某区委副书记2023年度民主生活会“六个带头”对照检查材料.docx

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1、某区委副书记2023年度民主生活会“六个带头”对照检查材料按照开好民主生活会的通知要求，本人围绕主题，深入 认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学 习习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神，并在深入开 展征求意见和谈心交流的基础上，结合个人思想工作实际, 对照“带头做到两个维护”、带头用习近平新时代中国特色 社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带 头坚持以人民为中心的发展思想、带头发扬斗争精神、带头 落实全面从严治党政治责任”等六方面内容，认真查摆存在 问题，深入剖析问题根源，明确了努力方向和改进措施。现 将对照检查情况报告如下：一、存在问题及具体表现（一）在带头深

2、刻感悟“两个确立”的决定性意义，增 强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。 能够深入学习“两个确立”重要论断，带头深刻感悟“两个 确立”的决定性意义，对“两个确立”的丰富内涵和重大意 义有了一定的认识和把握，但对照更高标准要求，还存在一 些差距和不足：一是学懂弄通做实还有差距。对“两个确立”理解掌握 的深度和广度还不够，系统钻研蕴含其中的深刻内涵和精神 实质做得还不够，距离学深悟透、学懂弄通还有差距，还存通过深挖以上问题产生的主要原因，XX党委领导班子认 识到，问题的表象出在工作上，但根子是在理想信念上、宗 旨意识上、党性修养上、贯彻群众路线上、执行党的纪律上。 具体来说有以

3、下几个方面的原因：一是政治建设不够系统。对加强党的政治建设缺乏系统 思考，还没有做到从体制机制深处认真分析政治纪律、政治 规矩、政治能力的关联方式和落实途径，对“两个确立”、 ，两个维护，等政治要求的理解和落实相对孤立，缺少统筹 结合、协调推进，在一定程度上影响了加强党的政治建设各 项工作落实落地的效果。二是理想信念不够坚定。对学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想偏重于学，而弱化了对工作的指导和推动, 思想认同多于行动认同，领导班子在理论学习上有形式化倾 向，采取实用主义态度，习惯于浮在面上、沉不下去，用马 克思主义立场观点方法分析解决问题没有形成自觉，思想基 础还需要进一步夯实。三是组

4、织体系不够科学。对在实际工作中加强党的全面 领导的方式方法认识不深，组织架构、活动载体墨守成规、 缺乏创新，贯彻落实“四同步四对接”及习近平总书记提出的” 两个一以贯之”等要求还较为机械，对于一些多次重组整合的 单位缺少深入研究，组织体系尚未达到纵向到底、横向到边 的要求。四是宗旨意识不够牢固。对以人民为中心发展思想的实 践路径还没有完全摸透，特别是对以人民为中心的发展思想 与践行党的群众路线之间的逻辑关系掌握得还不深，没有形 成一套服务基层、服务群众的方式方法。这直接导致了对“接 地气的重要性认识不深，把基层调研的重点聚焦在业务发展 的突出问题上，而不是群众关心的实际问题上。五是斗争精神不够

5、充分。对高质量发展进程中可能出现 的风险挑战缺乏预判，对新冠疫情、俄乌局势等世界大势与 本行业本系统之间的关系缺少深度分析，对在“五位一体”总 体布局、”四个全面“战略布局中谋划发展还找不准定位，在 工作中遭遇具体困难时整体上有一定的畏难情绪，发展信心 不够坚定，敢于斗争、敢于胜利的决心还有欠缺。六是责任 履行不够靠实。对全面从严治党政治责任的有效落实还缺少 行之有效的办法，守正与创新之间的关系掌握不均衡，统筹 落实全面从严治党、党建工作责任制和党风廉政建设多个方 面主体责任还存在着相互重叠、多头落实的问题，各个责任 主体的责任事项与中心工作、岗位职责融合不深，责任意识 有所缺失。四、今后努力

6、方向和改进措施对于查摆到的突出问题, 公司领导班子将进一步梳理分类，明确整改的牵头领导、具 体措施和进度安排，并在一定范围内通报，让员工群众监督 和评判。主要从以下六个方面抓好整改：一是要切实提升各级党组织政治建设效能。接续开展第 三轮党员领导干部政治素质提升工程，以深刻领悟“两个确 立”决定性意义为主题开展学习研讨。不断完善XX单位党的 建设领导小组议事协调职能，有针对性地对在公司治理结构 全链条中加强党的政治建设进行理论研究，适时出台XX单 位关于进一步加强党的政治建设的指导意见，提高党委把 方向、管大局、保落实的能力。二是要切实加强马克思主义理论武装。自觉提高对理论 学习重要性的认识，保

7、证集体学习的时间和效果，搞好领导 个人有针对性的自学，努力打造学习型、知识型、创新型领 导班子。以深入学习马克思主义中国化时代化最新成果为主 线，有计划地举办习近平新时代中国特色社会主义思想专题 研讨班、读书班和群众性论坛。从2023年开始，把党史学习 教育常态化长效化融入理论学习计划当中，把推动发展的实 际成绩作为理论武装的考评依据。三是要切实强化基层党组织政治功能和组织功能。以提 升基层党建工作质量为重点，以优化机关党建工作模式为抓 手，全面梳理各级党组织架构，着力解决流动党员组织生活 不落实、劳务派遣党员管理挂空挡等问题，理清工作推进过 程中的”中梗阻“问题，不断完善党建工作责任制，对党

8、建考 核及述职评议的方法模式进行检视，建立全面覆盖、合理兼 容、一体推进的全面从严治党责任体系。四是要切实推进以人民为中心的发展思想落地见效。研 究完善下基层调研工作制度，引导领导班子成员主动深入到 条件艰苦、问题集中的基层单位，变员工群众上访为领导干 部下访，努力掌握第一手资料。严格执行下基层蹲点制度, 时刻摆正自身位置，虚心向员工群众学习，耐心听取员工群 众意见，真心同普通群众交朋友，加强经常性的沟通交流, 实现“我为群众办实事”常做常新。五是要切实发扬弹厉奋发的斗争精神。紧密结合新征程 新任务，认清可能会出现的新情况新问题，春节后组织覆盖 全员的形势目标任务宣讲活动、”我为高质量发展助力

9、”大讨 论活动，重点对”十四五”规划推进两年来的情况进行全面回 顾，在讲政治的高度分析解决存在的问题。领导班子带头树 立”功成不必在我”的政绩观，多做打基础、利长远的事情，发 扬钉钉子精神，坚决完成党的二十大部署的各项任务，一张 蓝图绘到底，抓一件成一件。六是要切实履行全面从严治党 政治责任。2023年，xx党委的全面工作将以全方位健全全面 从严治党体系为根本，将基层党的建设各项工作纳入其中。 始终坚持严的总基调，贯穿全年开展落实中央八项规定精神 “回头看，活动，在基层至少选取3个单位试点建设廉洁文化 阵地。以巡视巡察为基础，统筹各类工作检查活动，建立”大 监督”工作格局，将政治问题、发展问题

10、、业务问题、队伍问 题统筹起来、合力整改。报告完毕。在“知其然不知其所以然”、浅尝辄止等现象。比如，虽然能 够通过个人自学及常委会会议、理论中心组学习等方式，对 “两个确立”重要思想的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑进 行系统学习，但在领会感悟精神内核，汲取智慧经验方面还 有差距。比如，有时学习上还存在“实用主义”，在学习上浅 尝辄止，自己分管什么、需要什么就重点学习什么，系统性、 整体性学习做得还不够。二是学用结合知行合一还需加强。坚持用党的科学理论 指导实践推动工作还不够，没有完全做到学思用贯通、知信 行统一，理论成果的实践指导作用还没有充分发挥出来。（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义

11、思想凝 心铸魂方面。深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义 思想，牢固树立“四个意识坚定“四个自信”，做到“两个维 护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的 党中央保持高度一致。但对照更高标准，还存在有差距和不 足。一是深入学习还不够。虽然坚持学原著读原文，但由于 平时事务性工作较多，有时只是泛读，学习时间、内容呈现 碎片化，静下心来把蕴含其中的立场观点方法领悟透彻做得 还不够。二是创新学习还不够。认真开展自学，积极拓宽学习领 域，提升专业素养，不断加深对新思想新理念新战略的理解 把握，但在学习上存在惯性思维，应用新思想引领新实践做 得还不够。比如，对新时代加快构建高质量发展体系

12、的理解 还不够系统全面，在结合XX实际细化落实方案、创新性开展 工作上针对性还不强，指导推动工作还不够到位。（三）在带头坚持和加强党的全面领导方面。能够带头 坚持和加强党的全面领导，注重发挥基层党组织的政治统领 力、思想引领力和社会组织力，推动党的全面领导落实到基 层；贯彻党中央决策部署和省委市委工作安排态度坚决，行 动主动，落实区委各项决议决定严肃自觉。但通过细查严找, 还存在一些差距和不足。一是深入基层调查研究不够。作决策时，征求乡镇、部 门意见较多，向群众广泛征求意见做得还不够，虽然事后也 注重收集群众的反馈意见建议及实施效果，但在决策程序上 可以更加严谨充分一些。二是抓党建工作有时不够

13、有力。抓事务性工作和抓党建 工作的关系处理得不够均衡协调，对党建工作投入的精力不 够，主动研究谋划次数还较少，没有充分调动党员干部参与 党内生活的积极性主动性，距离抓好党建更高标准还有一定 差距。（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想方面。始终 以人民为中心的发展思想，坚持发展为了人民、发展依靠人 民的工作理念，紧贴区委区政府中心工作，坚持目标导向问 题导向，狠抓各项任务推进落实，不断提升人民群众的幸福 感获得感和满意度。但仍有一些工作做得不够到位。一是工作方式还需与时俱进。工作中遇到新情况新问题 时，破解难题的力度还不够大，办法还不够多，在运用理论 科学分析、准确决断、合理解决方面还存在一些

14、差距。比如 在解决历史遗留问题或棘手难题时，有时思路还不够开阔， 针对性、实效性还不够强。二是督查监管还需要加强。虽然在工作中树立了重落实、 抓落实的鲜明导向，但有时在工作推动过程中监管力度还不 够有力，对一些单位出现的执行不到位、推推动动等现象， 虽然也及时提出批评，并安排督促指导，但督查的力度还需 加强，手段还需创新。（五）在带头发扬斗争精神方面。能够带头发扬斗争精 神，不断提高能力本领，敢于斗争、善于斗争，切实增强忧 患意识，保持战略定力。但还存在一些不足：一是对一些灰色言论还没有做到坚决制止。在对身边出 现的一些小道消息警惕还不够，虽然做到不信谣、不传播， 但有时顾忌情面，没有及时旗帜

15、鲜明地进行反驳和纠正。二是开展相互批评还不够严格。能够始终做到旗帜鲜明 讲政治，在大是大非问题面前，立场坚定，态度坚决，敢于 同错误思想和“黑色” “灰色”言论作斗争，自我批评时比 较深入，但相互批评时存在顾面子、讲人情思想，对别人的 缺点和问题以提醒代替批评，辣味不足。（六）在带头落实全面从严治党政治责任方面。能够严 格履行管党治党政治责任，认真贯彻落实中央八项规定及其 实施细则精神，带头纠“四风”、持续转作风带头认真参 加“能力作风建设“年活动，推动全面从严治党政治责任真 正落到实处，推动政治纪律和政治规矩真正立起来、严起来、 执行到位。但对照更高要求和标准，党性修养锻炼还不够, 自我要求

16、还不够严格。二是对纪律执行纠治力度还不够大。工作中，有时认为 只要把握住大的方向不偏离就可以，对分管部门和联系乡镇 的党员干部强调工作纪律、工作要求多，在纪律执行和专题 性学习上约束不够严格。三是表率作用发挥的还不够。有时潜意识认为自己受党 教育多年，组织纪律观念较强，有一定的政治觉悟，只要工 作生活中坚守党纪国法和道德底线就合格了，缺乏站在表率 和模范的高度去自觉进一步提升自我。（七）个人有关事项说明：能够严格按照领导干部报告 个人事项的有关规定，如实填报个人重大事项，没有瞒报、 漏报现象。没有接受到群众反映、巡察反馈、组织约谈函询 等情况。三、产生问题的原因分析通过深挖以上问题产生的主要原

17、因，XX党委领导班子认 识到，问题的表象出在工作上，但根子是在理想信念上、宗 旨意识上、党性修养上、贯彻群众路线上、执行党的纪律上。 具体来说有以下几个方面的原因：一是政治建设不够系统。对加强党的政治建设缺乏系统 思考，还没有做到从体制机制深处认真分析政治纪律、政治 规矩、政治能力的关联方式和落实途径，对“两个确立”、 “两个维护，等政治要求的理解和落实相对孤立，缺少统筹 结合、协调推进，在一定程度上影响了加强党的政治建设各 项工作落实落地的效果。二是理想信念不够坚定。对学习贯彻习近平新时代中国 特色社会主义思想偏重于学，而弱化了对工作的指导和推动, 思想认同多于行动认同，领导班子在理论学习上

18、有形式化倾 向，采取实用主义态度，习惯于浮在面上、沉不下去，用马 克思主义立场观点方法分析解决问题没有形成自觉，思想基 础还需要进一步夯实。三是组织体系不够科学。对在实际工作中加强党的全面 领导的方式方法认识不深，组织架构、活动载体墨守成规、 缺乏创新，贯彻落实”四同步四对接”及习近平总书记提出的” 两个一以贯之”等要求还较为机械，对于一些多次重组整合的 单位缺少深入研究，组织体系尚未达到纵向到底、横向到边 的要求。四是宗旨意识不够牢固。对以人民为中心发展思想的实 践路径还没有完全摸透，特别是对以人民为中心的发展思想 与践行党的群众路线之间的逻辑关系掌握得还不深，没有形 成一套服务基层、服务群

19、众的方式方法。这直接导致了对“接 地气的重要性认识不深，把基层调研的重点聚焦在业务发展 的突出问题上，而不是群众关心的实际问题上。五是斗争精神不够充分。对高质量发展进程中可能出现 的风险挑战缺乏预判，对新冠疫情、俄乌局势等世界大势与 本行业本系统之间的关系缺少深度分析，对在“五位一体“总 体布局、“四个全面”战略布局中谋划发展还找不准定位，在 工作中遭遇具体困难时整体上有一定的畏难情绪，发展信心 不够坚定，敢于斗争、敢于胜利的决心还有欠缺。六是责任 履行不够靠实。对全面从严治党政治责任的有效落实还缺少 行之有效的办法，守正与创新之间的关系掌握不均衡，统筹 落实全面从严治党、党建工作责任制和党风

20、廉政建设多个方 面主体责任还存在着相互重叠、多头落实的问题，各个责任 主体的责任事项与中心工作、岗位职责融合不深，责任意识 有所缺失。四、今后努力方向和改进措施对于查摆到的突出问题, 公司领导班子将进一步梳理分类，明确整改的牵头领导、具 体措施和进度安排，并在一定范围内通报，让员工群众监督 和评判。主要从以下六个方面抓好整改：一是要切实提升各级党组织政治建设效能。接续开展第 三轮党员领导干部政治素质提升工程，以深刻领悟“两个确 立”决定性意义为主题开展学习研讨。不断完善XX单位党的 建设领导小组议事协调职能，有针对性地对在公司治理结构 全链条中加强党的政治建设进行理论研究，适时出台XX单 位关

21、于进一步加强党的政治建设的指导意见，提高党委把 方向、管大局、保落实的能力。二是要切实加强马克思主义理论武装。自觉提高对理论 学习重要性的认识，保证集体学习的时间和效果，搞好领导 个人有针对性的自学，努力打造学习型、知识型、创新型领 导班子。以深入学习马克思主义中国化时代化最新成果为主 线，有计划地举办习近平新时代中国特色社会主义思想专题 研讨班、读书班和群众性论坛。从2023年开始，把党史学习 教育常态化长效化融入理论学习计划当中，把推动发展的实 际成绩作为理论武装的考评依据。三是要切实强化基层党组织政治功能和组织功能。以提 升基层党建工作质量为重点，以优化机关党建工作模式为抓 手，全面梳理

22、各级党组织架构，着力解决流动党员组织生活 不落实、劳务派遣党员管理挂空挡等问题，理清工作推进过 程中的”中梗阻“问题，不断完善党建工作责任制，对党建考 核及述职评议的方法模式进行检视，建立全面覆盖、合理兼 容、一体推进的全面从严治党责任体系。四是要切实推进以人民为中心的发展思想落地见效。研 究完善下基层调研工作制度，引导领导班子成员主动深入到 条件艰苦、问题集中的基层单位，变员工群众上访为领导干 部下访，努力掌握第一手资料。严格执行下基层蹲点制度, 时刻摆正自身位置，虚心向员工群众学习，耐心听取员工群 众意见，真心同普通群众交朋友，加强经常性的沟通交流, 实现“我为群众办实事”常做常新。五是要

23、切实发扬弹厉奋发的斗争精神。紧密结合新征程 新任务，认清可能会出现的新情况新问题，春节后组织覆盖 全员的形势目标任务宣讲活动、”我为高质量发展助力”大讨 论活动，重点对“十四五“规划推进两年来的情况进行全面回 顾，在讲政治的高度分析解决存在的问题。领导班子带头树 立”功成不必在我”的政绩观，多做打基础、利长远的事情，发 扬钉钉子精神，坚决完成党的二十大部署的各项任务，一张 蓝图绘到底，抓一件成一件。六是要切实履行全面从严治党 政治责任。2023年，xx党委的全面工作将以全方位健全全面 从严治党体系为根本，将基层党的建设各项工作纳入其中。 始终坚持严的总基调，贯穿全年开展落实中央八项规定精神 ”回头看，活动，在基层至少选取3个单位试点建设廉洁文化 阵地。以巡视巡察为基础，统筹各类工作检查活动，建立”大 监督”工作格局，将政治问题、发展问题、业务问题、队伍问 题统筹起来、合力整改。报告完毕。三、产生问题的原因分析