。一位姓王的先生建议,国
25、家有关条例法规应进一步完善,商检、工商、质检等部门则应把好第一道关,保护消费者的“面子”。SK-含有“特氟龙”昨日,本报连线此事的发生地南昌消费者的诉讼代理人唐伟先生,获悉了此事的一些最新进展。据唐伟介绍,他们撕去了这款产品瓶身上贴着的不干胶中文说明,发现瓶身原本印有产品成分的日文说明,但覆盖其上的中文说明并没有按原样对产品成分进行翻译标示。经译,日文标示的产品成分表明,这款 SK-紧肤抗皱精华乳的成分包括氢氧化钠、聚四氟乙烯、安息香酸钠等化学材料,其中氢氧化钠俗称“烧碱”,而聚四氟乙烯俗称“特氟龙”、“特富龙”,是用于电饭煲不粘锅制造的常见化学材料。唐伟认为,在生产直接涂抹于人体脸部肌肤的化
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