海南自由贸易港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行办法.docx

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1、海南自由贸易港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行方法第一条 根据中华人民共和国海南自由贸易港法海南自由贸易港建设 总体方案以及财政部税务总局关于海南自由贸易港高端紧缺人才个人所得 税政策的通知（财税（202032号）的规定，为落实海南自由贸易港高端人才和 紧缺人才个人所得税优惠政策，制定本方法。第二条对在海南自由贸易港工作并享受优惠政策的高端人才和紧缺人才 实行清单管理。第三条享受优惠政策应满足以下条件：（一）一个纳税年度内在海南自由贸易港累计居住满183天。（二）属于海南省各级人才管理部门所认定的人才或一个纳税年度内在海南 自由贸易港收入到达30万元人民币以上（海南省根据经济社会

2、开展状况实施动 态调整）。第四条因职业特点一个纳税年度内在海南自由贸易港累计居住不满183 天的航空、航运、海洋油气勘探等行业特定人员，在满足本方法第三条第二款的 同时，一个纳税年度内在海南自由贸易港以单位职工身份连续缴纳职工基本养老 保险（与中国签订社会保障协定的国家中免缴人员除外）6个月以上（须包含本年 度12月当月），并与在海南自由贸易港注册且实质性运营的企业或单位签订1年 以上的劳动合同、聘用协议或可提供其他同等条件劳动人事关系证明材料的，由 本人在规定的时间内向税务部门提交申请并说明情况，经由海南省人力资源社会 保障部门组织评审认定通过后，可享受优惠政策。第五条 海南省人力资源社会保

3、障部门负责制定海南自由贸易港紧缺人才 行业需求目录。第六条海南省人力资源社会保障部门会同有关部门根据本方法定期将享 受个人所得税优惠政策的名单，提交给海南省税务部门。第七条确定为高端人才和紧缺人才的，当年享受个人所得税优惠政策。不 再符合高端人才和紧缺人才条件的，当年不得享受个人所得税优惠政策。第八条被依法列为失信联合惩戒对象的人员，不得享受个人所得税优惠政 策。第九条 依托海南省社会管理信息化平台，海南省人力资源社会保障、公安、 市场监管、税务等部门应加强事中事后监管，对享受个人所得税优惠政策情况开 展随机抽查，并根据查核结果开展风险评估和风险应对工作。第十条对享受个人所得税优惠政策的人才存

4、在异议或争端的，由海南省各 级人力资源社会保障部门牵头协调解决。对人才所属企业或单位在海南自由贸易 港是否开展实质性运营存在异议或争端的，由海南省市场监督管理部门牵头协调 解决。第十一条 海南省人力资源社会保障、公安、财政、市场监管、税务等部门 可结合本方法制定具体实施规定。第十二条 本方法自2023年1月1日起施行。2020年8月26日海南省人民 政府发布的海南自由贸易港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂 行方法(琼府(2020) 41号)同时废止。附件：海南自由贸易港紧缺人才行业需求目录附件海南自由贸易港紧缺人才行业需求目录1 .旅游业技术技能骨干和管理人才，包括旅游战略研究人才

5、、旅游行业研究 人才、旅游市场研究人才、旅游服务与管理人才、旅游资源开发与利用人才、景 区开发与管理人才、旅文创新人才、旅行社经营管理人才、酒店管理人才、餐饮 管理与服务人才、会展筹划与管理人才、旅游信息管理与分析人才、特级导游、 酒店高级培训师等。2 .现代服务业技术技能骨干和管理人才，包括战略性研究人才、商务谈判人 才、国际贸易救济人才、商务法律人才、翻译人才、食品工程师、产业规划与分 析人才、经济分析和产品分析人才、市场运作与监控人才；涉外公证人才、司法 鉴定法医人才、司法鉴定物证类人才、司法鉴定行业环境损害类人才、国际商事 仲裁人才；管理咨询人才、招商专业服务人才、营销管理人才；物流企

6、业经营管 理人才、物流业研究人才、物流工程开发人才、物流园区配送中心规划设计人才、 物流计划工程师、供应链专员、国际采购经理、国际货代管理师、关务专员；建 筑规划工程管理人才、建筑设计及研究人才、城乡规划及研究人才、风景园林设 计及研究人才；研究类统计专业人才、分析类统计专业人才、法律类统计专业人 才等。3 .高新技术产业技术技能骨干和管理人才，包括高端制造业研发制造人才、 船舶研发设计制造人才、海洋工程研发设计制造人才、海洋油气工程跟踪管理人 才、海洋油气资源评价人才、海洋油气勘探人才、海洋油气地质评价人才、汽车 研发设计制造人才、环保工程师、石化工程师、节能减排工程运作人才、污染防 治处理

7、专业人才、工艺研究工程师、实验室分析员、高级软件测试工程师、自动 化设备工程师、数字集成电路设计工程师、新能源开发利用及工程运作人才等。4 .农业领域技术技能骨干和管理人才，包括种业管理人才、体系编制推广人 才、种业成果推广应用人才、动植物遗传育种人才、种质资源开发研究人才、种 植养殖加工人才、工程筹划人才、南繁建设营运人才等。5 .医疗领域技术技能骨干和管理人才，包括研发工程负责人、药品研发人员、 药物质量研究员、药物合成技术人员、动物实验研究员、有机合成研究员、药理 分析人员、病理诊断人员、临床研究带头人、临床检验人员、临床实验(CRO)人 员、药品检测人员、医疗器械高级技术顾问、医药物流

8、管理人才、战略采购经理、 医药零售管理人才、执业医生、执业药师、康复师等。6 .教育领域技术技能骨干和管理人才，包括科研团队成员、教师、研究员、 教育管理人才、合作办学工程管理人才，世界技能大赛、全国技能大赛金牌获得 者、教练员、裁判员等。7 .体育领域就业创业的技术技能骨干和管理人才，包括体育产业管理人才、 工程赛事运营与开发人才、体育工程管理与推广人才、体育教练员、赛事工程经 理、赛事执行专员、海外赛事BD人才等。8 .电信领域技术技能骨干和管理人才，包括信息化咨询顾问、电子工程师、 芯片设计工程师、芯片设计架构师、弱电智能化设计师、外表处理工程师、贴片 技术(SMT)工程师、印刷线路板布

9、局(PCB Layout)工程师、真空镀膜工程师、工 业(IE)工程师、工艺(PE)工程师、新产品导入(NPI)工程师、射频(RF)工程师、 电讯设计师、通信专业技术人员等。9 .互联网领域技术技能骨干和管理人才，包括管理人才、产品(工程)经理、 软件工程师、硬件工程师、大数据分析工程师、大数据处理与应用人员、空间信 息与数字技术人员、界面设计(UI)师、WEB前端开发工程师、多媒体(游戏)开发 工程师、算法工程师、系统架构工程师、网络安全工程师、移动开发工程师、运 维工程师、信息安全工程师、通信专业技术人员、计算机辅助设计(CAD)研发工 程师、计算机辅助工程（CAE）研发工程师、数字媒体技

10、术人员、智能科学与技术 人员等。10 .文化领域技术技能骨干和管理人才，包括文体工程经营管理人才、文献 资料开发人才、文献采编人才、考古专业人才、文物鉴定人才、文物保护人才、 文物修复人才、陈列宣教人才、文物藏品资料管理人才、编剧、导演、作曲、指 挥、表演人员、舞美设计人才、舞台技师、文学绘画雕塑创作人才、新闻采编和 播音人才、文博艺术策展人才、动漫设计创作人才、广告设计师、平面设计师、 新媒体运营人才、拍卖师等。11 .维修领域技术技能骨干和管理人才,包括汽车维修人才、船舶维修人才、 航空维修人才、医疗器械维修人才等。12 .金融领域技术技能骨干和管理人才,包括金融管理人才、战略研究人才、

11、行业研究人才、市场研究人才、科技金融人才、基金经理、投资银行业务人才、 授信审批人才、固定收益外汇大宗商品（FICC）人才、交易所投资人才、产业投资 咨询人才、保险精算人才、供应链金融业务人才、航运金融业务人才、离岸金融 业务人才、跨境金融人才、跨境国际贸易融资人才、绿色金融人才、文化金融人 才、互联网金融人才、创业金融人才、财富管理人才、金融产品研发人才、金融 公关人才、金融数据分析人才、金融法律人才、金融财会人才、金融审计人才、 金融监管人才、担保业务人才、保理业务人才、保险资产管理人才、再保险业务 人才、核保理赔人才、融资租赁人才、征信评估人才、合规与反洗钱人才、风险 管理人才等。13

12、.航运领域技术技能骨干和管理人才，包括港口土建工程管理员、港口及 航道规划建设运营人才、航运管理人才、船舶服务人才、涉外港口业务员、涉外 法务专员、港口现场指导员（调度员、中控员、计划员）、外事代表、注册验船师、 船员资格人员（含船员、渔业船员）、飞行员、航空人员资格人员（空勤人员和地 面人员，包括民用航空器外国驾驶员、领航员、飞行机械员、飞行通信员、航空 安全员、民用航空电信人员、航行情报人员、气象人员、空乘人员等）、推进器 研发人才、卫星导航开发人才、气动设计工程师、建模计算工程师、空天信息科 技人员等。14 .海南省机关事业单位人才以及法定机构、社会组织聘用人才。15 .符合海南省人民政

13、府办公厅印发的外国人来海南工作许可管理服务暂 行方法（琼府办（2019） 37号）相关标准的其他外国人员（C类）。16 .在海南自由贸易港执业的港澳台人才。17 .海南其他非限制性准入行业领域急需的技术技能骨干和管理人才。我省公布享受个税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行方法我省公布享受个税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行方法符合条件者当年可享受个税优惠政策海南日报海口 9月18日讯（记者 梁振君）省政府近日印发海南自由贸易 港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行方法（以下简称方法）， 旨在落实海南自由贸易港高端人才和紧缺人才个人所得税优惠政策。方法明确，对在海南自由贸易港工作并享受优

14、惠政策的高端人才和紧缺 人才实行清单管理。享受优惠政策应满足以下条件：一个纳税年度内在海南自由 贸易港累计居住满183天;属于海南省各级人才管理部门所认定的人才或一个纳 税年度内在海南自由贸易港收入到达30万元人民币以上（海南省根据经济社会 开展状况实施动态调整）。方法指出，因职业特点一个纳税年度内在海南自由贸易港累计居住不满 183天的航空、航运、海洋油气勘探等行业特定人员，在满足本方法第三条第二 款的同时，一个纳税年度内在海南自由贸易港以单位职工身份连续缴纳职工基本 养老保险（与中国签订社会保障协定的国家中免缴人员除外）6个月以上（须包含 本年度12月当月），并与在海南自由贸易港注册且实质性运营的企业或单位签订 1年以上的劳动合同、聘用协议或可提供其他同等条件劳动人事关系证明材料的, 由本人在规定的时间内向税务部门提交申请并说明情况，经由海南省人力资源社 会保障部门组织评审认定通过后，可享受优惠政策。据悉，确定为高端人才和紧缺人才的，当年享受个人所得税优惠政策。不再 符合高端人才和紧缺人才条件的，当年不得享受个人所得税优惠政策。被依法列 为失信联合惩戒对象的人员，不得享受个人所得税优惠政策。方法自2023年1月1日起施行。2020年8月26日省政府发布的海南自由贸易港享受个人所得税优惠政策高端紧缺人才清单管理暂行方法同时废 止。