2022年度区住建局党组书记抓机关党建工作述职报告.docx

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1、2022年度区住建局党组书记抓机关党建工作述职报告（2023 年 2 月）2022年，本人坚持以新时代中国特色社会主义思想为中 心，深入学习贯彻党的二十大精神，牢记“两个确立”、做 到“两个维护”，认真落实全面从严治党要求，紧紧围绕市 委、市政府中心工作，加强和改进党的基层组织建设，以高 质量党建引领高质量发展。现将一年来抓党建工作履职情况述职如下：一、主要工作（一）突出基层基础，强化基层党建工作。深入推进学 习教育，不断加强各支部落实“三会一课”等党内政治生活 的检查指导，进一步规范各支部党内生活。建立健全局领导 班子党建联系点制度，以普通党员身份参加挂钩支部的组织 生活，每年到联系点至少上

2、1次专题讲堂。重视党务干部队 伍建设，完成系统党委换届工作，系统新成立3个党支部， 完成11个支部换届选举工作，对党员人数较多的4个支部 做好党小组分组工作。建从政理念建工作月报制度，将党建 工作量化、项目化、标准化、月报化，要求党办每月对各支 部工作情况组织抽查。一年来，共主持召开党组会议12次, 着重对“三重一大”问题进行讨论研究，发挥党组的核心引 领作用；共主持党委会议5次，专题研究发展党员、党建经 费、基层换届等事宜，规范党内民主决策程序。（二）突出主体责任落实，狠抓党风廉政建设。一是抓 部署推进。年初，召开全区住建系统党风廉政建设专题工作 会议，动员部署全面党风廉政工作，与各乡（镇）

3、住建局、 局各直属单位签订廉政建设责任书。二是抓分析研判。 局党组与局纪检组每年召开1次联席会议，分析研判党风廉 政形势，通报情况，推进工作。三是抓述责述廉。每年组织 机关各科室、局直属各单位“一把手”进行述责述廉，各支 部书记抓党建述职述廉，通过领导点评、民主测评，切实推 进党风廉政建设落实落细。四是抓廉政教育。开展“清风住 建护航发展”七个一主题活动，组织系统干部职工参加监 督执纪“四种形态”的提出与实践、树立清风正气永远在 路上、“家风家教与反腐倡廉”、如何准确把握中央八项规 定精神等专题辅导讲座、前往监狱接受现场警示教育、前 往参观“苏区精神廉政丰碑中央苏区廉政建设史图片展、 参观项南

4、纪念馆，瞻仰松毛岭战役旧址，接受革命传统红色 教育，强化局党组和班子成员从严管党治党的主体责任意 识。五是抓制度建设。先后制定和修改局党组议事规则、加 强依法行政、招投标管理、中介管理、落实中央八项规定、 党建等一系列制度，出台规范性文件75份，加大从严治党 的力度。六是抓执纪监督。高度重视和全力支持驻局纪检组 工作，在人力、物力、财力各方面提供保障服务，为驻局纪 检组全面履职监督创造良好条件。组织开展了从从严治党主 体责任检查、办公用房专项检查、节假日公车私用专项抽查, 强化日常考勤奋和效能督查，坚持把纪律挺在前面，强化执 纪问责“四种”形态的实践运用。今年以来，共立案3起， 党政纪处分3人

5、，通报1起，任前廉政提醒谈话17人次。（三）突出民主集中制，不断规范党内政治生活。一是 完善建立周例会、局务会、党组会和专题会议制度，凡事与 班子成员、与干部职工多沟通商量，在充分听取意见建议的 基础上进行民主决策，坚决反对“一言堂二二是坚持开好 民主生活会和组织生活会。每年按照区委组织部和区纪律的 要求，认真组织开好班子民主生活会，能以普通党员身份参 加本支部的小组会、支部大会，并带头开展批评和自我批评, 虚心接受班子成员、党员干部的批评意见和建议。三是带头 落实其它组织生活。带头与系统干部职工上专题讲堂；组织 制订中心组学习计划并带头参加学习，全年共组织开展集中 学习15次；经常与各科室（

6、单位）负责人谈心谈话，及时 了解干部职工的思想动态，关心体恤下属的工作、生活。（四）突出以人民为中心，全力推动住建事业加快发展。 以党建引领，凝心聚力，加快发展。一是坚决打好“三大战 役”。截止11底，全区完成城乡建设投资3381亿元，完成 年度计划587亿元的117. 8%o中心城市建设计划投资完成投 资119. 8亿元，完成年度计划1335亿元的97%；新开工项目 32个，新竣工项目117个。美丽乡村建设完成投资36. 48亿 元，完成年度计划32亿元的114%。保障性安居工程合计新 开工4080套（户），完成任务100初 当年基本建成12022年 套（户），完成任务的354%O积极做好挂

7、钩帮扶工作，共筹 集帮扶资金47. 24万元，给4个扶贫村共计24万元，帮扶 148户困难户实施发展生产，家庭种植、养殖等项目，贫困 户生产生活得到明显改善，五保户、低保户的生活质量得到 明显提高。二是加快建筑业发展。完成建筑业总产值为 7100. 14亿元，同比增长331%,全市排名第三。建筑业增加 值约为170亿元，比增约10.8机三是稳定推进商品房开发。 全面完成商品房销售面积3315万平方米，其中：中心城市 169.17万平方米，分别比上年同期增长12. 1%和16. 8%o四 是全力做好创城工作。在创建全国文明城市工作中，勇挑重 担，克服时间紧、任务重的困难，坚决完成区委区政府交给

8、各项创城任务，得到区委区政府的充分肯定，住建局被授予 立功单位，本人被记二等功，1人被记三等功，7人受到表 彰。此外，区住建局2022年还被住建部评为先进集体，被 评为第十三届市级文明单位。二、存在问题一年来，本人针对自身查摆出的问题以及区直机关党工 委的点评意见，对重业务轻党建、履行党建第一责任落实不 够到位、党内政治生活不规范，“三会一课”等制度落实不 到位等问题进行了认真整改，取得较好的成效。但是，对照 区委巡察反馈意见，反思自己的工作，仍然存在不少问题， 主要表现：一是学习不够系统深入。对党的会议精神及新时 代中国特色创新理论的学习，局限于会议传达和集体学习， 学习的主动性不够，带着问

9、题学较少，创新办法不多；二是 党建工作创新不足，缺乏品牌亮点，在区直机关党工委创建 的黄土先锋工作室中，建设系统尽管做出很大努力，但仍然 没有支部申报成功；三是监督责任落实不到位。在落实党内 监督方面，存在依赖驻局纪检组监督的错误认识，对领导班 子自身监督比较严格，但是对普通党员干部日常监督特别是 8小时之外监督比较少，缺乏行之有效的具体措施。三、下一步打算(-)进一步强化理论学习。带头认真学习党的会议精 神，牢记“两个确立”、做到“两个维护”，牢固树立“四 个”意识，进一步完善党组、系统党委和基层支部学习制度, 把会议精神和系列重要批示讲话精神作为重要内容，通过党 员自学、支部集中学习，聘请

10、专家辅导等方式切实加强理想 信念宗旨教育。七、个人表现方面由于工作需要，本人同时分管财务、绩效等工作，我感 到只有搞好服务才能做好工作，只有坚持规范才能减少风险 与差错。此后，我将一如既往地坚持以优质服务为先导，以 规范制度为理念，立足做好常规工作，着眼推进重点工作。 取得了一定进展，收到了一定成效，做了大量事务性的工作。 在财务方面，踏实工作，履行职责，认真执行会计法， 规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核， 强化会计档案的管理等。按规定时间编制公司需要的各种类 型的财务报表，及时申报各项税金。在各类年中审计、年终 预审及财政税务检查中，积极配合相关人员工作。按要求对 收入、成

11、本进行监督、审核，提出相应的对策等。同时，本 人虚心请教，不断提高，加强业务学习，提高业务水平，提 升思想境界，剖析自我，查找不足，摆正自身位置，寻求良 好的工作方式，提高工作效率，探寻人性化管理，振作精神, 严格要求，胜任本职工作。在工作中学习，在总结中提高， 在培养全面素质上下功夫，注重细节，养成良好习惯，做好 工作。积极上进，团结协作，充分发挥主观能动性和工作积 极性，不断提高团队整体素质，营造和谐氛围，树立开拓创 新、务实高效的形象。不断加强财务人员之间的相互学习、 相互交流、互帮互助、互相补台，打造和谐高效工作团队， 达到在工作中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高。(-)全面落实

12、从严治党主体责任。树立抓党建就是最 大政绩的鲜明导向，坚持用党建共工作统领住建工作，按照 上级的统一部署，认真组织开展“贯彻二十大精神，推进高 质量发展”主题实践活动。加强基层党组织建设，落实局领 导班子成员挂钩联系支部和上专题讲堂制度，落实支部活动 和“三会一课”制度，落实党建月报制度，广泛开展谈心交 心活动，整顿软弱涣散党组织。在系统充分挖掘典型，丰富 党建工作载体，选树品牌，切实把基层党组织打造城有凝聚 力、战斗力、向心力的坚强战斗堡垒。（三）驰而不息加强作风建设。认真贯彻“纠正歪风不 能止步，作风建设永远在路上”的指示精神，牢记“两个确 立“、做到“两个维护”，对照“歪风”问题的十种新表现, 认真查找住建系统党员干部中存在的问题，拟制定出台区 住建局党组关于转变机关作风、整治为官不为行为的实施意 见，根据住建实际，提出遏止“歪风”的意见和建议，切 实解决“不冷不热” “不急不忙” “不疼不痒”等问题。认真 抓好重点领域、重点环节、重点部位行业“潜规则”排查治 理工作，建立廉洁风险防控机制。加大执纪问责工作，对顶 风违纪的，坚决从快从严处理，形成震慑效应。1.日常工作不够细。本人兼多职，有时工作比较烦杂，而且 有些比较紧急。有时为了按时按量地完成任务，思考欠至！J位, 审查不仔细，有些事情虽然做了，但效果不够理想，小纸漏 不少。