2022年度县审计局党支部书记抓党建工作述职报告.docx

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1、2022年度县审计局党支部书记抓党建工作述职报告（2023 年 2 月）2022年，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为中 心，深入学习贯彻党的二十大精神，牢记“两个确立”、做 到“两个维护”，认真落实全面从严治党要求，紧紧围绕市 委、市政府中心工作，加强和改进党的基层组织建设，以高 质量党建引领高质量发展。现将一年来抓党建工作履职情况述职如下：一、工作开展状况（一）突出思想建设，提高党性觉悟。一是强化理论武装。妥当处理好工作与学习的关系，规 范支部学习活动，通过“三会一课” “主题党日”等方式加 强党章和关于新形势下党内政治生活的若干准则等 相关制度规定的学习、深刻领悟和全面把握，进一步统

2、一思 想、深化生疏，不断提高党性觉悟、增加党性修养。二是举办专题培训班。县审计局党支部组织学习贯彻考 察重要批示讲话精神和谈治国理政第三卷专题宣讲暨 2022年“万名党员进党校”培训班，把学习活动与审计工作 紧密结合起来，坚持党对审计工作的确定领导，坚持以人民 为中心、以问题为导向，充分发挥审计工作职能作用。三是加强学习测试和专题讲堂讲解。组织支部党员参与 党支部工作条例党员训练管理工作条例等党章党规的线上线下学习 测试和专题专题讲堂、微型讲座讲解，不断提升机关党建服 务力气和全方位高质量进展水平。（二）突出组织建设，夯实党建基础。一是通过支部建设加强党员训练管理。结合支部实际， 组织修订完善

3、了局党支部进展党员、民主评议党员、“三会 一课”等制度，规范党务工作，在如何促进党建与业务工作 深度融合，如何走好脱贫攻坚最后一公里，如何遏制重点领 域、重点人群的腐败现象上，也取得比较显著的成效，建从 政理念员活动室，相关制度制作上墙，增加党员的吸附力， 进一步加强支部规范化达标创建工作。二是加强党组织建设，认真落实党建责任清单。从严贯 彻落实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核方 法（试行）和关于进一步强化基层党建工作责任的二十 条措施，把抓基层党建工作状况纳入党组书记工作实绩评 定的重要内容，对党建工作要点及责任进行分解，细化和明 确主体责任、目标任务，纳入绩效考核确保工作实效。三

4、是加强支委班子建设。严格落实我们党支部工作条例（试行）党和国家 机关基层组织工作条例，于今年年初由局党组书记担当党 支部书记，不断提高机关党建工作质量，努力建设让党组织 放心、让人民群众满足的模范机关。突出力气建设，打造才智党建。一是坚持以党的政治建设为统领，围绕中心、建设队伍、 服务群众，聚焦主责主业发挥审计职能作用，打造“党建+ 审计”新模式，扎实推动党建工作制造性开展审计工作。二是2022年以来，坚持执行支部月工作方案制，深度 融合党的建设与审计工作。由支委争辩制定每月党建工作方 案，准时在公开栏公示，并纳入大比拼年终绩效考核，明确 工作目标任务，实实在在推动党的建设与审计工作同步开 放

5、。三是充分发挥党员先锋模范作用，加强城乡社区治理工 作，在如何促进党建与业务工作深度融合，如何走好脱贫攻 坚最后一公里，如何遏制重点领域、重点人群的腐败现象上, 也取得比较显著的成效，扎实落实党建通工作，在如何促进 党建与业务工作深度融合，如何走好脱贫攻坚最后一公里， 如何遏制重点领域、重点人群的腐败现象上，也取得比较显 著的成效，推动社区治理力气现代化，合力提升社区综合治 理水平。突出作风建设，严峻党内生活。一是梳理补充完善支部规章制度，印发审计局党支部相 关制度汇编，涵盖党建12类制度，大力弘扬真抓实干、勤 勉敬业、雷厉风行的工作作风。二是严峻党内政治生活。严格依据民主生活会的各项要 求，

6、认真学习贯彻党章和关于新形势下党内政治生活 的若干准则的相关规定，落实好相关政策和措施，2022年 9月日组织全体党员开展党支部对比党章党规找差距专题会 议，增加守初心担使命的自觉。三是严格落实“三会一课”制度。印发党支部“三会一 课”制度等11项制度，严格执行“三会一课”制度，切实 提高“三会一课”质量，规范“三会一课”工作记录，支部 记录必需记录完整、规范。（五）突出廉政建设，推动全面从严治党。一是强化责任意识。局党组切实履行全面从严治党的主 体责任，增加主体责任意识。牢固树立不抓全面从严治党工 作就是失职，抓不好全面从严治党工作就是不称职的理念， 时刻把全面从严治党工作记在心上、抓在手上

7、，落实在实际 的工作之中。比如践行党员承诺，发动支部全体党员认真开 展爱国卫生专项行动。二是强化党的政治建设，开展好“党建年”“作风年” 工作和“十个一”警示训练，多抓手巩固主题训练成果。三是局党组班子带头强化责任意识，贯彻落实好党委 （党组）落实全面从严治党主体责任规定，局党组书记认 真履行第一责任人责任，对党风廉政建设重要工作亲自部 署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，领导班子其他成员带头落实责任，加强督促推动分管 工作落实。二、存在存在问题及缘由分析（一）存在的问题。一是全面从严治党压力传导还有差距。对党组领导班子 成员“一岗双责”落实状况监督不严不细，强调多，督导

8、力 度小，压力层层递减，致使班子成员分管领域的全面从严治 党落细落深落常上不到位，一些党建工作没有真正落到实 处。二是对党建业务工作融合创新不足。满足于完成上级要 求的规定动作，被动抓的多，主动创新的少。特殊是在抓党 建工作促工作促业务进展方面，争辩探讨不够，存在结合点 找得不准，切合点把得不牢状况，在履行党组书记抓党建具 体工作中，对应公开的事项公开不准时，党组会议打算的事 项执行不彻底。三是宗旨意识树得不牢。对履行党员义务还存在生疏不 够到位，动力不足的问题，具体表现是：受各种因素的制约 和影响，在具体抓落实过程中，照旧下基层调查争辩少，听 取基层的意见建议少，导致能够解决的实际问题困难不

9、多。（二）缘由分析。一是思想解放不够，党建引领不足。发扬自我革命精神 不够，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高不经常， 造成思想改造不够彻底，导致抱负毁灭弱化、初心毁灭偏移。二是没有树牢抓党建就是最大政绩理念。在实际工作 中，留意抓业务工作、重点工作，在如何促进党建与业务工 作深度融合，如何走好脱贫攻坚最后一公里，如何遏制重点 领域、重点人群的腐败现象上，也取得比较显著的成效，党 建各项责任没有传导和压实到位，导致党建与业务不能融 合，影响党建高质量进展。对加强党的政治建设生疏不够， 在提高自身的政治力气和政治本事上有所欠缺。三是在支部日常工作中，对支部建设专题分析争辩不 多。没有从更高的

10、标准、更好的成效去思考去争辩支部建设 工作中深层次的问题，支委思维受传统束缚，存在工作中放 不开手脚的问题，确定程度上影响了工作创新。三、下步工作思路和措施（一）强化理论武装。要把学习贯彻新时代中国特色创 新理论和党的精神、精神，作为审计局首要政治任务、长期 政治任务，持续抓好审计队伍的训练培训，特殊是把学习贯 彻精神所感受到的巨大鼓舞，转化为担当作为、攻坚克难的 实际行动，推动学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走。（二）严守纪律法规。要深刻吸取案深刻教训，始终把 政治纪律政治法规放在首位，增加政治敏锐性和政治辨别 力，站稳政治立场、把牢政治方向、落实政治要求，引导审 计干部真正做到知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在监督常态 下工作生活，进一步推动全局上下切实加强党的政治建设， 着力加强基层党组织建设，牢牢抓住领导班子和干部队伍建 设这个关键，引导宽敞党员、干部集中精力抓改革、抓进展、 抓努力为全局现代化新征程供应坚强有力的支撑。（三）加强作风建设。要认清形势，把改进作风作为切入点 和突破口，推动主体责任全面以作风建设的新成效，进一步 做好抓基层、打基础工作，在如何促进党建与业务工作深度 融合，如何走好脱贫攻坚最后一公里，如何遏制重点领域、 重点人群的腐败现象上，也取得比较显著的成效，始终把精 力放在抓落实上，知责明责、履职尽责，发挥自身优势，形 成推动全面从严治党的强大合力。