学校教师请假制度.pdf
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1、学校教师请假制度Last revision on 21 December 2020镇中学教师请假制度为维护学校正常教学秩序,加强学校管理和教育工作者的组织纪律性,进一步深化教育改革,重新拟定以下教师请假暂行条例,望各位教师遵照执行。一、事假:1、教师事假原则上每学期最多四天,全年八天,如遇特殊情况,确实要超假者,由单位核实后,教师应办理好请假手续,并自聘好代课教师(规定的假期代课教师由本人自行调整后,将调课单附请假条后交校长审批,超过规定假期的代课金由个人自负,学校安排代课教师,代课费每节 10 元),所有假期均应报批后方可执行。2、教师凡未按请假报批程序办理好请假手续而离开工作岗位,或请假到
2、期未办理续假而超假的一律按旷工处理。二、病假:1、教师因病不能出勤的,可以请病假,病假 3 天以上7 天以内的应由公立医院出具病假证明,课程与代课金个人自己负责(特殊重病住院除外)。变相请病假,如经查实按旷工处理,并责令作书面检查。7 天以上不足一个月的,由医院证明,一个月以上的由县级医院证明。到教育局办理请假手续,学校负责安排代课与支付代课金。2、经查发现弄虚作假者,一律按旷工论处。3、长期病假康复后要求工作的,应由医院出具健康证明。4、休息治疗病假,代课金由本人负责。5、不论事假、病假、法定假者必须按报批程序办理有关手续。(各类请假由本人填写好请假审批表,单位领导签署具体意见后,报有关部门
3、审批,审批表一式三份)。三、旷课:教师连续旷工 714 天,全年累计旷工 15 天,当年年度考核为不称职(不合格);连续旷工 15 天,全年累计旷工超过 30 天的,学校辞退,连续旷工超过 30 天,全年累计超过 90 天的,学校必须上报自动离职手续。四、其他法定假期规定:1、教职工的探亲假应安排在寒暑假期间探亲,其他时间不予安排,若有特殊情况,确实需要探亲的,由教育局领导审批。教职工除寒暑假之外,请探亲假的,只发给本人的基本工资。2、产假:(1)、怀孕 4 个月以内流产者假期 1530 天;怀孕 4个月以上流产或引产者,假期 42 天。(2)、没有晚婚晚育正常分娩者,假期 90 天;有办理结
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