护士个人年度工作计划(5篇).docx

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1、护士个人年度工作计划（5篇）时间过得可真快，从来都不等人，如今，我们的工作又进入新的阶 段，为了今后更好的进展，此时此刻我们需要开头做一个（工作方案）。 那么如何做出一份高质量的工作方案呢？下面是我收集整理的护士个 人（年度工作方案），欢迎大家阅读参考学习！护士个人年度工作方案篇120_年在忙劳碌碌和不知不觉中走过，一年来，在院领导的正确领 导下，在科室共同努力下口腔科基本完成院的各项任务，在这一年里, 无医疗事故的发生，多项工作受到医院的好评。在工作中，不怕困难， 勇挑重担，坚韧拼搏，敢于创新，取得了肯定的成果。在此对新的一 年的工作做一下方案，我们仔细思索准时（总结），将从以下几点着 入手

2、，以便今后能更好的工作，请院领导及同志们给以指正。一、政治思想方面在工作中，始终坚持以病人为中心，以质量为核心，视病人如亲人， 全心全意为病人服务。1、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念：做到这一点， 要在提高医疗技术水平和服务态度上下功夫，恳切仔细的工作方式、 细致急躁的思想沟通，与病人交伴侣，用病人的口为我们做正面宣扬 准时与病人进行沟通，使慕名而来的病人渐渐增加。在当前医疗市场 竞争日趋激烈的条件下，要树立面对社会、面对患者，主动找市场、 爱心、慎独、敬业、奉献的精神履行自己的本职工作。护士个人年度工作方案篇5不管从何种程度上讲，护理工作是一份艰辛而烦琐的工作，护理人 员都为病人的

3、健康作出了乐观的贡献。作为一名更在努力评上护士长 的护士人员：护士工作方案书共五方面内容：一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素养lo强化相关学问的学习把握，定期组织护士授课，实行轮番主讲， 进行规章制度及专业的培训。如遇特别疑难状况，可通过请医生授课 等形式更新学问和技能。互（相学）习促进，并作记录。2。重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部方案以强化三 基护理学问及专科技能训练为主，由高年资的护士轮番出题，增加考 核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成果纳入个人档案, 作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。3o做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合， 把

4、握多学科学问和力量。4o随着护理水平与医疗技术进展不平衡的现状，有方案的选送部 分护士外出学习，提高护理人员的素养，优化护理队伍。不断的更新 护理学问。二、护理平安是护理管理的重点，平安工作长抓不懈lo护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想心情的护士加 强管理，做到重点交待、重点跟班。切实做好护理平安管理工作，削 减医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医平安。2o病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗 纠纷潜在危急的病人要重点督促检查和监控。3o时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲惫时间、 交接班时均要加强监督和管理。4。护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过

5、敏试验等。 虽然是日常工作，但假如一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为 护理管理中监控的重点之重点。5o护理部不定期的进行护理平安隐患检查，发觉问题，解决问题， 从自身及科室的角度进行分析，分析发生的缘由，吸取的教训，提出 防范与改进措施。对同样问题反复消失的科室及个人，追究相关责任, 杜绝严峻差错及事故的发生。三、转变护理观念，提高服务质量lo护理部连续加强医德医风建设，增加工作责任心。培育护理人 员树立以病人为中心的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的 需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满足作为 第一标准。加强主动服务意识，质量意识，平安意识，在进一步规范 护理操作

6、的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确 爱护理工作平安、有效。2o注意收集护理服务需求信息，护理部通过了解回访看法、与门 诊和住院病人的交谈，发放满足度调查表等，猎取病人的需求及反馈 信息，常常听取医生的看法准时的提出改进措施，同时对护士工作 赐予激励，调动她们的工作乐观性，从思想上，行动上作到真正的主 动服务。把专心服务，制造感动的服务理念运用到实际工作中。找病人的新观念。把一切以病人为中心的思想贯穿到科室的各项工作 的全过程。2、合理用药、合理收费，切实减轻病人经济负担：合理用药不仅 表现在对症用药，还表现在药物的合理应用方面。要加强对药品各种 学问的学习，特殊是毒副作用的学

7、习，真正做到合理用药。在不影响 病人治疗效果的前提下，精打细算，用最少的费用进行的医疗服务。 尽的力量替患者着想。二、业务方面口腔科患者量较去年平中略升，其缘由与大家的共同努力是分不开 的。业务收入基本完成医院下达的各项指标及诊治任务。乐观开展业 务学习。在医疗质量上加强管理，同时乐观开展新技术、新业务：新 技术、新业务。总之成果属于过去，将来才属于自己，惟有勇于进取，不断创新, 才能取得更大的成果。进展是硬道理，进展是第一要务，只要我们解 放思想，坚决信念，与时俱进，大胆创新，就肯定能取得更好的成果。展望即将到来的下一年，我们布满了盼望和期盼，对我们医院及口 腔科来说，依旧是需要稳定、巩固、

8、进展和壮大。我们既感觉到了肯 定的压力和困难，但更布满了热忱和信念。（一）进一步强化经营意识。拓展服务范围，向服务要效益，向新 技术要效益。增加患者就诊率，开展新项目。口腔科的收入以往以常规治疗收入为主，约占全年收入的80%。新 一年我们将在原有的基础上，从患者就诊率上突破，加大宣传力度，争取患者加深对我院口腔科的理解，增加信任感和认同感, 对待每一位患者都细心，热忱，使患者满足。乐观开展新的项目，如：大锥度一次性根管治疗，牙周刮治，牙周 手术，根管外科，牙体美白，口腔粘膜病的诊治等新技术。口腔科在这大好的形势下，乐观利用多种传媒宣扬自己，参与各种 下乡义诊活动。在医院领导的大力支持下，将口腔

9、科的新技术、新项 目制成图片，展板，并制定科室宣扬手册，大力宣扬加大口腔科的影 响力，不断吸引患者，增加收入。（二）加强科室内部管理，完善组织纪律，加强考勤建设，增加人 员团结，乐观催人上进。严格要求大家遵守相应的法律法规和医院的 各项（规章制度）。（三）进一步完善服务流程，不断完善各种专业和技能。准时与患 者，以及家属沟通，建立相应的随访机制。同步完善各种病历登记, 复诊制度。（四）加强人文关怀，确保医疗平安，提高病人满足度。多向病人 及家属询问看法和要求，将可能发生的磨榛纠纷毁灭在萌芽状态。不 断加强对高端治疗手段和产品的推举，使患者享受到更优质的服务。（五）完善医疗纠纷的处理机制。加强医

10、务人员（教育），加强医 患双方沟通，极力避开医疗纠纷。（六）强化学习氛围，提高业务水平。科内人员的业务素养、服务 意识需要进一步加强。学无止境，服务无边，关键是要专心，用真情， 下功夫，作好脚下的每一件事，作好每一件事的每一个环节。同时多 多培训新人，使其早日成长为合格的人民医生，更好的为人民服务。 定期开展科内讲座，加强科内人员理论学问的培训，订阅口腔杂志, 了解口腔科新技术，新动态，新（阅历），并在打实理论基础的同时.， 通过外聘专家代教不断开展口腔科新手术，开展新项目，扩大科室影 响力，吸引患者，增加收入。三、连续教育方面教学工作1、科内人员连续教育管理a、有方案做好外出进修支配，留意技

11、术人员梯队的培育。外出进 修学习、培训的人员回科后须准时汇报学习成果及介绍上级医院的先 进技术、管理方式等，方可重新上岗。b、加强科室内外学术活动、沟通的重要性。2、科室内进修、实习生人员管理。a、进一步加强组织纪律性的管理。b、强调基础学问、基本理论、基本技能的训练。总之，我院口腔科还处于进展壮大期，勤奋、正直、乐观向上、不 畏困难的院领导给我们树立了一个学习的榜样，也为我们供应了一个 有利的进展环境，我们肯定不辜负领导对我们的期望，以巨大的热忱 和信念投入到工作中去，为我们医院的进展做出力所能及的贡献！护士个人年度工作方案篇2新的一年，把“优质护理。把“以病人为中心”的护理理念融入 实际详

12、细的工作细节中，转变护理观念，加强自身护理理论操作技能 的提升，提高服务质量，力求在护士长的领导下，立足本职，为患者 供应无间隙全程的护理。现将20_年工作方案如下：1、深化转变护理观念，在14年基础上，更加深化开展整体责任制 护理。提高服务质量，续加强医德医风建设，增加工作责任心。作为 责任组长，加强责任护理分工，组织协调本组工作，切实落实扁平化 护理，能级对应，责任到人，带领本组组员对病区患者实施全程无间 隙系统护理。加强落实“优质护理服务”，全面加强临床护理工作， 强化基础护理，改善护理服务。2、护理平安是护理管理的重点，保证护理平安，杜绝严峻差错及 事故的发生。严格要求自身，强化护理平

13、安意识。严格落实护理技术 操作规程、流程，严格根据三甲标准实施全程护理。对本组低年资护 土以及有思想心情的护士加强管理，做到重点交待、重点督促。切实 做好护理平安工作，削减医疗纠纷和医疗事故隐患及患者的不良投诉。 自身努力加强急危重病人、卧床病人的护理，协作护士长不定期的进 行护理平安隐患检查，发觉问题，解决问题，并从自身缘由进行分析， 分析事故发生的缘由，吸取深刻的教训，提出防范与改进（措施）。3、努力加强护理理论学问及护理操作技能的学习。自身严格要求， 不断深化细化学习消化专业护理理论学问，更新学问面，提高层次。 盼望在护士长的带领帮扶下，加强护理抢救操作技能的学习熬炼，更 好的把握中心静

14、脉压测定，人工气道，呼吸机应用等等的护理操作技 能。并且完成护理部科室要求的操作技能考核。在实际工作中，与低 年资护士一起学习进步，为患者更好的服务。4、乐观参加院内院外的各项培训，连续教育学习，望有机会参加 消化专业护理专科学问的培训I,更好的把握内镜下各种手术的术前术 后护理。5、作为本科室带教组长，已拟定好书面带教方案，努力做好护生 实习期间的带教及管理工作，保证护生平安，不断加强护生护理理论 学问及操作技能的学习，不断提高动手力量及独立思索并解决问题的 力量，共同学习，一起成长。6、作为本科室品管圈组长，在辅导员刘护士长的领导下，在14年 基础上，努力提高自己组长的组织协调力量，努力提

15、高全体圈员品管 圈学问的普及，以及参加的乐观性和创新意识，不断解决临床护理工 作中消失的问题，把护理质量不断提升。7、争取完成3篇论文撰写。把握三甲复审契机，在护士长领导下，协作领导工作，不断提高自 己，不断提高责任1组护理团队护理质量，为患者供应满足护理服务, 为科室争创效益，为医院三甲复审顺当通过尽自己一份力气。护士个人年度工作方案篇3心中有幻想，行动才会有方向，在20_年度下半年工作中，我将 进一步明确自己的工作目标，制定进一步工作方案扎扎实实学习，实 实在在工作，认仔细真为患者服务，为医院服务。一、落实护理质量检查，使科室护理工作得到提高。依据护理部下达工作任务及护士长手册中的周工作支

16、配，月工作重 点，对护理工作进行督导、检查，并结合质控护士的检查结果，将小 问题在护士轶事本上准时反馈，假如反复消失的问题则在每月的科室 质量反馈会上进行分析、争论，共同商讨改进（方法），并在信息本 上记录，不断提高科内护理质量。尽量使得基础护理合格率达三90%、 等级护理合格率达工90%、急救物品完好率达10096、护理文件书写合 格率三90机、医疗器械消毒灭菌合格率100柒年褥疮发生次数为0 （难以避开性褥疮除外）。二、强化护理平安意识，加强全员（平安 教育）。1、严格执行查对制度，在工作中详细落实到医嘱查对；注射、 服药、处置查对；输血查对；饮食查对等几方面。平常工作中勤检查， 医嘱班班

17、查对，护士长每周总查对二次并登记、签名，消失问题准时 整改。二、根据医院ICU感染掌握标准，做好科内感染管理工作，严格执 行各项消毒隔离制度，医疗废物按院感要求分类放置，一次性注射器、 输液（血）器用后毁形率达100%,防止各种医疗废物外流。，加强清 洁工的管理，保持ICU病室洁净、无灰尘。四、加强连续教育学习，利用各种机会和方式，不断提高护理人员 业务技能。仔细完成科室制定分层次培训方案，重点提高培训效果, 增加新技术新业务培训，提高新技术开展的平安性。鼓舞科内护士参与各种形式的成人再教育教育，争取科内全体护士 均达到本科以上学历，使护理人员的综合素养得到进一步提高。选派 优秀护士进修学习，

18、参与短期或长期培训，增加科室护士科研意识, 乐观开展新技术。五、ICU护理岗位风险性较大，技术学问含量高，且ICU病房无陪 护，病人的全部护理工作都落在护理人员身上，为了确爱护理平安, 实行班组排班，选出优秀的护士担当组长，实行组长负责制，保证护 士长不在的状况下，有负责，有督促，有检查。ICU护理工作繁杂、 紧急、琐碎，只有配备相对较足够的护理人员，才能保证护理工作有 条不紊的进行，杜绝各种护理差错。护士个人年度工作方案篇4我科自20_年开展优质护理以来；明确一个主题:“夯实基础护理， 提高满足度:通过加强护理质量管理，乐观落实基础护理，极大提 高患者满足度我们的护理工作需要进一步改进，现将

19、方案（报告）如 下：1、完善制度，修订常规，简化文书书写，促进基础护理质量的提 高依据目前ICU收治病人的范围、病种修改ICU护理常规，为护士供 应临床护理指导。2、为基础护理供应人（文化）和物质文化支持，全面提升基础护 理质在病区增设晨晚间护理用物，由床旁护士为患者做面部、足部清洁 等生活护理项目；在护士长日查房中将基础护理作为工作重点；制 定并实施规范的交接班流程；为患者实施平安护理，保证有效治疗, 提高护士的疾病观看意识；开展品管圈活动，让护士明确各班职责, 为患者制造优质环境。3、“以病人为中心”加强人文沟通，为危重病员及家属制造良好的人文化环境我科修订探视制度，对于急危重病人适当延长

20、陪护时间；建立病人 及家属看法表；利用下午家属探视时间，征求家属看法并评价护理质 量，促进护理工作的提高。4、加强（人力资源管理），改善排版模式。科室依据护理部的精神，结合本科特点，在对全科护士学历、职称、 工作阅历、专业理论技术水公平全方位评估的基础上依次安排任务, 同时依据病人数量及病情轻重排班及安排人力资源，保证病人得到持 续、无缝、平安的护理服务。5、转变护士观念，提升护士队伍素养，调动乐观性定期组织学习优质护理规范和操作规程，并进行考核；通过进行分 层次培训与考核，提高ICU护士的急救意识和急救协作力量；通过宣 扬教育使护士熟悉到基础护理的重要性和必要性；为提高护士工作乐 观性，经科室争论通过提高护士夜班津贴。6、院方与科室赐予高度重视，持续改进护理质量不断与兄弟科室谈阅历、体会、相互沟通、学习；定期召开科室会 议，准时发觉问题，订正偏差；护士随时听取主管医师看法并乐观改 正。总之，实施优质护理不是机械的将基础护理项目分解开来完成，而 是围绕患者的病情、医疗平安、诊疗效果、转归和康复的需要，将基础护理更专业化、专科 护理更人性化，二者结合在一起有效实施整体护理，用高度责任心、