基层人民银行会计财务工作实践.docx
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1、基层人民银行会计财务工作实践一、我国基层人民银行会计财务工作存在的问题1、基层人民银行会计财务工作存在内部核算的问题首先,我国基层人民银行会计财务的监督仍然采用传统的 方式,属于一种事后监督,没有做到会计财务的事前监督与事 中监督。对于基层人民银行的重大会计事项的审核与监督缺乏 时效性,不利于基层人民银行防范与化解金融风险。其次,我 国基层人民银行的工作人员存在一些问题,一方面,基层人民 银行的工作人员自身素质及能力各不相同,有些人出现无法胜 任本职工作的问题。另一方面,基层人民银行的工作人员自身 的安全意识不强,在进行工作时,往往责任心不够,造成操作 的不规范,致使往来的账户甚至是资金出现问
2、题,错误的信息 录入不仅会造成工作的负担,严重的甚至会影响基层人民银行 的金融安全。2、基层人民银行会计财务工作存在外部监管的问题首先,基层人民银行会计的监督管理工作不到位。目前, 我国基层人民银行对会计的监督管理主要是建立在支付结算的 核查基础之上,核查主要是针对银行的各大账户,通过履行 银行账户管理办法,对金融机构进行监督管理。但是我国 对基层人民银行的监督管理工作尚未形成持续性的监管,相关 的支付清算监督管理标准与实施方法还有待完善,同时,会计 相关的法律与法规的处罚力度不够,致使我国基层央行的支付 结算工作难以顺利开展,支付结算的违规行为屡禁不止。其次, 我国基层人民银行的会计工作人员
3、的意识较为落后,会计工作 的重点侧重会计核算,忽视了会计的监督与管理。目前,我国 基层人民银行对于金融机构的监管往往流于形式,监督与管理 的落地与执行难以落实,这主要是由于我国一些基层人民银行 的工作人员对与金融机构的会计监管的紧迫感不强,对于工作 的忽视,使得一些盈利性的金融机构违规行为大大增加,不利 于我国中央银行宏观调控的功能的发挥。3、基层人民银行会计财务工作的标准化存在一定的问题首先,我国中央银行的会计财务管理工作标准化滞后。一 方面是我国中央银行现存的资产存在不良资产过多的问题,这 些不良资产的产生主要是由于我国中央银行在进行宏观调控时, 采取了一些特殊的金融政策,这些政策形成了一
4、部分金融贷款 与再贷款,这些贷款形成了不良资产的隐患。另一方面是我国 基层人民银行对于资产的管理不到位,这主要是由于我国再贷 款的模式比较混乱,无法反应银行的贷款质量,银行的固定资 产的记载价值与实际价值不符,中央银行很难核算固定资产的 实际价值。其次,我国基层人民银行采用的都是收付实现制的 会计核算标准,尚未采用现行的计价方法。我国基层人民银行 应该采用审慎的会计标准,国际上对于审慎的会计标准是这样 表述的“在不确定的情况下进行估计、作出判断时应有的一定 程度的谨慎,既不高估资产或收入,也不低估负债或费用。”4、基层人民银行会计的岗位设定与人员配置存在一定的问我国基层人民银行需要根据岗位的职
5、责设置相应的岗位, 配备相应的工作人员。其中,一些会计的岗位人员属于相互制 约的关系,工作不可以交叉,但是有些岗位由于职能的特殊性, 必须要交叉工作,这就给会计工作的岗位设定与人员配置带来 了一定的困难。同时,我国人民银行会计工作人少岗位多,造 成一人多岗,一人多责的情况,使得本应该相互制约的岗位形 同虚设,无法互相监督制约,造成银行风险加大。县级的支行 由于人员较少,为了制度的需求增加岗位人员,造成大量的人 力资源的浪费。二、新会计准则在基层人民银行会计财务工作中发展的措 施1、提高基层人民银行会计工作人员的意识新会计准则在基层人民银行会计财务工作中的发展,促进 我国基层人民银行会计财务工作
6、的顺利开展,首先必须要从思 想上提高,提高基层人民银行全体工作人员的会计管理意识, 转变传统的会计管理观念,用新的思想武装人民银行的会计管 理工作。一方面,要从根本上转变基层人民银行会计工作人员 的思想理念,要认清我国中央银行的会计工作是国家宏观调控 工作的重要方法,中央银行的会计工作人员需要不断的完善管 理的内容,分析好现有的资料,通过持续性的监督与管理,为 宏观调控的政策提供科学性的信息,同时,中央银行需要做好 自身内部资金与财务的管理工作,发挥资金的使用效率。另一 方面,我国基层人民银行的会计工作人员要改变传统的核算式 工作模式,转为现代的管理式工作模式。传统的会计核算体系 是以核算为主
7、的,日常工作围绕记账、报表、费用与算账开展。 现代的会计核算体系是以监督为主的,日常的工作是围绕如何 确保资金的安全性。同时,我国的基层人民银行的会计工作要 不断的拓宽范围,做好会计改革与会计管理的协调工作,发挥 会计改革与会计管理相互促进的作用,促进我国基层人民银行 会计工作的国际化发展。2、基层人民银行要完善会计财务的内部核算一方面,落实基层人民银行会计的内控制度,用强大的人 民银行核算队伍铸就会计内控制度落实的坚强基石。要遵循银 行会计内控制度的相关规章制度,根据各个岗位的职能合理划 分岗位,加强岗位职责的落实,不断的完善岗位的考核制度与 奖励惩罚制度,将岗位的职责细化到人头,实现责任追
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