市机关事务管理局年度工作总结暨下一年工作思路.docx
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1、市机关事务管理局年度工作总结暨下一年工作思路XXXX年,我局在市政府办公室的正确领导下,按照年初工 作总体安排部署,以机关事务管理条例公共机构节能条 例党政机关厉行节约反对浪费条例为依据,紧紧围绕市 委、市政府中心工作,以管理、保障、服务为主线,完善机关 事务管理体制,加强自身建设,做到服务优良、管理精细、保 障到位,全面提升后勤品牌形象,努力推动机关事务和后勤保 障工作水平的提高,为行政中心正常运转提供坚强有力的后勤 保障。一、重点工作完成情况(-)基层党建工作不断加强。牢固树立“抓好党建就是 最大的政绩”的工作理念,把机关党的建设放在单位工作的重 中之重,以党建工作促进后勤服务保障工作。一
2、是按照X区基层党建“三强九严”工作要求,认真落实 “三会一课”制度、民主生活会制度、x+X主题党日等党内基 本生活制度。二是扎实开展“双评双定”正向激励反向监督活动。通过 “双评双定”活动,强化对党员的管理,一至三季度,累计对 支部四名党员亮黄牌并谈话限期整改。三是扎实开展“干部素质提升年”和“干部作风转变年” 活动。以活动为抓手,切实改进工作作风,进一步强化后勤服装车辆门禁系统,确保公寓楼周边安全。(四)着力提升公务 接待服务水平。严格落实中央八项规定精神和区市公务接待相 关标准,按照X区公务接待相关规定,及时修订X市公务接 待管理办法,以节俭、文明、规范为原则,严格公务接待审 核、严格公务
3、接待工作流程、严格公务接待标准,在不违规、 不超标的前提下努力提升公务接待服务质量。深化公务接待服 务领域改革创新,积极推进公务接待与商务接待分离,全方位 做好公务接待服务工作。(五)全面加强公务用车管理。以追 求科学化、精细化管理为目标,以注重安全为关键,建立长效 化司勤人员安全教育培训和政治理论学习机制,协调做好缺额 司勤人员的补偿工作;探索建立公车服务平台司勤人员岗位联 考评定制度,切实以严格的岗位管理增强公务用车服务平台服 务保障能力;按照市公车办计划,全面完成超标准车辆的更换 工作。(六)规范办公用房管理工作。深入巩固全市办公用房清 理腾退成果,推进办公用房台账式管理,切实提升办公用
4、房使 用效率。及时完成机构改革后办公用房的调配工作,着力加强 办公用房使用情况督查核查,杜绝超标准现象发生。(七)提升后勤服务管理水平。加大培训和考核力度,进 一步提升和规范会议服务、保洁服务和餐饮服务等一线人员的 业务水平,提高窗口人员业务素养,打造星级服务团队。(A)深化后勤服务社会化改革。按照机关后勤服务保障 要求,建立统一的后勤服务监管工作规程和制度,深化安全保 卫、卫生保洁、电梯维保、消防维保等后勤保障服务项目的管理与服务分离,推进后勤保障服务社会化。充分运用民主测评、 调查问卷、不定期督查等方式,对第三方服务机构服务质量、 服务态度、服务水平等进行综合考核,力促第三方服务机构不 断
5、提升服务水平。总之,在新的一年里,机关后勤工作任务艰巨、责任重大,我们要树 立敢想敢做、勇于超越的勇气和信心,各科室之间要切实增强 协调配合意识,把工作落实作为第一要求,把操作到位作为第 一标准,以雷厉风行、敢于负责、说到做到的工作作风,扎扎 实实地做好各项工作,为不断提升机关事务管理工作而努力奋 斗。务功能,提升后勤服务保障能力,不断增强后勤保障服务的创 造力、凝聚力和战斗力。四是完善党风廉政建设主体责任相关制度。根据市纪委及 第七纪检组要求,立足于建立“提前防范、主动防范”的长效 工作机制,建立健全党风廉政建设相关制度十一项,加强对权 力运行的监督和制约,从源头上防治腐败。五是净化党员队伍
6、思想,扎实开展党员不信仰宗教不参与 宗教活动整治。组织党员干部集体学习区党委十二届四次全会 精神,开展专题讨论会和组织生活会,进一步坚定党员理想信 念,增强党性观念,纯洁党员队伍,更好发挥党员先锋模范作 用。(-)公务接待规范化水平不断提升。XXXX年共接待各级 各类宾客XXX批XXXX人(次)。其中一级接待X批XXX人 (次),二级接待X批XXX人(次)。一是完成了陕甘青宁交通扶贫现场会、中央第八巡视组来 固巡查、庆祝X区XXX中央代表团,国务院副总理孙春兰、全 国政协副主席巴特尔,中共中央政治局常委、全国政协主席汪 洋等党和国家领导人来固考察等重要公务接待活动。二是完成了中央巡视组来固巡视
7、检查问题整改。X月XX日 XX日,中央第八巡视组对全市XXXXXXXX年公务接待检查 中,发现了 “部分接待超标”的问题。针对发现的问题,我局 不回避、不推诿,主动承担问题责任,严格按照要求建立问题 台账,逐一进行详细说明并立即整改。对发现的XX批次公务接 待超标准问题,相关责任人员退回超标准接待费,全部问题按要求完成整改。经过整改,我局进一步提升了规范公务接待工 作重要性的认识,把落实中央和X区公务接待标准作为工作的 重中之重,严把公务接待审核关口、严守公务接待服务标准, 全面杜绝超标准公务接待现象发生。三是从严控制公务接待。严格执行区内公务接待XXX元/ 人天标准、区外公务接待XXX元/人
8、天标准。推行经费财政 预算管理制,在严格控制接待费用的基础上每季度通报一次接 待情况,研究存在问题,制定解决办法。四是坚持创新机制不放松。积极探索接待工作新方式,做 细每一个接待环节,做精每一个服务项目,突出精细化、个性 化、特色化,不断提高公务接待工作的质量。建立大型公务接 待“一对一”服务模式。五是切实提升餐厅服务水平。完成机关汉餐餐厅改造工程, 完成机关餐厅天然气接入改造,将其它X个雅间进行完善全部 用于公务接待,招聘了 XX名厨师和服务员,切实提高餐厅服务 水平。完善原材料采购与定点配送、批发、零星采购的验收核 对机制,成立专门小组对原材料市场不定期询价,适时降低部 分菜品的价格。加强
9、烹饪技术及服务礼仪的培训,组织参加市 食品监督所组织的大型餐饮食品安全培训会。全年累计就餐职 工XXXXXX人(次),公务接待XXX批XXXX人(次)。(三)机关后勤服务保障能力不断提高。一是强化行政中心硬件设施建设及维护。完成行政中心道 路造面工程,提升了行政中心对外形象;完成机关餐厅的改扩建工程,改善了公务接待及干部职工就餐环境;完成应急指挥 中心及民生大厦裙楼楼顶漏水维修工程。二是做好行政中心后勤维修保障工作。及时清理了广场水 池,对喷泉设备进行维修保养,营造了良好的环境氛围。院内 绿化带打草X次,修剪花草树木X次。生产纯净水X千余桶, 维修室外照明线路XX次,更换各类灯具XXX个,更换
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- 机关事务管理局 年度工作 总结 一年 工作思路
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