2022年卫健委党委班子落实党风廉政建设工作报告.docx

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1、2022年卫健委党委班子落实党风廉政建设工作报告2022年，全市卫生计生系统在市委、市政府的正确领导下，认真 落实习近平总书记系列讲话精神，以保护群众健康和促进家庭幸福为 根本出发点，切实加强党风廉政建设，全面落实两个责任，努力打造 人民满意的卫生计生事业，扎实推进“幸福*”建设。下面，就市卫健 委党委班子落实党风廉政建设工作情况向各位领导作一汇报。我们牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、 抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，把党风廉政工作当保底工作来抓, 成立主责办，认真部署谋划。开年来，多次利用专题会议、集中学习、 专题培训等方式，组织基层党员干部学习中央、省委、市委、

2、纪委上 级党委主责会议精神，从思想上提高认识，进一步强化主体责任意识。书记、局长亲自挂师，明确各单位“一把手”负总责，分管领导具体负 责的责任机制。把党风廉政建设工作纳入领导班子重要议事日程，坚 持与业务工作同部署、同考核。2022年由党委书记与机关各科室及各 医疗卫生计生单位负责人签订党风廉政建设目标责任状，纳入年 度目标考核，严格实行“一票否决制定了 2022年度局党委成员党风 廉政建设主体责任清单，党委领导班子主体责任清单*项，党委书记* 项和局长次项，党风廉政建设和反腐败工作任务进一步明确。健全“两个责任，制度建设，完善学习教育制度、党内监督制度、党务 政务公开制度、廉政承诺制度、个人

3、重大事项报告制度、民主生活会 制度、厉行节约制度等系列制度；针对中纪委廉洁自律廉洁从政有关 规定及新修订条例和准则，局党委结合推进党史学习教育常 态化制度化要求，在系统内开展集中学习教育；严明精准扶贫和医疗 扶贫工作纪律，坚持服务承诺和职责公示，公开接受群众监督，局领 导及二级单位负责人带头向社会作出廉洁自律承诺；坚持德才兼备、 以德为先的用人导向，探索建立科学的育人选人用人机制，从严管理 干部、依纪依法履行职责。始终坚持问题导向，抓好自查自纠，建立长效整改机制。组织巡查组 对全市各医疗卫生计生单位进行专项巡查，对管理松散、制度不健全、 岗位纪律执行不严，单位环境脏乱差、服务态度生硬、服务流程

4、不优、 新农合政策执行不严，小病大养，挂床住院，冒名住院，一日清单不 清等问题进行通报查处。同时，深入开展“四风”和腐败问题的专项整 治，对服务中存在慵懒散拖、不作为乱作为、公款吃喝、公车私用等 问题严肃处理。组织督查组对落实党风廉政主体责任、宣教月活动及 履职尽责回头看”工作，进行了*次督办和检查。围绕“主体责任问责年”活动，利用会议、培训、横幅、电视等宣传形 式，在全系统深入开展第*个廉政建设月宣传、“清廉*廉洁文化征文 比赛，全系统共投稿*篇，其中*幅字画在全市获奖，在各类新闻媒体 发表党风廉政宣传报道*篇，廉洁小故事*篇；结合党史学习教育常态 化、学习党的二十大精神活动，购买*本习近平

5、谈治国理政第四卷, 组织党员干部开展准则和条例学习。组织机关干部及二级单 位班子成员、办公室主任、药剂科主任、财务科主任约*名党员干部集 中在*考点参加了卫生计生系统的准则条例知识测试。坚持领导带头，既“挂帅”，又出征”。党委主要责任人带头做到四个 “亲自”：重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、 重要案件亲自督办。坚持四个“带头”：带头落实本单位的整改措施， 带头督促班子成员和下属单位抓好整改落实，带头协调解决重点难点 问题，带头推进制度建设。做到四不放过”：即对发现的问题不查清 不放过、整改措施不到位不放过、整改效果不落实不放过、违纪问题 不处理不放过。明确反腐败工作的“任

6、务书”、“时间表”、“路线图”，统 筹部署、强力推进、全面落实；探索建立和完善党委一把手不直接 分管人权、财权、工程建设项目等具体办法，将反腐倡廉工作不断引 向深入。在工作中为办案用车、办案经费提供优先保证。2022年，投入*万余元 按标准重新装修纪检谈话室，购买电脑、空调、录音笔、执法记录仪 等办案器材，方便纪检组办案。对，三重一大，事项、大型设备购置参数进行预审，严防“量身定做”现象。 截止目前，受理信访案件*件，其中省巡视组交力、*件，上级纪委交办* 件，接受投诉举报*件，目前调查核实办结*件，组织行风热线上线*次， 现场解答热线电话*个，回复短信平台问题*个，已全部回复到位。为进一步推

7、动从严治党向基层延伸，按照“照单履责、全程留痕的纪 检工作要求，在局班子成员实行党风廉政建设责任制工作台账簿的基 础上，同时对二级卫生计生单位*名班子成员实行全程台账管理，并在 各医疗卫生计生单位、乡镇办卫生院选聘*名作风过硬的班子成员担任 纪检监察员，延伸监督链条，传导履责压力，确保廉政建设“两个责任” 在基层压紧压实、落地生根。强化主体责任，落实“一岗双责”，对查摆的问题、省委巡视组反馈的 问题、信访反映的问题、电视媒体曝光的问题进行汇总归类，严格责 任追究。今年共明查暗访*次，函询*人，约谈*人，行政警告处分*人, 党内警告处分*人。我们的工作虽然取得了一定的成效，但离上级和群众的要求还

8、有 距离，今年我们将进一步深化认识，借市委主责办督查调研机会，认 真领会上级精神，切实增强责任感、紧迫感，以坚决的态度、过硬的 措施，确保党风廉政建设各项工作圆满完成。深入推进“主体责任问责年”活动，积极落实市委、市纪委关于党风廉 政建设的部署和要求。以党史学习教育常态化制度化为载体，把全面 从严治党要求落实到每一级党组织和全体党员。积极检查指导纪检监 察员按照要求开展日常监督工作，重点落实好纪检监察台账的记录。 下一步将组织系统党员领导干部到鄂东监狱接受警示教育。进一步细化措施，明确责任，加强台账记录和监督检查，做到全程留 痕。督查卫生计生系统履职尽责“回头看”工作完成情况。重点督查问 题整

9、改措施，进一步改进服务质量，落实改善医疗服务行动计划，坚 决纠正“四风”问题和群众反映的突出问题，加快推进新农合资金管理 使用和医药购销领域两个方面突出问题的专项整治，确保取得实效； 大力整治吃拿卡要，甚至欺压群众等问题，坚决整治侵害群众利益突 出问题。全面深入落实党风廉政建设责任制，努力加强制度建设和效能监察， 抓好源头治腐、案件查处，对不履行全面从严治党主体责任或履行全 面从严治党主体责任不力、造成严重损害或者严重不良影响，严格落 实“一案双查”、一票否决”。牢记全心全意为人民服务的宗旨，创新服务理念，拓展服务内涵，优 化服务质量，优化服务流程，简化办事程序，着力解决群众看病难、 看病贵、看病累的问题。及时排除查办案件工作的干扰和阻力。加大人力、物力、财力的支持 力度，确保纪检监察工作保障到位。各位领导，落实党风廉政建设主体责任是一项长期性的工作，在 今后的工作中，我们将以纠正行业不正之风为突破口，着力构建卫生 计生系统党风廉政建设的长效机制，以党风政风行风建设来推动新时 代卫生计生事业新跨越，为五个*”建设作出新的贡献！