2022如何做好餐厅楼层主管——楼层主管岗位职责_商场楼层主管岗位职责.docx
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1、2022如何做好餐厅楼层主管楼层主管岗位职责_商场楼层主管岗位职责 如何做好餐厅楼层主管楼层主管岗位职责由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“商场楼层主管岗位职责”。 如何做好餐厅楼层主管楼层主管岗位职责 干脆说明为“主管一个班组的班长”,他是使优良服务得以贯穿餐厅服务全过程的关键人物,同时也是餐厅主管经理的助手,又在整个餐厅服务中干脆起着带头、督导、协 调的作用。 一、要充分发挥楼层主管的助手及信息反馈作用 我们在日常工作及开餐之前,包括在大型宴会之前,都会支配一个适当的时机将酒店、餐饮部及餐厅经理的一些决策,以班前会的形式传达给服务员,经过楼层主管的消化、理解,让服务员
2、在实际工作中得以实施。 餐厅要完成经营目标,并且服务达到规范,楼层主管起着重要作用。他必需对一个宴会甚至一个客人的服务过程予以督导、订正,并随时做出要求。就拿一个宴会来说,楼层主管往往负责一些细微环节的实施,如:提前查看菜单的内容及下单到各分厨房的正确性,遇到一些特殊的服务,如须要分菜时,应提前在宴会起先之前予以说明。像我们餐厅承办宴会缺少的是斟酒服务和报菜名、分菜等席间服务,因此更应留意大型宴会开席之前,检查服务员人数,是否达到规范服务所需的盯台标准,不够的状况下应向上司申请抽调服务员,以保证服务质量。 二、充分发挥楼层主管的组织作用 组织作用,这些是指楼层主管依据下属人员各自特长对其进行优
3、化组织支配。 在日常工作中,生活中,楼层主管同服务员接触多,了解深,因此他们更能驾驭服务人员的性格特点、心理状况和服务水平,楼层主管在支配工作时要因人而异,扬长避短,充分发挥每个人的作用。同时在支配一些较粗重的工作或处理一些纠纷、失误时应公允、精确,如有些楼层主管在工作中常有以下失误: 、下达一个工作指令时未考虑某个服务员能否完成,造成员工心理不满,并且完成效果不佳。 、对于两个犯同样过失的服务员只惩罚了一人。 、在向主管反映服务员工作实力、水平常,把自己的私人埋怨也掺杂进去。 三、要充分发挥楼层主管的协调督导作用 在实际工作中,在顾客与服务员之间、服务员与服务员之间、服务员与厨房之间常有一些
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