企业管理资料范本-劳动合同书甘肃标准版.docx
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1、合同协议编号劳动合同书用人单位: 职工姓名:甘肃省劳动和社会保障厅制第二十条合约甲方机构发生合并或者分立等情况,本 合同协议继续有效,由承继合约甲方机构权利和义务的单位 继续履行。第二十一条经合约缔结双方协商一致、可以变更本合 同协议约定的内容,并以书面形式确定。变更后的劳动合同 协议合约缔结双方各执一份。八、劳动合同协议的解除、终止第二十二条 合约缔结双方解除、终止本合同协议,应 当按照劳动合同协议法的规定进行。第二十三条 合约缔结双方解除、终止本合同协议,符 合劳动合同协议法第四十六条规定情形的,合约甲方机 构应依法向合约乙方机构支付经济补偿金。第二十四条合约甲方机构违法解除或者终止本合同
2、协 议,合约乙方机构要求继续履行本合同协议的,合约甲方机 构应当继续履行;合约乙方机构不要求继续履行本合同协议 或者本合同协议已经不能继续履行的,合约甲方机构应当依 法按照经济补偿金标准的二倍向合约乙方机构支付赔偿金。合约乙方机构违法解除劳动合同协议,给合约甲方机构 造成损失的,应当承担赔偿责任。第二十五条 解除、终止本合同协议时,合约甲方机构 应当依据有关法律法规等规定出具解除、终止劳动合同协议 的证明,并在十五日内为合约乙方机构办理档案和社会保险 转移手续。合约乙方机构应当按照双方约定,办理工作交接。应当 支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。九、其他事项第二十六条 合约甲方机构为合约乙方
3、机构提供专项培 训费用,对其进行专业技术培训的,双方可以订立专项协议, 约定服务期。合约乙方机构违反服务期约定的,应当按照约定支付违 约金。第二十七条 合约乙方机构负有保密义务的,双方可以 订立专项协议,约定竞业限制条款。合约乙方机构违反竞业限制约定的,应当按照约定支付 违约金。给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。第二十八条合约缔结双方因履行本合同协议发生劳动 争议,可以协商解决。协商不成的,可以依法申请仲裁、提 起诉讼。第二十九条本合同协议未尽事宜,按国家和地方有关 规定执行。第三十条 本合同协议自合约缔结双方本相关项目联系 相关公司正式正式生效方法或本相关项目联系相关公司正 式正式生效
4、方法或盖章之日起正式生效。本合同协议一式二 份,合约缔结双方各执一份。第三十一条 以下协议作为本合同协议的附件:、2、3、4、第三十二条双方约定的其他事项:合约甲方机构(公章)合约乙方机构(本相关项目联系相关公司正式正式生效方法或本相关项目联 系相关公司正式正式生效方法或盖章):法定代表人(主要相关相关项目人):年 月 日年 月 日劳动合同变更书经合约缔结双方协商同意,对年 月 日签订的劳动合同协议书内容,作如下变更:变更内容:合约甲方机构法定代表人(签名或本相关项目联系相关公司正式正式生效方法或盖章):合约乙方机构(签名或本相关项目联系相关公司正式正式生效方法或盖章):(或主要相关相关项目人
5、)签约须知1、用人单位和斯堵应保证向对方提供的与履行劳动合同协议有关的各项 信息真实、有效。2、劳动合同协议期限三个月以上不评等的,试用期不得超过一个月;劳 动合同协议期限F以k不满三年的,试用期付导超过二个月;三年次h固定期 限和无固定期限的劳动合同协议,试ffl期不得超过六个月.以完成一定工作任务 为期限的劳动合同协议或者劳动合同协议期限不满三个月的,不得约定试用 期.试用期包含的颍合同协议期限内.阚J合同协议仅约定试期的,试用期 不成立,蹒限为赤始同协议期限。同一用人单位与同 劳赭只的勺定一次 试恤3、有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同协议的,除 劳动者提出订立固定娜贱
6、动合同协议外应当订立无固定期限胸合同协议: (一)悯者在用人单位连续工作满是田的;(二)用人单位皿焕行劳动合 同协议规章制度或者国有企业改制重新订立飒合同协议时,悯J者在用人单位 眸工作满十年距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限烟J 合同协议,且笳睹没有捌)合同协议法第三十)L条和第四十条第一项、第 二期觑定的情形,续订劳动合同协议的。4、除约定服务期和竞业限制条款两种f规之外,用人单位不得与劳动者约 定由劳动者承担违约金。5、用人单位不糊困院动者的有效证件,不得要求斯赭担保或者以其它名义向劳动者收取财物。6、工资统应用大写数字。7、本合同协议第十三条、三L、三十二条无相应内容
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