物业保安绩效考评实施细则标准范本.pdf
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1、编号:QC/RE-KA7339物业保安绩效考评实施细则标准物业保安绩效考评实施细则标准范本范本In the collective,in order to make all behaviors have rules and regulations,all people abide by the unifiednorms,so that each group can play the highest role and create the maximum value.(管理规范示范文本)编订:_审批:_工作单位:_管理规范示范文本管理规范编号:QC/RE-KA7339物业保安绩效考评实施细则标准范
2、本物业保安绩效考评实施细则标准范本使用指南:本管理规范文件适合在集体中为使所有行为都有章可偱,所有人都共同遵守统一的规范,最终创造高效公平公开的的环境,使每个小组发挥的作用最高值与创造的价值最大化。文件可用 word任意修改,可根据自己的情况编辑。1.0 目的规范员工绩效考评工作,确保公平、公开、公正考评员工的德、绩、能、勤。2.0 适用范围适用于安全处、消防管理中心员工的绩效考评工作。3.0 职责3.1 安全处消防管理中心班组长负责依照本规程进行安全员、消防员的周检工作。3.2 安全处、消防管理中心主管负责依照本规程进行班组长、安全员、消防员的2 2管理规范示范文本管理规范编号:QC/RE-
3、KA7339周检工作。3.3 物业部分管经理负责依照本规程进行班组长、安全员、消防员的月检,主管的周检工作。3.4 公司分管经理(主管)负责依照本规程进行主管的月检工作。4.0 程序要点 4.1 安全处员工的工作标准4.1.1 固定岗安全员每日当值工作应符合安全处封闭广场物品、人员出入管理标准作业规程中的各项工作要求:。4.1.2 巡逻岗安全员每日当值工作应符合安全处治安巡逻标准作业规程、出租屋暂住人员、施工人员及三无人员管理标准作业规程、交通管理标准作业规管理规范示范文本管理规范编号:QC/RE-KA7339程中的各项工作要求。4.1.3 安全员(治安应急分队安全员)在每日工作交接班时,必须
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