2023年软件测试面试题.docx

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1、软件测试面试题整理()1.为什么要在一个团队中开展软件测试工作？由于没有通过测试的软件很难在发布之前知道该软件的质量，就好比ISO质量认证同样，测 试同样也需要质量的保证，这个时候就需要在团队中开展软件测试的工作。在测试的过程发 现软件中存在的问题，及时让开发人员得知并修改问题，在即将发布时，从测试报告中得出 软件的质量情况。02.您在以往的测试工作中都曾经具体从事过哪些工作？其中最擅长哪部分工作？我曾经做过web测试，后台测试，客户端软件，其中涉及功能测试，性能测试，用户体验测 试。最擅长的是功能测试03.您所熟悉的软件测试类型都有哪些？请试着分别比较这些不同04的测试类型的区别与 联系(如

2、功能测试、性能测试)测试类型有：功能测试，性能测试，界面测试。功能测试在测试工作中占的比例最大，功能测试也叫黑盒测试。是把测试对象看作一个黑盒 子。运用黑盒测试法进行动态测试时，需要测试软件产品的功能，不需测试软件产品的内部 结构和解决过程。采用黑盒技术设计测试用例的方法有：等价类划分、边界值分析、错误推 测、因果图和综合策略。性能测试是通过自动化的测试工具模拟多种正常、峰值以及异常负载条件来对系统的各项性 能指标进行测试。负载测试和压力测试都属于性能测试，两者可以结合进行。通过负载测试, 拟定在各种工作负载下系统的性能，FI的是测试当负载逐渐增长时，系统各项性能指标的变 化情况。压力测试是通

3、过拟定一个系统的瓶颈或者不能接受的性能点，来获得系统能提供的 最大服务级别的测试。界面测试，界面是软件与用户交互的最直接的层，界面的好坏决定用户对软件的第一印象。 并且设计良好的界面可以引导用户自己完毕相应的操作，起到向导的作用。同时界面如同人 的面孔，具有吸引用户的直接优势。设计合理的界面能给用户带来轻松愉悦的感受和成功的 感觉，相反由于界面设计的失败，让用户有挫败感，再实用强大的功能都也许在用户的畏惧 的工作原理，16.并以一个具体的工作中的例子描述该工具是如何在实际工作中应用的。17 .您认为性能测试工作的H的是什么？做好性能测试工作的关键是什么？18 .在您以往的工作中，19. 一条软

4、件缺陷（或者叫Bug）记录都包含了哪些内容？如何提 交高质量的软件缺陷（Bug）记录？20.您以往所从事的软件测试工作中，21.是否使用了一些工具来进行软件缺陷（Bug）的 管理？假如有，22.请结合该工具描述软件缺陷（Bug）跟踪管理的流程。23.您认为在测试人员同24.开发人员的沟通过程中，25.如何提高沟通的效率和改善沟通 的效果？维持测试人员同26.开发团队中其他成员良好的人际关系的关键是什么？27.在您以往的测试工作中，28.最让您感到不29.满意或者不30.堪回首的事情是什么？您是如何来对待这些事情的？31.在即将完毕这次笔试前，32.您是否乐意谈一些自己在以往的学习和工作中获得的

5、工作 经验和心得体会？（可以涉及软件测试、过程改善、软件开发或者与此无关的其他方面） 33.你对测试最大的爱好在哪里？为什么？最大的爱好就是测试有难度，有挑战性！做测试越久越能感觉到做好测试有多难。曾经在无 忧测试网上看到一篇文章，是关于如何做好一名测试工程师。一共罗列了 II, 12点，有部分 是和人的性格有关，有部分需要后天的努力。但除了性格有关的1, 2点我没有把握，其他点 我都很有信心做好它。刚开始进入测试行业时，对测试的结识是从无忧测试网上了解到的一些资料，当时是冲着做 测试需要很多技能才干做的好，虽然入门容易，但做好很难，比开发更难，虽然当时我很想 做开发（学校专业课我基本上不缺席

6、，由于我喜欢我的专业），但看到测试比开发更难更有 挑战性，想做好测试的意志就更坚定了。不到一年半的测试工作中，当时的感动和热情没有减退一点（即使环境问题以及自身经验， 技术的局限性，做测试的你一定也能理解）。我觉得做测试整个过程中有2点让我觉得很有难度（对我来说，有难度的东西我就非常感爱 好），第一是测试用例的设计，由于测试的精华就在测试用例的设计上了，要在版本出来之 前，把用例写好，用什么测试方法写？（也就是测试计划或测试策略），假如你刚测试一个 新任务时，你得花一定的时间去消化业务需求和技术基础，业务需求很好理解（多和产品经 理和开发人员沟通就能达成目的），而技术基础可就没那么简朴了，这需

7、要你自觉的学习能 力，比如说网站吧，最基本的技术知以你要知道网站内部是怎么运作的的，后台是怎么响应 用户请求的？测试环境如何搭建？这些都需要最早的学好。至少在开始测试之前能做好基本 的淮备，也许会碰到什么难题？需求细节是不是没有拟定好？这些问题都能在设计用例的时 候发现。第二是发现BUG的时候了，这应当是测试人员最基本的任务了，一般按测试用例开始测试 就能发现大部分的bug,尚有一部分bug需要测试的过程中更了解所测版本的情况获得更多信 息，补充测试用例，测试出bug。尚有如何发现bug?这就需要在测试用例有效的情况下，通 过细心和耐心去发现bug了，每个用例都有也许发现bug,每个地方都有也

8、许犯错，所以测试 过程中思维要清楚（测试过程数据流及结果都得看仔细了，bug都在里面发现的）。如何描 述bug也很有讲究，bug在什么情况下会产生，假如条件变化一点点，就不会有这个bug,以 哪些最少的操作环节就能重现这个bug,这个bug产生的规律是什么？假如你够厉害的话，可 以帮开发人员初步定位问题。34 .你的测试职业发展是什么？测试经验越多，测试能力越高。所以我的职业发展是需要时间累积的，步步向着高级测试 工程师奔去。并且我也有初步的职业规划，前3年累积测试经验，按如何做好测试工程师的 11，12点规定自己，不断的更新自己改正自己，做好测试任务。35 .你自认为测试的优势在哪里？优势在

9、于我对测试坚定不移的信心和热情，虽然经验还不够，但测试需要的基本技能我有信 心在工作中得以发挥。36 .你以前工作时的测试流程是什么？公司对测试流程没有规定如何做，但每个测试人员都有自己的一套测试流程。我说下我1年 来不断改正（自己总结，吸取同行的方法）后的流程吧。需求评审（有开发人员，产品经理， 测试人员，项目经理）一需求拟定（出一份拟定的需求文档）一开发设计文档（开发人员在 开始写代码前就能输出设计文档）一想好测试策略，写出测试用例一发给开发人员和测 试经理看看（非正式的评审用例）一接到测试版本一执行测试用例（中间也许会补充用 例）一提交bug （有些bug需要开发人员的拟定（严重级别的，

10、或忽然发现的在测试用例范 围之外的，难以重现的），有些可以直接录制进TD）开发人员修改（可以在测试过程中 快速的修改）一1可归测试（也许乂会发现新问题，再按流程开始跑）。37 .当开发人员说不38.是BUG时，39.你如何应付?开发人员说不是bug,有2种情况，一是需求没有拟定，所以我可以这么做，这个时候可以找 来产品经理进行确认，需不需要改动，3方商议拟定好后再看要不要改。二是这种情况不也 许发生，所以不需要修改，这个时候，我可以先尽也许的说出是BUG的依据是什么？假如 被用户发现或出了问题，会有什么不良结果？程序员也许会给你很多理由，你可以对他的解 释进行辩驳。假如还是不行，那我可以给这个

11、问题提出来，跟开发经理和测试经理进行确认, 假如要修改就改，假如不要修改就不改。其实有些真的不是bug,我也只是建议的方式写进TD 中，假如开发人员不修改也没有大问题。假如拟定是bug的话，一定要坚持自己的立场，让 问题得到最后的确认。23.你为什么想离开目前的职务？由于公司运作情况并不抱负，公司需要调整部门体系，公司考虑到缩减部门人员，所以大批 量的裁人（有6, 7个），这是我的第一份工作，对公司也有较深的感情，由于在这里我找到 了职业抱负（就是测试），所以公司需要精简人员，我自愿退出。虽然很舍不得，但我将会 有新的发挥能力的舞台。24：你对我们公司了解有多少？25：你找工作时，最重要的考虑

12、因素为什么？工作的性质和内容是否能让我发挥所长，并不断成长。26：为什么我们应当录取你？您可以由我过去的工作表现所呈现的客观数据，明显地看出我全力以赴的工作态度。27：请谈谈你个人的最大特色。我的坚持度很高，事情没有做到一个令人满意的结果，绝不罢手。28.白箱测试和黑箱测试是什么?什么是回归测试？29。单元测试、集成测试、系统测试的侧重点是什么？30。设计用例的方法、依据有那些？31 。 个测试工程师应具有那些素质和技能？32 .集成测试通常都有那些策略？33 .你用过的测试工具的重要功能、性能及其他？34 .一个缺陷测试报告的组成.基于WEB信息管理系统测试时应考虑的因素有哪些？35 .软件

13、测试项目从什么时候开始，？为什么？36 .需求测试注意事项有哪些？37 .简述下缺陷的生命周期.测试分析测试用例注意（事项）？你在你所在的公司是怎么开展测试工作的？是如何组织的？你认为抱负的测试流程是什么样子？你是如何工作的？软件测试活动的生命周期是什么？请画出软件测试活动的流程图？针对缺陷采用如何管理措施？什么是测试评估？测试评估的范围是什么？假如可以执行完美的黑盒测试，还需要进行白盒测试吗？为什么？测试结束的标准是什么？软件验收测试除了 alpha,beta测试以外淌有哪一种?做测试多久了？以前做过哪些项目？你们以前测试的流程是如何的？答：测试计划一测试用例设计一测试执行一测试分析报告,用

14、过哪些测试工具？为什么选择测试这行？答：它是一个新兴的行业，有发展潜力，并且很锻炼人，需要掌握更多的技能，比做开发 要更难为什么值得他们公司雇用？ 假如我雇用你，你能给部门带来什么奉献？如何从工作中看出你是个自动自觉的人你的工作通常能在时限内完毕吗.（我想问一下就是她问这个问题的动机是什么）通常你对于别人批评你会有什么样的反映假如明知这样做不对，你还会依主管的指过去做吗假如你接到个客户抱怨的电话，你确知无法解决他的问题，你会怎么解决你觉得什么样的人最难相处为什么值得他们公司雇用？帮助公司提高软件质量和测试部门的技术水平假如我雇用你，你能给部门带来什么奉献？分享我的测试经验和测试技能，提高测试部

15、门技术水平如何从工作中看出你是个自动自觉的人自动自觉范围太广.工作成果1 .工作质量你的工作通常能在时限内完毕吗.（我想问一下就是她问这个问题的动机是什么）在有足够的资源和合理的工作量的情况下，完全可以准时完毕，并能比般人做的更好 通常你对于别人批评你会有什么样的反映有错即改，无措勉之假如明知这样做不对，你还会依主管的指过去做吗在公司内部下级是否有申诉渠道？假如你接到一个客户抱怨的电话，你确知无法解决他的问题，你会怎么解决为什么抱怨？是怎么样的问题？假如是客服问题，提交客服部门解决假如是质量问题，分析因素，下一版本改善你觉得什么样的人最难相处自认为是的人什么叫单元测试？请就软件测试人员应当具有

16、什么样的基本素质说说你的见解。请就如何在开发中进行软件质量控制说说你的见解简述软件测试的意义，以及软件测试的分类1、功能测试，性能测试，界面测试，安全测试（可以简朴点，比如只涉及到COOKIES里的 内容），压力测试（商业性质的网站）等等，B/S软件也要根据其具体功能采用不同的测试 策略。2、态度、责任心、自信、敏锐的观测力、良好的发散思维 3、先设计后开发模式，加强单元测试，加强代码走查，有一套完整的白盒测试方法。关键 是加强开发人员的质量意识，增进程序员向工程师水平发展。4、意义嘛，就自己想吧。软件测试的分类，这个很多人都按各种方法去分。无明确答案给你。对测试的理解基本的测试知识，对测试是

17、否认可？ 75。3、谈一谈过去自己的工作了解经历、提供进一步提问的素材，表达能力测试技能测试设计的方法并举例说明测试技术的使用测试工具熟悉限度，能否与当前工作匹配？如何做计划？如何跟踪计划？一平常工作能力假如开发人员提供的版本不满足测试的条件，如何做？与开发人员协作的能力熟悉unix系统、oracle数据库吗？是否具有系统知识做过开发吗？写过哪些代码？开发技能阅读英语文章，给出理解说明？部分英语能力文档的意义一是否善于思考？（最简朴的概念，不同层次的理解）假如进入我们公司，对我们哪些方面会有帮助？讲讲自己的专长随便找一件物品，让其测试测试的实际操作能力软件测试的方法有？软件测试的过程？有一个新

18、的软件，假如你是测试工程师，该如何做？软件测试分哪两种方法？分别适合什么情况？2。一套完整的测试应当由哪些阶段组成？分别阐述一下各个阶段。3。软件测试的类型有那些？分别比较这些不同的测试类型的区别与联系。4。测试用例通常涉及那些内容？着重阐述编制测试用例的具体做法5。在分别测试winform的C/S结构与测试WEB结构的软件是，应当采用什么样的方法分别测 试？他们存在什么样的区别与联系？6。在测试winform的C/S结构软件时;发现这个软件的运营速度很慢，您会认为是什么因素？您会采用哪些方法去检杳这个因素？7。描述使用bugzilla缺陷管理工具对软件缺陷（BUG）跟踪的管理的流程你在五年内

19、的个人目的和职业目的分别是什么？分析这个问题是用来了解你的计划能力的，通过这个问题，面试人同时还可以知道你的目的 是否符合公司对你的安排。错误回答我想在将来的某个时候考虑这个问题,如今公司的领导者更换频繁，我认为做太多 的个人计划是荒唐可笑的，不是吗？评论这种回答属于令人反感的一类。一方面，当有人想了解你的目的时，”将来的某个时候” 这种通俗说法并不奏效。另一方面，认为公司很脆弱，领导者更换频繁，这种说法亳无疑问 会令人反感，并且也是不合理的。最后，认为做计划可笑，看不起这个问题，并且反问面试 人，这些都注定了这样的求职者最终会失败。与放弃中付诸东流。区别在于，功能测试关注产品的所有功能上，要

20、考虑到每个细节功能，每个也许存在的功能 问题。性能测试重要关注于产品整体的多用户并发下的稳定性和健壮性。界面测试更关注于 用户体验上，用户使用该产品的时候是否易用，是否易懂，是否规范（快捷键之类的），是 否美观（能否吸引用户的注意力），是否安全（尽量在前台避免用户无意输入无效的数据， 当然考虑到体验性，不能太粗鲁的弹出警告）？做某个性能测试的时候，一方面它也许是个 功能点，方面要保证它的功能是没问题的，然后再考虑该功能点的性能测试04.您认为做好测试用例设计工作的关键是什么？白盒测试用例设计的关键是以较少的用例覆盖尽也许多的内部程序逻辑结果黑盒法用例设计的关键同样也是以较少的用例覆盖模块输出和

21、输入接口。不也许做到完全测 试，以最少的用例在合理的时间内发现最多的问题05.请试着比较一下黑盒测试、白盒测试、单元测试、集成测试、系统测试、验收测试的区 别与联系。对的回答从现在起的五年之内，我希望可以在一个很好的职位上待几年，并且最佳有一次晋 升，然后就期待着下一步。不管是向上提高，还是在公司内横向调动，对我个人来说，我希 望找到一家公司一一家乐意做互相投入的公司一待上一段时间。评论这个问题没有回答得过度具体（那样也许会产生漏洞），并且它表向你有雄心，并且思 考过在公司中的成长方式。通过表达横向调动和向上提高的愿望，表白你是一个有灵活性的 人。问题23你如何做出自己的职业选择？分析面试人提

22、出这个问题是为了了解求职者的动机，看看他（她）应聘这份工作是否有什么 历史渊源，是否有职业规划，是不是仅仅在漫无目的地申请很多工作。错误回答我一直都想在公司界工作。自孩提时代起，我就梦想自己至少也要成为大公司的副 总裁。评论除了难以令人相信之外，这种回答还存在一个问题：它表白求职者会对副总裁以下的职 位不感爱好。对的回答在上大学四年级前的那个夏天，我决定集中精力在某一领域谋求发展。尽管我是学 商业的，但是我不知道自己最终会从事哪一行业的工作。我花了一定的时间考虑自己的目的, 想清楚了自己擅长做的事情以及想从工作中得到的东西，最后我得出了一个坚定的结论，那 就是这个行业是最适合我的。评论这种回答

23、表白，求职者认真地做过一些计划，缩小了自己的关注点，并且也认准了前进 的方向。这种回答还表白，求职者理解个人职业规划的重要性，并且有能力做出认真的个人 决策。1 .你都用什么测试方法.怎么编写案例2 .怎么才可以全面的测试到每一个点.你都用什么测试方法针对不同的产品或者系统或者模块，有不同的测试方法。总体而言有向盒测试和黑盒测试。1 .怎么编写案例案例的编写与测试阶段的定义有很大的关系。系统测试和unil测试的案例也许不同。总体而 言测试案例根据系统的需求而定。2 .怎么才可以全面的测试到每一个点测试的全面性重要需要在设计测试计划的时候考虑，从测试策略，产品需求等等多个角度考 虑从而定义所有的

24、测试点。1、谈谈软件测试技术，以及如何提高2、谈谈软件测试职业发展，以及个人的打算3、谈谈软件测试在公司的地位，也可以结合软件生命周期来谈有也许清楚的思绪比确切的答案更重要在这里，重要说下笔试和面试的问题，希望大家共同参考。1， 般公司里实际的软件测试流程是什么样的？你们公司又是如何的？2,软件工程师要具有那些素质？3,你会哪些测试工具？怎么操作？4,你能不能说下你的3到5年的职业计划（规划）5,你觉得你来应聘有那些优势？其余的还好说，但就第4个问题，我感到不好说哦！希望大家给个意见 第一关：一方面要自我介绍，自己的性格怎么样，目前的工作经历积累了一些什么经验取得 了些什么值得一说的成果。然后

25、要说说对软件测试怎么看？尚有对于软件测试有什么自己的 想法。为什么会想到要做这行（由于我的简历上的工作经历没有关于测试方面的）。哦，尚 有盼望薪资。第二关：认为软件测试人员所要具有的基本素质，假如碰到问题会如何解决，假如得不到研 发人员的配合（就是研发说这个不是问题）你又会怎么解决？然后就是一些基本概念，比如 软件测试的流程有哪些？假如我上任了，一方面会怎么开始自己的工作计划。（前两关通过了后面这个就好过多了）第三关：像我介绍了一下公司的情况，告诉我重要针对什么内容的测试，会不会使用数据库。 告诉我大约要做哪些内容，具体的可以上岗以后慢慢熟悉。大约就这么多了，这对没有通过这一关的不知道有没有帮

26、助，仅供参考吧我觉得就像李波说的，关键是要给对方留下好印象:）面试官最后会问你有什么问题要问吗。作为应聘者的你一般不要说没问题问，这会给面试官 留下你不太重视这份工作的坏印象。所以假如你想得到这份工作的话应当抓住这最后的表现 自己的机会：你可以问：1 .贵公司近期和远期的发展目的是什么？2 .贵公司的重要竞争对手有哪些?3 .贵公司有多少开发人员有多少测试人员？4 .贵公司又进一步扩充测试人员的计划吗？5 .假如我有幸能进入贵公司的话，我有怎么样的发展？6 .测试人员的沟通能力很重要，贵公司有规范的沟通渠道吗？7 .请介绍一下贵公司的福利情况。8 .请问我什么时候能知道结果？用友面试：1 .内

27、联接和外连接，自联接有什么区别？内联接通常是2个表存在主外犍关系时使用的，内联接杳询有2种方式实现，1是在WHERE 了句中指定联接条件2是在FROM子句中使用join. on内联接查询通常不仅仅联接2表，可以3表甚至更多的表参与内联接的表的地位是平等的而外联接中参与联接的表有主从之分。以主表的每行数据去匹配从表的数据列，符合条件的 数据将直接返回到结果集中，不符合的用NULL （空值）填充后再返回到结果集中。2 . SQL中 group by和order by 有什么不同呢一个是对解决的数据进行分组，一个是对解决的数据进行排序自动测试的好处：假如你需要反复运营组测试，那么自动测试将会对你非常

28、有用。自动测试使你可以应对频繁改变的代码从而跟上周期性回归测试的脚步。自动测试可以使你可以自动运营主流业务场景从而跟上周期性回归测试的脚步。（原文：It gives you the ability to run automation in main stream scenarios to catch regressions in a timely manner）自动测试可以帮助你测试大景测试矩阵（在不同操作系统上的不同语言）。自动测试可以使 你的测试同时运营在不同的机器上，而手动测试必须不断地继续执行。自动测试的限制：花费大。编写测试用例，编写和配置自动化测试框架将会在测试开始时花费比手动测试

29、更多 的费用。无法自动测试一些可视的场景。例如，假如你无法通过代码告诉自动测试工具字体颜色，那 么只好使用手动测试。手动测试的好处：假如个测试用例在编码阶段只运营两次，那最佳使用手动测试，它将比自动测试花费少得 多的费用。手动测试允许测试员进行更多的随机测试。以我的经验来看，更多的bug将会由随机测试发 现，而不是自动测试。并且，一个测试员花费越多的时间进行随机测试，发现真正的用户bug 的几率就越大。手动测试的限制：手动进行测试将花费大量的时间。每次有了新的build,测试员必须重新运营测试-通过一段时间以后将会非常繁琐和疲倦。其他的因素：你将哪些部分进行自动测试也由你使用的工具决定。假如该

30、工具有很多限制，那么这些部分 还是手动测试吧。是否投资的回报值得运营自动测试？是否你自动化测试的产出值得建立和支持测试用例，自 动框架和运营测试用例的系统？自动测试的标准有两个问题可以用来判断是否应当为你的测试用例进行自动化。Q1:是否测试场景可以自动化？A1:是的，并且花费很少。A2:是的，但是花费很多。A3:不，不也许进行自动化。Q2:该测试场景有多么重要？A1:我必须在任何也许的时候都对其进行测试。A2:我需要有规律地对该场景进行测试。A3:我只需要测试该场景一次。假如这两个问题你的答案都是#1,那么你肯定需要自动化该测试。假如这两个问题你的答案是一个#1和一个#2,那么你最佳自动化该测

31、试。假如这两个问题你的答案都是#2,那么你应当好好考虑一下是否你值得为自动化测试投资。假如你无法自动测试，会有什么结果让我们假设假如你有一个测试必须在任何也许的时间运营，但是却无法自动化它，你的选择 是：再评估-是否我真的需要如此频繁地运营它？假如手动测试它会有多大的花费？寻找新的测试工具。考虑使用lest hooks.四款主流测试工具的测试流程 主流测试工具的测试流程=winrunner1启动时选择要加载的插件2进行一些设立（如录制模式等）3辨认应用程序的GUI,即创建map（就是学习被测试软件的界面）4建立测试脚本（录制及编写）5对脚本除错及调试（保证可以运营完）6插入各种检查点（图片，文

32、字，控件等）7在新版应用程序中执行测试脚本8分析结果，回报缺陷=quicktcstpro=1准备录制打开你要对其进行测试的应用程序，并检查QuickTesi中的各项设立是否适合当前的规定。2进行录制打开QuickTest的录制功能，按测试用例中的描述，操作被测试应用程序。3编辑测试脚本通过加入检测点、参数化测试，以及添加分支、循环等控制语句，来增强测试脚本的功能, 使将来的I可归测试真正可以自动化。4调试脚本调试脚本，检查脚本是否存在错误。5在回归测试中运营测试在相应用程序的回归测试中，通过QuickTesil可放相应用程序的操作，检查软件对的性，实 现测试的自动化进行。6分析结果，报告问题查

33、看QuickTesr记录的运营结果，记录问题，报告测试结果。安装好后，先进入站点管理1创建域及工程2添加用户3编辑licenses及本服务器4编辑数据库TD1选择新建的工程进行定制（列表，用户，组，版本等）2在require中增长需求3把需求转化为plan4在testlab中由计划新建测试具体用例与执行5发现bug,在defect中提交bug（每一部分都可以相对独立地使用）=loadrunner1制定负载测试计划（分析应用程序，拟定测试目的，计划如何执行LoadRunner）2开发测试脚本（录制基本的用户脚本，完善测试脚本）3创建运营场景（选择场景类型为Manual Scenario,选择场景

34、类型，理解各种类型，场景的类型转化）4运营测试5监视场景（MEMORY相关,PROCESSOR相关，网络吞量以及带宽，磁盘相关,WEB应用程序,IIS5.0,SQL SERVER, NETWORK DELAY等）6分析测试结果（分析实时监视图表，分析事务的响应时间，分解页面，拟定WEBSERVER的问题淇他有用的功软件测试面试题2023-02-28 17:17软件测试的目的？测试的目的是想以最少的人力、物力和时间找出软件中潜在的各种错误和缺陷，通过修正种 错误和缺陷提高软件质量，回避软件发布后由于潜在的软件缺陷和错误导致的隐患带来的商 业风险。Beta测试：在客户场地，由客户进行的对产品预发布

35、版本的测试。软件验收测试合格通过准则：1软件需求分析说明书中定义的所有功能已所有实现，性能指 标所有达成规定。2所有测试项没有残余的一级二级三级的错误。3立项审批表、需求分析文 档、设计文档和编码实现一致。4验收测试工件齐全（测试计划，测试用例，测试日记，测 试告知单，测试分析报告）软件验收测试涉及正式验收测试、alpha测试、beta测试三种测试。系统测试的策略：功能测试，性能测试，外部接口测试，界面测试，强度测试，冗余测试, 可靠性测试，恢复测试等设计系统测试计划需要参考的项目文档有软件测试计划、软件需求工件、和迭代计划。运用因果图导出测试用例需要通过的一般环节.分析程序规格说明的描述中，

36、哪些是因素，哪些是结果。1 .分析程序规格说明的描述中语义的内容，并将其表达成连接各个因素与各个结果的因果图.在因果图上使用若干个特殊的符号标明特定的约束条件2 .把因果图转换成鉴定表.把鉴定表中每一列表达的情况写成测试用例阶段评审与同行评审的区别同行评审目的:发现小规模工作产品的错误，只要是找错误；阶段评审目的:评审模块阶段作品的对的性可行性及完整性同行评审人数:3-7人人员必须通过同行评审会议的培训，由SQA指导 阶段评审人数：5人左右评审人必须是专家具有系统评审资格 黑盒测试：已知产品的功能设计规格，可以进行测试证明每个实现了的功能是否符合规定。 白盒测试：已知产品的内部工作过程，可以通

37、过测试证明每种内部操作是否符合设计规格规 定，所有内部成分是否以通过检查。软件的黑盒测试意味着测试要在软件的接口处进行。这种方法是把测试对象看做一个黑盒 子，测试人员完全不考虑程序内部的逻辑结构和内部特性，只依据程序的需求规格说明书， 检查程序的功能是否符合它的功能说明。因此黑盒测试乂叫功能测试或数据驱动测试。黑盒 测试重要是为了发现以下几类错误：I、是否有不对的或漏掉的功能？2、在接口上，输入是否能对的的接受？能否输出对的的结果？3、是否有数据结构错误或外部信息（例如数据文献）访问错误？4、性能上是否可以满足规定？5、是否有初始化或终止性错误？软件的白盒测试是对软件的过程性细节做细致的检查。

38、这种方法是把测试对象看做一个打开 的盒子，它允许测试人员运用程序内部的逻辑结构及有关信息，设计或选择测试用例，对程 序所有逻辑途径进行测试。通过在不同点检查程序状态，拟定实际状态是否与预期的状态一 致。因此白盒测试又称为结构测试或逻辑驱动测试。白盒测试重要是想对程序模块进行如下 检查：1、对程序模块的所有独立的执行途径至少测试一遍。2、对所有的逻辑鉴定，取“真”与取“假”的两种情况都能至少测一遍。3、在循环的边界和运营的界线内执行循环体。4、测试内部数据结构的有效性，等等。单元测试（模块测试）是开发者编写的一小段代码，用于检查被测代码的一个很小的、很明 确的功能是否对的。通常而言，一个单元测试

39、是用于判断某个特定条件（或者场景）下某个 特定函数的行为。单元测试是由程序员自己来完毕，最终受益的也是程序员自己。可以这么说，程序员有货任 编写功能代码，同时也就有责任为自己的代码编写单元测试。执行单元测试，就是为了证明同行评审内容:内容小一般文档40页，代码500行 阶段评审内容：内容多，重要看重点同行评审时间:一小部分工作产品完毕阶段评审时间：通常是设立在关键途径的时间点上！什么是软件测试？使用人工或自动手段来运营或测定某个系统的过程，其1=1的在于检查它是否满足规定的需求或是弄清预期结果与实际结果之间的差别。软件测试就是在软件投入运营前，对软件需求分析、设计规格说明和编码的最终复审，是软

40、件质量保证的关键环节。软件测试是为了发现错误而执行程序的过程。简述集成测试的过程根据IEEE标准集成测试划分为4个阶段：计划阶段，设计阶段，实现阶段，执行阶段（实行阶段）计划阶段1）时间安排概要设计完毕评审后大约一个星期2）输入需求规格说明书概要设计文档产品开发计划路标3）入口条件 概要设计文档己经通过评审4）活动环节1.定被测试对象和测试范围2.评估集成测试被测试对象的数量及难度，即工作量3.拟定角色分工和作任务4.标记出测试各阶段的时间，任务，约束等条件5.考虑一定的风险分析及应急计划6.考虑和准备集成测试需要的测试工具，测试仪器，环境等资源7.考虑外部技术支援的力度和深度，以及相关培训安

41、排8.定义测试完毕标准5）输出集成测试计划6）出口条件集成测试计划通过概要设计阶段基线评审设计阶段1）时间安排具体设计阶段开始2）输入需求规格说明书概要设计集成测试计划3）入口条件概要设计基线通过评审4）活动环节1.被测对象结构分析2.集成测试模块分析3.集成测试接口分析4.集成测试策略 分析.集成测试工具分析6.集成测试环境分析7.集成测试工作量估计和安排。5）输出集成测试设计（方案）.出口条件集成测试设计通过具体设计基线评审。实现阶段1）时间安排在编码阶段开始后进行2）输入需求规格说明书概要设计集成测试计划集成测试设计3）入口条件具体设计阶段4）活动环节集成测试用例设计集成测试程设计集成测

42、试代码设计（假如需要）集成测试脚本（假如需要）集成测试工具（假如需要）5）输出集成测试用例集成测试规程集成测试代码集成测试脚本集成测试工具6）出口条件测试用例和测试规程通过编码阶段基线评审执行阶段1）时间安排单元测试己经完毕后就可以开始执行集成测试了2）输入需求规格说明书概要设计集成测试计划集成高度设计集成测试例集成测试规程集 成测试代码（假如有）集成测试脚本集成测试工具具体设计代码单元测试报告3）入口条件单元测试阶段已经通过基线化评审4）活动环节执行集成测试用例回归集成测试用例撰写集成测试报告5）输出集成测试报告6）出口条件 集成测试报告通过集成测试阶段基线评审文档测试？文档审核测试目前越来

43、越引起人们的重视，软件质量不是检查出来的，而是融进软件开发中 来。文档审核测试重要涉及需求文档测试，设计文档测试，为前置软件测试中的一部分。需求文档测试：重要测试需求中是否存在逻辑矛盾以及需求在技术上是否可以实现：设计文档测试：测试设计是否符合所有需求以及设计是否合理。白盒测试有哪几种方法？白盒测试也称结构测试或逻辑驱动测试，它是知道产品内部工作过程，可通过测试来检测产 品内部动作是否按照规格说明书的规定正常进行，按照程序内部的结构测试程序，检查程序 中的每条通路是否都有能按预定规定对的工作，而不顾它的功能，白盒测试的重要方法有逻 辑驱动、基路测试等，重要用于软件验证。白盒法全面了解程序内部逻

44、辑结构、对所有逻 辑途径进行测试。“白盒”法是穷举途径测试。软件测试面试题（软通动力，博彦科技，奇虎，瑞星，中软）2023-07-27 14:34lo软通动力面试笔答1 .白箱测试和黑箱测试是什么?什么是回归测试？向箱测试是在看懂程序代码和设计方案的前提下，进行软件的测试。这种测试注重于源代码 的覆盖率，同时需要测试者具有较高的技术水平。白箱测试的优点是可以对代码有具体的审 查，能找出隐藏在代码中的错误，从而保证高质量的代码；缺陷是很多时候不能看完所有的 代码，不能找出欠缺的代码，同时白箱测试和用户如何使用软件无关。黑箱测试的优点是测试者无需熟悉软件内部结构，并且根据蓝图在初期就可以制定测试方

45、 案，并不依赖于开发者的工作进展，并且黑箱测试简朴易行，对测试者的技术规定不高；但 是，黑箱测试重要是功能上的测试，只能覆盖只有一小部分的输入，不能保证程序的所有部 分都被测试到。回归测试是指修改了旧代码后，重新进行测试以确认修改没有引入新的错误或导致其他代码 产生错误。自动回归测试将大幅减少系统测试、维护升级等阶段的成本。回归测试涉及两部分：函数自身的测试、其他代码的测试。在对被修改的函数重新测试。假如函数的设计功能没有变化，直接运营函数测试就可以了。 假如修改了设计功能，则要根据增减的功能点，增长或删除测试用例。此外，还要完毕白盒 覆盖。函数代码的修改也许导致调用该函数的代码产生错误，所以

46、需要测试其他代码。假如函数是 私有函数并且未涉及到全局变量，应运营类测试，否则应运营工程测试。在函数列表中选择 类测试或工程测试，编译运营测试工程，即可执行对其他代码的回归测试。2 .单元测试、集成测试、系统测试的侧重点是什么？单元测试：以代码检查、逻辑覆盖集成测试：增长静态结构分析、静态质量度量系统测试：根据黑盒测试结果，采用白盒测试单元测试是在软件开发过程中要进行的最低档别的测试活动，在单元测试活动中，软件的独 立单元将在与程序的其他部分相隔离的情况下进行测试。集成测试，也叫组装测试或联合测试。在单元测试的基础上，将所有模块按照设计规定，组 装成为子系统或系统，进行集成测试。实践表白，一些

47、模块虽然可以单独地工作，但并不能 保证连接起来也能正常的工作。程序在某些局部反映不出来的问题，在全局上很也许暴露出 来，影响功能的实现。系统测试是将通过测试的子系统装配成一个完整系统来测试。它是检查系统是否的确能提供 系统方案说明书中指定功能的有效方法。3 .设计用例的方法、依据有那些？白盒测试用例设计有如下方法:基本途径测试等价类划分边界值分析覆盖测试循环测试 数据流测试,程序插桩测试变异测试.这时候依据就是具体设计说明书及其代码结构吧，恩，这 个真不拟定黑盒测试用例设计方法:基于用户需求的测试功能图分析方法等价类划分方法边界值分析 方法错误推测方法因果图方法鉴定表驱动分析方法正交实验设计方法.依据是用户需求规 格说明书，具体设计说明书.一个测试工程师应具有那些素质和技能？掌握基本的测试基础理论本着找出软件存在的问题的态度进行测试，即客观吧,不要以挑刺形象出现可纯熟阅读需求规格说明书等文档以用户的观点看待问题有着强烈的质量意识细心和责任心良好的有效的沟通方式（与开发人员及客户）具有以往的测试经验可以及时准确地判断出高危险区在何处、沟通能力一名抱负的测试者必须可以同测试涉及到的所有人进行沟通，具有与技术（开发者）和非技 术人员（客户，管理人员）的交流能力