写好领导致辞稿的心得体会.docx

《写好领导致辞稿的心得体会.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《写好领导致辞稿的心得体会.docx（4页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、写好领导致辞稿的心得体会体会之一：功夫在平常，闲在不闲间俗话说，“养兵千日，用兵一时。”打战如此，写文章同样 如此。“巧妇难为无米之炊”，假如没有平常的日积月累，储藏 缺乏,肚子里没货，一旦接到文稿任务，决不可能很好地满足工作 要求。从这个意义上说，一篇讲话稿的写作，并不是从同意任务 这一刻才开始的，此前的一系列日常工作都属于酝酿准备阶段, 是必不可少的程序。对一个优秀的秘书而言，秘书工作辛苦，这 是一个重要的表达。当然，从另一个角度说，秘书工作轻松，也 表达于其中。由于平日花了功夫，关键时刻就能沉着应对，显得 “清闲”，反之，平常积存不够，面对文稿那么会一筹莫展，折腾 来折腾去，总写也不对路

2、。平常的积存要紧在于三个方面，一是 阅读文件报刊。广泛阅读文件报刊，有助于及时领会上级精神, 学习外地经验做法，把握上情、熟悉外情。目前已步入网络时代， 要学会利用网络拓宽视野、增长见识。“好记性不如烂笔头”， 要善于作笔记，把有价值的信息摘录下来，以备将来拿来为己所 用。二是深入调查研究。领导讲话稿是对当地工作的要求、布置， 务必紧密联系实际，突出针对性。调查研究是谋事之道、成事之 基，要掌握本地实际情况，不能不经常性地开展调查研究。要围 绕上级精神的贯彻落实与本地重点工作，深入基层调研，并形成 理论调研文章，其中的素材在今后的讲话稿中常常能派上用场。 三是学会“听会”。讲话稿如何把握领导的

3、思路，贴近领导，“听 会”是重要渠道。实际上，领导在大型会议上所作的讲话，往往 是前一阶段点滴观点的“集成”，而这些观点要紧表达于平常小 型会议领导的即兴讲话中。要善于在“听会”中捕捉有价值的信 息，记录下来，有些具有较大利用可能性的内容予以标注，以便 需要时及时、迅速地查找。上述工作做好了，就为既快又好地写 作讲话稿奠定了坚实基础，稿子不仅有望早日拿出来，而且比拟 容易实现上情与下情的结合，制造性地落实上级方针政策，正确 表达领导者的意图。体会之二：前开后聚合，放收两相宜任何文章的写作都有两个运思过程，即起笔时的发散性运思 与定稿时的收敛性运思。在面对讲话稿时，要先根据会议主题、 讲话场合、

4、参会对象等，明确具体要求，在此基础上大胆地“放”， 翻开思路“胡思乱想”，罗列出与主题有关的讲话观点及相应素 材。这些内容准备好了之后，接下来就是予以整合，紧扣主题确 定可用的材料，并按照一定的布局形成写作提纲，作一些展开即 成为富有条理的文章，这个过程就是“收”，也是正式行文。人 们常说“文无定法”，这是不错的，但写作大体上还是有一定的 规律，这就是所谓的“文章无法又有法”。讲话稿的结构，通常 有两类。一是3w承接式。即为什么（why）、做什么（what）、怎 么做(how),也就是重要性、具体措施、保障条件。比方一篇谈 领导干部事业心的讲话稿，分三个层次，第一层是“具有强烈的 事业心，是对

5、每一个领导干部最起码、最根本的要求，是加快进 展的迫切需要”；第二层是“强烈的事业心，最终要表达在励精 图治、加快进展上“；第三层是“增强事业心，需要加强学习与 党性锻炼，需要营造干事业的良好环境”。这是最为常见的三段 论模式。二是观点并列式。即以几个并行的观点统领内容，组合 成篇。比方一篇谈树立与落实科学进展观的讲话稿，分别从科学 进展观的四项内容，即“进展这个第一要义”、“统筹兼顾这一 根本要求”、“以人为本这个核心”、“坚持科学进展观与正确 政绩观的统一”四方面展开。“放”与“收”是辩证统一的，“放得开”才能有话可说，“收得拢”才能说所当说。一 “放” 一 “收”，是讲话稿写作中务必认真

6、把握的两个过程。体会之三：不厌百回改，千锤始成金好文章是改出来的，翻来覆去多打磨打磨，才能臻于至善。 杜甫“语不惊人死不休”、韩愈“唯陈言之务去”、贾岛“二句 三年得，一吟双泪流，、卢延让“吟安一个字，捻断数茎须”等， 仅唐朝就可找出如此之多有关选词炼句的经典名言，可见写文章 是要舍得下力气锤炼的。如何改文章，这是一个难题，特别是关 于写作者自身来说，自己的文章要让自己看出问题来，并进行纠 正，还真是不容易。笔者认为，在修改过程中，不妨从“五看” 入手，静下来看一看，潜心揣摸，反复敲打。一看主题是否扣紧。 离题万里，这稿子就是废稿。要先看文章大标题是否紧扣会议主 题，再看各大标题下的小标题是否

7、紧扣所属的大标题，层层围绕 中心，文稿主题鲜明，这是最基本的要求。没有扣紧的，要通过 增加过渡性语句等适当的方式予以补救。二看框架是否合理。审 视一下，看是否具有一个清晰的逻辑顺序，内容的安排是否具有 错位，文章整体结构是否具有做到环环相扣、周密严谨。三看内 容是否遗漏。阐述道理的，观点准不准、全不全，道理讲得透不 透；讲举措的，方法够不够、实不实，措施是否具有到位。四看 重点是否突出。面面俱到的讲话，看起来八面玲珑，事实上，由 于平均着墨，难免如蜻蜓点水，让人不知所云。“浓妆淡抹始相 宜”，要着眼于增强讲话的针对性，本地实际工作中极需解决的 方面予以“浓妆”，通常性要求予以“淡抹”，甚至略去不提。 务必注意的是，一定要有忍痛割爱的气度，即使是自己冥思苦想 的所谓神来之笔，假如有可能因辞害意，也要毫不犹豫地舍弃。 五看文句是否准确。检查一下是否具有错别字，是否具有语病, 同时，还要看看什么表述不太符合领导的语言风格。这个过程能 够使用“模拟演练”的方法，即自己多念几遍，这样更能够发现 问题。优秀的讲话稿“成如容易却艰辛”，需要付出很多努力，但 假如思路对头、方法正确，平常又肯用心，写作时会比拟顺利一