医生医德医风学习心得【7篇】.docx
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1、医生医德医风学习心得【7篇】医生医德医风学习心得【通用7篇】医德医风是医院管理的一项重点工作,也是医院思想政治工作的重中之重,直接关系到医院 的形象、生存进展及广阔患者的健康和生命。下面是为大家整理的关于医生医德医风学习心 得,假如喜爱可以共享给身边的伴侣喔!医生医德医风学习心得精选篇1随着整体护理内涵的拓展,护理工作已不再是单纯的发药、打针、输液,护士的职责已经 拓展到健康管理这个范畴,健康训练已成为护理工作重要的组成部分。而神经外科作为一个 特别科室,病人起病急,变化快,病程长,合作性差,家属更换频繁,护士治疗护理任务繁 重,健康训练工作难度较大。在神经外科护士长带领下,护理团队集思广益,
2、摸索了一条属 于自己的健康训练之路。一、强化入院指导,仔细履行告知义务新入院病人由当班护士给病人先做入院指导,专业护士再次强化,最终由护士长来检查指 导结果。强调管道维护、症状护理指导、输液指导、用药指导等等。二、每周支配健康训练班次并梳理了岗位职责,由责任组长担当依据科室实际病员状况、住院时间长、各组责任组 长对病人状况把握全面等特点,每周排健康训练班次,由责任组长担当。先了解各组病人健 康需求状况,依据所了解到的病人及家属的健康训练需求,有针对性地进行指导,如常见的 病情观看合作要点、饮食指导、体位指导、气管切开护理指导、康复训练指导等方面,做到 因病而异,因人而异,为1周内的健康训练工作
3、落实供应依据和关心。三、由于神经外科专业的特别性部分重型颅脑损伤的病员由于疾病本身严峻无法治愈(植物状态)、也有的由于经济缘由 带管出院,为了更好地体现整体、优质护理,针对这类病员,健康训练岗位护士在病员出院 登记时作特别标识,除了常规的电话随访,另外在每周的“健康训练班时加强次电话指导, 必要时进入社区、家庭进行指导。四、常规健康训练详细到每个人头落实到分管床位,不论年龄,职称凹凸各分管一个病室的健康训练。不但增加了每个护土 的健康训练意识,同时提升了护理团队整体的专业素养,加强了低年资护士的工作责任感。五、温馨提示丰富健康训练形式制作气管切开警示卡,床头简短留言条,做到口头与书面并进,弥补
4、 因家属更换频繁,口头讲解不到位的不足,提高病员及家属的依从性。通过神经外科独特的健康训练模式,提高了神经外科病人及家属的参加感,增加了依从性, 保证了健康训练质量。医生医德医风学习心得精选篇220_年又接近尾声了,也就是说我在医院工作已经近两年了,能够乐观拥护党的路线、方 针和政策,喜爱祖国,喜爱人民,爱岗敬业,坚持加强政治学习,非常重视自身道德素养的 修养。从进医院工作,我在急诊室工作的时间最长,急诊室是医院最重要的窗口之有焦 急、忙、杂的特性。急诊患儿乂往往诊断不明、病情不清、变化快速,面对危重急症患儿的 首诊和抢救,若处理不当,就简单发生医疗纠纷。开头对急诊室的工作有种惧怕,恐惊 的心
5、理,但是在护士长及各位老师同事的指导和关心下,在自己不断地学习和努力下,渐渐 的我发觉,我能够胜任急诊室的工作,也具有了较强的工作力量。急诊室的工作不同于病房,医护人员没有充分的时间与患儿及家属进行沟通,而急诊患儿 的家属最简单产生急躁、忧虑、恐惊的心情,准时了解患者的需求,建立良好的护患关系, 在急诊就至关重要。患儿及家属在与医护人员较短的接触时间内,还未建立良好的信任感, 对医护人员的每一个微小环节都非常敏感,医护人员的,言谈举止对患儿及其家长的心理都 会产生很大影响,造成医护人员的救治行为不被理解,患者及家属留下“不被重视”、急诊 不急”的错觉,所以,我更加觉得沟通在急诊是最简单忽视而最
6、重要的东西。我们科室从 去年针对“沟通相继开展零缝隙”、三米微笑等优质服务活动,把“优质服务和“沟通 放于重点,要求每个人都要做到。要做一名优秀的护士,特殊是急诊室的护士,就要加强业务学习,娴熟把握三基理论与技 能、护理常规与制度、职责、急诊室的“三衰”和“六个方面”的抢救流程,乐观参与院及护理 部举办的各项业务学习及考核并考核达标。练好基本功,去年被院评为“穿刺能手我没有 傲慢,仍旧边学边问,向护士长,高年资的老师,同事虚心请教,并利用业余时间连续护理 本科的学习。南丁格尔说:护理工作不仅需要精湛的技术,更需要艺术,首先,要学会观看,才擅长发 觉问题的存在,包括对病人病情、心理、需求及家属的
7、观看。在今年五月份,我们搬进了新 的急诊室大楼,护士长告知我们,我们的环境改善了,服务质量也要进一步提高,坚持以病 人为中心,以病人的利益需求为动身点。大的方面,我做到:听到抢救车的鸣声后要快速急 诊室大门接诊患儿、根据抢救程序及护理技术操作规程对危重患儿进行抢救、对留观患儿进 行观看、准时汇报等;小的方面,我急患儿所急,例如:又一次,一个5岁的男孩,患急性 胃肠炎,来急诊室就诊,在侯诊椅上坐着等化验报告,突然乂吐了,孩子的爸爸忙着看孩子, 这时,我倒了一杯温水给他送去,漱漱口吧,别紧急,我去叫医生。孩子的爸爸很感动,忙说感谢。“平凡的事情,把它做好了就是不平凡。我始终记着这句 话,并努力做好
8、每一件平凡的事情。现在,我们医院面临着“创三甲的紧要关键时刻,我更 要严格根据医院及科室的要求强化服务意识,提高服务质量;加强业务学习,提高技能水平, 对待病儿多一份关怀,多一点爱心,多一份急躁,多一份细心,多一份责任心。我曾有过这样的感慨:做护士难,做好护士更难,做好急诊室的护士是难上加难。以上只 是我在急诊工作的浅谈,要学的东西还许多,许多。总之,我所学到的阅历、学问和感悟,是我一辈子的财宝,急诊是个需要不断学习和乐于 付出的科室,在这里.,急需要士气,也需要底气,急需要体力,也需要智力。当然,想做好 一名急诊科的护士,这些是远远不够的,还需要扎实理论基础、丰富的抢救阅历、快速的反 应、麻
9、利的动作,这才是在遇到紧急状况时禁得起考验的保证。努力,加油!医生医德医风学习心得精选篇3时间荏苒,20_年已经过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千,在这一年里,我在 院领导、科主任和护士长的关怀与直接领导下及同事们的关怀与关心下,本着“一切以病人 为中心,一切为病人的服务宗旨,刻苦钻研业务学问,努力提高理论学问和娴熟地把握了 各项临床操作技能充分发挥岗位职能,并以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作 为准则,始终坚持高标准、严要求,始终把平安第一放在首位。较好的完成了各级院领导 布置的各项护理工作,在同志们的关怀、支持和关心下,思想、学习和工作等方面取得了新 的进步,现工作总结如下:
10、一、在思想政治方面,乐观拥护医院的各项方针和规章制度。以病人为中心,严格按一名优秀合格护士的标准要求自己,视病人如亲人,坚持以质量为 核心,病人的满足度为标准,坚固树立团队精神。二、乐观学习各项新技术、新业务。作为一名外科护士,在工作中严格执行各项操作规程,遵守医院科室的规章制度,时刻留 意保持无菌观念,对待工作仔细负责,一丝不苟,加班加点,树立高度的集体责任感和荣誉 感,团结同志,凡事以工作为重。为患者供应全方位优质服务。三、工作中,乐观乐观,严格查对,严谨细致,杜绝差错事故的发生。在这一年的工作中我将克服自身的一切不足,取长补短,戒骄戒躁,不断完善自己,提高 自己业务水平,争取在新的一年在
11、各方面都更上一层楼,取得辉煌业绩。四、为做好基础工作,我坚持严格要求自己,注意以身作则,以诚待人。一是爱岗敬业讲奉献。我正确熟悉自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利 益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业,二是锤炼技能讲提高。经过一年的学习和熬炼,细心学习他人特长,改掉自己不足,并虚 心向领导、工程师和同事请教,在不断学习和探究中使自己在技术上有所提高。五、严于律己,不断加强作风建设。一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准则,始终 把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、 纪律规范自己的一切言行,严格遵守各
12、项规章制度,敬重领导,团结同志,虚心谨慎,不断 改进工作作风;坚持做到不利于班组事不做。与班组成员心往一处想,劲往一处使,不会计 较干得多,干得少,只盼望把全部工作圆满完成。护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护士队伍中的一员而骄傲。在即将过去的 一年里,要再次感谢院领导、科主任和护士长蜴予的训练、指导、批判和关心,感谢同事们 赐予的关怀和支持。回顾过去,有很多进步和提高,同时也存在一些不足;主要是学习、技 术上还不够努力,和有阅历的同事比较还有肯定差距,在今后工作中,我肯定仔细总结阅历, 克服不足,努力把工作做得更好。在即将迎来的20年,我会连续发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的
13、工作,急 病人之所急,为病人负责,肯定不要发生由于我的缘由而使病人的病情恶化,我对自己的工 作要做到肯定负责,这才是一名救死扶伤的护士应当做的最起码的工作。作为名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更 加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我信任我会做到为人类的护理事业作出自 己应有的贡献!医生医德医风学习心得精选篇4一、基本状况共有护理人员20人,其中在编人员有6人,合同护士有14人。学历结构:本科学历有3 人(有学士学位证有2人),专科学历有8人,中专学历有9人(并都在读专科)。职称结构: 主管护师有1人,护师有4人,护士有15人,全部取得护士执业资格
14、证。二、完成工作状况(一)全年完成住院病人护理2680人次;一级护理病人690人;危重病人502人;完成 护理满足度调查12次,平均满足度97%。(-)仔细落实护理部根据二级综合医院等级评审标准实施细则(20_版)完善制定 的护理管理制度和考核标准,结合儿科实际,制定科室护理制度、护理应急预案、护理质量考核标准等,仔细督促 落实,有效促进科室护理管理的规范。(三)优质护理服务工作根据护理部提出的开展优质护理服务工作要求,连续巩固各项优质护理服务工作成果。我科对病人的健康宣教掩盖率为100%,为患儿家属供应平安、优质、满足的护理服务, 每月定期召开工休座谈会及病人满足度测评,对患儿家属提出的建议
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