街道召开2022年度主体责任和监督责任汇报会.docx

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1、街道召开2022年度主体责任和监督责任汇 报会6月10日上午，街道召开2022年度主体责任和监督责 任汇报会，街道领导*,各社区党委书记、纪委书记参加会 议。*社区3个社区党委书记报告2022年度履行党风廉政 主体责任情况。其余社区书记作书面交流。随后，党工委书记*对各社区2022年度党风廉政主体 责任工作作点评讲话，并提出三方面意见：一、在规范化建设上下功夫，加快开启*发展新征程紧抓新班子上任、新区划调整的契机，加快完善各项工 作制度，推动社区工作标准化规范化，进一步夯实基层基础。 一是规范班子日常运行。各社区党委书记要切实履行好从严 治党第一责任人职责，带领班子从基础学起、从内部制度改 起

2、，按照区、街道两级的工作要求和部署，加快建立和完善 各项规范化工作制度，缩短过渡期，尽快理顺运行机制。二 是规范各项工作制度。集中通报上级巡察反馈的问题，督促 和指导被巡察社区高质量完成本轮巡察整改。其余社区要对 照兄弟社区在巡察中发现的问题，查摆本社区是否存在类似 情况，坚决避免“头痛医头、脚痛医脚”。三是规范干部岗 位履职。坚决按照街道干部政治品德及工作作风负面清单 计分管理实施办法进行计分管理，立足内部挖潜，在合理 分工的基层上，开展日常教育培训，进一步明确工作目标、 岗位职责，使每一名工作人员都做到“守土有责、守土尽责”, 以规范履职提升整体工作效率。二、在执行力提升上下功夫，全面展现

3、*铁军新风采我们要持之以恒加强干部作风建设，发扬好“说干就干、 干就干好，不说不能办、只说怎么办”的*铁军精神，以过 硬的新业绩，向区委、向辖区党员群众展现*铁军的新时代 新风采。一是以执行力度彰显铁军风采。坚决抓好区委区政 府和街道党工委办事处的决策部署的贯彻执行，关键时刻、 敏感时期，更要求增强政治敏感性，进一步加大工作力度, 把各类风险化解在萌芽状态，确保区委区政府所在地平安稳 定。二是以工作实效彰显铁军风采。5月以来，区委区政府 先后启动了 “拱墅区城市环境大整治长效管理”和“民呼我 为，我为新拱堂建功立业”主题活动暨“三联三领三服务” 活动。这既是当前的重点工作，也是社区党委抓作风建

4、设的 “赛马场”。要走到群众当中去，听取群众的意见建议，帮 助群众解决问题，以解决问题、争先进位的实效彰显*执行 力。三是以担当破难彰显铁军风采。面对三方矛盾、停车泊 位管理、环境整治等关系群众切身利益的问题，社区党委要 解放思想、敢想敢闯。同时，还要在日常工作中营造一级为 一级担当、组织为干事者担当的良好氛围，多一些严管厚爱， 少一些求全责备，最大限度激发社区干部的积极性和创造性。三、在廉文化塑造上下功夫，全力讲好*清廉好故事既要脚踏实地建设清廉*,也要善于讲好*清廉故事， 增强街道在新拱墅的辨识度。一是紧抓党史学习教育契机， 打造清廉*文化阵地。深入挖掘我们党百年来从严治党的历 史，结合精

5、心打造的桥西廉线，发挥好老国企大厂、国家级 博物馆聚集的优势，开展清廉文化活动，在桥东、桥西、运 河两岸打造一批有影响力的清廉文化阵地。二是突出“一社 一品”，塑造清廉*独特韵味。各社区在建设清廉社区过程 中，要善于发扬本社区的特色优势，打造“一社一品”工作 品牌，讲好*人为民服务的故事、清廉履职的传统、数字化 清廉建设的创新做法，塑造独有的清廉韵味。三是发动群众 参与，营造清廉*浓厚氛围。各社区要主动接受吸纳各类具 有影响力的名人、能人、社区“熟人”加入“清宸观察员” 队伍，定期对社区为民办实事项目、老旧小区改造等重点工 作进行监督，查找问题、商议对策，把“清宸观察员”打造 成属地亲清政商关系的新实践平台、党建共建的新载体，“运 河大妈” “*大伯”的新舞台，营造社会各界共建清廉*的 良好氛围。