2022企业文化工作计划_企业文化年工作计划_4.docx

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1、2022企业文化工作计划_企业文化年工作计划 企业文化工作安排由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“企业文化年工作安排”。 2022企业文化工作安排 企业文化现状分析 2022年企业文化主题 “同舟共济，我们在一起” 沟通：增加言路渠道，更多倾听员工 心声，将公司政策合理贯彻，宣导到位。 合作：同心同德，相互理解，站在一线员工的角度思索，让一线员工具备主子翁精神，共同为建设百丽努力。 自信：让员工对自己的将来自信，信任公司的发展，不论外界环境如何做好自己。 笑容：给自己、给顾客、给同事带着微笑工作，就是最好的武器让别人接受自己的最佳途径，只要我们尽力，就能微笑着接受结果。

2、2022年企业文化主题活动 2022年度将围绕“同舟共济，我们在一起”这一主题逐步分解，将这一口号亲切化，平民化。 “同舟共济”不是包含悲观，而是要信任挺一挺大风大浪过去了，雨过就会天晴，天晴后就会有好日子过！只要我们把握四个词沟通、合作、自信、笑容，就能团结一心勇战09，生意不好但是要做到其他的工作都做好，就能无愧于心的微笑接受结果。 以下主题活动由企业文化专员主导，培训组参加，各职能部门协作。 1.员工沟通参考手册沟通 企业文化就是企业中每一个人的行为习惯共性，对一线员工影响最干脆的就是主管，针对主管层面的文化普及沟通是我们首要解决的问题，使得第一线的员工能够得到最正面主动的引导。 活动内

3、容： 1、主管层面表述逻辑及企业文化的培训，内容包括基本的公文写作，对工作总结、安排、概括，与员工沟通沟通的语言表述逻辑，对公司企业文化的加强灌输，普及企业文化意识。 2、专项话术手册，日常的问题解决及当前因经济环境产生的敏感问题，形成有规则和标准的话术，让主管能够围绕同样的中心与员工沟通，传递公司政策。例如如何回答：“公司是否在裁员”，“公司为何定这么高的任务？”此外包括如何在日常工作中激励员工，帮助员工找准在公司成长的定位，激励员工上进心。 2.8小时家人合作 将公司比做一个正常运作的小社会，每个店铺就像一个小家庭，家长、孩子、叔叔、小姑与年龄辈分无关，只因为日日相处让我们有了家人般的感情

4、。 活动内容：征集店铺中的小事，让员工将店铺甚至是营运部门的员工看作是家庭成员，形象的描述出家庭成员的感觉，可以是温情的，可以是搞笑的，用一种特殊的方式诠释我们的8小时关系。 以季度为单位进行评比、投票、拉票。 3.我是完备导购自信 以完备服务为主线，评比完备导购，让员工对自己的服务有信念，在做好服务之后淡化销售压力，让一线员工信任只要做好了服务，练好内功，公司都会认可大家的工作。 活动内容： 除奖金嘉奖外，对于完备服务导购的嘉奖可以用特殊的方式，比如“交换角色“的嘉奖，让获奖人能在公司内部选择经理级别以下的岗位进行交换角色，体验不同工作，或者嘉奖一周带薪假等方式。 4.笑客搜寻笑容 持续员工

5、大会的笑脸收集活动，随时补充笑脸库，收集有纪念意义的笑脸，留下百丽人乐观的精神。 活动内容： 1、依据入离职员工刚好维护调整笑脸库。 2、征集有纪念意义的笑脸，对于供应笑脸图片或故事的员工进行小额现金的嘉奖，将笑脸 刊登在云贵纪事或笑脸墙上。 企业文化协助活动 除主题活动外，“同舟共济”以及沟通、合作、自信、笑容的理念应贯穿2022年工作始末。 日常福利中秋节、端午节等重要节气对员工的慰问 员工信箱建立信任，打开言路的渠道 员工见面会定期的沟通方式，让员工感受公司关注 读书会连载和宣导没有借口这本书，让员工关注过程，对自己负责，具备主子翁精神 2022企业文化安排总述 企业文化工作是一项浩大工

6、作，须要每个部门、每个人的协作；企业文化工作是一项细致的工作，领导的一句话，一个动作，甚至是MSN上一句留言都可能无限放大而影响员工；企业文化一项漫长的工作，须要几代人的努力和建设；企业文化是一项立竿见影的工作，只要运用得当建立信仰，便实力挽狂澜赢得人心 2022或许山雨欲来风满楼，但只要我们共同信任尽力而为，不遗余力的对自己负责，将能走过寒冬，共享阳光。 企业文化工作安排 日子在弹指一挥间就毫无声息的消逝，我们又将迎来新的一轮的努力，该好好安排一下接下来的工作了！那么你真正懂得怎么写好工作安排吗？以下是小编为大家整理的精选企业文化工作安排. 企业文化工作安排 企业文化工作安排范文汇编七篇时间

7、过得太快，让人猝不及防，成果已属于过去，新一轮的工作即将来临，写一份工作安排，为接下来的工作做打算吧！但是工作安排要写什么内容才是正确的呢？. 企业文化工作安排 企业文化工作安排范文合集9篇时间是箭，去来迅疾，我们又将迎来新的挑战，肯定有不少可以安排的东西吧。那么如何做出一份高质量的工作安排呢？下面是小编为大家收集的企业文化工作. 企业文化工作安排 企业文化工作安排范文六篇时间飞逝，时间在渐渐推演，又解锁了新的工作，让我们对今后的工作做个安排吧。但是要怎么样才能避开自嗨型工作安排呢？以下是小编收集整理的企业文化工. 企业文化工作安排 企业文化工作安排范文合集五篇时间的脚步是无声的，它在不经意间消逝，信任大家对即将到来的工作生活满心期盼吧！是时候起先写工作安排了。好的工作安排都具备一些什么特点呢？下. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页