单位与员工安全责任书（13篇）.docx

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1、单位与员工安全责任书（精选13篇）发布时间:2022-11-24单位与员工安全责任书（精选13篇）单位与员工安全责任书篇1甲方：乙方（员工）：根据中华人民共和国安全生产法和公司安全生产管理规定, 经甲乙双方平等协商、意见一致，自愿签订本合同，并共同遵守本合 同所列条款。一、合同期限本合同期限：自年 月 日起；至振清线二级公路第六合同段土建 项目工程结束止。二、甲方的权利和义务（-）甲方的权利：1、有权要求乙方必须严格遵守安全生产法律、法规、标准、安 全生产规章制度和操作规程，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理 预案。2、对经培训考核不合格、安全技能不具备所在岗位要求或认定 身体条件不适应所在岗

2、位要求的乙方，有权停止工作或调换其工作岗 位。3、对乙方执行安全生产法规、标准、规章、制度，履行安全职 责情况，有权进行检查、监督、考核。4、对乙方在生产作业活动中的违法、违规、违章行为有权进行 制止和纠正，并按相应规定进行处理。5、组织或参与调查本项目部发生的事故，并有权按有关规定对 事故责任者进行处理。（二）甲方的义务：1、依法建立健全本单位安全生产操作规程、安全生产规章制度 和事故应急预案，并告知乙方和检查落实。2、提供符合有关规定、标准的劳动安全卫生设施、条件和防护4、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大， 并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。二、目标：1、确保所在

3、岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、根据计划，自觉参加学习培训率达95%以上。3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表 彰奖励;达不到目标要求的，公司视情节轻重按相关规定给予处罚。2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面 存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的，公司将按相关规 定和程序进行处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。四、本责任书一式二份，本责任书自签字之日起执行。单位与员工安全责任书篇6为顺利完成公司年度工作目标，认真贯彻执行国家劳动保 护法、安全生产法以及公司有关安全生产的

4、法规和制度，提倡安 全文明生产，保证生产过程中监理人员的生命和财产的安全，同时将 安全生产责任制落实到个人，故公司与员工特签订此安全生产责任书。一、签订内容1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵 守公司的各项安全规章制度和操作流程。2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司 内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报本部门（含生 产单位）负责人。3、员工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃他人财物 及公司物品，不得破坏公司和他人财产，不得有其他威胁公司和他人 人身财务安全行为。4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设 备、车辆等其他设

5、备，以确保用电设备断电关好，办公室的门窗关好 锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备 损坏等安全事故或损失，公司将追究员工相应责任。5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行 作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司将追究员工相应 责任。6、员工在休假或未在工作岗位期间（包括上下班途中、因私在工 作时间外出）须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以 及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营 运资格的交通工具。7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定，不得在公司提供的宿舍 或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德的行为

6、, 不得擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工 的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的, 公司有权将员工移送公安机关依法处理。8、员工不得在公司场所内（宿舍、办公、生产经营场所）私自使 用大功率电器，未经许可不得私自动火，不得有其他用水、用电、用 气的不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关责 任人的责任外，员工须承担全部责任。9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作 间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得 将贵重物品或现金存放于办公场所、宿舍内。如违反以上规

7、定，发生 财物丢失的，由员工自行承担责任。11、熟知应知应会并掌握四不伤害具体内容，积极参与公司和部 门组织的应急预案演练。生产单位员工还须遵守如下要求12、积极参加班组安全教育活动，学习本岗位安全技术操作规程, 并在工作中严格按章操作。13、严格遵守各项安全生产制度，遵守劳动纪律，杜绝违反劳动 纪律、违章操作等不安全、不文明行为。14、接受公司的安全教育和安全技术交底，必须在安全教育登记 表和安全技术交底书上亲笔签名。生产过程中必须认真执行安全技术 措施，保证工程施工的安全。15、积极参与创建安全文明示范工程活动，保证做到不伤害自己, 不伤害他人，不被他人伤害。16、加强班前、班中、班后的安

8、全跟踪检查，发现隐患随时处理， 并对本班组人员进行班前安全交底和班后安全讲评活动。17、必须接受公司管理人员的监督检查和正确领导，对于公司下 达的隐患整改通知书必须无条件执行，并按期整改完成，报公司复查。18、在生产过程中，做到正确使用安全防护用品、生产设施、测 量器具等，并在使用过程中加强维修、保养。19、有权拒绝执行公司的违章指挥和错误指令。20、若发生安全事故或发现重大安全隐患，员工必须立即报告公 司，并积极配合公司及有关部门进行调查处理。二、违规行为处理工作时间必须及时到岗，不得脱岗办私事，戴好安全帽，高空作 业必须系好安全带，安全带必须高挂低用，开工前及时提醒施工单位 在施工现场周围

9、设置安全防护设施、标志和警告牌，监理工作日志、 资料的整理要及时、完整，发生生产事故或安全隐患要及时汇报，若 发现违反公司制度的行为，将根据公司的相关制度和条例进行相应的 处罚。本责任书自签订之日起一年内有效。（注：正反面打印，同类用工性质多人可同签一份）公司：员工（签字区）：年 月曰年 月曰单位与员工安全责任书篇7为了严格执行公司安全生产各项规章制度，有效地落实好安 全生产工作，提高全体员工的自我保护意识,杜绝特、重大事故减少一 般事故，第一热源与员工签订安全生产责任书，（以下简称责任 书）以此遵守。一、按照安全第一、预防为主、综合治理的国家安全方针，认真 贯彻国家安全生产的法律法规和政策，

10、严格执行公司关于安全生产的 决策决定、规章制度和本岗位操作规程。二、服从领导和现场负责人的指挥和管理，不违章作业。有权制 止他人违章行为，有权拒绝违反安全劳动保护法规、安全操作规程的 指令。三、严格劳动纪律，不得私自串岗作业，工作时不得打闹、开玩 笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到不伤害自己，不伤害别人, 不被别人伤害，严禁带无关人员进入生产区。四、在工作中，因个人违章行为或不按规定流程作业等造成不安 全隐患、事故或人身伤亡事故的，由责任人承担全部责任。除对事故 负有全部责任外，并应承担伤者全部医疗费的，造成财产损失或他人 伤害的，视情节给予经济赔偿或追究刑事责任。五、积极参加各类安全生产

11、会议及上级组织的各类培训，认真学 习安全技术知识，自觉接受安全生产教育，不断提高自身的安全素质 和技术水平；能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患， 掌握必要的现场急救知识；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时 报告并按要求整改到位。六、熟悉本岗位安全环境，加强对设备的定期检查和维护，做到 不带病作业严格交接班，必须交接安全生产情况，为接班人员创造良 好的安全生产环境。七、不得打架斗殴、偷窃他人财物和公司物品、破坏公司和他人 财产、不得做威胁公司和他人人身财产安全行为。爱护公司的财产物 品，并妥善保管自己的财物，不得将贵重物品或现金放于办公场所, 如因此引起的财物丢失等不安全事故，均自

12、行承担全部责任。八、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用 品；对本岗位、班组、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有 责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。九、在上班期间不服从公司及第一热源规定私自外出人员，若因 此造成人身伤害、设备损坏、经济损失和安全事故的，由私自外出人 员自行全部负责。十、在下班时，需认真检查本部门场所照明、设备或其他用电设 备是否断电、办公室门窗是否锁好。因人为因素引起火灾事故、安全 事故及责任区内失窃等，造成损失的，应根据公司有关制度追查相关 责任人的责任外，责任人须对此承担相应责任，并接受处罚。十一、不得在公司提供的宿舍或其他场所

13、内进行黄、赌、毒等违 法违纪或不道德的行为，不得擅自允许非本公司人员进入或住宿，一 经发现，第一热源有权利予以处罚。涉及违法犯罪行为的，公司有权 将责任人移送公安机关依法处理，并追偿其因此所造成公司的所有损 失。十二、不得在宿舍和值班室躺在床上吸烟、私自使用大功率电器 等不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡等事故或其他损失，责 任人须对此承担全责，并赔偿因此造成的所有损失。十三、发生任何事故应及时上报，无瞒报、漏报现象，并按照四 不放过原则，认真开展事故调查，总结经验，吸取教训，未发生事故 的部门亦引以为戒、警钟长鸣，防止同类事故的再发生。十四、认真完成上级布置的其他安全生产工作。十五、本责

14、任书一式三份，一热源与员工各执一份，公司安 监科存档一份。单位（盖章）：员工（签字）：年月日单位与员工安全责任书篇8甲方：乙方：身份证号码：乙方现为甲方员工，在甲方担任 一职，为明确双方的权利和义务，保障员工及其他相关人员的安全，依据国家和广东省的相 关法律法规的规定，经甲乙双方协商一致，达成如下协议：1、乙方确认：甲方在乙方正式上工前已对乙方进行了完全的安 全生产教育，乙方也明知了的工作流程、操作注意事项、及其他安 全生产措施。2、在工作当中，乙方必须自觉遵守法纪，遵守甲方安全管理规 章制度、措施、规定。严格遵守安全操作规程。对违反本条款所造成 的损失和后果，由乙方承担。情节严重的甲方有权终

15、止合同。3、乙方在工作当中若发现有安全隐患，应随时清除，若发现有 未成年人在工作现场，应停止工作，将未成年人带至安全地带后再行 工作。4、甲方有权对乙方在工作过程中，违反国家安全生产、消防、 交通、治安管理政策、法规，违反甲方安全管理规章，不服从甲方管 理等行为进行处罚，直至单方解除合同的权利。5、乙方在工作过程当中，要爱护甲方的各种设施、设备。严禁 偷盗、挪用、破坏工厂的安全防护设施、警示标志、材料、机械设备 以及消防器材等。凡违反本条款，一经发现加倍处罚，严肃处理，情 节严重的送公安机关处理。6、乙方必须遵守劳动纪律，在工作中按规定正确佩带和使用个 人防护用品，严禁袒胸露背，穿拖鞋上岗，严

16、禁在宿舍内私拉电线; 冬季，严禁在宿舍内使用电炉子等电器设备；夏季，严禁到河塘中游 泳、洗澡。凡乙方人员违反本条款规定，所造成的损失由乙方承担。7、员工亲朋及员工子女在工厂陪待、留宿、逗留等须向工厂报 告并经工厂批准，未经工厂批准，擅自滞留工厂发生人身、财产损害 事件，后果由员工及员工亲属本人承担，与甲方无关。8、员工、员工亲朋、员工子女不得在工厂内打架斗殴，更不准 携带管制刀具、铁、木、枪械进入工厂。9、员工亲朋、员工子女，不得在工厂内翻窗爬墙，不得在工厂 堆放的木料上爬玩，也不得在工厂其他堆放物上爬玩，不得进入工厂 的生产车间。员工应当教育好其子女遵守工厂的各项规章制度，保障 其子女的人身

17、安全，员工子女滞留工厂期间发生人身、财产损害事件, 后果由员工及员工子女本人承担。10、员工、员工亲朋、员工未成年子女在厂内外发生违法犯罪、 扰乱社会治安行为的，责任自负；11、因乙方的过错，造成甲方或他人财产或人身损害或甲方被处 罚，乙方应负赔偿责任。12、本协议为劳动合同的从合同，随劳动合同生效而生效，劳动 合同解除之日起，本协议自然失效，但因乙方违背协议，造成损失, 主合同终止，不影响本协议责任条款的效力。甲方：乙方：身份证号码：年 月 日 年 月 日单位与员工安全责任书篇9为了切实保障每位员工的人身安全，使安全第一，预防为主 的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：1、新

18、进员工必须经过公司三级（入司教育、部门教育、班组教育） 安全教育，经考核合格后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各 类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全 技术水平和防范事故的能力。2、上、下班途中自觉遵守交通规则。3、遵守劳动纪律，熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位 安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全 规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁， 做到三不伤害（即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害）。4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，生产施工器具摆放有 序；未经批准，不得拆除安全防护装置，不得动用其它通信设备和机

19、 械设备（包括车辆）；爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作 他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得 使用；不得擅自拉接照明用电等电线。5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。 协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认 真做好记录。6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，每个员工必 须正确佩（穿）戴和使用，妥善保管；进入特殊岗位前先检查一下自己 或他人有无违章或冒险作业。7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违 章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首 位。遇有严重人身危险而无措施保证的情况

20、下，员工有权拒绝作业。8、员工可以自觉对本单位安全工作进行检查，准确分析、判断 和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理，不能处 理的要及时上报，并对安全隐患提出整改建议。9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和 安全设施是否完好。10、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守 单位防火等安全制度。11、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力 搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生，防止病虫害。12、按时参加公司组织的员工健康体检活动。13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理（包括职工摩托车）。 无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶证的

21、人员严禁驾驶三无车 辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车；不开超速车、 英雄车，不强行超车。14、严格遵守公司保密制度。15、严格遵守治安管理条例和其它相关安全生产的法律法规。16、发现安全事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参 加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先； 由此造成的后果责任自负，情况严重者，将处以罚款乃至除名。此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。部门（经理签字、部门盖章）员工（签字）单位与员工安全责任书篇10为顺利完成公司年度工作目标，认真贯彻执行国家劳动保 护法、安全生产法以及公司有关安全

22、生产的法规和制度，提倡安 全文明生产，保证生产过程中监理人员的生命和财产的安全，同时将 安全生产责任制落实到个人，故公司与员工特签订此安全生产责任书。一、签订内容1、员工承诺在公司工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵 守公司的各项安全规章制度和操作流程。2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司 内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报本部门（含生 产单位）负责人。3、员工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃他人财物 及公司物品，不得破坏公司和他人财产，不得有其他威胁公司和他人 人身财务安全行为。4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设 备、车辆等

23、其他设备，以确保用电设备断电关好，办公室的门窗关好 锁好。如员工违反上述要求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备 损坏等安全事故或损失，公司将追究员工相应责任。5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行 作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司将追究员工相应 责任。6、员工在休假或未在工作岗位期间（包括上下班途中、因私在工 作时间外出）须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以 及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营 运资格的交通工具。7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定，不得在公司提供的宿舍 或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其他违反社会道德

24、的行为, 不得擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一经发现，公司将取消员工 的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。如涉及违法犯罪行为的, 公司有权将员工移送公安机关依法处理。8、员工不得在公司场所内（宿舍、办公、生产经营场所）私自使 用大功率电器，未经许可不得私自动火，不得有其他用水、用电、用 气的不安全行为，如引起电击、火灾等人身伤亡事故，除追查相关责 任人的责任外，员工须承担全部责任。9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作 间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得 将贵重物品或现金存放于办公场所、宿舍内。如违反

25、以上规定，发生 财物丢失的，由员工自行承担责任。11、熟知应知应会并掌握四不伤害具体内容，积极参与公司和部 门组织的应急预案演练。生产单位员工还须遵守如下要求12、积极参加班组安全教育活动，学习本岗位安全技术操作规程, 并在工作中严格按章操作。13、严格遵守各项安全生产制度，遵守劳动纪律，杜绝违反劳动 纪律、违章操作等不安全、不文明行为。14、接受公司的安全教育和安全技术交底，必须在安全教育登记 表和安全技术交底书上亲笔签名。生产过程中必须认真执行安全技术 措施，保证工程施工的安全。15、积极参与创建安全文明示范工程活动，保证做到不伤害自己, 不伤害他人，不被他人伤害。16、加强班前、班中、班

26、后的安全跟踪检查，发现隐患随时处理， 并对本班组人员进行班前安全交底和班后安全讲评活动。17、必须接受公司管理人员的监督检查和正确领导，对于公司下 达的隐患整改通知书必须无条件执行，并按期整改完成，报公司复查。18、在生产过程中，做到正确使用安全防护用品、生产设施、测 量器具等，并在使用过程中加强维修、保养。19、有权拒绝执行公司的违章指挥和错误指令。20、若发生安全事故或发现重大安全隐患，员工必须立即报告公 司，并积极配合公司及有关部门进行调查处理。二、违规行为处理工作时间必须及时到岗，不得脱岗办私事，戴好安全帽，高空作 业必须系好安全带，安全带必须高挂低用，开工前及时提醒施工单位 在施工现

27、场周围设置安全防护设施、标志和警告牌，监理工作日志、 资料的整理要及时、完整，发生生产事故或安全隐患要及时汇报，若 发现违反公司制度的行为，将根据公司的相关制度和条例进行相应的 处罚。本责任书自签订之日起一年内有效。（注：正反面打印，同类用工性质多人可同签一份）公司：员工（签字区）：年 月日年 月日单位与员工安全责任书篇11为了进一步加强公司员工人身、财产安全管理，增强全体员 工的安全意识，明确安全责任，经公司与员工本人确认，特签订本安 全责任书。1、员工承诺在甲方工作期间必须服从公司的安全管理，严格遵 用品；对从事有职业危害作业的乙方按有关规定组织健康检查。3、对乙方进行安全生产教育和安全生

28、产技能培训，对岗位可能 存在的危险、危害告知乙方。4、对女性乙方按照国家规定实行特殊劳动保护。5、对本单位发生的事故应立即组织抢险、抢救，并按有关规定 进行事故统计、报告。对乙方的工伤确认，按照国家和集团公司有关 规定办理。6、甲方应依法按照有关规定为乙方进行工伤保险。7、对乙方在安全生产中做出的特殊贡献者，按本单位考核规定 给予表彰和奖励。三、乙方的权利和义务（一）乙方的权利：1、参与安全生产管理，有权对安全生产管理工作提出合理化建 议或改进意见。2、有权拒绝执行管理人员违章指挥、强令冒险作业;有权拒绝进 入劳动保护条件不完备、事故隐患未排除、不具备生产作业条件而危 及生命安全的作业场所。3

29、、对本单位安全生产状况进行监督，发现事故隐患或其他不安 全因素，有权要求本单位组织整改；对危及生命安全和身体健康的行 为，有权提出批评、检举和控告，单位不得因此而降低其工资等待遇 或解除劳动合同。4、有权了解本岗位存在的危险因素、防范措施和应急救援措施。5、发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在 采取可能的应急措施撤离危险场所避险，并立即向管理人员报告。6、有权享受国家、集团公司和本单位规定的劳动保护。7、根据有关规定有权享受工伤保险。（二）乙方的义务：1、熟悉并严格执行各项安全生产规章制度、标准及操作规程。2、接受安全教育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险 点源的能力，熟

30、练掌握事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职 工作的安全知识和安全技能；对于国家规定需要取得职业资格证书后 守公司的各项安全规章制度和操作流程。2、员工不得携带易燃易爆或其他危险品进入公司场所，在公司 内部发现不安全隐患时，须及时进行控制，并迅速上报上级部门。3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗殴、偷窃公司及他 人财产物品，不得破坏公司和他人人身和财产安全。4、员工在下班时，须认真检查工作区域的照明、门窗、办公设 备、车辆、叉车等其他设备，以确保用电设备断电关好，车辆、叉车 和作业设备停好锁好，办公仓库的门窗关好锁好。如员工违反上述要 求或其他个人原因，引起火灾、偷窃或设备损坏等安全事

31、故或损失, 公司将根据员工过失追究相应的责任。5、员工在工作期间因不正确操作设备用具或不按规定流程进行 作业等造成不安全隐患、事故或人身伤亡事故，公司根据员工过失大 小追究相应的责任。6、员工在休假或未在工作岗位期间（包括上下班途中、因私在工 作时间外出）须注意人身安全，必须遵守国家法律法规、交通法规以 及公共场所行为准则或其他社会全体应共同遵守的准则，乘座具备营 运资格的交通工具。如因违反上述要求或其他自身原因而导致身体损 伤或财产损失的，责任自负。7、员工须认真遵守公司宿舍管理规定及员工住宿安全责任书等, 不得在公司提供的宿舍或其他场所内进行黄、赌、毒等违法违纪或其 他违反社会道德的行为，

32、不利擅领非本公司员工进入宿舍或住宿。一 经发现，公司将取消员工的住宿资格，并依照公司规定进行相应处罚。 如涉及违法犯罪行为的，公司有权将员工移送公安机关依法处理。8、员工不得在除指定的吸烟室之外的公司任何场所内（食堂、宿 舍、办公区、库房等经营场所）吸烟，不得私自使用大功率电器，未 经许可不得私自动火。9、员工须认真遵守食堂管理制度，未经允许严禁进入食堂操作 间，严禁擅自动用食堂物资、设施设备及液化气瓶。10、员工应爱护公司的财产物品，并妥善保管自己的财物，不得 将贵重物品或现金存放于员工办公桌柜及办公、库房或宿舍内。如违 反以上规定，发生财物丢失的，由员工自行承担损失。本责任书一式两份、公司

33、和员工各执一份。有效期为：20xx年1 月1日-20xx年12月31日。公司（签字）盖章：员工签字：日期：日期：单位与员工安全责任书篇12为进一步加强公司安全生产管理，确保公司安全运营，根据 相关规定，公司与职工签订安全生产责任书，把安全责任落实到 每位职工，其责现任内容如下：一、必须做到安全工作，始终坚持安全第一、预防为主、综合治 理的方针，努力学习业务、安全知识，不断提高自身的业务技能。二、安全要求1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度，自觉接受安全教 育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力，熟练掌握 事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职工作的安全知识和安全 技能；对于国

34、家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的，应事先取 得相应的职业资格证书后方可上岗。2、服从公司管理，认真履行安全职责，互相关心、帮助和监督， 制止违章冒险行为；按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查, 发现事故隐患、重大险情，应及时报告，并采取有效措施。3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部 位，掌握其使用方法，并按规定进行维护。4、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大， 并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。二、目标：1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、根据计划，自觉参加学习培训率达95%以上。3、协助其他部门或职工完成任务率

35、达95%以上。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表 彰奖励；达不到目标要求的，公司视情节轻重按相关规定给予处罚。2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面 存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的，公司将按相关规 定和程序进行处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。四、本责任书一式二份，本责任书自签字之日起执行。部门负责人签名：责任人签名：日期：年 月曰日期：年 月日（本文素材来源于网络，如有侵权，请联系删除。）单位与员工安全责任书篇13为了切实保障每位员工的人身安全，使安全第一，预防为主 的思想牢记在心中，落实到行动上，特订立如下安全责任书：1

36、、新进员工必须经过公司三级（入司教育、部门教育、班组教育） 安全教育，经考核合格后方能上岗工作。并按时参加公司或部门的各 类安全学习培训和安全应急演练，努力学习安全生产知识，提高安全 技术水平和防范事故的能力。2、上、下班途中自觉遵守交通规则。3、遵守劳动纪律，熟悉本岗位安全操作规程，熟练掌握本岗位 安全操作技能，熟知本岗位不安全因素特点。严格执行本岗位的安全 规程及各种安全制度，记录清晰、真实、整洁，并保持工作场地清洁， 做到三不伤害（即：不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害）。4、保持本岗位工作地点和通信设备整洁，生产施工器具摆放有 序；未经批准，不得拆除安全防护装置，不得动用其它通信设备

37、和机 械设备（包括车辆）；爱护各类防护设施和标语等，不得私自拆除挪作 他用；非本人操作的各种设施、设备、仪器、电脑等，非经允许不得 使用；不得擅自拉接照明用电等电线。5、正确使用、妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材。 协同做好设备的保养和维护，发现异常应妥善处理，及时上报，并认 真做好记录。6、公司对特殊岗位员工提供必需的个人防护用品，每个员工必 须正确佩（穿）戴和使用，妥善保管；进入特殊岗位前先检查一下自己 或他人有无违章或冒险作业。7、不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业，有权拒绝各种违 章指挥。日常工作与安全管理工作发生矛盾时，要把安全工作放到首 位。遇有严重人身危险而无措施保证的

38、情况下，员工有权拒绝作业。8、员工可以自觉对本单位安全工作进行检查，准确分析、判断 和处理生产过程中的异常情况，发现不安全隐患要及时处理，不能处 理的要及时上报，并对安全隐患提出整改建议。9、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和 安全设施是否完好。10、不得在工作场所内吸烟，不得烧电炉或明火取暖，严格遵守 单位防火等安全制度。11、不得乱倒剩饭剩菜，不得随地大小便，不准吵闹斗殴，努力 搞好个人的卫生及室内、外场所的环境卫生，防止病虫害。12、按时参加公司组织的员工健康体检活动。13、遵守国家明文规定的交通法规和车辆管理（包括职工摩托车）。 无驾驶证的人员严禁驾驶任何车辆、有驾驶

39、证的人员严禁驾驶三无车 辆和与准驾不相符的车辆，严禁酒后驾车、开带病车；不开超速车、 英雄车，不强行超车。14、严格遵守公司保密制度。15、严格遵守治安管理条例和其它相关安全生产的法律法规。16、发现安全事故，应在1小时内向部门负责人报告。并积极参 加事故抢险，如实向事故调查人员反映情况。以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先； 由此造成的后果责任自负，情况严重者，将处以罚款乃至除名。此责任书一式三份，员工、部门、公司安委办各执一份。部门（经理签字、部门盖章）员工（签字）方能上岗的，应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。3、服从甲方管理，认真履行安全职责，互相关心、帮助和监

40、督， 制止违章冒险行为；按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查, 发现事故隐患、重大险情，应及时报告，并采取有效措施。4、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部 位，掌握其使用方法，并按规定进行维护。5、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大， 并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。6、从事生产经营管理岗位的乙方，除应履行本合同乙方义务条 款外，还应按照本单位安全生产规章制度中有关管理岗位的职责要求, 承担相应的义务和责任。四、违约责任及处理（一）安全生产中发生的事故，应经事故调查确认责任。事故调 查应按照国家、集团公司、指挥部和本单位有关规定进行，构成犯罪

41、的，依法追究刑事责任。（二）违约但没有造成事故的，按国家和本单位有关规定处理。（三）甲方违约造成的责任事故，甲方承担相应的责任，并按相关 规定追究有关人员的责任。（三）乙方违约造成的责任事故，乙方承担相应的责任（包括：、行 政处罚、赔偿经济损失、解除劳动合同等）。（四）甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故，根据双方 各自违约责任的大小，分别承担相应的责任。（五）由于不可抗力造成的事故，由甲方依法承担相应责任。如由 于乙方原因导致事故损失的，乙方就损失扩大部分承担相应责任。（六）乙方的违规、违章行为，进行批评教育，并按照本单位专项 考核办法视情节轻重给予处罚。（七）乙方具有下列情况之一造成

42、自身伤亡的，甲方将不予认定乙 方工伤和承担赔偿及其他相关责任：1、蓄意违章；2、酗酒、吸毒;3、自杀或自残;4、法律、法规规 定的其他情形。五、合同争议解决办法因履行合同而发生的任何争议纠纷，当事双方应协商解决；协商 不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以向指挥 部劳动争议调解委员会或辖区的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲 裁不服的或劳动争议仲裁委员会做出不予受理决定的，可以向当地人 民法院提起诉讼。六、合同的解除和终止具有下列条件之一，员工安全生产合同应终止：（一）劳动合同终止或解除的；（二）依法解除安全生产合同的；（三）双方当事人协商同意解除安全生产合同的。七、其它（一）本

43、合同是劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。（二）本合同未尽事宜或与今后国家法律、法规及上级部门的有关 政策、规定相悖的，按有关法律、法规、政策、规定执行。（三）本合同一式二份，甲乙双方各持一份。甲方（盖章）：法定委代表人或委托代理人（签章）：乙方（签章）:单位与员工安全责任书篇2为了进一步加强学校安全保卫工作，保障广大师生的生命安 全及财产不受损害，维护学校良好的育人环境。根据上级教育行政主 管部门安全会议的精神，结合学校实际，特与校办公室主任签订本责 任书。办公室主任责任：1、办公室主任具体负责办公室安全工作方面的实施。2、承办上级办公部门交办的事项，校长交办的事项；督促学校领 导层

44、的集体决策，各职能部门有关事项的落实情况。3、处理办公室日常工作，管理教职工缺勤，做好学校工作大事 记，做好学校信息报送。4、为学校领导和教师的事务服务，督促有关人员及时上缴有时 限的文件材料。5、定期检查各教师办公室的安全情况，对不安全因素提出整改 方案，并上报分管领导。6、督促任课教师在教学中、渗透安全教育、法制教育等。7、管理好学校印章，严格印章的使用程序和要求。8、指导教师在履行职责过程中严格遵守工作要求、操作规程、 职业道德或其他规定。本责任书一式二份。办公室主任、学校校长各持一份。思南县香坝民族小学（盖章）学校法人代表签字：年 月日办公室主任签字：年 月 日单位与员工安全责任书篇3

45、为贯彻国家安全生产法律、法规和政策，落实安全第一、预 防为主、综合治理的安全生产方针，按照谁主管、谁负责的原则，不 断强化没有不可预防的事故的安全理念，促进安全生产保障能力持续 增强，提高项目部总体安全生产水平，确保项目部全年施工安全生产, 特制定20xx年度办公室安全目标责任书。一、安全生产目标负责管理后勤部门安全管理，负责办公区用电用火安全，防止各 类电气及火灾事故发生；负责项目部设备设施安全，加强内部管理， 提高办公室人员安全防范的责任意识。负责工具车辆的安全管理，全 年不发生交通责任事故，全年交通无人员伤亡事故。二、安全生产工作要求1、教育本部门职员提高安全生产责任意识。2、学习熟悉安

46、全技术规范，遵守国家法令，执行上级部门关于 环境卫生、节能降耗等方面的有关规定。3、采购办公用品应保证产品质量，决不能以疵充好和伪劣产品 采购入库。4、严格监督伙房管理人员采购的食品，应保证新鲜，不允许购 买腐败、变质食品，谨防病从口入，卖饭时不能用手拿食物，炊事员 着装要整齐，干净，应保证就餐者的身心健康。保证炊事员持健康证 上岗。5、保证食堂内、外和餐厅的环境卫生，每天定期清扫，使员工 有一个好的就餐环境。6、生、熟案板要分开，饭菜要多样化，价格要合理，做到让大 多数员工满意。7,定期疏通排水沟，保证排水沟畅通无阻，使各种废水顺利排 放。8、洗手间要保持清洁，便池要每天定期清洗，化粪池要定

47、期清 理。9、营区院内每天要注意清扫，保持干净、整洁，院内花草、树 木要经常浇水。10、严格执行职业安全健康环境管理体系程序文件，各种内业资 料整理规范，归档管理。11、及时为农民工办理工伤保险，使全员参加工伤保险，做到不 漏报。12、减尘降噪，废弃物达标排放，保护生态环境。三、责任形式1、部门负责人和项目经理签订本责任书2、部门负责人向项目部缴纳安全抵押金四、考核办法按照局和项目部安全生产管理目标和管理制度进行考核。五、奖惩办法1、参照工程局安全责任考核奖励制度有关规定进行奖罚。2、对所缴纳安全生产风险抵押金按比例进行奖罚。奖励主体为 部门第一责任人。3、当年不发生本部门范围内的重大安全责任

48、事故，以部门日常 安全隐患整改情况及安全控制情况，作为本部门评先的综合依据，被 评为安全先进部门的，项目部通报表彰，并进行奖励。4、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故，依据项目部安全 主管部门的处理意见对部门负责人实施处理，取消评选资格，记入年 终目标考核。5、凡当年发生本部门范围内的安全责任事故，部门负责人及部 门职员的年终奖金将受到一定程度的影响。6、在半年之内不发生本部门范围内的安全责任事故，部门负责 人将受到适当的奖励。六、本责任书从20xx年1月1日起至20xx年12月31日止，期 限一年项目经理：部门负责人：年月曰年月日单位与员工安全责任书篇4为了认真贯彻&rdquo；安全第一、预防为主、综合治理&rdquo； 的方针，根据管生产必须管安