2022年某单位党委书记抓基层党建工作述职报告.docx

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1、2022年某单位党委书记抓基层党建工作述职报告2022年，我始终坚持发挥党建工作擎旗引领作用，带着 *党委班子一班人，以深入学习贯彻宣传党的二十大精神为主 线条，坚持以党的政治建设引领党的建设，坚持全面从严治党 不松劲，不间断推进党建示范创立，大力推进党建工作守正创 新、提档升级。一、始终坚决把政治建设摆在第一位，积极发挥带头引领 作用，大力加强党委班子建设。针对党委班子新组建的实际， 我始终用大情怀、大格局、大担当加强班子团结，团结和带着 一班人抓大事、统班子、把方向，引领队伍发展行稳致远。 第一个是带头强抓理论学习，深刻领悟两个确定决定性意 义，做到两个维护。深入学习四史，延伸学习法律、

2、经济、科技、文化等根底知识，坚持学懂弄通做实党的二十大 精神，刚性落实第一议题、党委中心组等学习制度，引领 班子成员深刻掌握贯穿当中的政治立场、政治方向和政治观点, 坚决以中国式现代化实现中华民族伟大复兴的信心下定决心， 力保学思悟贯穿、知信行统一。一年以来，组织研究商讨第 一议题 *次，召开党委中心组学习*次，撰写*篇理论文章在 *公众号刊发推广。第二个是带头强抓调查研究，坚持眼睛向 下，脚板向下。坚持从我做起，坚决做到谋划工作前必调研、 落地实施决策前必调研，听实话、察实情、办实事，科学决 策和工作质效明显提升，整体执行力显著增强。2022年，我 先后*次深入基层单位，快速了解掌握单位建设

3、现状，精准摸 排发展难点痛点堵点问题，理清发展思路、廓清发展障碍。三 是带头贯彻组织制度，深化推进决策公平公正公开执行。一直 不间断深化落实民主集中制提质增效年活动，树牢全过 程民主鲜明导向，决策决议充分听取班子成员意见建议，坚 决不搞 一言堂家长制，不在商讨中个人定音，不 在形成决议时个人定局。班子成员也都勇于讲真话道实情、 发表不同意见，既能做到各司其职、各负其责，也能互相支持、 互相配合，补台不拆台、分工不分家，民主和谐、愉快共事、 干事创业气氛越发浓厚。二、始终坚持把政治建设推向深处，深入推进党建引领队 建，夯实队伍长远发展根基。第一个是聚焦两考工作，营 造创先争优的鲜明导向。乐于探索

4、新形势下加强党组织建设的 新思路新方法新措施，指导业务部门制定党组织日常考核落 地实施方法，完善公务员平时考核和季度之星评比落 地实施方法，积极搭建两考工作新格局，将党组织评优 评先、个人成长进步和工作实绩、日常表现相挂钩，给担当作 为的党组织撑腰鼓劲，为想干事、能干事的民警搭建平台，以 公平公正、赏罚清楚敲醒沉睡者、鼓励奋进者。第二 个是紧抓两帮工程，营造共同进步的良好气氛。聚力补 不足、强弱项、带后进、同进步的目标，推进落地实施两 帮工程，全面盘活各支部内生动力，以思想引导疏通转变观 念、以业务帮扶提升技能、以队伍帮带凝聚合力，以师徒捆绑 比学赶帮超，努力实现机关基层双向奔赴、支部党员同

5、频共振，开展各类传帮带活动*余次，队伍整体向上向 好。三是搭建五个平台，营造专业高效的工作导向。聚 焦职能和发展实际，鼓励引导疏通具备专业特长的民警抱团 结伴，落地实施定期考核、定期通报，形成培训、自学、 考核、通报闭环练兵回路，从思想上实现要我学到我 要学的转变，倒逼员工提升业务专业技能。三、始终坚持把谋事干事落到实处，以风清气正的个人作 风做好表率，引领展现党建工作实效。第一个是坚持做好廉政 表率。不管是工作还是生活，不管是律个人还是管队伍，我始 终坚持把纪律和规矩挺在前面，自觉接受组织和员工的监督， 不接受任何人的请吃、钱物，不违规插手、干预基建工程和大 宗物资采购，严格按照相关规定办事

6、，以自身清、自身正、 自身硬的工作作风，引领带动单位上下校准思想之标、调整 行为之舵、绷紧作风之弦，引领带动队伍营造风清气正的政治 生态。第二个是积极展示良好形象。面对严峻复杂的外乡疫情, 第一时间响应驻地党委政府号召，派出38名奔赴防疫防控工 作第一线，圆满协助完成驻地社会面管控任务，充分展现良好 形象。三是有效激活队伍活力。围绕员工最关心、最直接、最 现实的期盼诉求，竭诚谋福祉、解难忧、办实事，增强民警职 业获得感、认同感。回忆一年以来抓基层党建工作的情况，在看到成绩的同时, 也清醒认识到存在的差距和缺乏，主要是：党建工作和中心主 业深度融合还不够全面；党建考评体系还不够精准；对基层党 务工作指导还不够深入。在下步工作中，我将一直不间断深入 学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思 想，下大力气推进党的政治建设不间断地去加强、党建根底不 间断夯实、党建引领作用不间断发挥、全面从严管党治警不间 断深入，以高质量党建成效引领高质量事业发展，绝不辜负* 党委对我的关新和信任，不辜负所有员工对我的支持和期盼。