公司给员工股份的协议书 公司与员工的协议书(十篇).docx

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1、公司给员工股份的协议书 公司与员工的协议书篇一乙方：丙方:根据中华人民共和国企业法人登记管理条例及其他有关法律、法规的规定，通 过平等协商，就共同出资设立股份合作制公司（以下简称公司），达成如下协议：公司名称：注册地址：经营范围：注册资本：万元经营期限：年甲方姓名：性别：身份证号：联系电话：联系地址：乙方姓名：性别：身份证号：联系电话：联系地址：丙方姓名：性别：身份证号：联系电话：联系地址：出资各方共同出资 万元人民币，全额注册。其中：_甲方以 万元人民币出资（大写：）,占出资额的%,实际出资金额 元（大写：）o乙方以 万元人民币出资（大写：）,占出资额的%,实际出资金额 元（大写：）。丙方以

2、 万元人民币出资（大写：）,占出资额的%,实际出资金额 元（大写：）o实行独立核算，自主经营，自负盈亏。股东以其出资额为限对公司承担责任，公司 以其全部资产对公司的债务承担责任。出资各方共同推举 为公司的法人代表，其余股东参与并共同负责公司的一切经营事物，并享有充分的知情权、监督权和检查权。所有公司的一切支 出由协议约定者共同签字才能做帐，实行按月结账，每月 号为结算日。1 .股东会出席权。股东会原则上是 人共同参加，如果本人不能到会，可以书面委托他人参加，但会议决议必须经全体股东一致通过方可执行。2 .表决权。股东有权参与公司的重大决策，并选择自己满意的管理者。_.有选举和被选举董事、监事权

3、。3 .知情权。公司应定期或不定期地向所有股东如实报告公司事物执行情况以及经 营情况和财务情况，股东有权在审议报告的基础上提出质询或建议。一旦有股东 对公司某项经营内容执行情况提出异议，公司就应该暂停该项事物的执行，交股 东会讨论决定。4 .有查阅股东会记录和财务会计报告权。住所：住所：戊方：己方：身份证号码：身份证号码：住所：住所：庚方：辛方：身份证号码：身份证号码：住所：住所：甲方、乙方、丙方、丁方、戊方合称赠与人，已方、庚方、辛方合称受赠人，甲方、乙方、丙方、丁方、戊方、己方、庚方、辛方合称各方鉴于：a.甲方、乙方、丙方、丁方、戊方是苏州 有限公司（以下简称公司）股东，合计持有公司100

4、%的股权，其中甲方持有%、乙方持有%、丙方持有 丁方持有%、戊方持有%；b.于本协议签署日，公司注册资本为人民币20xx万元，已由甲方、乙方、丙方、丁方、戊方缴足。公司主营业务为;c.已方、庚方、辛方是领域的专业人员，在领域拥有丰富的专业经验；d.各方拟以公司为平台，整合各方在资本、企业管理、市场营销及专业技术等方面的比较优势，进行合作，共谋发展；e.根据中华人民共和国公司法、中华人民共和国民法典等有关法律法规，各方就前述合作事宜进行了充分商议并就有关事项达成一致；现郑重将各方就合作有关事项所达成的一致列示如下，以资信守：1.各赠与人按下列数量/比例分别向受赠人赠与公司股权：2,赠与完成后，受

5、赠人成为公司股东，享有中华人民共和国公司法和公司章程 规定的股东权利，承担相应的股东义务。3 .在公司首次公开发行股票并/或在境内外的合格证券交易所上市交易（以下简称 发行上市）或公司累计融资额达到人民币1.2亿元（包括股权融资和债权融资） 之前（以先到者为准），赠与人将确保受赠人在公司的持股比例不被稀释。前述时点之前（以先到者为准），公司如有增资扩股等情形，赠与人将向受赠人赠 与并/或确保增资时新进股东向受赠人赠与股份，以维持受赠人在公司的持股比例 不变。届时如由增资时新进股东或其他股东进行赠与且该等股东提出要求的，赠 与人应与该等股东签订实质内容与本协议一致的相关法律文件。同一受赠人原受多

6、个赠与人赠与股权的，该多个赠与人应按各自原赠与股权的比 例履行前述义务。4 .不论受赠人结婚与否，所赠与的股权（包括后续分配的红股、红利）均仅为相应 受赠人的个人财产。5 .因受赠股权而产生的税负（如有）由相应受赠人自行承担。6 .为保障股权激励目的的实现，避免各方终止合作对公司上市进程将带来的严重 负面影响，就前述股权赠与，受赠人负有如下义务：（1）自入职之日起，全职、连续地在公司或公司认可的关联公司工作至少3年；研发的所有与公司业务有关的知识产权的权利人应为公司或公司认可的关联 公司；严格保护公司各项知识产权和商业秘密；（4）不得以任何方式向他人（相应赠与人除外）转让被赠与的股权；不得委托

7、他人（相应赠与人除外）持有被赠与股权或代为行使被赠与股权的股 东权利；不得在被赠与的股权上设定质押或任何其他形式的担保措施；不得有违法犯罪行为并被追究刑事责任；不得自营或为他人经营与公司或公司的关联公司业务同类的业务；不得因故意或重大过失，导致公司遭受重大的实际或可得利益损失；（10）不得有严重违反法律法规、公司规章制度、本协议规定或严重违反诚实信用 原则的行为。就为确保受赠人股权比例不被稀释而后续赠与的股权（不论由何 赠与），每一受赠人同样负有上列义务。7 .受赠人不履行或不完全履行上述义务的，赠与人可撤销赠与，收回所赠与的全 部股权，不论该等股权系何时赠与。该受赠人不得主张部分返还或按根据

8、任何方 法计算的比例返还。赠与人撤销赠与时，受赠人在公司或公司的关联公司工作不满2年的，赠与人无 须向受赠人进行任何形式的支付;受赠人在公司或公司的关联公司工作2年以上 （包括2年）的，赠与人将按所收回股权于赠与时对应比例的公司注册资本的金额 （不论公司注册资本其后是否增加），向受赠人支付现金。8 .赠与人撤销赠与之前，公司如有分红送股等情形，赠与人撤销赠与的，基于被 赠与股权而享有的所有红利和/或红股（不包括现金红利）亦应返还。赠与人撤销赠与的，受赠人对于撤销赠与前、公司经营过程中形成的各类公积金、 未分配利润、净资产增加额等不得提出任何要求。9 .受赠人如去世或丧失全部或部分民事行为能力且

9、在公司或公司的关联公司工作 不满2年，赠与人可收回所赠与的股权，并无须向任何 进行任何金额的支付；受赠人如去世或丧失全部或部分民事行为能力且在公司或公司的关联公司工 作2年以上（包括2年），赠与人可收回所赠与的股权，并按所收回股权于赠与时 对应比例的公司注册资本的金额（不论公司注册资本其后是否增加），向受赠人或 其继承人、监护人支付现金。10 .赠与人收回股权的，相应受赠人或其继承人、监护人应配合签署有关文件及办 理相关的变更登记手续。1L于公司完成发行上市之日，除第（2）、（3）、（8）、（10）项以外，以上第6条所 列的受赠人义务均予以解除。受赠人与赠与人、公司其他股东、公司及公司的关 联

10、公司之间的权利义务关系依照届时适用的相关法律法规、公司规章制度或股东 间协议执行。12 .赠与人承诺其对被赠股权拥有合法、完整的产权，有权进行本协议中约定的赠 与，其股权赠与行为不构成对任何法律法规或规范性文件的违反或对任何第三方 的违约。13 .受赠人承诺其为公司或公司的关联公司服务以及受赠股权的行为不构成对任 何法律法规或规范性文件的违反或对任何第三方的违约。14 .赠与人或受赠人违反本协议约定的，应依法向对应的受赠人或赠与人承担违约 责任。15 .公司发行上市前，受赠人如经赠与人同意转让受赠股权，就拟转让的股权，同 等条件下，该等股权的原赠与人（届时须仍具备股东身份）有优先购买权，即优先

11、 于公司其他股东及任何外部人员购买的权利。如拟转让股权的全部或部分原由多 名赠与人赠与，则该等赠与人按原赠与股权的比例行使优先购买权。16 .本协议签订后，公司因破产、解散、注销等原因丧失民事主体资格或者不能继 续营业的，本协议不再履行。17 .本协议签订后，赠与人失去公司股东身份的，该赠与人不再负有确保对应受赠 人股权比例不被稀释的义务，除非届时各方另有约定，该等义务由其他赠与人按 本协议签订时的股权比例承担。例如，5名赠与人中，1人退出，其余4人原在公 司的股权比例分别为30%、30%、10%、10%, 4人股权比例合计80%,则该4人分别 按37.5%、37.5%、12. 5%. 12.

12、 5%的比例承担所退出的赠与人的前述义务。18 .办理工商登记时，如公司登记机关不接受本协议、要求必须以转让的方式给与 受赠人股权，各方可签订相应股权转让协议。各方确认，届时报公司登记机关备 案的股权转让协议仅为办理登记备案之用，内容如与本协议不一致，以本协议为 准。19 .各方声明自身具有完全的民事行为能力和权利能力，已充分了解本协议各条款 的内容和意义，愿意接受本协议的约束。20 .本协议包含了各方就股权激励事宜达成的所有一致，并替代各方之前曾有的所 有口头和书面约定。21 .本协议未尽事宜，各方可另行签订书面协议，以作补充。22 .就因本协议产生的或与本协议有关的任何纠纷，相关方应友好协

13、商解决。协商 不成的，应将争议提交公司所在地人民法院，通过诉讼解决。23.本协议一式10份，各方各执1份，公司保存2份，自全部受赠人办理完毕入 职手续并到岗工作之日起生效，每份具有同等法律效力。（以下无正文，为本协议签署页）（本页无正文，为以下各方之间股权赠与协议签署页）甲方：乙方：丙方：丁方：戊方：乙方：庚方：辛方：公司给员工股份的协议书 公司与员工的协议书篇七甲方（赠与方）：身份证号码：住址：电话：_乙方（受赠人）：身份证号码：住址：电话：甲乙双方以携手合作，共同促进有限公司（以下简称公司）的发展以及为了激励乙 方更好的工作，明确双方的权益和责任为宗旨，依据中华人民共和国公司法及 中华人民

14、共和国合同法等有关法律之规定，本着诚实信用，互惠互利原则，结合双方实际，协商一致，特签订股权赠与协议，以求共同恪守：_公司由注册为法人，共同发起设立，由出资并拥有公司百分之百股权，为促进公 司经营甲方愿意将部分股权赠与参加公司管理的人员。1、甲方同意将赠予股权赠予给乙方，乙方也同意受让前述赠予股权。该赠予于本 协议生效起生效。2、自本协议生效起，乙方享有按受赠股权比例取得公司利润分红的权利，但无需 承担公司的亏损。3、自本协议生效起，乙方享有对公司管理决策的建议权，并继续依照公司的管理 制度行使管理权，但不享有公司股东依章程享有的表决权、决策权。4、自本协议生效起，必须履行管理公司经营的义务，

15、如不履行甲方有权书面通知 乙方撤销股权赠与协议。5、如因乙方过错导致公司经营不善或造成损失，经过公司股东会同意并形成书面 决议，有权要求乙方承担相应的经济赔偿损失，甲方也有权单方决定收回乙方的 股权。6、如乙方存在以下行为时，甲方有权终止本协议，收回乙方的股权：a）、乙方不在公司任职，包括但不限于辞职、离职、劳动合同终止、被公司解聘 等;b）、乙方违反法律、法规、规章、政府相关规定;c）、乙方违反公司章程、规章 制度、劳动合同、保密协议、公司决议等对乙方具有约束力的文件条款;d）、自行 或与他人合伙经营与公司经营范围一致的、类似的、相关的、或上下游业务;e）、 将公司的进货渠道、销售渠道、进货

16、价格、出货价格、客户名单、技术等商业秘密 的泄露给任何与当次交易无关的第三人;f）、违反公司的规定，向供应商或客户收 取好处费、回扣、佣金、购物卡、现金、保险单、美容保健卡、旅游考察、招待费 报销等物质或非物质的商业贿赂;g）、实际控制第三人与公司进行交易；h）、其它 损害公司和/或甲方利益的行为。本协议签订前或签订后，协议生效前或生效后或协议终止后，不管双方是否继续 合作，双方均应对本公司和协议所涉及的一切内容进行保密。如因泄密行为导致 甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。1、乙方按自身股权比例分享公司所有经营项目的利润。2、公司形成的股份及孳生物为公司的共同财产，乙方应按其比例共有。1

17、、本协议的变更必须经双方共同协商，并订立书面变更协议，如协商不能达成一 致，本协议继续有效。2、双方一致同意终止本协议的履行时，需订立书面协议，经双方签字或盖章后方 可生效，股权自动回归甲方。3、本协议生效后，乙方如不愿与甲方继续合作经营公司，股权自动回归甲方，本 协议终止。1、本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的即构成违 约。违约方应负责赔偿其违约行为给守约方造成一切直接经济损失。2、未经甲方书面同意，乙方不得将股权转让或赠与给甲方以外的任何第三方，否 则需赔偿甲方10万元违约金。3、任何一方违约时，守约方有权要求违约方继续履行本协议。本协议适用中华人民共和国的法律，

18、凡因履行本协议所发生的或与本协议有关的 一切争议双方应当通过友好协商解决，如协商不成，任何一方都有权向公司所在 地的人民法院提起诉讼。八、协议的生效及其他本协议经双方签字或盖章后生效，本协议正本一式两份， 甲乙双方各持一份。甲方签字（盖章）：乙方签字（盖章）：身份证号：年月日 公司给员工股份的协议书公司与员工的协议书篇八订立协议各方当事人：姓名，男，身份证号码：姓名，男，身份证号码：姓名，男，身份证号码：姓名，男，身份证号码：二、投资1、投资总额人民币万元（大写2、投资情况：出资人民币元整，持有公司湖殳份出资人民币元整，持有公司%股份出资人民币元整，持有公司%股份（4）出资人民币元整，持有公司

19、%股份三、采用共同协商的经营形式股东分别负责不同的工作内容，共同负责公司的一切经营事物，并享用充分的知 情权、监督权和检查权。公司的盈亏共同按照比例分担责任。真正做到相互监督， 相互检查，相互信任，透明办事，共同把公司经营好，把公司业务做大、做强。 五、股东的权利与义务一）权利1、股东会出席权。股东会原则上是、四人共同参加，如果其本人实在不能到会可 以书面委托他人参加，但会议决议必须经全体股东一致通过方可执行。2、表决权。股东有权参与公司的重大决策。6、查阅权。为确保公司的健康发展，实现共同的经营目标，股东为了解公司的经 营状况和财务状况，在不影响公司正常活动的情况下有权查阅股东会议记录和公

20、司财务帐簿。7、红利发取权。股东有权按出资比例分取经营所产生的红利。8、优先认缴出资权。公司新增资本或投资新项目，股东为了解公司的经营状况和 财务状况，在不影响公司正常活动的情况下有权查阅股东会议记录和公司财务帐 溥。9、股东有临时会议的提议召开权。代表1/2以上表决权的股东如有要求，可以提 议召开临时会议。10、股份转让权。股东之间可以相互转让其全部股份或部分股份;但股东要向股东 以外的人转让其股份时，必须经得全体股东过半数的同意，不同意其转让的股东 应当购买该期转让的股份额，如果不购买该转让的出资则视为同意其转让。11、股份的优先购买权。经股东同意转让的股份，在同等条件下，其他股东对该转

21、让的股份享有优先购买权。12、剩余财产的分配请求权。公司清算完后，公司财产在按照法定清偿后，如有剩 余财产，股东有权按照其股份比例请求分配剩余财产。13、其他权利。如公司章程赋予的权利，公司法或其他的法律、法规赋予股东的权 利规定。（二）义务1、足额缴纳出资的义务。成立后，发现作为出资实物，其它产权功使用权的实际 价额显著低于所定价额的，应由该出资的股东交补其差额。2、壹年内不得抽回出资的义务。股东在协议签订后，壹年内不得退股或转让股份， 壹年期满后，股东有意要退股或转让股份的须得到其他原始股东同意，但股东要 向原始股东以外的人转让其出资时，必须经得全体原始股东过半数的同意，不同 意其转让的原

22、始股东应当购买该期转让的出资额，如果不购买该转让的出资则视 为同意其转让。如转让或退股原始股东在同等条件下有优先受让权。新投资人入 股，经全体合伙人通过方可加入持股成为股东。在入股的第一年内不得退股及转 让；3、遵守公司章程和义务。公司章程是由股东共同制定的，既是公司组织和行为的 基本准则，也是股东行为的准则，因此，公司章程对每个股东都具有约力。4、以其所交纳的出资为限承担公司责任的义务。5、对公司其他股东的诚信义务。6、保守公司经营相关核心内容的义务。7、公司章程规定的其他义务。七、股东会职责公司的股东会由全体股东组成，是公司最高权利机构，有权行使以下职权：1、决定公司的经营方针政策和投资计

23、划。2、选举和更换投资项目，职务任免、薪酬待遇等相关事项。3、审议公司基本的管理制度。4、修改公司的章程。5、公司章程规定的其他重要事项。八、股东会的表决方式：股东大会表决采用一人一票和多数通过相合的协商表决方式，有效表决按优先顺 序依次为：在所占股份等同的情况下，以人数占多的股东一方通过为准。在对下列重大事项 作出决议时必须经全体股东一致通过才能形成决议：1、改变公司的名称和经营项目。2、处分公司的不动产。3、转让或处分公司的知识产权和其他财产权利。4、向企业登记机关申请办理变更登记手续。5、以公司名义为他人提供担保。6、增加新股东。九、税后利润的分配按照下列顺序先后进行分配：1、按规定所交

24、的滞纳金和罚款。2、弥补上年的亏损。3、发放员工奖金后按个人投资股份比例进行分红。十、退股要求1、声名退股。即自愿退股，要求是投资人在入股一年后如出现退股事由，应当提 前30天通知其他股东，在客观上不会给公司经营事务执行造成不利影响，经得全 体股东同意后可以退股。2、当然退股。即法定退股，是指投资人因某种客观情况并非基于投资人自愿而退 伙。如投资人死亡或被依法宣告死亡;被依法宣告无民事能力人;个人丧赔偿能力; 被法院强制执行没收在公司的全部个人财产份额。当然退股以实际发生之日为退 股生效日。3、除名退股。是指经其他股东一致同意，将某一投资人从公司当中除名，退回（或 不退回）其全部（或部分）股资

25、，使其退伙的法律行为。将投资人除名的事由为：未履行出 资义务；因故意重大过失给公司造成损失;执行公司经营事务时不正当行为；以公 司经营事务的便利谋取私利;其个人行为给公司经营带来很坏的声誉影响;缺乏诚 信并恶意诋毁和损害其他股东的正当利益。造成的损失由其全部负责赔偿，并且 视情节轻重经股东会讨论，扣除其股资的50%（或全部股资）。公司经股东大会讨论决定除名的，必须以书面通知被除名人，被除名人自接到除 名通知书之日起，除名生效，在公司退还（或不退还）其股资后完成被除名人退伙 形式。如被除名人对除名决议有异议可在接到除名通知书之日起30日内向人民法 院起诉，请求司法保护。退股（退伙）的果是退股人脱

26、离由原投资合作协议约定的 一切权利义务关系，不再参与分红经营事宜，其他股东应当与退股人进行退股算， 根据退股时公司的财产状况退还其财产份额（可以退还货币，也可以退还实物）， 如退股人退股时，公司财产少于公司债务的，退股人应当按照投资合作协议约定 的比例分担亏损部分。十一、其他本协议书共份，除留一份在公司备查外，各投资人自持一份，经全体投资人签名 （按手印）后生效，至公司破产、解散或个人退股后失效，其他未尽事宜经全体股 东讨论通过并签字后生效。如有争议，可以向人民法院提起诉讼。股东：年月日股东：年月日股东:年月日股东:年月日公司给员工股份的协议书公司与员工的协议书篇九甲方（原始股东姓名或名称）：

27、乙方（员工姓名）：身份证件号码：甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据中华人民共和国 公司法，甲乙双方就股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议： 甲方为（以下简称“公司”）的原始股东，公司设立时注册资本为人民币元，甲 方的出资额为人民币元，本协议签订时甲方占公司注册资本的队是公司的实际控 制人。甲方出于对公司长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，甲方授权在乙方 在符合本协议约定条件的情况下，有权以优惠价格认购甲方持有的公司%股权。 乙方对甲方上述股权的认购预备期共为两年。乙方与公司建立劳动协议关系连续 满三年并且符合本协议约定的考核标准，即开始进入认购预备期。在股权预

28、备期内，本协议所指的公司股权仍属甲方所有，乙方不具有股东资格, 也不享有相应的股东权利。但甲方同意自乙方进入股权预备期以后，让渡部分股 东分红权给乙方。乙方获得的分红比例为预备期满第一年享有公司股东分红权, 预备期第二年享有公司%股权分红权，具体分红时间依照章程及公司股东 会决议、董事会决议执行。乙方持有的股权认购权，自两年预备期满后即进入行权期。行权期限为两年。在 行权期内乙方未认购甲方持有的公司股权的，乙方仍然享有预备期的股权分红权, 但不具有股东资格，也不享有股东其他权利。超过本协议约定的行权期乙方仍不 认购股权的，乙方丧失认购权，同时也不再享受预备期的分红权待遇。股权期权持有人的行权期

29、为两年，受益人每一年以个人被授予股权期权数量的二 分之一进行行权。乙方所持有的股权认购权，在行权期间，可以选择行权，也可以选择放弃行权。甲 方不得干预。1、乙方被公司聘任为董事、监事和高级管理人员的，应当保证公司经营管理状况 良好，每年年度净资产收益率不低于或者实现净利润不少于人民币万元或者业 务指标为。2、甲方对乙方的考核每年进行一次，乙方如在预备期和行权期内每年均符合考核 标准，即具备行权资格。具体考核办法、程序可由甲方授权公司董事会执行。 在本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权（包括预备期 及行权期），乙方出现下列情形之一，即丧失股权行权资格：1、因辞职、辞退、解雇、

30、退休、离职等原因与公司解除劳动协议关系的；2、丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；3、刑事犯罪被追究刑事责任的；4、执行职务时，存在违反公司法或者章程，损害公司利益的行为；5、执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；6、没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经营业绩 下降负有直接责任的；7、不符合本协议第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行 为。乙方同意在行权期内认购股权的，认购价格为，即每1%股权乙方须付甲方认购款 人民币元。乙方每年认购股权的比例为50%。乙方同意在行权期内认购股权的，甲乙双方应当签订正式的股权转让协议，乙方 按本协议约定

31、向甲方支付股权认购款后，乙方成为公司的正式股东，依法享有相 应的股东权利。甲乙双方应当向工商部门办理变更登记手续，公司向乙方签发股 东权利证书。乙方受让甲方股权成为公司股东后，其股权转让应当遵守以下约定：1、乙方转让其股权时，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及 任何外部人员的权利，转让价格为：在乙方受让甲方股权后，三年内（含三年）转让该股权的，股权转让价格依照第 八条执行；在乙方受让甲方股权后，三年以上转让该股权的，每现股权转让价格依公司上 一个月财务报表中的每股净资产状况为准。2、甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述价格购买，其他股东亦不愿 意购买的，乙方有权向股东以

32、外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商， 甲方及公司均不得干涉。3、甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的， 视为放弃优先购买权。4、乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。乙 方股权如被人民法院依法强制执行的，参照公司法第七十三条规定执行。 甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺, 公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议的有关约定执行。属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：1、甲、乙双方签订本股权期权协议是依照协议签订时的国家现行政策、法律法规 制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲

33、方无法履行本协议 的，甲方不负任何法律责任；2、本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权，公司因破产、 解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协 议可不再履行；3、公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公 司实际控制人地位的，本协议可不再履行。本协议在履行过程中如果发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决，协商不成， 任何一方均可向住所地的人民法院提起诉讼。1、本协议自双方签章之日起生效。2、本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。3、本协议内容如与股权期权激励规定发生冲突，以股权期权激励规 定为

34、准。4、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，北京有限责任公司保存一份，三份具 有同等效力。甲方：（签名）乙方：（签名）年月日公司给员工股份的协议书公司与员工的协议书篇十甲方：住址：_联系方式：乙方：住址：联系方式：根据股份有限公司股权激励制度实施细则（以下简称实施细则）、股份有限 公司年度股权激励计划、股份有限公司公司章程的有关规定，按照甲方股东 大会和董事会的有关决议，就乙方参与甲方年度股权激励计划订立如下协议： 一、资格乙方自 年一月一日起在甲方服务，现担任 一职，经甲方薪酬管 理委员会按照甲方股权激励计划的有关规定进行评定，确认乙方具有参与该计划 的资格。二、激励基金的授予在本协议签署时，

35、甲方授予乙方股份有限公司股权激励基金，总额 元。乙方税后实得激励基金 数，元。其中，激励基金 中转化为股票的激励基金为元，若乙方为高管人员，则以个人名义购买股票并依法锁定；若乙方为非高管人员，则购买股票并约定一段时间后逐渐兑现。三、持股管理1、若乙方为高管人员：（1 ）高管人员获得激励基金后，应在年报公布后的 日内用激励基金择机 从二级市场购买公司股票。高管人员购买公司的股票必须依法向深圳证券交易所 申报并锁定，并向薪酬管理委员会递交购买激励股票说明书，说明股票购买时 间、购买价格、购买数量。（2）由于股票购买的最小单位是 手，会有资金余额，资金余额归激励对象。（3 ）高管人员购买股票后，自行

36、处理分红、送红股、配股等事项，并向薪酬管理 委员会递交激励股票分红说明书、激励股票送股说明书、激励股票配股说 明书，说明有关分红、送红股、配股等情况。（4 ）高管人员用激励基金购买公司股票涉及的申报、锁定、信息披露、流通等事 项应当遵守公司法、中国证监会和深圳证券交易所的有关规定。2、若乙方为非高管人员：_（1）非高管人员获得激励基金后，应在年报公布后的 日内用激励基金择机从二级市场购买公司股票。并向薪酬委员会递交购买激励股票说明书，说明 股票购买时间、购买价格、购买数量。（2 ）非高管人员购买公司的股票必须锁定 年以后才能兑现。（3 ）非高管人员购买股票后，自行处理分红、送红股、配股等事项，

37、并向薪酬管 理委员会递交激励股票分红说明书、激励股票送股说明书、激励股票配股 说明书，说明有关分红、送红股、配股等情况。四、信息通报及记录薪酬管理委员会工作小组在股权激励计划参与者名册中 为乙方记录有关激励基金、股票、红利、红股、配股及其变动等信息。五、特殊情况下股权激励制度的管理1、出现下列情况之一，转化为股票的激励基金仍可按照既定的限制性条款运作。（1 ）劳动合同期未满，乙方申请离职，公司同意时；（2 ）劳动合同期未满，乙方因公司裁员而解聘时；（3 ）劳动合同期满，若公司提出不再签约时；（4 ）乙方退休时；（5 ）乙方因工作需要调离公司时。2、乙方在任职期内丧失行为能力或死亡时，薪酬管理委

38、员会工作小组在股权 激励计划参与者名册上作相应记录，乙方持有的激励股票可立即兑现，乙方的 代理人、监护人或其继承人按国家有关法律的相关条款处理。3、当公司被并购时处理原则如下：（1）公司新的股东大会同意承担本计划，则本计划将按照原有的程序和时间表 进行；（2）公司新的股东大会不同意承担本计划，非高管人员锁定的激励股票立即解 除限制，高管人员激励股票的流通应当遵守公司法、中国证监会和深圳证券交 易所的有关规定。六、股权激励计划的终止如有下列情况之一，甲方董事会有权根据具体情况决定 乙方激励计划的终止，并按实施细则对相关事项做出处理：（1 ）出现法律、法规规定的必须终止的情况；（2 ）因经营亏损导

39、致停牌、破产或解散；（3 ）股东大会通过决议停止实施股权激励制度。七、聘用关系甲方与乙方签署本协议不构成甲方对乙方聘用关系的承诺，甲方对乙方的聘用关 系仍按照劳动合同的有关约定执行。八、承诺1、甲方对于授予乙方的股权激励基金数量将恪守承诺，除非出现本协议书和实 施细则中规定的情况，不得无故中途取消或减少乙方所得的激励基金数量，不 得中途终止本协议。2、甲方有义务向乙方提供有关本次股权激励计划的实施情况和有关规章制度。 乙方承诺，了解甲方关于本次股权激励计划的有关规章制度，包括但是不限于实.红利发取权。股东有权按出资比列分取经营所产生的红利，红利在每月一号 发放。6 .依法转让出资，优先购买公司

40、其他股东转让的出资。7 .优先认购公司新增的注册资本；。8 .公司终止后，依法分得公司的剩余财产。L缴纳所认缴的出资。2 .依其所认缴的出资额承担公司债务。3 .公司办理工商登记后，不得抽回出资。4 .遵守公司章程规定。公司股东会由全体股东组成，是公司的权力机构。股东会行使以下职权：.决定公司的经营方针和投资计划。1 .选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项。2 .选举和更换由股东代表出任的监事。3 .审议批准执行董事的报告。4 .审议批准监事或者监事的报告。5 .审议批准公司的年度财务预、决算方案。6 .对公司增加或者减少注册资本作出决议。7 .对发行公司债券作出决议。8 .对股东向股东以外

41、的人转让出资作出决议。9 .对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议。1L修改公司章程。1 .股东会会议由股东按照少数服从多数原则行使表决权。2 .股东会分为定期会议和临时会议。定期会议每月一次。临时会议的股东会议由 一半的股东发起。在召开会议的15天前应将会议的日期、地点和内容通知全体股 东。3凡股东会作出决议的事项，同意的票数应占出席股东的2/3以上;凡股东会选举 或审议决定的事项，同意的票数应占出席股东持有或代表的半数以上。4.股东可委托代理人行使表决权，但须出具书面申请。在对下列重大事项作出决议时必须全体股东一致通过才能形成决议：L改变公司的名称和经营项目。2 .处分公

42、司的不动产。3 .转让或处分公司的知识产权和其它财产权利。4 .向企业登记机关申请办理变更登记手续。5 .以公司名义为他人提供担保。6 .增加公司注册资本。7 .增加新股东。本公司不设董事会，设执行董事一名，由股东会选举产生。由公司总经理担任，现 出资方一致同意 为公司执行董事，任期 年，从公司正式注册当日开始计算。执行董事行使下列职权：L负责召集股东会，并向股东会报告工作。8 .执行股东会的决议。9 .决定公司的经营计划和投资方案。4,制订公司的年度财务预、决算方案。施细则等。3、乙方承诺，依法承担因激励基金授予，激励股票的买卖产生的纳税义务。4、乙方承诺，在本协议规定时间内，将激励基金购买

43、本公司股票并及时如实向 甲方薪酬管理委员会报告持股情况。5、乙方承诺，在参与股权激励计划中，所提供的有关资料均真实有效，并对其承 担全部法律责任。九、协议的终止1、有下列情形之一的，本协议终止：（1 ）协议到期；（2 ）协议当事人协商同意；（3 ）乙方死亡时；（4 ）乙方丧失行为能力时。2、乙方违反本协议的有关规定，违反甲方关于股权激励计划的规章制度，或者 国家的有关法律和政策要求甲方停止股权激励制度时，甲方有权视具体情况通知 乙方终止本协议而不需承担任何责任。十、争议的解决乙方出现本协议中未规定的事项，而又违背激励基金的激励目的及实施细则 时，则由薪酬管理委员会确定最终处理办法。双方发生其他

44、争议，在本协议中规 定的服从本协议，本协议未约定的按照甲方关于本次股权激励计划的相关规章制 度的有关规定解决。未涉及的部分，按照国家有关法律公平合理的解决。甲、乙双 方对于本协议执行过程中发生的争议应协商解决；协商不成，可提交 人民法院裁决。十一、其他1、乙方在遵守本协议的同时，也要遵守实施细则中的相关条款。2、协议经双方协商后可以增加补充协议，补充协议的内容为本协议的一部分， 具有同等的法律效力。3、本协议生效后，甲方根据实际情况和管理部门的要求对本次股权激励计划所 制定的新的规章制度适用于本协议，乙方应该遵照执行。4、乙方如有任何关于股权激励基金管理方面的问题，可查阅实施细则或咨询 甲方薪

45、酬管理委员会。5、本协议有效期为年，自 年_月日至 年一月日止。6、本协议一式 份，甲、乙双方各持 份，具有同等法律效力。7、本协议书自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（签字或盖章）：_年 月 日乙方（签字或盖章）：年 月 日5 .制订公司增加或者减少注册资本的方案。6 .拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案。7 .决定公司内部管理机构的设置。8 .聘任或者解聘公司经理，根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负 责人，决定其报酬事项。9 .制定公司的基本管理制度。董事任期届满，连选可以连任。董事在任期届满前，股东会不得无故解除其职务。L主持公司的生产经营管理工作，组织实施执行董事

46、决议。10 组织实施公司年度经营计划和投资方案。11 拟订公司内部管理机构设置方案。12 拟订公司的基本管理制度。13 制定公司的具体规章。14 提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人。15 聘任或者解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管理人员。16 公司章程和执行董事授予的其他职权。公司不设监事会，设监事一名，由股东会选举产生。是公司内部监督机构，现出资 方一致同意 为公司监事，任期 年，从本合同签定开始计算。监事行使下列职权：_.检查公司财务。1 .对执行董事、经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监 督。2 .当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正

47、。3 .提议召开临时股东会。按照下列顺序进行分配：1,按规定所交的滞纳金和罚款。4 .弥补上个月的亏损。5 .发放员工工资、奖金后按个人投资股权进行分红。1 .协议各方相互保证：在职期间及离职后年内，不得以自营、合作、投资、被 雇佣、为他人经营等任何方式，从事与公司相同或类似或有竞争关系的产品或服 务的行为。2 .任一股东，如违反上述约定，所获得的利益无偿归公司所有，如扔持有公司股 权的，应将已成熟的股权，应以壹元的价格（如法律就转让的最低价格另有强制性 规定的，从其规定）转让给其余股东。3 .协议各方相互保证：自离职之日起2年内，非经公司其他股东书面同意，其 不会劝诱、聘用在本协议签署之日及以后受聘于公司的员工，并保证其关联方不 会从事上述行为。1 .如因政府、法律、政策等不可抗力因素导致本项目终止，协议各方互不承担法 律责任。2 .经全体股东表决通过后可终止公司经营，协议各方互不承担法律责任。3 .本协议终止后：由全体股东共同对公司进行清算，必要时可聘请中立方参