年度财务人员工作述职报告.docx

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1、年度财务人员工作述职报告工作总结尊敬的各位领导、同仁: 过去的一年，对我而言，是非常特殊而又有意义的一年，在这一年我 迈进人生一个新的里程碑，在这一年我率领计财部的各位同仁，在行 领导的关心、爰护、支持下，以高度的责任感，恪守职责，务实开拓， 将支行的发展推上了一个新的台阶。一、从基础入手，着力于人员素质培养，保障支行的稳健经营1、建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业 务发展变化和管理的要求，对责任、制度修旧补新，明确责任、目标， 并按照缺什么补什么的原则，补充建立了上些新的制度,对支行强化内 控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不 下，及时组织、制

2、订、出台了 ，有效地遏制了风险的蔓延。2、加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核, 实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，及时消除 事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，改变会计检查方式，采取定期、不定期，常规与专项检查相结合的方式，及时发现工作中 的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。3、以人为本，加强会计、出纳专业人员的素质培训，进一步实现了会 计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作:L主动、积极地抓好服务工作，坚持不懈地搞好优质文明服务，树立服 务意识；.坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作出发，将遇到的问 题

3、及难点列举出来，通过研究讨论，寻求解决途径；2 .坚持考核与经济效益指标挂钩；.成立了以骨干为主的结算小组；3 .积极地组织柜员上岗考试。6培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯；7开展不定期的技能比武、知识竞赛，加强对员工综合能力的培养，提 高结算工作质量和效率。二、强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益1、更好的完成年度财务工作，我严格按照财务制度和XXX等规定，认真编制财务收支计划，及时完整准确的进行各项财务资料的报送，并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置，在定费用上，全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失

4、业保险金、住房公积金、住房公积金、定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等，并按照营业费用子目规范列支。2、费用支出实行了专户、专项管理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，专门核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了 一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在 费用使用上压缩了不必要的开支，厉行节约，用最少的资金获得最大 利润。20XX年开支费用总额为万元,较上年增加了万元，增幅为； 实现收入万元，较上年增加万元，增幅为。从以上的数据可知，收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上 根据下发的XXX 等文件精神，严格费用指标控制，认真执行审批制度，做好日常的

5、账 务处理，并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进 行说明，以便行领导掌握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标 准，支行实际费用率为 ,节约费用5个百分点，费用总额没有突破下 达的年度费用控制指标。三、恪尽职守，切实加强自身建设 在抓好管理的同时，切实注重加强自身建设，增强驾驭工作能力。一 是加强学习，不断增强工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的 作风，坚持抵制和反对腐败消极现象，在实际工作中，积极帮助解决问 题，靠老老实实的做人态度，兢兢业业的工作态度，实事求是的科学 态度，推动各项工作的开展。三是加强团结合作，不搞个人主义。四、明年的工作构想及要点：1、挖掘人力资源，调

6、动一切积极因素。立足在现有人员的基础上， 根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点，丰富培训形式， 加大培训力度，特别是对业务骨干的专项培训。2、降低成本费用，促进效益的稳步增长。一是加强成本管理，减少成本性资金流失。二是加强结算管理，最大限度地增加可用资金。三是合理调配资金，提高资金利用率;认真匡算资金流量，尽可能地压 缩无效资金和低效资金占用，力求收益最大化。四是降低费用开支，增强盈利水平。五是准确做好各项财务测算，为行领导的决策提供依据。3、充分发挥职能部门的职能，加强管理，加快工作的效率。回顾一年的工作，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力， 有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，虽然我的工作取 得了一定的成绩，但仍有许多不足，仍需在今后的工作中不断地加以 完善，面对日益变幻的金融经济形势，金融工作任重而道远，成绩永 远属于过去，在今后的工作中，我将不断完善提高工作水平，在新的 一年迈上一个新的台阶。谢谢大家！财务述职人：年 月曰