八月份工作总结开头范文.docx

《八月份工作总结开头范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《八月份工作总结开头范文.docx（34页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、八月份工作总结开头范文八月份工作总结开头范文篇13、在这一年中，我时时到处以一名人民老师的标准严格要求 自己，以果胶教育方针为指导，以教好同学，让同学全面进展为己任， 安心山区工作，踏踏实实，任劳任怨。为使今后更好地开展工作，总 结阅历，吸取教训，先将本人在这一年来的思想工作表现总结如下。 八月份工作总结开头范文篇28、时间飞逝，转瞬间，又到了 20xx年的年终岁尾。过去的一 年，在局领导的正确领导和工会主席的详细指导下，在工会全部成员 的共同努力下，工会的各项工作任务都取得了较好的成果。我作为工 会的一分子，能为中心局的进展贡献一点微薄的力气，心里感到无比 的欣慰和骄傲。为了更好的总结阅历，

2、鞭策自己，我在此回顾一下工 作、反思一下不足、思索一下准备，并就前段时期的工作做如下汇报：。 八月份工作总结开头范文篇31、本人于XX年9月初从艺术学院调至同学处工作。现依据校 党委要求，将自己一年来的工作分前后两部分作如下小结，请领导和 同志们批判指正。八月份工作总结开头范文篇46、本人于某年某某院校毕业后安排到某某、某某医院工作， 某年被调入某院任业务院长，年11月潍坊医学院卫生管理学专业大 专班毕业，年主持全院工作至今。*年来始终从事妇幼保健工作，年7、平安建设8月25日乡政府点名会上，梁军书记对于各社 区平安建设工作做了强调和布置。点名会结束后，我们依据领导的指 示和支配对张庄社区开展

3、平安建设工作。详细内容包括：（1）在村内拉 上宣扬横幅；（2）号召村民对社区内的杂草进行清理，做好卫生工作;在社 区的宣扬栏里贴上“平安建设的宣扬标语乂 4）利用广播向村民宣扬平 安建设相关学问和信息。二、工作收获1、增加了我的群众意识。通过这一个月来进一步与群众的接 触，我熟悉到，只有学会了敬重群众，才能赢得群众的敬重;只有学 会了融入群众，才能真正地了解群众;只有学会了宣扬群众，才能使 党的方针政策落实到位;只有学会了亲近群众，才能更好地服务群众。2、增进了我的工作才能。通过下基层、深化一线，不仅拓宽 了视野，增长了学问，积累了阅历，增加了才能，还做到了学以致用， 把学习到的学问运用到实际

4、生活和工作中去。八月，让我收获踏实，收获阅历，收获暖和，收获欢乐。我发 觉我工作以来做的都是一件件的小事，而恰恰是这些小事、琐事磨练 了我，不再像同学时代那么抱负主义，在抱负与现实的磨合中开头与 浮躁渐行渐远。基层工作给了我磨砺的机会，给了我演练的环境，也 给了我成长的空间和施展的平台。八月份工作总结开头范文篇12秋风送爽，丹桂飘香，在总经理的正确领导和各个部门全体员 工的共同努力下，即将迎来丰硕收获的九月。现将八月份本部门工作 详细状况和下月度的整改措施及工作方案明细如下：一、聘请与配置1、本月共办理入职员工两名，分别是财务部会计郑世娥、技 术部预算员郭丽丽;办理离职员工手续两名，分别是技术

5、部员工张旭茜、 工程部员工王秀玉。2、前程无忧网站共收到简历状况：(1)、空调售后修理工简历26份、符合岗位要求的5份(2)、空调安装项目经理31份 符合岗位要求的3份(3)、技术部经理简历68份 符合岗位要求的2份(4)、销售部经理127份 符合岗位要求的5份依据公司现缺岗位，对简历库赛选对比分析，空调售后修理工 三年以上阅历中专以上学历的期望薪资在大多集中在3500-5000之间, 空调安装项目经理五年以上工作阅历大专以上的期望薪资多 10000-15000之间;三年以上项目经理工作阅历，大专以上学历的期 望薪资大约在8000元左右，技术部经理待遇要求基本上与项目经理 相像。3、本月共面试

6、应聘人员8名，其中会计人员3名、售后修理 人员共1名、预算人员2名、项目经理2名。本月共录用人员小计2 名。(1)、会计人员应聘比：300%录用比：33%聘请完成比：100%(2)、售后修理工应聘比：100%录用比：0%聘请完成比：0% 、预算人员应聘比：200%录用比：50%聘请完成比：100% (4)项目经理应聘比：200%录用比：0%聘请完成比：0% 二、薪酬与福利：1、进行市场相同相近行业薪酬调查分别到甘家口全国人才沟通中心建筑工程人才市场、雍和宫人 才市场、安定门北京人才市场、朝阳人才市场建筑工程类专场聘请会 进行薪酬调查，共对4大工程行业9家企业11个岗位进行薪酬了抽 样调查，明确

7、了我公司薪酬方面以及市场竞争力的基本状况。2、进行薪酬分析，书写薪酬报告，制定薪酬调整方案，从各 个角度考虑薪酬调整的幅度以及所需要调整的薪酬岗位和结构范围。3、进行薪酬调整后部分岗位的面谈，了解员工的心声，以人 为本，指导薪酬方案的正的确施。本次共与6名员工进行薪酬面谈, 并建档留存准时把握员工的期望值并对部分员工对薪酬方面的一些 模糊熟悉赐予解释。4、本月办理员工社保、住房公积金增员共两人，人力资源部 党进锋与工程部蔡春晖。三、劳动关系与培训方面：1、办理新入职员工劳动合同的签订共两份，办理试用期转正 员工手续共两人，均已备案存档，2、本月共组织新员工入职培训一次，给新入职员工讲解了公 司

8、的企业文化，经营理念，薪酬管理、绩效考核、日常请销假审批, 考勤管理操作规范、日常所用的表格填写，日报、周方案提交规范等 主要内容。另参与外训广联达培训一次，了解技术部预算软件的操作 与使用，为以后的绩效管理打下基础。3、本月制定出员工培训管理方案，主要明确了企业内部关于 各个层面的培训方案，企业外训的操作流程和权责义务。可以作为长 期企业进展的人才储备机制。四、绩效管理方面：1、本月绩效考评期为31周至34周，每周进行绩效表格的整 理汇总，计算分值，交与考评小组其他成员进行综合评审。2、将评比出的月度优秀员工进行建档记录，作为季度、半年 以及调薪晋职的依据。3、对部分考评成果低下的员工进行综

9、合方面分析，准时找出 影响工作效率的详细缘由，并给于反馈指导。五、事务性工作1、员工的请销假、加班、调休审批；2、公司考勤、日报的查看和特别状况确认与核实；3、对平安、保洁日常工作进行检查督导；4、每日简历库应聘人员的赛选与联系；5、员工入职、离职手续的办理、合同的签订；6、小区纠纷的帮助处理。六、本月工作的不足：1、由于个人事务多心情较为烦躁，不能全身心投入工作；2、对处理业主纠纷方面阅历不足，物业法规学问方面淡薄， 事故处理不当简单给公司带来隐患；3、人员聘请方面由于各种缘由，所缺岗位未能准时聘请到位。七、整改措施及下月工作方案：1、平衡心态，用饱满的热忱和乐观的态度去做好每件工作；2、多

10、加学习，从各个方面提升自身素养，以便应付工作中消 失的各种问题，圆满处理好各项工作。3、对于以后聘请的人员实行新的薪酬待遇标准，调整工资结 构，提高工资水平，降低福利和年终奖金，确保人工成本不超预算标 准，提高聘请完成率。4、下月的工作主要是围绕新公司成立，做相关的帮助工作和 人员聘请，利用合作单位所赠送的专场聘请会和公司所购买的前程无 忧聘请网站服务，力争尽快补充所缺岗位，满意公司日益进展的需要。5、关于员工年度健康体检方面联系报价审批，秋冬装工服的 选购方案与实施，另外做好双节员工福利方面的预算和支配。八月份工作总结开头范文篇13我们每个人都是在不断的总结中成长，在不断的端详中完善自 己。

11、时间消逝，转瞬间一月匆忙而过。我认为：一名好的电气人员不 仅要为人谦和正直，对事业仔细兢兢业业，而且在思想政治上、业务 力量上更要专研。8月自己也是在总结、端详中脚踏实地地完成好本 职工作，现将8月份工作总结如下：一 .素养提升：自觉加强理论学习，提高个人素养。在学习中我仔细听取阅历， 认真记录，并在活动后的空余时间仔细思索推敲，有目的的在班中进 行一些尝试。如：怎样用电压法调试，怎样用电阻法检测。怎样看懂 系统图纸，原理图纸等。在工作中，我仔细投入，仔细学习。我感到人人都是我的师长， 我能学，要学的东西还许多。如：怎样用软件编写程序，以及应用到 设备上。电气该用什么型号的设备达到最好的效果。

12、二.工作内容8月里，主要是对工程的学习深化熟悉（设备的图纸，系统的原 理，工程软件的学问及应用），为以后的工作打下坚实的基础。在东 滩的项目售后服务中学习了实践调试阅历，如何用电压电阻法进行调 试，同时使自己的实践力量在理论的学问上得以提升。与此同时更加熟识了设备的系统原理及工作原理，使工作水平 有了长足的进步，自己能调试了一些简洁柜子，开创了工作新局面。 在空余时间，我会阅读一些自己订的杂志，去图书馆翻阅、网上查询 有关相关资料，购买与职业有用的各类书籍观看学习，我深切的感受 到学习对自己的关心的确很大。是的，作为一名电气自动化人员，我 在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙，不甚妥当。当看法

13、、建议 来临时，现在的我不再不悦，不再拒绝。而是以更高的要求来要求自 己，努力告诫自己：换个角度静心认真想想如何能的好一些。三.存在不足在深度和广度上还需连续下功夫，在自动化方面上还显得稚嫩。 工作中不够大胆，实践力量还不够强，所以我会常常看看自己的不足, 常常总结，通过自己的努力一点点的去改掉，从各方面提升自己的力 量。我将在将来连续多学，多思、多试努力把工作做的更好。八月份工作总结开头范文篇14在过去的八月份中，在街道党委、办事处的正确带领下，在各 级领导的指导下，我扎根基层、忠于职守、勤勉工作，为这一个月的 工作画上了圆满的句号。现在我就这一阶段的工作状况、主要心得体 会和下一步的工作准

14、备等方面绽开汇报：一、工作状况及心得体会（一）土地使用税的征收工作1、工作状况鉴于前段时间，我们社区的土地使用税征收工作的进度相对滞 后，8月6日，社区全体工作人员和居两委成员在我居委会召开了土 地使用税征收工作的紧急调度会议。会上，我们深刻的总结了前段时 间工作的阅历和教训，仔细的分析了当前工作的严峻形势，科学的提 出了下步整改方案：进一步整合村居的人力资源，充分调动居两委人 员执行该项工作的乐观性;加强组织领导，落实居党支部书记、居委 会主任作为第一责任人的制度，实行了第一责任人亲自带队征收税款 的工作机制;改进工作方式、方法，彻底消退工作人员中的不良心情， 切实树立”为人民服务的理念;强

15、化了组织纪律，消退了收税人员中的 懒散涣散的工作作风，绷紧了每位工作人员中的那根弦。截至9月2 日，我们社区的征收工作也取得了肯定进展，已收税款15889元，完 成税收任务的10.59%。2、心得体会土地使用税的大范围征收，势必引起市民的排斥和不支持，这 是管理者和被管理者之间存在的冲突的必定体现，这个时候也就需要 我们工作人员急躁劝导，做好宣扬教育工作，使广阔市民接受这也一 税种。作为工作人员，我们应当主动的学习土地使用税的相关学问, 把相关政策讨论透彻，只有这样才能保证在征收过程中，晓之以情, 动之以理的做好群众的思想教育工作。（二卜20x年度其次次方案生育集中服务活动8月6日8日，我们居

16、进行了其次次方案生育集中服务活动。 我的主要工作就是做好方案生育工作方案，在集中服务活动前，帮助 计生专职主任上门下发书面通知和电话通知在外务工人员，确保本村 （居）的已婚育龄妇女能够准时进行妇检。在集中服务活动时，做好妇 检人员的服务活动。在集中活动结束后，连续联系未妇检人员，切实 保证其次次集中服务活动的圆满结束。（三）完成街道交付的工作任务1、工作状况8月18日，基于工作的需要，我有幸被借调到街道党政办公 室熬炼，虽然这次熬炼的时间很短暂，但是让我收获了许多，对我来 说，这将又是一笔珍贵的精神财宝。虽然无形无状，但影响却很大。 这一阶段的工作是充实劳碌并欢乐着。2、心得体会在我看来，党政

17、办公室是一个沟通外界与机关内部的窗口，一 个使信息能够上传下达的重要枢纽。我们的任务就是用扎实有效的工 作，使外界通过这一个微缩景观来映射出一个优秀的北辛街道。因此, 作为办公室工作人员，我们要严于律己，勤勉尽责，踏踏实实的做好 本职工作;我们要有“不斤斤计较个人得失的胸襟、乐于奉献的精神 和以办公室为家，的情超。用最佳的状态给领导、同事和外来人员一 个健康、向上、奋进、拼搏和优秀的北辛。二、下步的工作准备1、连续做好本职工作在党政办公室工作期间，连续仔细做好本职工作，做好党政办 公室工作方案，完成党政办公室交付的各项任务，进而精彩完成街道 交付的这项工作任务。八月份工作总结开头范文篇15作为

18、出纳兼文员，八月份在方正分公司和哈尔滨筹建处财务资 产部的直接领导和指导下，在方正县分公司各位员工的大力支持下, 我主要做了以下几个方面的工作：一、立足本职岗位，做好票据审核、整理和报销工作。从本年度一月到八月末，方正分公司相继换了三任分公司总经 理，由于每个经理的工作方法不同，也给财务票据报销工作带来一些 难度，在这种状况下，我主动和筹建处财务资产部和李经理进行多次 沟通，准时领悟了上级筹建处关于财务部门的工作目标和工作要求, 准时了解把握财务核算目标，依据财务目标审核票据，主动为分公司 经济活动供应经济数据。在票据审核上，严格遵守集团公司的相关财务规定和票据报销 实施细则，严格执行一支笔批

19、钱和各项财务制度，严格依据规定审核 各种票据，确保了票据的合理、合法，照实反映出企业的正常经营活 动。并准时督促提示员工上报相关票据，准时将审核的票据上报筹建 处领导签字，保证了回款准时，为企业正常经营活动供应了经济保障。二、着眼全局，做好与上管部门的连接、沟通与办理。由于哈尔滨筹建处资产财务部距离哈尔滨较远，往来方正办理 业务极不便利，在这种客观状况下，在资产财务部需要办理业务的状 况下，乐观跑银行，查询银行票据;去税务，缴纳各种报表;乐观为员 工办理失业保险、医疗保险;乐观联系地方管理部门，进行了营业 执照、组织代码证、贷款卡年检，保证了企业的各项经济活动 正常、顺畅进行。三、全力做好综合

20、管理工作，做好日常工作材料上报工作目前，方正办公室除了两位经理外，办公室就我一个人，在这 种状况下，日常办公室工作落在了我的身上，乐观落实领导交办的各 种上报材料，乐观编写分公司周方案、月方案;乐观编写月总结、年 度总结;乐观完成领导交办的各项工作任务。努力做好员工的日常考 核和出勤考核工作，努力贯彻落实筹建处下发的各种规章制度，乐观 为分公司领导开展日常生产经营工作做好参谋。回顾八月份工作，全身心努力付出，得到筹建处财务资产部和 有关领导的认可，给我开拓以后工作增加新的动力;同时得到方正员11月被聘为主治医师。现将本人任职以来的工作状况总结如下： 八月份工作总结开头范文篇55、*年依据市工商

21、局及市个私协的要求，深化贯彻党的xx届 三中全会精神和“三个代表重要思想，仔细贯彻落实各项工作会议精 神，以经济建设为中心，强化服务意识，提高服务质量，深化服务层 次，做好履行组织、服务、自律、协调职能，圆满完成了各项任务。 现将年度工作总结汇报如下： 八月份工作总结开头范文篇64、在教育处和学校领导的正确领导下，在教务处全体同仁共 同努力下，在学校各部门的通力协作下，教务处圆满完成了本学期的 教学工作任务，取得了肯定的工作成果。现总结如下： 八月份工作总结开头范文篇77、年的工作在*委领导的支持和有关同志的协作下，比较圆满 地完成了自己所担当的各项工作任务，在政治思想觉悟和业务工作力 量等方

22、面都取得了肯定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基 础。年所得的工作成果主要有以下几项： 八月份工作总结开头范文篇82、一年来，本人能留意联系思想实际、工作实际加强理论学 习、实践学习，以不断提高自己在政治上与党中央保持全都的自觉性 和履行岗位职责的力量;另一方面能把学习的收获内化为勤勉工作的 实际行动，工作责任心强，尽心尽力，廉洁自律，力求高效、务实。 在领导和同志们的关怀、支持下，本人仔细地履行了岗位职责。工的大力支持，给我以后工作增加无限欢乐，虽说工作取得了一些进 步，这一切都主要归功于筹建处和分公司领导决策有方，归功于筹建 处和分公司同事的大力支持，有了团队的大力协作、大力支持，才

23、有 了我今日工作的顺当开展。在此，由衷感谢各位同行的真心支持，愿 今后的工作我们仍旧一路相辅相成、一如既往相互协作一路走来。 八月份工作总结开头范文篇16在八月份本人都始终在*里面担当资料员的工作，或者有些人 对这个位置的工作并不是非常喜爱，但是在我实习加上正式签约工作 的这段时间里面，能够体会到这个岗位上更多的平常所不能接触到的 事情，首先来说资料员并不是意味着只是做好资料的整理，由于在做 资料的时候你就会接触到分公司的构建，公司的主营业务，公司的营 业收入状况。从数据中分析问题，从实际工作中解决问题，只有在工 作中站得高，才能够看得远。那么在这个月里面除了做好第一资料员的工作还多次参与了

24、分公司的活动和任务，如第一举办的拔河竞赛，分公司组织的篮球竞 赛等，同时也除了本职工作外，还参加了总公司派出的微博小组工作, 让日常的工作更加的充实和熟悉到不同分公司的其他同事，也从他们 身上学习到更多珍贵的阅历。那么其实在这段时间里面我主要是熟悉 到下面的两个大方面：一、树立全局观念，把握工作重心不管从事什么工作，树立全局意识是首要的问题，资料员的工 作也不例外。我认为资料员工作的主要就是要合理的安排好工作的时 间，把工作做在前面，把问题先解决，由于工作的数量就像圆的半径 一样，半径越长到最终，圆的面积也就更大，这时候我们再去处理事 情就很简单力不从心了。做好全局观还体现在工作时候对问题分析

25、的 是否透彻，能否主动发觉问题，做出坚决的推断。在把握好全局观后， 我们更多的要学会把握工作的重心，学会解决好公司的所思所想才是 一名好员工，学会想好上司的困难，才是一名好的下属。二、擅长沟通沟通，重于帮助协调资料员不仅要有做好自己本职工作的力量，还应当具备良好的 沟通沟通力量，由于这是人与人沟通的社会，在资料整理的时候，并 不是我们一个人所能够做好的工作，日常中你必需学会和队长、站长、 智能做好沟通，相互协作，取长补短才能够把事情给办好。在8月底 的出站中更是让我深深的体会到这一点，我是在总站做好出站任务的, 明天7点到岗，在现场你能够更加贴近我们一线的生产运营的员工， 通过沟通就会听到司机

26、对工作的不同的心态，学会倾听，学会分析， 多去思索，这就是我现在更多所去学习的事情，只有立足基层才能够 真正的做好工作。回顾这段时间的确让我感受良多，那么我将会在日后的工作中 不断提升自己，更加主动的去接触更多的事物和把握好自己的进展方 向。八月份工作总结开头范文篇17在公司又一个月过去了，感觉在公司里一每天成长，同样，每 天也感到特别充实。在谷主任的教育下，感觉自由又向选购这份职位走进了一步!以下是八月份个人工作总结：在这上月的选购过程中，先后消失了询价难、厂家出货难两大 问题：再向部分厂家询价时，绝大部分厂家报价总报过高价格或不报 价。针对这类状况，需对产品的原材料价格和工艺有所了解，才能

27、获 知厂家的最终价格或最底价格，所以在询价前需对产品的材料及工艺 要求了解后再询价，另外，往往我们询价的产品仅只有一种模糊的产 品样子，并没有实际的产品，对于这种状况，需问部分厂家或贸易商， 先了解产品后再询价，这样为进一步的询价得到更快更准得到最终价 格。在选购过程中我不仅要考虑到价格因素，更要最大限度的节省成 本，做到货比三家;还要了解供应链各个环节的操作，明确选购在各 个环节中的不同特点、作用及意义。只要能降低成本，不管是哪个环 节，我们都会仔细讨论，商讨方法。另外对于厂家出货难的状况，一般厂家总是以为我司交货期可 以延迟，所以往往在交期上作最终按排，这样时间一久给工厂行成了 一种惰性，

28、这也是工厂拖延我们货的最主要缘由，这对我司销售部在 客户那边的信誉都有所影响，此类问题虽然在六月份已经发觉，但好 像厂家在上个月里还是有拖延交货的现象，好像根本没有什么解绝, 在这个月里，合同签定之前，先和工厂沟通，在确定交货期后再签定 合同，如再有拖延交期问题，并和工厂说明严峻性。尽量杜绝这种状 况的发生。最终，感谢公司领导和同事对我的关心和教育，我会在接下来 的九月，做好九月份工作方案，不断努力学习、努力工作，盼望大家 齐心协力，更盼望公司蒸蒸日上！八月份工作总结开头范文篇18时间过的飞速，转瞬8月份过去了。可能是这个月做的工作不 够，总是觉得这个月过得最快。回顾8月份，第一周参与世贸中心

29、展 会，本次活动取得了一些收获。也是我来公司参与展会第一次现场交 定金。其次周的工作重点就是消化展会上留下的B类客户，以及客户 的分类存档及管理。还有电话邀约客户参与家装夜市。由于多种缘由, 效果也不太抱负。第三周是风水设计询问的一个邀约。客户来的不多, 大多也都是老客户来看方案。第四周的主要工作也是电话营销，还有 小区调研。对于8月份工作的得失，我总结了两个方面的问题。第一、怎样调整心态，让自己在工作中有一个最佳状态，首先 我们要理清自己的价值观，对自己的人生和事业做一个规划。究竟什 么才是我们内心深处真正的渴望和追求。每个人都有自己的价值观, 不同的客户也有他们不同的价值观o我们对自己的价

30、值观都不是很了 解，那怎么去了解客户呢?信念、士气、勤劳和恒心都是人的心态。 我们要让自己成为真正的家装顾问，成为客户心中的专家。并且建立 一个关心客户的心态。客户大多数都是不太明确他们真正的需求，而 我们就是帮他们查找到它在帮他们得到它。这就是我们的工作，也是 我们存在的价值。其次、电话营销缺少技巧。对客户不能做很好的引导，不能深 化的沟通。实际上我们通常都是只能向客户问一些平常的问题，不能 够论述自己的观点，也没有给他们灌输消费观念。为什么呢?是由于 我们对公司的产品和竞争对手的产品都不够了解。对自己公司的产品 不够自信。当我们非常自信地告知客户，选择我们是特别特别好的选 择。客户通常也被

31、我们的热忱所感染。而我们常常却用一种请求的口 吻和语气去联系客户，因此也就不够干脆，也就不够热忱。我们通常知道的许多，可是做到的却很少。我要在以后的工作 中不断鞭策自己，盼望在第三季度中的最终一月能有质的飞跃。八月份工作总结开头范文篇19您好，我自7月27号到微粉一厂雷蒙车间实习，如今已经一个多 月了。在自己的实践操作的同时,也不断的向调机工和机修工请教。 我对磨粉机的工作原理和雷蒙车间的工艺流程有了肯定的了解。下面我用自己的话对这段时间把握的学问进行总结：一 .雷蒙磨的工作原理：磨辐在离心力的作用下，紧紧滚压在磨环上，由铲刀铲起物料 送到磨辐和磨环中间，物料在碾压力的作用下破裂成粉。然后在风

32、机 的作用下把成粉的物料吹起来，经过分析机，达到细度要求的物料通 过分析机，达不到要求的重回磨腔连续研磨。通过分析机的物料进旋 风分理器（叶轮）分别收集。二 .开机留意事项：L确定磨粉机正常：首先检查调机室内关于每台设备的电气柜 是否挂有停电牌、作业牌。弄清设备是否正常或检修。2 .检查现场：对确定正常的设备进行现场检查，确保吨包扎好不漏料、确保2号、3号除尘口蝶阀关紧不漏气、确保料仓有料、确 保反吹正常。3 .开机挨次：分析机（一级、二级叶轮）鼓风机主机给料机三.操作工留意事项：1 .穿戴好劳保用品特殊是平安帽，留意平安操作。2.在设备正 常运转的状态下，要保证料仓始终有料。3.卸尘要准时，

33、GCW7-0的 尘平均20分钟卸一次，GCW3.5的尘每个班卸两次。4 .卸尘后应关好蝶阀。5 .平常应勤观看设备的运行状况，如磨腔是否漏料、喷料;主机 震惊是否正常;若发觉问题应准时通知机修人员修理处理。6 .应勤于观看1号口下料是否正常，确保下料不受阻碍。7 .发觉问题应准时处理好与调机工和机修工的协调工作。四 .调机工留意事项：1 .开机后，应勤于观看电气柜上仪表显示的数据是否正常，如 主机电流、叶轮频率。当主机电流大于额定电流时，说明下料量过多， 应先关闭给料机，当电流显示正常时再打开给料机。2 .准时镜检，当开机10分钟之后对每台机取样镜检，若粒度 范围不合格时，应适当调整一级、二级

34、叶轮的频率。当D3过大时， 应升一级叶轮频率，当D94过大时应升二级叶轮频率。3 .勤于记录所管理的每台设备叶轮的转速和频率，把握每台设 备的特性，以作为调机的依据。4 .勤观看所管理设备的运行状况，确保正常工作。5 .交班前，应对管理的设备本班所生产的产量统计精确 正确计算出每台设备的正品率、GCW7-0的比例、GCW3.5的比例, 做好交班记录。五 .磨粉机常见故障、产生缘由及排解方法：1、不出粉或出粉少产量低。缘由：(1)锁粉器未调整好，密封不严，造成粉倒吸铲刀磨损大物料铲不起排解方法：(1)检查和调整好锁粉器密封，发觉漏气处应堵住(2)更换新铲刀2、成品粉子过粗，或过细。缘由：(1)分

35、析机叶片磨损严峻，不起分级作用。(2)风机风量不适当排解方法：更换叶片并适当关小风机风量能解决堵住。过细应提高进口风量。3、主机电流上升，机温上升，风机电流下降。缘由:给料过量，风道被粉料堵塞，管道排气不畅排解方法: 削减进料量，清除风道积粉。4、主机噪音大并有较大并有较大振动。缘由：(1)进料量小或主机与传动装置不同心，两联轴器间无间隙,地脚螺栓松动。料硬冲击大，或无料层。(3)磨辐磨坏使圆变形严峻。排解方法：(1)调整给料量，找正同轴度，调整两联轴器中间的间隙。减小进料粒度。更换磨辐、磨环。六 .工作中发觉的问题以及我的个人建议：1 .在落地料中发觉有许多螺丝帽、螺丝杆、弹簧垫片，这样简

36、单使磨辐磨损过快、主机震惊大、严峻时会消失闷机现象。个人建议：把落地料中的杂物捡出，确保洁净后再投入料仓。 避开不必要的事故发生。2 .袋子铺张严峻，每次接班后，我发觉前一班剩余的袋子还有 许多，这样既简单使袋子铺张流失，又使现场凌乱、不易整理。个人建议：统计每个白班、夜班也许一台机GCW7-0、GCW3.5 分别需要几条袋子，然后套袋子时做到心中有数。这样既节约了套袋 的时间又节约了资源。七 .个人方案和努力方向：自入厂以来，我很荣幸有了学习显微镜测量、检测产品粒度的 机会。所以我很珍惜这个机会，投入了全部的精力。在自己的努力和 师傅们的热心教育下，我把握了一些镜检学问。但有许多地方不够成

37、熟，需要学习的内容还有许多。假如还有机会的话，我依旧会连续专 心提升自己用显微镜测量产品粒度的水平，使自己的技能娴熟化、精 密化。同时，我要专心学习领导们的办事力量和管理力量，平常阅读 相关书籍，不断的提升自己的综合素养。我肯定要通过自己的学习和不断进取，把握扎实的技能，绝不 辜负公司领导对我的期望和培育，成为一个用真才实学为公司制造效 益的易成人。八月份工作总结开头范文篇20进入八月份以来，公司财会部依据公司的工作任务要求，仔细 落实了各项详细工作，基本上完成了公司领导交办的各项任务，现将 八月份个人工作总结报告汇报如下：1 .关于聘请项目部及仓库会计人员，落实培训工作的状况。在公司行政领导

38、的关怀及办公室乐观协作下，目前公司财会部 新来了几名大专以上的会计人员，为我公司各项目部及后勤仓库配备 了有生力气，经过一段时间的会计岗位培训，这些新来的同志基本上 达到了公司成本核算工作岗位管理要求，可以安排到各项目部及仓库 工作，详细的安排请公司行政部门统一开工作岗位介绍信到各项目部 和仓库报到;有关到岗人员每月详细工作的要求有公司财会部统一布 置，做到内部报表口径全都，账表清晰，分析合理。从而来提高我公 司成本核算工作的质量，充分发挥会计人员是企业经济参谋的作用, 不断完善企业内部报销制度，为企业的进展和升级打下良好的基础管 理工作，提升公司会计管理水平。2 .关于公司租赁材料核算的专题

39、分析状况。长期以来，我公司的租赁材料核算始终比较混乱，某些租赁站 的租金计算不太合理，造成我企业经济损失较大;如市星火钢管租赁 站，租金中的重复计算较多，多算天数等，通过我财会部仔细核对, 进行专题分析，订正了供应商不合理的计算方式，节省了企业租金支 出，这项工作虽然比较繁，简单发生计算错误，但我们以急躁细致的 工作态度逐笔进行核对，用科学的方法进行计算，博得了供应商的认 可，双方在友好合作的气纷中确认签字，解决了以往的计算难题。3 .往来账款核对工作状况。往来核对工作是我们财会部平常比较忙的事情，因目前各项目 部工程进度较快，大量的建筑材料进场，以及各类施工机械进场作业, 其发生的材料和台班

40、费签证单据都来公司审核对账，为此我们财会部 始终以公司利益为准绳，随时满意供应商的核对要求，不吊难，守信 用，仔细核对每笔业务，保证了下道工作流程的顺当进行，取得了供 应商的好评，树立了企业形象。4 .现金管理方面。我公司的现金流量是比较大的，每当工程款到位后出纳工作就 很忙，一天要提几次款，为了防止差错和事故的发生，我财会部多次 在会议上强调要留意平安，提高防范意识，但至今还存在一些问题, 如当天提款数额随便性较大,造成银行预约困难，不能保证提款支付, 影响工作绽开。因些我们建议各部门用款前做好方案提前告知财会部 用款总额，让我们有时间向银行预约，从而来保证大家的用款，确保 工程进度，使各项

41、工作能顺当的开展。八月份工作总结开头范文篇9今年8月份调入物业管理处以来，我努力适应新的工作环境和 工作岗位，虚心学习，埋头工作，履行职责，较好地完成了各项工作 任务。以下是八月份个人工作总结报告：一、自觉加强学习，努力适应工作我是初次接触物业管理工作，对综合管理员的职责任务不甚了 解，为了尽快适应新的工作岗位和工作环境，我自觉加强学习，虚心 求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，现已基本胜任本职。 一方面，干中学、学中干，不断把握方法积累阅历。我注意以工作任 务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观看、摸索、查阅资料和实 践熬炼，较快地进入了工作状况。另一方面，问书本、问同事，不断 丰富学

42、问把握技巧。在各级领导和同事的关心指导下，从不会到会, 从不熟识到熟识，我渐渐摸清了工作中的基本状况，找到了切入点, 把握住了工作重点和难点。二、做好个人工作方案，心系本职工作，仔细履行职责，做好 个人工作总结报告（一）急躁细致地做好财务工作。自接手管理处财务工作的半年 来，我仔细核对上半年的财务账簿，理清财务关系，严格财务制度, 做好每一笔账，确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每 一笔进出账。对于每一笔进出账，我都依据财务的分类规章，分门别 类记录在案，登记造册。同时仔细核对发票、账单，搞好票据管理。 二是搞好每月例行对账。根据财务制度，我细化当月收支状况，定期.目前存在问题及下阶

43、段的工作支配。A.目前财务部兼管的社保人事档案工作还不尽人意，资料存 放随便性大，保管工作不符合要求，随着公司人员的不断增加，资料 会越来越多，因些这项工作必需加强管理，为了确保个人社保资料不 丢失，我们建议公司行政部门调拨一只有锁的柜子，做到缴纳社保费 的员工人手一只档案袋，登记好袋中个人资料和有关证件，集中存放， 便利查阅，爱护个人隐私，防止无关人员随便查阅，请公司领导重视 此项工作。B.下阶段公司财务部的工作重点主要是放在会计人员到岗后, 运用网络系统远程查阅的方法来掌握各项目部及仓库的成本和库存 状况，详细的工作要求是：(1)当日发生的各项现金收支业务,经办人员应按公司的现金报 销制度

44、，填制有关报销凭证，项目部及后勤部负责人签字确认，会计 审核后方可登记现金日记流水账(电脑账)，手续不符的会计人员拒绝 报销。项目部及后勤部负责人发生的用于工作上的业务款待费及 支出，不管有正式发票和无正式发票的单据，包括自制的白条单据， 一律必需填制相关报销凭证，并注明经办人、事由、金额及公司相关 领导的签字认可，会计人员审核无误后，才可登记现金日记流水账同 时记入间接费用明细账上的相关子目。(3)项目部及后勤部工作人员经领导批准向公司财会部领用的 备用金，其请款单据需另外复印一份交各自的会计入账处理，以便月 终时会计人员依据各人的实报单据（有正式发票的部份），列出报销金 额及领款人清单，报

45、到公司财会部审核开具收据入账，同时冲减个人 备用金借款往来账目，从而削减项目经理及后勤负责人的报销苦恼, 集中精力管理好施工生产及后勤服务工作。（4）会计人员每天必需仔细审核业务凭证，登记日记流水账（电 脑账），正确反映费用支付渠道，月末完整反映现金流向（包括有票和 无票凭证金额）。另外月终各各项目部材料保管员应依据当月收发料 凭证，注明数量、单价、金额编制材料收支报表报各自的会计处理, 会计收到收支报表后，进行分类编制材料成本报表（网上传递），公司 汇总编报备案。报告截止日期定为每月五日。后勤仓库当月发生的费用性支出，由保管员月末编制收支报 表交会计处理，会计收到后编制电脑费用报表网上传到公

46、司网站，平 常会计应准时登记仓库当天发生的各类材料的手工明细账，月末结出 各类材料的收支结存明细，编制电脑版的库存明细表，用无线网络系 统上传公司网站，供内部传阅，便利大家了解公司材料信息。削减库 存量，提高企业资金周转率，取得更大的经济效益。（6）各项目部及后勤仓库的废品处理，我们的看法是：a、有再 使用价值的物资在工地集中整理好后，办好退库手续运到后勤仓库保 管;无使用价值的废旧物资经公司领导批准，后勤部监督在工地现场 直接进行出售，取得的收人必需交公司财会部入账，不得私自挪用, 如确需要使用应办理请款手续，公司领导同意签字确认后，会计才可 入账处理。b、固定资产出售必需先打报告，由公司派

47、人现场检测确 认，用统一的鉴定表格签好字，盖好公章，法人笔字认可交公司财会 部进行会计业务处理，不允许随便私自处理，这关系到企业的经济利 益，也不利于税务机构的年终审查，请各部门留意这一原则。以上各项工作我们刚开头试行，在往后的实际操作中确定会逢 到各种问题，盼望大家多提珍贵看法，我们将不断改进工作方法，做 好个人工作方案，便利操作，科学管理，服务前方，共同为江苏工民 添砖加瓦，争取更大的经济效益而努力奋斗！ 八月份工作总结开头范文篇21八月份，我公司严格落实平安生产责任制，致力消退工作中存 在的平安隐患。以摸清底数、消退平安隐患为目标，细心组织开展了 矿山监管、大检查活动，把对矿山的平安监控

48、作为行业管理的重头戏， 倾全力抓好，在主汛期期间，始终站在保稳定、促进展的高度，从维 护人民群众的根本利益动身，针对汛期矿山平安生产工作的特点，仔 细查找存在的薄弱环节和问题，制定切实可行的有效措施，扎扎实实 抓好汛期的平安生产工作，使矿区的平安生产形势得到了进一步巩固。 现将八月份平安工作汇报如下：一、平安教育培训状况为进一步增加各施工单位的平安生产意识，加大对新入员工的 培训工作，以提高从业人员的自我爱护力量为前提，重点做到“平安 生产、文明生产要求各施工单位在保证完成月任务量的同时，做 好班前班后、岗前培训工作，由于施工队人员流淌性较大，生产平安 科准时组织新入员工进行平安教育培训L本月由生产平安科深化到各 施工队现场，对矿属各施工单位进行平安教育培训6次，累计教育培 训118人次，并对施工队新入员工29人进行了平安教育培训，发放 平安教育试卷29份，经培训考试合格，由平安环保科和施工单位双 方负责人签字同意后，现29人已上岗作业。从而提高从业人员的平 安意识和技能，进一步推动矿区平安和谐进展。加大对全公司和各施工单位特种作业人员的平安管理学问、平 安操作规程、平安操作技能和特种作业操作等方面的培