进一步完善《公务用车管理制度》等制度的通知.docx

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1、进一步完善公务用车管理制度等制度 的通知XXX （xxxx） XX 号各科室：为进一步加强管理，提高工作效率和服务水平，经XXX组 研究,对原有各项管理制度和办事服务制度进行了修改完善，现 将公务用车管理制度等X项管理制度和办事首问责任制 等x项办事服务制度重新印发给你们，请认真遵照执行。XXXX年X月X日（此件公开发布）公务用车管理制度为了加强公务用车管理，做到维护俣养经常化、车辆使用 合理化，确保行车平安，更好地为开发区各项工作服务，结合本单 位的实际情况，特制订本制度。一、公务用车管理（一）公务用车统由办公室管理和调配使用，并按车辆建立台 帐进行了登记;各用车部门要相互体谅，服从安排，共

2、同维护单位 公务用车管理秩序。（二）公务用车禁止私用，公务用车不得借给他人使用。（三）对未经组织批准，无故超假者或不服从组织分配、拒不 上岗者，以及经组织研究决定工作调动后不服从调整，未按规定 时间上岗者，经批评教育仍不改正的作旷工处理。三、病假、产假、婚假、丧假、探亲假及公休假按照有关 法律法规和上级有关规定办理报批手续，并做好工作交接。四、考勤管理（一）必须严格遵守办公作息时间，按时上下班，不迟到、不 早退,不无故离岗。中途外出办事，应统到人员处进行如实登记。 上班时间不干私活，不玩网络游戏、炒股、看电影，不扎堆聊天 等做与工作无关之事。（二）实行上、下午签到制度，除出差、公务及请假外，一

3、次 未签到者作旷工半天处理,一个月内旷工半天的，扣除本月工资 或奖金XXX元,旷工一天的扣XXX元,并以此类推;一个月内累计 旷工X天以上，或年累计旷工XX天以上者,公司职工予以辞退。 管委会干部、职工参照公务员法和有关规定处理。五、干部请销假工作的检查催促（一）严格执行干部请销假制度，组织干部职工认真学习公 务员法和干部请销假等有关制度。主任作为第一责任人对本 单位干部请销假制度的执行负总责。（二）管委会组织人事干部和出勤登记人员要坚持原贝L如实 登记、并在次月X号前向管委会分管领导报告干部出勤情况， 对不执行出勤登记或不如实报告出勤的干部，组织人事干部和 出勤登记人员可以直接向主任反映，财

4、务人员在发工资时，应核 实干部请销假登记情况,经领导签字后发放。（三）开发区分管领导对请销假制度执行情况进行检查，检查 情况作为干部考核的重要内容之一，对违反规定的干部将给予 通报批评直至辞退,对执行干部请销假制度中的打击报复等情 况,将按照有关规定严肃处理。加班管理制度为确保各项工作任务顺利完成,规范加班行为，维护干部职 工的利益，特制定本制度。一、加班原那么。除统安排、领导交办和遇到紧急情况需要 加班外，原那么上不安排加班（日常工作占用休息时间的不作为加 班）。除统安排加班外，其它加班须填写加班审批表，经部门 负责人审核，报分管领导批准;遇到特殊情况，不能及时报批，须 在事后X天内补办审批

5、手续，否那么不作为加班。二、加班类别。加班分:法定节假日加班（包括值班）、双休日（包括晚上）加班、年休假日加班和其它特殊加班。三、加班时间计算。加班不超过X小时按X.X天计算，超过 X小时按X天计算。四、加班补偿方式。按照加班时间予以补休，但统安排的 节日值班、会议学习等不能补休。补休时凭加班审批表。 中层正职以上人员补休,须经分管领导或主任批准;其它人员补 休,须经部门同意，分管领导批准。五、加班统计。加班后及时报办公室，由办公室负责统计。财务、财产管理制度为加强经济开发区管委会财务、财产管理，维护财经法规， 完善内部控制，严格控制资金支出，提高资金使用效益，保障各项 工作的正常开展,结合开

6、发区工作实际，特制定本制度。一、财务管理制度（一）基本原那么X、严格执行及各级财务管理有关法规制度。X、量入为出、厉行节约、反对浪费（二）审批权限:由管委会常务副主任审批确认。重大工程开支由管委会班 子会议研究确定后，按上述权限审批。（三）专项资金管理X、工程工程资金管理:工程建设安装和设计监理等服务工程的发包,XX县招投标 及采购等有关规定，工程XX县审计部门有关规定以审计报告 为准,设计监理等服务工程根据合同执行，按相关权限签批支付。 在付征地拆迁补偿补助费时，需附:征地拆迁公告、征地委托协 议书、被征地拆迁人明细单、支付汇总表等以作为付款依据。(x)进度款付款程序：工程按合同约定条款付款

7、结算，工程进度款支付一般不超过合同总价款的XX%工程建设安装工程进度款，由工程承建单位根据工程量按 期向监理单位报送工程款支付申报表并提供说务票据,由监理 单位进行签字后报业主代表初审，设计监理等服务工程由工程 承揽单位报送报销单并提供说务票据报业主代表初审;管委会 相关科室负责人复审;财务审核;分管领导认为其计量、验收手 续齐全、资料符合要求并予以确认后;纪检组长监督审核;按相 关权限审批后支付。(X)工程结算程序：承包单位报送报告、竣工验收文件及结算资料;业主代表 初审;管委会相关科室负责人复审;报符合资质的机构审计，出具 审计报告;扣留质量保修金;财务审核;分管领导审核;纪检组长 监督审

8、核;按相关权限审批;财务支付结算价款。X、征地拆迁资金管理:征地拆迁责任单位提供征地拆迁补 偿相关资料并提供往来款收款收据，填写报销单，单位盖公章，经 办人、负责人签字，报管委会相关科室经办人初审、负责人复 审;财务审核;分管领导认为其计量准确、手续齐全，资料符合要 求并予以确认后;纪检组长监督审核;按相关权限审批后支付。X、拨出专项资金管理油其他单位负责实施的工程，由项 目实施单位提供往来款收款收据及相关资料并填写报销单，经 办人负责人签字、单位盖章后，报管委会相关科室初审;财务审 核;分管领导复审;纪检组长监督审核;按相关权限审批后拨付到 工程实施单位,由工程实施单位按有关规定负责支付到位

9、。X、其他专项资金管理:收款单位报送报销单及相关资料并 提供说务票据报管委会相关科室初审;管委会相关科室负责人 复审;财务审核;分管领导认为手续齐全淡料符合要求并予以确 认后;纪检组长监督审核;按相关权限审批后支付。（四）经常性经费管理日常零星办公用品购置、公务接待、车辆费用、差旅费、 加班费、工资、福利等经常性支出，其报销凭证须由经办人签 名并写明用途（或事由），由办公室初审、财务部审核,报纪检（分 管副主任）复核，按相关权限审批后报销，公务接待、车辆管理按 管委会有关制度执行;大宗物品购置，由办公室向分管领导提出 申请，经常务副主任、主任批准后按采购有关规定办理采购，报 销凭证须经经办人签

10、名并写明用途（或事由），由办公室、财务部 审核，报纪检复核，按相关权限审批后报销。（五）现金管理制度X.在规定范围内须用现金支付的各项支出，经批准后由出纳 统支付，严格执行公务卡结算制度；X.实行现金库存限额制度，日常零星开支所需的现金库存限 额在XXXX元以内，超出限额的应送存开户银行；X.出纳人员应建立现金日记账和银行存款日记账，逐日逐笔 登记现金收付业务和银行往来款项，要求做到逐日结出现金余 额，保证账证、账账、账实相符。并及时向会计报送出纳现金、 银行存款报告单,银行存款对账单由会计向银行收取，财务印鉴、 现金支票、支票等由出纳和专职会计按内部控制原那么分别管理;X.个人如因出差等特殊

11、原因需要借用公款的，须由本人出具 借据，写明借款原因、还款日期等事项，按相关权限审批后方可 借款。借据要当月入账,不得留抵库款，借款时间不得超过一个 月，驾驶员备用金在在职期间可周转使用。（六）票据管理票据使用管理要严格执行有关法规制度,会计为票管员，出纳为票据使用人。二、财产（物）管理制度（一）固定资产管理X.固定资产购置，必须按采购制度的规定程序办理，由 办公室统购置油使用（保管）人验收保管。X.办公室建立固定资产登记卡，以及时反映固定资产的使用 情况和使用部门的变动情况（责任到部门科室（人）。每年财务 部会同办公室对固定资产进行清查核对，做到账、卡、实相符。X.固定资产必须合理使用。公有

12、财产只能在办公室和公务 中使用，工作调动或工作岗位变动须办理移交手续;临时借用的 应向相关处室办理借用手续;因故造成固定资产毁损、遗失等， 使用科室（或使用人）要及时向办公室报告并说明原因，经常务副 主任、主任批准后按规定进行固定资产处置，如属使用者（或保 管人）使用保管不当造成的损失,要酌情赔偿。X.对于固定资产的盘亏、毁损、报废等，经查实审批后财务 部要及时进行账务处理。（二）低值易耗品管理X.购置属固定资产管理范围以外的所有物品，均列入低值易 耗品管理范围（如办公用品、房屋及附属设施的修理物品、计 算机配套使用品等）。X.低值易耗品，由办公室根据需要采购，办公室确定专人统 管理，并建立收

13、发台账，年终存档备查。X.根据工作需要领取低值易耗办公用品的，向办公室领用并 办理登记手续。三、财务公开制度财务部在每月XX号前，提供需公开的财务报表，接受群众监 督。公章使用管理规定一、总那么为使本单位行政公章的使用规范化、制度化，保证行政公 章的权威性、严肃性，提高工作效率，结合本单位的实际情况，制 定本管理规定。本规定所指的公章,包括管委会、组印章，各单 位内部印章、所属公司印章、个人对外业务的印章可参照本规 定。二、公章的刻制、启用（一）公章的刻制X、印章的刻制均须报管委会批准,由办公室开具介绍信，到 公安相关部门办理刻制手续。X、公章的形体和规格，按有关规定执行。（二）公章的启用X、

14、新印章启用前要做好戳记，并留样保存，以便备查。X、公章启用应报管委会批准，并下发启用通知，注明启用日 期、发放单位和使用范围。三、公章的保管、交接和停用（一）各类印章必须有专人保管X、管委会的公章、公司公章、专用公章由办公室专人保 管。X、公章保管须有记录，注明公章名称、颁发部门、枚数、 收到日期、启用日期、领取人、保管人、批准人、图样等信息。X、严禁私自将公章带出使用。假设因工作需要，确需将公章 带出使用，需提交申请报告，管委会副主任以上领导批准,并报办 公室主任确认后方可带出。公章外出期间，借用人只可将公章 用于申请事由，并对公章的使用后果承担一切责任。X、公章保管人因事离岗时,须由部门主

15、管人员暂时代管，以 免贻误工作（二）公章保管必须平安可靠，须加锁保存，公章不可私自委 托他人代管。（三）公章保管有异常现象或遗失，应保护现场，及时汇报，配合查处。（四）公章移交须办理手续，签署移交证明,注明移交人、接 交人、监交人、移交时间、图样等信息。（五）有以下情况,公章须停用：X、单位名称变动；X、公章使用损坏；X、公章遗失或被窃，声明作废。（六）公章停用时须经管委会批准，及时将停用公章送办公室 封存或销毁，建立公章上交、存档、销毁的登记档案。四、公章的使用（一）范围:凡属以单位名义对外发文、开具介绍信、报送报 表等一律加盖公章；（二）使用程序X、办案文书、上报的统计报表、有关证件、函件

16、、报告 以及其他需加盖本单位公章的，应先呈报领导审阅签名,经分管 领导签名同意后方可办理。X、公章使用必须建立用章登记制度，严格审批手续,不符合 规定的和不经主管领导签发的文件、合同等，办公室有权拒印。X、严禁填盖空白合同、协议、证明及介绍信。因工作特殊确需开具时，须需经管委会主管领导同意方可开具;待工作结（三）办公室要及时做好车辆维修、年审、换证等用车准备工作，以满足公务用车需要。二、公务用车使用范围公务用车使用范围包括:X.上级委、XXX有关部门召开的 会议;x.统组织的集体活动;x.接待上级有关人员、XXX领导、 外事活动以及需接待的其他重要客人;x.工程建设及招商引资 工作用车;x.文

17、件交换及领取、递送机密件;x.购置批量物品及 批量设备运送维修;XXX、县的重大活动、防汛抗旱、XXX（村） 工作;x.干部职工由于紧急情况需临时使用公车的，报经批准后 使用，相应费用由个人承担;x.其他紧急公务用车。三、公务用车申请程序申请用车，必须填写出车单，内容包括:用车部门、出车 任务、用车人及人数、到达地点、用车时间、部门负责人签名 等。XXX内用车须经办公室主任审批,XXX外用车须经管委会 分管领导审批。四、公务用车使用管理（一）公务用车的安排调度应遵循先重后轻、先急后缓的原那么。束后，必须及时向公司汇报开具手续的用途，未使用的必须立即 收回。五、违反以上规定者，将追究相关人员的责

18、任。会议制度会议实行签到制度，由办公室负责做好签到、记录工作。一、组会议（一）组成员参加，书记（副书记）主持。每X个月至少X次,或 根据需要由书记（副书记）决定召集会议。（二）主要传达学习上级组织文件、重要会议精神和指示，研 究决定贯彻落实意见。（三）研究决定本单位思想、工作、作风、组织建设等方面 的重大事项和有关干部调动、奖惩等。（四）研究决定组组织生活会规定的专题内容及其他需组讨 论的问题。二、机关支部大会（一）全体员参加，支部书记主持;根据需要可吸收入积极分 子或邀请民主派成员参加;每季度召开一次或根据需要不定期 召开。（二）传达学习上级组织重要文件，重要会议精神;开展员;召 开民主生活

19、会，开展批评与自我批评;做好年初计划和年底总结。三、主任办公会议（一）会议参加人员:主任、副主任;由主任主持，办公室主任 列席会议。（二）会议时间:主任根据实际需要召集召开。（三）主要内容:总结、分析本月工作的开展情况;布置、落 实下月的工作计划和措施;研究决定下月重大的行政管理事务 和会议认为需要决定的事项。四、班子（扩大）会议（一）参加人员:政领导班子成员、各部门负责人，主任或相 关领导主持。（二）会议时间:每月月初或根据工作需要由主任或班子领导 临时组织召开。（三）会议内容:传达学习上级部门的文件、会议精神及有关 规定;各部门负责人汇报本月的工作总结和下月工作计划;研究 讨论下月行政管理

20、有关的举措;通报本月有关工作情况,协调各 部门工作。五、干部职工大会（一）全体干部职工参加，每年根据工作需要不定期召开。（二）传达学习上级有关部门的文件、会议精神;落实年度工 作计划，总结年度工作;通报重要情况及需要征求干部职工意见 或通过表决的有关重大事项。（三）通报上级相关规定及本单位制度执行情况。出差审批制度为了加强和规范工作人员国内差旅费管理，保证出差人员 工作和生活需要，推进厉行节约反对浪费,完善公务活动管理制 度，依据政机关厉行节约反对浪费条例（XXX （xxxx） XX 号）、XXX关于印发和机关差旅费管理方法的通知（XXX（xxxxxx号）和XXX关于印发XXX机关工作人员差旅

21、费 管理规定的通知（XXX （xxxx） xx号）制定本规定。一、本规定适用于XXX及下属事业单位。二、差旅费是指工作人员临时到常驻地以外地区公务出差 所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费。三、出差必须凭会议通知、招商引资等工作需要按规定报 经批准，从严控制出差人数和天数产格差旅费预算管理，控制差 旅费规模产禁无实质内容、无明确公务目的差旅活动,严禁以 任何名义和方式变相旅游,严禁异地部门间无实质内容的学习 交流和考察调研。出差人必须凭出差审批单办理差旅费报 销手续。四、差旅费实行凭据报销与定额包干相结合的方法。交通 工具、入驻宾馆、各种费用标准、计算方法等严格按XXX 关于印发X

22、XX机关工作人员差旅费管理规定的通知(XXX(xxxx) xx号)XXX相关规定执行。办事首问责任制一、到开发区办事的人员问及的第一位工作人员即为首问 责任人。首问责任人对来电来访者必须文明礼貌，热情大方，自 觉使用文明用语，做到“来人主动打招呼，热心耐心问事情，清楚 讲解不马虎”,主动了解来访者确切意图，负责地给予引导或解答。二、坚持干部身份证制度，设立效能建设投诉 ,自觉接 受群众监督。三、当来访者所咨询的内容或反映的问题属于其他科室工 作职责范围时，责任人应热情指引其到相应科室，并与有关人员 接洽，不得推诿、敷衍了事。四、来访者所咨询的内容或反映的问题属于接洽人的工作 职责范围时,责任人

23、必须严格按其职责、职权及有关政策的规 定，耐心细致予以解答或妥善处理,并对解答或处理结果负责。五、受理人难以当场答复的，应请示领导后再予以答复;XXX访者要求见领导，受理人应先向领导汇报沟通后，再一 起接待。办事公开制度一、开发区所属各科室凡办理开发区内与管理、服务相对 人利益密切相关的事项，在不涉及机密的情况下,依照有关规定 向社会或有关部门公开。二、办事公开应遵循实事求是、民主监督的原贝L做到方 便群众，利于监督。其内容和范围根据工作的性质、特点以及 群众关心的程度确定。三、公开内容：（一）主要职能、职责:章和法律、法规规定的工作任务以及 开发区组、管委会、交办的其他事项。（二）工作依据:

24、开展工作所依据的法律、规章、制度等。（三）办事条件:管理、服务相对人需提供的证件和资料以及 需完成的工作。（四）工作程序和时限:办事流程以及法律、法规等规定的期 限。（五）收费标准和依据:有收费的部门应公开收费标准和物价 管理部门批准的收费许可证。（六）具体承办人员:职能部门人员及分工情况。（七）办事纪律:开发区廉建“十不准”，效能建设“十条禁令”及 “八项规定等规定、禁令。（八）违诺、违纪的投诉途径:公布投诉部门和 。A、B岗工作制度一、本制度适用于XXX受理范围的审批和相关服务事项。二、本制度所指的A、B岗工作制，是指在法定工作时 间,A岗责任人因各种事由不在岗时,B岗责任人应顶岗的工作

25、制度。三、开发区相关部门应确定A、B岗工作制中的责任人， 保证每个工作岗位在上班时间有人在岗。四、A岗责任人因事不在岗，必须提前一天做好工作的移 交,因特殊原因来不及移交的,B岗责任人要主动顶岗;B岗责任 人在顶岗期间，应认真负责做好所顶岗工作,并享有A岗责任人 的职责权利。服务承诺制一、为进一步改善投资环境，提高办事效率,开发区相关职 能科室必须严格按照规定在承诺期限内完成审批工作,并积极 创造条件做到早办、快办。二、主动协调催促审批部门按服务承诺期限审批,并做好 办理审批材料送入批出的时间登记。三、有责任向企业一次性告知每道审批工程所需的材料， 并做好下道审批工程所需提交材料的准备。四、全

26、面熟悉掌握企业审批进度、存在问题，并及时给予 解决，不能解决的当天向负责人汇报。五、及时、准确地为企业和审批部门之间传递审批当中有 关信息，发挥桥梁纽带作用。六、接到审批部门审批好的材料后,及时通知企业领取。XXX (xxxx) XX号+XXX关于进一步完善公务用车管理制度等制度的通知（二）管委会班子成员公务外出，由办公室安排公务用车，其 他人员公务外出,合理选择经济交通方式出行，原那么上不予安排 用车。（三）公务用车由专职驾驶员负责管理和驾驶，实行定点停放。五、驾驶员平安行车要求（一）自觉遵守各项管理规定，牢固树立“平安第一”的思想， 做好本职工作。全年行车平安无责任事故奖励XXX元/月，出

27、现 事故的，当年不享受平安奖励。（二）严格遵守交通法规，严守操作规程,驾驶车辆严禁“三超 一越（三超:超载、超速、超长、宽、高;一越:越过实线超车或 行驶）。（三）严禁酒后驾车、疲劳驾驶。（四）严禁“病”车上路行驶，不得将车乱停乱放。（五）不得将车辆交由他人驾驶。六、车辆保养维修（一）驾驶员要保护车辆,保持外观良好，内饰清洁。（二）驾驶员出车前必须检查方向系统、刹车、车灯、喇叭、 雨刮等是否正常,机油、冷却水、电池液、轮胎气压是否足够， 所载货物是否紧固。（三）行驶中应注意各部件总体运行情况，发现异常必须在确保平安的情况下按规范停车检查，没检修好不得继续行驶。（四）完成出车任务后，须对车辆各部

28、件进行检查，为下次出 车做准备。（五）公务用车实行定点维修及保养制度，县外定点xS店维 修保养，县内到开发区定点厂家维修保养。（六）车辆维修保养、年审，包括购置配件、美容等，必须由 定点厂家出具维修保养预算单，并经批准后再实施。金额 在XXXX元以下的，由办公室主任审批;金额在XXXX元（含XXXX 元）至XXXX元以内的,经后管委会分管主任审批;金额在XXXX元 （含XXXX元）至XXXXX元以上的，办公室主任签署意见后,由分管 主任审核，主要领导审批。（七）与定点厂发生的费用由人员统结账。七、油料管理（一）公务用车原那么上实行定点加油制度，由办公室统和发放 加油卡，一车一卡专门管理。（二）

29、驾驶员如发现加油本丧失，应立即报告，以便及时挂失。 否贝山造成后果由该当班驾驶员承担。（三）办公室要定期对耗油量与行驶路程进行比照检查。八、事故处理（一）驾驶员应遵守交通法规，确保行车平安,严格控制违章 行为,X年内一辆车违章超过X次的,违章罚由驾驶员个人承担。（二）未经办公室许可擅自使用公车，其事故责任一切由当事 人自行承担，且当事人须接受单位的处理。（三）车辆行驶途中遇不可抗力发生车祸，应及时向交警和保 险部门报案，并即时与单位联系，由单位派人前往现场协助处理。（四）车祸后的有关保险理赔工作，由当事人配合单位进行处 理。九、保险及年检办理（一）车辆各类保险由办公室统负责办理。（二）车辆年检

30、由办公室与车辆驾驶人负责。（三）本方法由管委会办公室负责解释。（四）此前有关公务用车管理规定与本制度不一致的,按本制 度执行。公务接待制度为了进一步规范开发区管委会的接待工作，严格控制接待 费用支出，结合开发区实际，特制定本制度。、接待原那么（一）归口管理的原那么:接待工作统归口办公室管理,办公室 具体承办接待工作，分管领导、相关科室人员对口陪同。（二）事前审批的原贝I:所有接待事项，必须事先按规定的审 批程序报批,未经批准不予接待。（三）勤俭节约的原那么:接待工作既要热情周至山礼貌待客，又 要厉行节约，杜绝奢侈浪费。（四）定点接待的原那么:根据不同接待对象，确定不同的接待 地点进行定点接待。

31、定点单位由单位干部职工，根据价廉质高、 就近就简原贝,班子研究后确定,明确各自责任，规范接待管理。二、接待范围（一）省、市、县（区）各类公务活动的领导及其团、组。（二）应邀请的各界人士、学者以及重要商务人员。（三）XXX召开的重要会议与会人员。（四）乡（镇）XXX与本单位工作往来，确因特殊原因需要接待 的人员。三、接待标准（一）省市领导来检查指导工作,办公室XX县有关规定，报 分管主任审批后安排。（二）XX县市及相关单位、乡（镇）村客人，办公室XX县有关规定，报分管主任审批后安排。（三）公务接待原那么上实行自助餐接待,因招商引资等工作确 需另行安排的，按从简原那么，在规定标准内严格控制陪同人员

32、、 接待经费。（四）住宿费原那么上由客人自理，确需安排住宿的，经管委会 主任批准后，按与定点宾馆协议价最低标准接待。四、接待程序及要求（一）根据不同接待对象和任务,接待科室按规定标准提出经 费预算制订接待方案并填写“公务接待审批单”，办公室主任审 批后，由办公室专人负责落实;如遇特殊情况不能事先开单的，必 须事先与办公室主任联系，说明来宾的单位、人数、用餐时间、 地点，经办人现金（公务卡）即时结算后，及时补办开单手续按规 定报销。（二）办公室根据“公务接待审批单”及核定的接待费用，统安 排接待，及时结账，作好登记,并定期（每月）通报。（三）费用报销须“公务接待审批单”、经专人签字的结（记挂）

33、账费用清单及票据等原始凭据齐全，否那么不予报销。（四）接待费用应严格控制在核定标准内，公务接待原那么上在 定点单位接待。（五）要严格控制陪同人员，陪同人员原那么上一般不超过来宾人数的三分之一。（六）县外原那么上不得接待，确因工作需要的,经主要领导同 意后，方可接待。（七）严禁用公款到各种娱乐场所进行消费产禁以任何名义 用公款招待私客，互相吃请。请销假和考勤制度为进一步理顺干部职工管理制度，强化机关效能建设，增强 干部职工的组织纪律性和遵守规章制度的自觉性，转变思想作 风和工作作风，提高办事和服务效率。根据中华人民共和国 公务员法和上级有关文件要求，现就XXX干部职工请销假及 考勤管理制度作如下

34、规定：一、请销假的审批（一）凡本单位干部职工因公私外出（包括出境）开会、学习、 参观、考察（包括上级部门、县里和本单位统组织的因公外出）， 因病、因事请假，以及按有关规定享受探亲假、产假、哺乳假、 年休假、婚假、丧假等各种假期，组织安排的疗养等，都必须严 格按照程序办理书面请销假手续。做到事先请假、准假、事后 销假。如遇特殊情况，可用口头或 预报批请假，同时请其他 人代办书面报批手续。（二）按干部管理权限，主任请假XX天的,XX县委、县分管领导同意后,XX县委组织部办理审批手续;请假x天以上,XX县委、县分管领导同意,XX县委主要领导批准后,XX县委组织 部备案;副职请假x天以上的,须经本单位

35、正XX县委组织部审 批。干部职工请假x天以上、x天以内的,向科室负责人请假， 科室负责人请假x天以上、x天以内的，由分管领导批准，凡需 请假x天（含）以上的经科室负责人、分管领导签署意见后报主 任审批。请假一律采用书面请假，手续齐全统到办公室报备，作 为统计考勤登记依据。二、请销假的管理（一）建立干部职工出勤登记制度和领干出勤报告制度。建 立干部职工出勤登记制度，印制专门的表册，详细记载干部的出 勤、病假、事假、探亲假、婚假、丧假、产假哺乳假、年休假、 疗养等日期。干部请假的,按组织开具的准假单登记。出勤登 记制度确定专人登记，专人管理。（二）XXX Ixxxx） XX号文件规定，干部全年连续旷工或无 正当理由逾期不归超过xx天或累计旷工超过xx天，年终考核 定格为不称职，旷工或无正当理由逾期不归连续超xx天,或者一 年内累计旷工超xx天的，按规定予以辞退;干部年终考核连续两 年不称职的，予以辞退。