2022上期六处学校教务处工作计划_学校教务处工作计划.docx
《2022上期六处学校教务处工作计划_学校教务处工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022上期六处学校教务处工作计划_学校教务处工作计划.docx(8页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2022上期六处学校教务处工作计划_学校教务处工作计划 上期六处学校教务处工作安排由我整理,希望给你工作、学习、生活带来便利,猜你可能喜爱“学校教务处工作安排”。 2022年上期六处学校教务处工作安排 一、工作思路、 围绕市主要工作,仔细学习贯彻新课标精神,以加强校本教研,提高老师业务水平为抓手,以改进和加强教学常规管理,提高课堂教学效率为重点,进一步端正教风,培育良好的学风、班风,形成良好的校风,实现轻负担高质量,促进学生全面、主动、和谐地发展,使全校的新课程实施再上一个新台阶。 二、重点工作 1、进一步加强新课改精神的学习,全面提高全校老师的业务素养和课堂教学水平。 2、探究校本教研新模式
2、。充分利用现代化沟通平台,探究网络教研新模式,加强老师间的协作与沟通;实施从学校实际动身的专题式课堂教学研讨活动,全面提高课堂教学效率。 3、改进和加强对教学常规的过程管理,提高老师钻研教材的意识和备课的好用性。 4、落实全面、全程质量监控措施,健全和完善教学考评奖惩制度,全面提高我校教化教学质量。 三、详细措施 (一)重视业务学习,提高业务素养 1、加强教化理论的学习和指导,提升专业素养。 接着要求每位老师每学期至少读一本教化专著,订阅一本业务刊物,并做好业务摘记;学校主动创建条件,采纳“走出去,请进来”的方法加强业务指导,教研组每月至少组织一次业务学习;全面推行写教学反思活动,激励老师主动
3、撰写教学案例、教学叙事和学科论文,保证每学年能够有一篇获奖或发表。 2、加强专题探讨,提升教学实践实力。展“有效教学的途径与方法的探讨”的课题探讨工作,做好老师专业成长档案袋建设。各学科从目前课改推动的实际动身,针对学科课改难点,做好课改课题的申报工作。以课题为龙头,依据各校建立的校本探讨课题,要求老师深化参加课题探讨,着力关注教学中的详细问题,以提高老师的教学水平和实力为目的,扎扎实实开展课题探讨。用课题探讨服务课改试验,促进老师素养的提高,促进学生特性的发展,促进学校教学质量的提高。 (二)探究校本教研新模式,提升课堂教学水平 要加强对校本教研活动的探讨,不断发觉问题,理清思路,落实新措施
4、,解决校本教研活动中出现的实际问题。改进和完善以校为本的教研制度和工作方法。把校本培训融入校本教研,把集体备课、课例展示、诊断反省、1 课题探讨、等教研模式与校本培训结合起来,以校本培训促进校本教研,以校本教研促进老师专业成长,形成借课改优势提升学校办学水平和提高教学质量的新局面。 1、接着抓好听课评课制度,确保其实效性。 要求每位老师每学期内都能在校内上一堂公开课,提倡从“备课上课评课再上课”的系列活动,让每位老师参加全过程,在活动中促进提高。 2、活动形式力求丰富多彩,确保其全面性、实效性。 避开校本教研就是听课评课的相识误区,充溢教研活动的内容和形式。因地制宜开展业务学习、专题探讨、看评
5、录像、问题探讨等机动敏捷的活动形式,真正让教研活动为课堂教学服务。 3、探究网络教研新模式,提高活动效率。 充分利用现代化办公允台,开创网络教研新模式,进一步增加老师之间的沟通,形成深厚的教学研讨氛围。一是建立老师qq群,开展网上沟通和研讨;二是激励老师建立教学博客,发表自己的教学感悟或随笔。 (三)优化教学管理,全面提高教学质量 1、落实教学常规,加大备课、上课、作业布置与批改等教学常规的监督检查力度,采纳教研组每周一查,教务处每月一查等方式,确保制度的有效落实。教学开放周的开展和随堂听课要制度化,纳入老师绩效考核中。学校领导要带头深化课堂,学校领导每期听课不得少于15节,老师每期听课不得少
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 上期 学校 教务处 工作计划
限制150内