兼职业务员劳动合同(五篇).docx
《兼职业务员劳动合同(五篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《兼职业务员劳动合同(五篇).docx(10页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、兼职业务员劳动合同篇一法定代表人:单位地址:联系电话:乙方(员工):居民身份证号:联系电话:家庭住址:紧急联系人:联系方式:甲方欲聘用乙方为营销岗位员工,现为试用期间,经双方平等协商,现就试用期 间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。一、合同期限及岗位安排:本合同有效期为6个月,合同期自年 月 日起至年 月 日止。试用期满,经双 方同意,可签订正式的有固定期限的劳动合同。乙方的工作岗位:销售工作。工 作地点为:甲方产品的销售区域。在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有 权在其所属的销售区域内对乙方的工作岗位进行调整。二、双方义务:1、为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传
2、资料、公司系 列化产品的样品等,并配合乙方做好销售服务工作。2、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。3、乙方定期向甲方或上级主管汇报自己的业务展开情况,以作为甲方下一步市场 业务开展的参考。4、乙方应自觉遵守国家和公司的相关规定,服从管理,积极做好工作。5、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核、奖惩。三、工时制度及劳动报酬:因销售系列员工岗位的性质的特殊性,双方约定执行不定时工作制,乙方确保所 有工作复合甲方工作职责的要求,在不影响工作且经甲方批准的前提下,乙方有 自行调整休息时间的权利。乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相应的劳动报酬,其工资结
3、构为: 基本工资 业务提成 业务费用。双方确定的基本工资工资标准为 元/月,除上述 工资组成外,不存在其他任何形式的工资。根据甲方的规定,乙方工作变动时,其 工资待遇也随之变动,实行岗动薪动原则。甲方每月中旬通过银行将各项费用汇 至乙方指定的账户。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日 顺延发放。四、本合同约定的试用期满,视乙方的考核结果,双方可商定是否签订正式的劳 动合同:1、本合同届满后三十日内,经考核合格,甲方可将考核结果书面通知乙方,并告 知乙方签订正式的劳动合同;2、乙方考核结果不合格,不符合聘用条件或乙方不愿意签订劳动合同的,乙方将 工作交接完成后双方终止试用期合同。
4、五、终止、解除劳动合同的条件:1、有下列情形之一的,合同一方可以随时解除劳动合同:(1)双方一致同意的;乙方试用期不符合录用条件或乙方不愿供职的;2.立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的。第六条当事人约定的其他内容1、甲方需在签订本合同前交付现金100元业务启动资金,在本合同解除和甲方归 还乙方全部业务物料的基础下,乙方将返还甲方现金100 7c2、甲方有以下情形之一,乙方可以解除本合同:(1)、在试用期间的;(2)、严重违反劳动纪律和规章制度的;(3)、严重失成重大损害的;(4)、被依法追究刑事责任的;、对外泄料的;(6)、对外泄露乙方任何企业数据的;(7)、利用乙方犯
5、罪的事情的;第七条双方解除合同提前5天通知对方,双方当事人在合同期满30日被可向对方 续订合同。第八条违约责任甲乙双方必须给予对方赔偿的一切经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况而 定。第九条劳动争议处理及其他双方因履行本合同发生争议,当事人应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动 争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条本合同未尽事宜或与今后国家,市人民政府有关规定相驳的,按有关规定 执行。第十二条本合同一式两份,甲乙双方各一份。甲方(盖章):乙方(盖章):家庭住址:身份证号:日期:年月日日期:年月日乙方被判刑,送劳动教养以及有贪污、盗窃、赌博、打架斗
6、殴、营私舞弊等严 重问题,或因失职给单位造成重大损失和屡次违反劳动纪律、公司规定的; 泄露公司机密、秘密的;(5)有损害公司形象、声誉的不良行为的;(6)不服从 工作安排的。2、有下列情形之一的,解除劳动合同一方应提前15天书面通知另一方。 甲方辞退:(1)乙方患病或非因工负伤的医疗期满,不能从事原工作也不能从事另行安排工作 的;乙方经再培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的; 乙方辞职:因家庭困难而确需辞职;身体健康原因的;(须持镇级以上的医院检查证明) 公司规定允许的其他情形。六、违反合同责任:乙方违反合同,给甲方造成经济损失的,应根据其后果和责任按相应规定予以处 罚赔偿,构成犯罪时,追究法律
7、责任。六、甲乙双方约定的其他事项:1、商业秘密保护指:乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的各项保密规章、 制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。除了履行职务的需要之外,乙方承诺, 未经甲方同意,不得以泄露、告知、复制或者其它方式使任何第三方知悉属于甲 方的商业秘密。乙方不得利用职务便利为自己或他人谋取属于公司的商业机会, 自营或为他人经营与本公司同类的业务,否则,甲方有权按照劳动合同法第三十 九条解除与乙方的劳动合同,并要求乙方赔偿损失。乙方承诺,即使离职之后仍 对在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方的商业秘密信息,承担如同任职期间一 样的保密义务。2、因乙方接受的培训、参加的业务会议、工作任
8、务安排、货物配送均在甲方所在 地进行,因此甲方公司所在地河南省南阳市西峡县为劳动合同唯一履行地。3、因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方按照合情合理的原则协商处理,协商 不成应向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,应向甲方所 在地人民法院提起诉讼。3、乙方同意,在其处于联系障碍状态(包括但不限于乙方因病住院、丧失人身自 由等情形)时,委托合同首部的“紧急状态联系人”作为乙方的受委托人,该受委 托人享有接受和解与调解,代领、签收相关文书的权限。八、本合同一式两份,自双方签字盖章后生效,甲、乙双方各持一份,具有同等的 法律效力。甲方:(盖章)乙方:(签名或盖章)法定代表人(或委托人
9、)签字:月日年月日兼职业务员劳动合同篇二甲方:乙方:电话:电话:地址:家庭住址:身份证号:甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规、规章规定,在遵 循合法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致签订本合同,并共 同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限甲乙双方约定,甲方聘用乙方为销售员职务,试用期为3个月,试用期满后如 甲乙双方继续合作,此合同作为聘用期使用合同,聘用期3年20年12月1 日至20_年12月1日止。二、工作内容和工作地点乙方根据甲方要求,经过协商,聘用乙方从事营销部销售工作。主要负责大同 地区的销售 等工作。制定本区域的市场拓展计划,选择代理商和煤矿,完成公
10、司 下达的销售计划;对客户进行回款等全程式跟踪服务。三、工作时间和休息休假1、甲乙双方经协商确认执行下列条款,乙方在完成工作任务的前提下,自主合理 安排工作时间。四、乙方工资待遇及考核管理办法1、参照公司业务员薪酬考核办法执行2、连续三个月未完成基本销售任务量的,仅发放一千元保底工资,对长期无作为 的可酌情发放生活费并且甲方可以给予调岗或辞退处理。5、每月工资发放时间向后延迟一个月,即第二个月发放第一个月的工资。销售 提成部分一个季度(三个月)发放一次。五、乙方对外活动的相关规定1、乙方对外活动,不得违反甲方的相关规定,出现打架斗殴、沾染黄、赌、毒, 以及触犯国家法律的行为;2、乙方外作出出现
11、徇私舞弊,严重损害甲方利益及声誉行为的;3、乙方因酗酒或参与与工作无关活动造成人身安全无保障行为的;4、如乙方对外活动有上述1、2、3条情况的,甲方按本合同第六条的规定处理。 六、乙方的离职规定1、甲方对乙方主动提出辞职的,或由甲方对乙方劝退的,按如下规定处理:LL乙方先应对自己尚未完成的工作,要与甲方代表交接清楚。包括:客户交接, 工作qq号码、客户信息资料、办公用品等涉及所有属于甲方的物品。1.2.乙方主动提出辞职的须提前30日向甲方提交辞职申请。1. 3.甲方在乙方完成工作后,对其工资、提成等应得利益进行结算,并将其付 给乙方。若非甲方责任甲方不对乙方做出其他任务经济补偿。2、甲方由于乙
12、方自身原因,而将乙方解聘或开除的,按如下规定处理:1.1. 因乙方有过失的,应就过失先承担赔偿责任。1.2. 乙方先应对自己尚未完成的工作,与甲方代表交接清楚。2. 3.甲方在乙方完成(1)和(2)工作后,对其底薪、提成等应得利益进行按已收回 的销售货款结算,并将其付给乙方。六、劳动工作纪律1、甲方为乙方提供必要的办公条件和环境,乙方应在甲方的安排下负责具体工作, 勤勉尽职。乙方应遵守甲方的规章制度和劳动工作纪律,如违反则甲方有权作出 相应的处置,直至解除本合同。2、乙方不按照工作程序履行工作手续给甲方造成损失的,根据实际损失情况由乙 方全额承担经济责任。3、乙方在供职期间,因个人私利无故散播
13、谣言,蛊惑人心,影响人员团结,给甲 方造成损失的,由乙方承担全部责任。4、飞单5、多开票6、私自变更经销商七、劳动合同的变更、解除、终止、续订1、订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙 双方协商同意,可以变更本合同相关内容。3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:4.1 .在合同期间,个人信息资料不真实存在欺骗的;4. 2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;4. 3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4.被依法追究刑事责任的。5、有下列
14、情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前10日以书面形式通知乙 方:4.1 .乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另 行安排的工作的;,乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;5. 3.双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。6、本合同期限届满,劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。八、双方需要约定的有关条款1、未经甲方授权,乙方非法偷取甲方商业机密文件及信息资源进行其他有损于甲 方利益的行为,给甲方造成损失的,由乙方承担经济及法律责任。甲方商业机密 包含如下;1.1. 客户信息:客户名称、联系方式、qq号码等。1.
15、2. 产品价格,运营方式。L 3.管理文件:客户合约、经营政策文件、以及相关业务管理的文档和内部管理 文件。2、乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费 和招接收费。九、甲方按国家和地方有关规定为乙方缴存的养老保险金、医疗公积金等福利保 险金,均含于甲方所发放的工资总额内,由乙方到当地相关部门自行缴纳。十、劳动争议处理1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。2、甲方损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门投诉。十一、乙方有以下情况的,甲方有权不经乙方同意给予解除劳务合同1、乙方没有按合同要求完成甲方下达的销售任务或者没有实现回款的;2、乙
16、方连续3天不和甲方保持联系的;3、乙方违反公司制度和违反国家法律的;4、虚报费用和兼职的;十二、其他事项1、劳动合同期内,乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的,应当 及时告知甲方。2、本合同未尽事宜,按国家、省和市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等 协商解决。3、甲乙双方约定劳动合同履行地:4、合同的解释权归甲方,5、如甲方认为自身条件优越,可以按本合同的规范重新拟定合同,6、乙方在签订本合同前,应认真阅读本合同并确保已明白合同条款7、本合同附件包括:乙方身份证复印件一份、一寸照片1张。8、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。甲方(公章):乙方(公章):法定代表
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 兼职 业务员 劳动合同
限制150内