全国质量月通用活动方案附总结汇报.docx

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1、全国质量月通用活动方案附总结汇报【2022年质量月方案】每年9月份是全国“质量活动月”，今年质量月活动主题为 “推动质量变革创新，促进质量强国建设“。为了响应集团公司 号召，进一步加强质量管理，提高产品质量，增强全员参与意识， 交付满意的合格工程，根据集团公司要求，结合我公司产品质量 现状，今年9月份“质量月”活动事宜安排如下：一、活动主题“推动质量变革创新，促进质量强国建设”二、指导思想全面落实关于质量工作的重大决策部署，立足新开展阶段， 贯彻新开展理念，构建新开展格局，树立质量第一的强烈意识， 不断提升质量总体水平，大力推进新时代区域中心强市和质量强 市建设，为建成“一个强市”，实现“八个

2、领先”做出新的更大 的质量贡献。三、活动时间9月1-30日。四、组织机构有效推动质量月的顺利开展。成立“质量月”活动领导小组。组长：副组长：成员：工程部、安质部、物设部和综合办公室全体人员办公 室设在工程部工程部。五、主要内容（一）利用班前班后会议组织开展了 “质量是企业生存和发 展的生命线”的讨论。结合质量月岗位大练兵活动，让广大职工 结合自身工作，纷纷表达了对质量是企业生存和开展的生命线的 认识，大家一致认识到：质量就是生命，没有质量企业就会失去 市场，更谈不上大开展了。只有产品质量好了，我们才能嬴得用 户的信任，才能争取更多的生产任务，企业才能得到生存和开展。 我们才有更好的明天！（二）

3、开展质量提升活动，推进质量品牌建设。按照国务院国资委推进中央企业质量品牌提升行动计划的 方案和集团公司2022年瘦身健体提质增效工作方案的要求， 大力推进质量管理和品牌建设，全面提升产品和服务质量。一是对质量管理体系进行系统评价，保持体系运行的有效性。 工程部在“质量月”活动期间，结合贯彻业主质量信誉评价的标 准，紧密结合本单位质量工作的实际，制定活动计划，扎扎实实 地组织开展活动。使“质量月”活动取得了显著成效，到达了预 期的目的。二是建立健全工程负责人质量考核奖惩机制。三是建立质量教育培训长效机制，工程部、专业分公司（工 程处）要针对不同层次、不同岗位、不同类别人员的需求，制定 具体的质量

4、教育培训计划，切实开展质量意识、法律法规、规章 制度、标准规范、工艺流程、操作技能等方面的教育培训，尤其 加大对分包队伍、外协人员、新入场员工、特种作业人员等培训 交底力度，真抓实训，确保效果，整体提升一线员工的质量责任 意识和管理水平。四是公司拟组织所有在建工程部、专业分公司（工程处）总 工、技术质量人员开展一次质量管理经验交流会。总结成绩和经 验，查找短板和缺乏，找出管理提升的方向和着力点，有效提升 公司整体质量管理水平。（三）夯实质量基础设施，增强质量服务效能。结合开展“万 人助万企”活动，扎实为企业办质量实事。加大质量基础设施 “一站式”服务力度，大力推进落地应用，面向企业、产业、区

5、域特别是中小企业提供全链条、全方位、全过程的质量基础设施 综合服务，助力企业纾困解难。开展质量技术帮扶巡回问诊，聚 焦重点产品、重点产业、中小企业、质量问题较多的企业，帮扶 解决质量创新、质量攻关难题，提升产品质量水平。北关综合执 法大队以河南省无人机质量检验中心“一站式”服务平台为载 体，大力推进落地应用，市场监管局组织开展检验检测机构开放 日活动，帮扶企业质量提升。（责任单位：）（四）及时了解住户的需求。在工作中对于出现的问题，XX 逐一进行落实和认真的整改，对于暂时不能解决的问题，XX领导 要求主管部门拿出解决方案，要求限期整改。（五）多渠道开展质量宣传活动，着力营造浓厚气氛。充分 借助

6、媒体宣传优势，深入开展质量知识、质量理念、质量体系， 以及水钢产品定位、服务理念、质量优势等内容宣传，展示先进 质量管理方法的成果和经验，营造全员重视质量的良好气氛。六、工作要求（一）高度重视，加强组织。各县（市、区）市场监管局、 各区综合执法大队要在当地党委、政府的领导下，发挥好牵头作 用，联合相关主办单位，明确活动目标，结合实际制定工作方案， 做好活动筹划和组织实施。（二）积极开展优质服务活动。（三）进一步加强质量月活动组织领导。各单位要高度重视、 认真谋划，结合自身实际，明确活动目标、制定工作方案、细化 责任分工。为各项活动提供必要的政策和经费支持，确保全国质 量月活动顺利开展。加强沟通

7、合作、部门联合，形成合力，全方 位、多角度开展质量月活动。七、总结上报各有关单位要坚决贯彻落实八项规定精神及其实施细那么精 神，简朴、高效开展活动，把工作落到实处。坚持企业、群众自 愿参加的原那么，不干扰企业、群众的正常生产生活，严禁借活动 名义向企业摊派收费、搭车收费。要严格遵守党、疫情防控工作 统一部署和疫情防控工作要求，完善卫生防疫措施，做好应急预 案，确保不出现任何问题。活动结束后及时总结，对组织得力、 成效显著的单位市局将予以表扬。活动总结、有关图片及视频请 于9月23日前报送XX质量开展科。【2022年质量月总结】为进一步落实各项质量法律、法规、技术标准执行力度，深 化全员质量意识

8、，努力提高质量管理水平，认真贯彻落实公司及 集团公司年中工作会议精神，以“质量月”活动为契机，XX工程 部结合公司及本工程部的实际情况，因地制宜，积极配合与开展 “质量月”的活动，切实加强XX施工工程建设质量管理，提升 工程工程质量总体水平。具体情况如下：一、领导重视，精心筹划，组织落实。领导重视，精心组织更好开展质量月活动。2022年9月2 日在XX会议室召开了 “质量月”活动启动仪式。总工在会上要 求工程各级领导和各部门负责人要对工程质量工作高度重视，要 意识到质量是企业的命脉，良好的施工质量是企业开展的根本。 要加强质量管理，细化施工方案，预防工程施工中质量出现偏差， 及时发现并纠正工程

9、生产中质量隐患。要以质量月活动为契机， 营造“人人关心质量、人人重视质量”的气氛，为了从组织上保 障此次活动顺利开展，成立了以工程经理及各部门主任等为成员 的质量月活动领导小组，具体负责质量月活动的实施和开展工作。二、活动内容1、开展质量教育，提高全员的质量意识和法制意识。工程部管理层也采取了多种形式，开展质量培训工作，强化 质量教育，收到良好效果。“质量管理始于教育，终于教育”的 思想得到了较好的表达。粉刷队各工班利用每天班前班后会，组 织员工进行质量法律、法规知识的学习，通过学习，增强了员工 知法、守法意识，依法维护了企业、自身利益。2、召开质量月座谈会9月25日，公司开展了管理人员的“质

10、量月”座谈会，对于 质量月活动，全体管理人员都深有感触，达成共识：质量月使公 司的产品质量有了明显的提高，加强了员工的管理，提高了质量 意识和员工素质，但必须坚持，常抓不懈。局部管理人发言，也 指出了质量月活动中很多需要解决的问题，还没有完全彻底的解 决，需要不断地努力。XX最后总结发言，指出质量月的开展，提 高了员工的质量意识，收到一定效果，并且要坚持；通过质量月 活动，产品返修率明显下降，但也不可回避的出现了一定的质量 问题，需要管理人员和员工继续改善，进一步提高了质量意识。3、开展了年全国质量月宣传咨询服务日活动。围绕今年质量月的主题，于9月16日开展了内容丰富的咨 询活动。广场举办了历

11、时1个小时45分钟的XX地区“全国质量 月”文艺专场，所有演员和节目均是本系统职工自编自演，参演 人员126人次，观众到达5100多人。市质量技术监督局联合市 党委宣传部等5个部门在市XX广场，开展了质量月现场宣传咨 询服务活动，活动现场为群众提供法律、法规咨询，现场接受质 量投诉，进行免费质量检测、区分真假产品等服务。共发放各种 宣传材料5万余份、展示质量法律法规宣传版面近50张、接待 群众咨询近万人次，18家名优企业参加优质产品展示，州、市各 家媒体对此次活动进行详细报道，等地州市局也分别以宣传 板报、咨询解答、分发传单等形式积极开展了咨询服务活动。4、加强培训，增强全员服务质量意识。一是

12、XX工程根据中广核工程公司安全质量国际标杆建设及 标杆班组建设要求，结合工程部实际，按照安全质量国际标杆建 设要素要求，查漏补缺，对工程部质量管理和班组质量管理中存 在的漏洞和缺乏进行分析，制定改进目标，明确提升方向，通过 实体检查和与班组一线员工交流的方式，积极推动工程部质量管 理。二是公司品质部提出了工作与学习相结合、以会代训、岗位 培训等多种形式相结合的培训方式。针对各工程培训落实情况欠 缺的现状，要求各服务中心分专业开展业务知识培训每月至少x 次；以会代训总结缺乏每周至少X次；岗位培训指导至少每日X 次；从仪容仪表、礼节礼貌，到工作流程、岗位职责都进行了系 统的培训，通过大量实际工作指

13、导的方式积极展开与日常工作相 关的岗位培训。让“质量月”活动深入广大一线员工。使大家都 感受到在某某XX不仅仅是在工作，更是在实现自身价值，“质 量月“过后大家的工作热情高涨。三是XX工程结合“高标准达标投产，创国家优质工程金质 奖”的质量目标，根据自身的工程特点，组织学习相应的创优规 划和细那么、强制性条文有关知识等，组织各施工班组进行一次质 量理念，质量知识、技术要求、控制方法等基础知识的学习。明 确质量目标，强化质量意识，落实工作责任，完善工艺规程，加 强质量控制，强调每一个班组，每一道工序，每一个岗位的工作 质量，实现对工程质量的全面、规范管理。总之，此次活动的成功，公司全员都倾注了大量的心血，付 出了辛勤的汗水，通过一系列举措，有效的提升了全员的品质意 识，大家都齐心协力，围绕“勤奋努力、勇夺佳绩”的奋斗目标， 全方位保障“质量月”活动的成功，促进了品质的改善，公司的 内部管理已上升到一个更高的台阶，出现了一个新的局面，我们 收获的不仅仅是经济效益，它更是对公司全体员工的敬业精神、 团结意识及求实理念的一次深刻检阅和升华。而这，将是我们搞 好九月份“质量月”的珍贵经验，更将是我们公司今后持续稳定 开展的最珍贵的财富。