专业人才培养方案框架及要素要求(模板)(模板).docx
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1、专业人才培养方案框架及要素要求(模板)(阴影部分为提示内容)阴影部分为说明文字,请在编辑时予以删除。页面设置:上2.5,下2.5,左2,右2。装订 线Oo2019级X X X专业人才培养方案 (三号、黑体、居中)一、专业名称与代码(备注:专业名称和专业代码根据教育部颁布的现行高职专业目录和专业设置管理办法 确定)专业名称:专业代码:二、入学要求普通高中毕业生、“三校生”(职高、中专、技校毕业生)或同等学历者。三、修业年限基本修业年限3年,最长修业年限5年。四、职业面向L职业面向表1职业面向一览表所属专业 大类 (代码)所属专业 类 (代码)对应行业 (代码)主要职业 类别 (代码)主要岗位类别
2、 (或技术领域)职业资格证书或技能 等级证书举例(备注:所属专业大类及所属专业类应依据现行专业目录;对应行业参照现行的国民经济 行业分类;主要职业类别参照现行的国家职业分类大典;根据行业企业调研,明确主要 岗位类别(或技术领域);根据实际情况举例职业资格证书或技能等级证书。)2 .主要职业岗位及能力分析表2职业岗位能力与课程对照表序号职业岗位典型工作任务职业岗位能力要求对应课程1* 师 /* 员1 .具备*能力2 .具备*能力3 .具备*能力4 .具备*能力5 .具备*能力1 .*2 .*3 .*4 .*23(备注:每个职业岗位均需对应一定的专业核心课程)五、培养目标与培养规格1 .培养目标培
3、养思想政治坚定、德技并修、全面发展,适应珠三角、东莞市区域经济发展特别是东 莞市*产业发展需要,具有正确的世界观、人生观和价值观,具备一定的国际视野、创 新意识、创业精神、良好的职业道德素质,掌握*知识和*技术技能,面向* 领域、能从事*岗位的高素质技术技能人才。2 .培养规格由素质、知识、能力三个方面组成12.1 素质目标2. 1. 1 *;2. 1. 2 *;2.2知识目标1.2.1 *;1.2.2 *;2. 3能力目标3. 3. 1 *;4. 3. 2 *;六、课程设置与专业核心课程】素质目标:具有*素质/素养;知识目标:了解、初步掌握、熟练掌握*知识; 能力目标:能做*、会做*、具备*
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