公司工作方案(通用18篇).docx
《公司工作方案(通用18篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《公司工作方案(通用18篇).docx(35页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、公司工作方案(通用18篇)公司工作方案篇1 -、行动目的+指导思想行动目的和指导思想,可以写在-起,也可以分开写。, 开门见山地表明这次行动要达到什么样的目的一般以“为 了(增强/巩固)”这种句子为主,为了达到这样的目的, 这次活动是在什么样的思想指导下开展。二、 #为了活动顺利开展,-般会专门成立这样的行动领导组, 领导组下设一些组,比如综合组、宣传组、应急组、执法组等 等。点明由谁(职务什么)担任组长,谁(职务)副组长,成员也 要-点明,领导组办公室设在哪里,各组分别负责什么。 三、工作重点明确此次行动的风险点和最需要解决的问题在哪里,进而 明确工作重点。工作重点可以是一个,可以使多个。比
2、如,上 面提到的婚礼,工作重点可以是新人的婚礼仪式,也可以是婚 礼仪式+宴请宾客。四、实施步骤动员阶段,-般是召开动员会,发出方案,传达上级精神 组织实施阶段,按照本方案开展实施,对于新出现的问题 及时调查研究,或者在行动中发现的问题,及时整改之类的。当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期,防控形势依然严 峻。各工业企业将陆续进入复工期,为做好我市企业的防控, 制定如下工作方案。-、企业做好准备工作进行企业复工备案登记。 企业有复工意愿的,必须严格按照省市相关规定提出复工 的申请备案,审验批准后方可复工。 (二)成立防控领导小组。按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则,各 企业对本企业疫情
3、防控负主体责任,成立由企业主要负责人任 组长的疫情防控领导小组,制定疫情防控和复工方案,包括领 导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处 置等内容,每项工作必须明确专人负责。 (三)制订应急处置措施。 制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急 处置措施,有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以 及防疫应急车辆。要与附近的医院建立沟通,确保突发情况能 及时送医就诊和住院治疗。 (四)备齐疫情防控物资。 复工前要做好充足的消杀物资准备,包括口罩、护目镜、 手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾 器等。(五)提前对人员聚集场所进行消毒防护。复工前,安排人员
4、对工作场所、作业场地、食堂、员工宿 舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁,落实专门疫情防 控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场 所前必先进行健康检查,相关信息必须登记在册。 (六)加强复产安全管控加强节后复产安全管控,做好重要设备复产方案,排查事 及时消除隐患。 二、督促员工做好返程及上下班防护(-)进行人员核准。 企业通过电话联系等方式,提前掌握返岗返工人员情况, 提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作,对14天内有疫情 中高风险地区旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域 确诊病例、疑似病例密切接触者,一律劝其暂时不要返岗。 指导工人做好返程防护。 对于返岗员工,倡导
5、员工错峰返程,分批、有序出行。需 全程佩戴口罩,乘坐火车、公交、地铁时,可以用携带的消毒 用品(比如消毒液、消毒湿巾),对扶手、座椅等身体能够接触 到的地方进行清洁消毒处理。减少接触公共场所的公共物品和 部位;从公共场所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含 酒精成分的免洗洗手液。 (三)优化上下班方式。 提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具,减少交叉感染, 优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共 交通工具时,务必全程佩戴口罩,途中尽量减少接触公共场所 的公共物品,抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的 洗手液洗手。下班后不参加聚会和集体活动,不去影院、商场 等人群密集场
6、所。 三、严格人员管控(-)严格执行员工排摸、登记,做好人员隔离及医学观察 工作。严格执行员工摸排、登记,按照“一人一档”做好建档筛 查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必须严格执行集中 隔离14天的要求;隔离期结束后,如无感染症状,采集咽拭子 标本检测阴性后,方可正常上班。从其他地区返岗的员工必须 严格执行居家隔离14天的要求,如无感染症状,方可正常上班。 一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状,立即报告 并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊,同时做好信息上 报和随访。 (二)加强消毒、安保人员防疫。 大厅接待、门岗检查等对外部接触人员,需注意自身防护 安全,佩戴一次性用品包括口罩
7、、手套、帽子、隔离衣,防止 交叉感染,并定期对工作场所进行消毒。 (三)严格执行出入人员体温检测制度。 企业应在单位入口设置体温监测点,严格执行出入人员体 温检测制度,体温正常方可进入工作,一旦发现可疑症状,立 即指导其就诊。(四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度。确保员工防护到位,严格落实职工戴口罩上岗工作制度,职工开展协作工作、公共作业场所必须佩戴口罩。员工应佩戴 符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或 粉尘的作业场所作业时,员工应根据接触浓度佩戴相应的防毒、 防尘口罩或面罩。 (五)建立员工病假记录制度。 员工每天开展健康监测,出现发热、咳嗽、乏力或腹泻等 呼吸道症状,应
8、劝其尽早到附近发热门诊就诊。 (六)严把企业工作区域入口关。 做好来访车辆和人员询问、登记,对来自疫情高发地区或 接待过疫情高发地区人员尚不满14天的,禁止其入内;对其他 人员进行体温检测,并进行相关信息确认后方可入内。 四、加强公共区域防护(-)每日对公共区域进行全面消杀。每日开始工作前,安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、 楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进行消毒,尽量使用喷雾消 毒,并做好消毒记录。对高频接触的物体表面,如电梯间按钮 区、扶手、会议室的话筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L- 500mg/L的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭,每日至少1次,可根 据人流量等实际情况适当增加消毒频次
9、。个人办公工位区域内, 对办公桌椅、电脑等每日进行消毒清洗作业,保持工位整洁干(二)空调系统定期消毒,加强工作场所通风,保持空气流通。定期对空调系统进行消毒,办公区域空调温度建议控制在 18-20度。建议加大过滤网更换频率,每2小时对所有空调滤 网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。 2-4小时开窗通风一次,每次20-30分钟。 (三)大幅精简现场集中开会和集体活动。 大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待 等人员聚集活动。对于必须的会议,应控制会议规模、会议时 间,保持会场通风,参会人员应佩戴口罩,进入会议室前洗手 消毒,会议时保持间隔,尽量不使用公共杯具。会后用
10、0.5%的 84消毒液抹擦物体表面及地面。 (四)规范垃圾处理,进一步加强垃圾的分类管理。 规范垃圾处理,及时收集并清运,加强垃圾桶等垃圾容器 清洁,定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱,安排专门保洁人 员对废弃口罩专用箱及周边进行清洗、五、完善后勤管理 (-)加大防疫知识宣传。 利用企业宣传栏、公告栏、微信群、企业网站等途径开展 多种形式新型冠状病毒感染肺炎和呼吸道传染疾病防治知识健 康宣教,使员工充分了解健康知识,掌握防护要点,做到早发 现、早报告、早隔离、早治疗、早控制。 (二)进行员工心理干预。 密切关注员工心理健康,-旦发现苗头问题,及时安排企 业医务人员或专业心理干预专家开展心理健康干
11、预和辅导,消 除和减少疫情带来的感染恐慌和心理伤害,避免极端事件发生。(三)加强对餐饮、安保、保洁、驾驶等服务及人员的管理。 服务人员每日进行体温测量,近期去过疫情中高风险地区, 或者与病患接触人员禁止从事食堂服务。食堂采购人员或供货 人员须佩戴口罩和手套,避免直接手触肉禽类生鲜材料,摘手 套后及时洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作,认真询问和登 记外来人员状况,发现异常情况及时报告。 (四)强化食堂管理,提倡用餐分时段分餐制。强化食堂管理,确认食堂的安全卫生。设立公共洗手消毒 设施,供就餐人员餐前餐后洗手消毒。用餐尽量采用分餐制, 避免人员密集,餐具用品须高温消毒。对于采取外送餐食、外 部定点
12、就餐的单位,应加强对供应商食品卫生、疫情防控等方 面的管控。 加强卫生间等重点部位的管理。 每2小时进行-次消毒清洗作业,中午高峰期,每30分钟 进行一次。所有洗手台保证足量的肥皂或洗手液,张贴正确洗 手方法,提供流水洗手,引导员工正确的洗手。 六、有效应对疑似症状者出现】、及时联系当地疾控中心请求指导处理。 出现发热、乏力、干咳等疑似症状者,企业应建议其立即 就医并及时上报当地疾控中心,协助其开展相关调查处置工作。 ,2、隔离有密切接触的员工做好办公场所及感染员工污染表面的消毒工作,并咨询疾 控中心,是否隔离与其有密切接触的相关人员。公司工作方案篇71.按照程序对包装材料进行质量检测、评估、
13、分析结果及 提供有关测试报告。 2.建立并完善标准操作规程,改进质量检验方法和控制方公司工作方案篇8目录第一节盛梅佳酒庄基本情况及未来一年发展战略 -、公司基本情况二、盛梅佳酒庄向红酒PE公司广泛募资,资金额度拟不少 于三千万,以扩大公司在海外红酒市场的收购能力三、具体募 资计划 第二节红酒及市场分析-、特点及优势二、行业和市场三、公司的独特性和市场竞争力四、竞争对手的优势及劣势第三节融资需求和财务预测-、公司目前的财务状况和资本结构二、融资需求三、财务分析汇总表四、财务分析第四节公司运营和管理-、公司发展战略二、公司的组织结构和管理模式 三、人力资源规划四、软件开发管理五、市场策略六、外部支
14、持七、资本运营 第五节投资方的介入和退出-、投资建议 二、投资方在公司经营管理中的地位和作用三、资本退出第六节风险及对策 -、对策第一节公司基本情况及未来发展规划 -、公司基本情况1、公司的成立与目标盛梅佳酒庄是一家注重于高档次酒类销售的专业品牌营销 公司,是一家致力于现代时尚消费、健康生活,提供优质产品、 领先同类产品消费理念、周到服务的企业。在其法国总的依托 下,由北京国际紫禁红酒庄园在中国大陆全权代理销售法国金 装人头马干红、韩白、冰余工、冰白葡萄酒。领先开拓中国大 陆葡萄酒市场,旗下产品法国金装人头马干红、干白葡萄酒, 选用法国葡萄产品上等的葡萄和探用法国先进的醴造设备及传 统的酿造工
15、艺低温发酵或用橡木桶藏酿而成。酒味醇厚,混合 成熟果子、橡木的醇香味道,色泽宝石石幺工色,独特的酒瓶设 计,集现代品味典雅于一身。法定代表人:沈某某成立时间: 20xx年6月经营宗旨:顾客的高满意度、股东的高回报率、员工的广阔发展空间未来一年目标:盛梅佳酒庄向红酒PE公司广泛募资,资金 额度拟不少于三千万,以扩大公司在海外红酒市场的收购能力。 公司的技术、目前,公司已成功拉取拉美酒庄的独家代售权,并投入资1000o公司将立足红酒市场品牌开发,积极开拓全国市场。2、公 司的股本结构 3、公司股东基本情况,4、决策方式 组织管理的基本原则:公司围绕产品市场,超越经营职能,灵活地组织和管理。 公司工
16、作方案篇9为了加强精神文明建设和企业文化建设,增强公司员工的 团队协作精神,丰富职工体育文化生活,增强职工体质,提高 公司全体职工的凝聚力,向心力。从本届运动会开始,各项常 规比赛数据记录将进行存档。实施方案如下: -、运动会项目:男子篮球、男女乒乓球单打、中国象棋、 扑克、拨河、接力赛、100米短跑、1500米长跑、羽毛球、趣二十个小项。二、项目的组织(详情请仔细阅读比赛规则):,1、男子篮球:团体赛,循环赛积分制,每队限报12人。 2、乒乓球:男女单打。员工自愿报名,人数不限,比赛方式选择预赛分组三局二胜淘汰赛,然后进行五局三胜决赛。3、中国象棋、扑克(三付牌升级):员工自愿报名,人数不限
17、,性别不限,三局两胜制,比赛方式选择单淘汰赛。,4、拨河:每队选手10名,三局两胜制,循环赛计积分。, 5、100米短跑:分男女组。员工自愿报名参加,人数不限。 6、1500米长跑:分男女两组。员工自愿报名参加,人数 不限。,7、接力赛:分男4X100米,女4X50米两组。各车间部 每队选手4名。,8、羽毛球团体赛:团体赛,由各车间部门组队进行男单、 女单、混双淘汰赛。每队限报2男,9、趣味体育:搭桥板,呼啦圈竞走比赛(女);袋鼠跳,踢 建比赛(男);5人竞足赛,齐心协力(8人),分男女两组,员工人数不限。三、每项奖励名额:(以下为初步名额,具体看报名参赛选 手而定)Ml,男子篮球、拨河、趣味
18、体育团体赛:男篮奖励前2名。 ,2、4X50米接力、羽毛球团体赛、乒乓球、中国象棋、扑 克、100米、1500米长跑、趣味体育个人赛:奖励前3名。四、运动会赛程安排:报名结束后另行通知。五、选手报名时间:由各队组织报名,时间从n月10日 11 月 20 日止。六、运动会的组织机构及职责:Mi.公司成立第六届职工运动会组委会。组委会主任成员:总结评估,建立长效机制。对活动进行总结,好的经验有 哪些,不好的教训有哪些?写活动的总结报告。然后针对行动中 出现的问题,制定预防此类问题的长效机制。五、思想(强化/统一思想认识) 组织(加强组织领导/强化协同配合)制度(强化制度建设) 结果(增强行动效果/
19、强化督查考核)宣传(营造浓厚氛围/加强舆论宣传) 我们来拿一场简单的婚礼举例子吧: 要定一个总的基调,要体现甜蜜、周到和完美。怎么举办 这个婚礼,就要看这家人的总体想法了,根据总体的想法,确 定婚礼的细节和怎么实施。明确这次婚礼的工作重点是举办婚礼和宴请亲朋好友环节, 围绕这个主要环节开展接下来的活动。 整个为婚礼活动的工作人员,分好组,各自分工开展工作。 按照分工,按照婚礼的日子确定每天的工作内容。 收尾。 公司工作方案篇2为进-步落实省、市、县对新型冠状病毒感染的肺炎疫情 防控工作部署,切实做好住建局相关防控工作,加强对房地产 市场、物业管理区域、建筑工地及外来人员管理,现将实施方 案通知
20、如下:、实施范围:2、各队指定专人负责组织,保证每个项目有人参加,每人 3 个项目。 3、组委会办事机构及成员名单1)、会务组: 组长: 成员:职责:负责开、闭幕式策划、组织工作;负责运动会的摄影、 摄像及宣传报道工作;组织编排各比赛项目赛事、比赛规则,负 责比赛场地的划定;按规程要求接受运动员报名;准备比赛用各 类表格;及时汇集各项目比赛成绩,统计各代表队得分情况并及 时公布;编制经费预算;做好各类物资的准备和管理工作,按计 划购置办公用品、器材、定制奖状;负责协调各部门的工作;对 运动会现场进行布置;邀请和接待领导;召开领队、教练技术会 议;负责主席台桌椅的摆放和音响器材的安装;比赛器材的
21、准备, 比赛服的清洗;准备音响资料;负责现场开水的准备,比赛场地 的清洁,医务和安全保障;组织员工有序观看比赛。 2)裁判组: 总裁判长: 成员:职责:负责运动员资格的终审和对各单项竞赛中有关问题 的最终裁决。保证各竞赛项目按规程顺利完成;负责裁判员的培 训工作和比赛记录。七、运动会比赛所需经费预算:1、比赛器材需资金约1000元;2、奖金:以上方案妥否,请批示。公司工作方案篇io为全面贯彻落实党和国家、省、市、区以及行业主管部门 有关疫情防控的决策部署,有效做好新型冠状病毒肺炎疫情防 控工作,公司特制定以下实施方案: -、公司成立疫情防控领导小组组长:疫情防控领导小组负责全面领导、指导公司新
22、型冠状病毒 肺炎疫情防控(以下简称“疫情防控”)工作。指挥部下设办公室,负责疫情防控指挥部日常事务及指挥 部交办事项。办公室设在行政办公室,aa任办公室主任。二、明确目标任务和工作原则认真贯彻落实.重要指示批示精神,党和国家、省、市、区 以及行业主管部门,把新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作 作为当前复工复产工作的重中之重,加强组织领导,认真落实 防控措施,全力做好防控工作,有效预防、及时控制新型冠状 病毒感染肺炎疫情的发生,切实保障职工身体健康。三、落实疫情防控措施,明确任务分工 1、本着为员工负责的态度,充分认识疫情防控形势的复杂性、严峻性和重要性,各部门负责人要切实安排好本部门人员, 以
23、强烈的责任感和紧迫感做好部门自身疫情防控工作。(责任人: 各部门经理)2、加强疫情防控宣传教育。面向员工,通过网站、微信公 众号、工作群等网络渠道,及时开展新型冠状病毒感染的肺炎 疫情防控宣传教育,帮助员工提高防范意识、了解防治知识, 引导员工做好科学防护,保持充足睡眠,增强体质和免疫力, 养成良好卫生习惯和健康生活方式;密切关注疫情防控形势发展 变化。(责任人:各部门负责人)3、全面排查员工信息,规范管理。各部门要做好相关人员 排查,对春节假期后返岗、返工员工,省外员工2月17日前一 律不得返岗,特别是对疫情中高风险地区返岗人员要重点追踪、 排查。对于省内员工要每天监测其健康状况,发现有发热
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 公司 工作方案 通用 18
限制150内