2022企业旅游(出游)策划书_公司旅游策划书_1.docx
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1、2022企业旅游(出游)策划书_公司旅游策划书 企业旅游(出游)策划书由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“公司旅游策划书”。 *集团有限公司 出 游 计 划 书 *集团有限公司 出游策划书 燥热的夏天,让我们一起走出城市,亲近自然,观赏漂亮的松花湖,更好的体会融入自然的感觉。可以游走在芳草落英之中,呼吸着青山流水的气息,品尝“天人合一”的真正内涵。品尝自然赐与我们的美食。 我们有时间,又有可以游玩的闲适之地。为什么不给心灵放个假,放飞思想,让它在林间自由的翱翔? 一、活动主题: 2022相约都江堰虹口,凉爽一夏。 二、活动目的: 为了丰富广阔员工的文化生活、完善公司福利,
2、感谢各位员工辛勤的付出和努力的工作。通过本次活动促进员工之间的相互了解,增加相互之间的团结及友情。 三、活动对象: *集团公司全部成员 四、活动时间: 2022年7-8月X日 五、活动内容: 都江堰虹口漂流、观光一日游 六、主办部门: 行政人事部 七、前期打算: 1、由行政人事部写申请书交由集团公司相关领导,申请并要获 得批准。 2、由行政人事部联系来回的旅游大巴车接送人员。 3、由行政人事部统计外出游玩的人数,并要了解外出游玩的大 概费用。 4、由行政人事部购买相应的平安物品。(如正气水、风油精、创 可贴、碘酒、纱布。) 5、提前一天由行政人事部商议好要买的食物,并提示大家轻装 上阵,以便游
3、玩。 6、由行政人事部负责途中的消遣节目,以在去的途中不会无聊。 7、由行政人事部带上相机,并负责拍照,有相机也可自带。 8、行政人事部应留意细微环节问题,活动中的账目清楚。 9、由行政人事部负责平安性问题,保障员工在活动中的平安, 并刚好处理。 10、由行政人事部提前联系用餐地点。 11、由行政人事部负责人数的清点问题,保证游玩途中不会丢失 员工。 12、在活动中全部人手机必需保持开机状态,以便联系。 13、由行政办公室留意天气状况,提前2天视察天气如遇下雨等天气则改时间 14、以领队为核心,所组成的领导小组进行统一管理全体员工分 为四组, 便于领导管理。 八、活动流程: 1、X月X日早8点
4、集团公司门口集合,行政人事部点名,人员集合完毕上车动身。 2、在车上由行政人事部讲解关于平安问题以及卫生问题。 3、9:30到达目的地后首先由领队带领游玩(集体),大家可以参观景色、拍照。 4、11点30左右进入午餐环节。 5、午餐完毕后由行政人事部统计人数简洁休息后进入下一行程(虹口漂流)。 6、13:30左右赴虹口漂流中心享受刺激的漂流活动,体验浪漫之旅、英勇之旅、冒险之旅,(时间1.52.5个小时)。 7、下午17:30右统一乘坐旅游大巴车返回成都。 九、活动后期: 1、由各部门领导询问活动的感受及想法并写一份关于游玩的感想(字数不限) 2、由领队向公司领导汇报游玩状况,并争取机会,以便
5、 下次游玩。 十:交通支配 行车路途:虹口距离成都市区仅有70公里,也许90分钟车程,沿途有这套路指示牌、汽车修理站、加油站、停车场等配套设施; 成青线:成都三环成温邛高速温江成青快速通道青城山都江堰 沙西线:成都沙西线都江堰市观景路虹口 成灌高速:成都羊西线成灌高速都江堰虹口漂流 十一、活动留意事项: 1、在活动前加强对员工的平安教化,告知员工一行好听从指挥,不准随意离开队伍单独行动。 2、来回前仔细清点人数,每个员工都要听从小组长的统一支配,活动时要相互关切,留意平安,在平安的区域进行活动。 3、在购买食品时,肯定留意看食品信息确保食品平安。 4、审查员工的身体状况,对身体不适或患有疾病的
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