2022企业文化演讲稿_企业文化演讲稿范例.docx
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1、2022企业文化演讲稿_企业文化演讲稿范例 企业文化演讲稿由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“企业文化演讲稿范例”。 企业文化演讲稿范文汇编三篇 演讲稿特殊注意结构清晰,层次简明。随着社会不断地进步,演讲稿的运用频率越来越高,大家知道演讲稿的格式吗?以下是小编为大家整理的企业文化演讲稿5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 企业文化演讲稿 篇1 敬重的各位领导、各位评委: 大家好! 我是动力厂的一名一般护卫队员,首先要感谢护卫支队,供应了这么一次机会让我荣幸的站在这里,和众多的战友们一起学习沟通,其次感谢我们单位领导对我的信任,让我能够代表动力厂护卫队全体队员来谈
2、谈我们对学习、进取、责任和忠诚这四个词语的理解和感悟!其实这四个词大家肯定都不生疏,它就是我们公司企业文化里的核心价值观,也是我们全部有色人实现自我价值的根源! 个人、企业乃至国家,惟有学习才能生存,惟有学习才能求得发展,也惟有学习才能在竞争中立于不败之地。“昨天的面包不充饥”,“学问就像纸盒上贴着日期的鲜奶”,则更形象的说明白学习,终身学习的重要性。我干了整整十年的保卫工作,个中味道,酸甜苦辣,自有体会。我觉得假如不学习,就接受不了新事物、新观念,跟不上时代步伐,适应不了企业发展须要。从去年到今年,又逢世界金融危机,我更深深的意识到,惟有学习将成为终身的职业,也惟有学习才能应对这千变万化的世
3、界,惟有学习而后知不足,方能求思、求变,求生存与发展。所以我们要立足本职,终身学习。在学习中工作,在工作中学习;做正确的事,正确的做事;简洁的事做对,持续的做对在学中思,思中学,方能打造出一个敬业、精业、团结、向上的自我。 在我们动力厂护卫队里,现在有12名队员,平常主要担负着厂内部治安秩序维护管理,日常值班执勤工作,同时还帮助主管科室或受领导指派完成一些突发性、临时性的治保任务。我们认为要酷爱本职,要听从和服务于企业大局,才能真正做好岗位工作,把组织安排的任务担当起来。但仅此是不够的,做为治安秩序的第一阶段管理者,不能让工作恒久停留在一个水平上,而要与时代同步、与企业发展同步,不断学习,深化
4、思索,不断进步,每一天、每一月、每一年的工作都要有所进步,有所创新,有所发展,这样才算尽心尽职。做为护卫人员,要不甘平凡,而要努力从平凡到优秀,从优秀到卓越。 为了能更好的完成各项工作任务,充分调动起大家对学习的爱好,搭建一个学习管理平台,让大家在不断学习,不断进取中提高自已的职业素养和专业实力。主管领导在不断的完善学习制度,供应学习环境,结合我厂组织的学习型班组建设,坚持进行周题、月课、季考活动,并且不定期地进行队列和擒敌拳的操练,还在队员之间开展竞赛,依照平常工作学习中的表现赐予相应的嘉奖或惩罚!渐渐的形成一种良好的学习氛围,调动大家的进取之心,让大家在这样的环境里感受学习的乐趣,找到学习
5、的动力,形成你追我赶的学习劲头,把学习变成我们进步的阶梯!这样的学习效果很显著,可喜的情景一次次在上演,我们全队有3人通过了自学考试,拿到了大专文凭,1人拿到了本科文凭;有3人通过了公司组织的高级护卫考试,拿到了职称;有3人通过了国家职业技能鉴定;另还有3人正在报读电大课程。我们体会到了甜处,因为这些学习成果扩宽了我们的学问面,使我们驾驭了更多的技能,并且还能让我们保持一颗年轻的心态,乐于接受簇新事物,不断挑战自我,而且敏捷地调整自己,自我加压,实实在在地干一行、爱一行、钻一行、精一行。 企业文化演讲稿 篇2 敬重的各位领导,敬爱的同事们:大家好! 我是来至锦域蓝湾分行的马静,自从我*年4月份
6、进入公司到现在已经一年多了,在这一年多的时间里,我的感慨许多,也很感谢公司让我站在这个平台上演讲。 今日我给大家演讲的主题是:“弘扬钢运文化、放飞我们幻想。” 回望以前,进入钢运房产两路分公司后,我的一切都发生了很大的改变,从签第一个单不会写合同到自己能独立操单时,我觉得学到了许多、也收获了很多,这些都离不开身边同事们真诚的帮助和关爱,正是有了他们真诚的帮助和关爱,才成就了今日的我。所以我很感动,我很感谢他们,在那个时候,我就对自己说,不管在什么时候,我都会抱着一颗感恩的心真诚地对待身边的每个人和事,在这个舞台上熬炼自己的同时,把自己的欢乐传递给身边全部的挚友。()看法是确定一个人能否胜利的基
7、本要求,作为一个房地产经纪人必需抱着一颗真诚的心,恳切的对待客户,对待同事,只有这样,别人才会敬重你,把你当做挚友。业务代表是企业的形象,企业素养的体现,是连接企业与社会,与买方客户,与房主的枢纽,因此置业顾问真诚的看法干脆影响着销售业绩。 钢运文化是关爱、互助的文化,关爱别人就是互助自己,因为只有你关爱了别人,在你须要帮助的时候别人才会互助你,让我们伸出手来帮助我们身边的.每一位须要帮助的人吧!其次就是团结合作,努力沟通。业绩的提升,光靠一个人的努力是不行的,它须要许多人的合作。 回想在长河度假村军训翻越障碍的活动和20xx年9月16日在白市驿拓展训练的抢滩登陆活动中,让我感到团队的力气是多
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- 2022 企业文化 演讲 范例
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