甘肃省2023年国家电网招聘之人力资源类题库与答案.doc
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1、甘肃省甘肃省 20232023 年国家电网招聘之人力资源类题库与答年国家电网招聘之人力资源类题库与答案案单选题(共单选题(共 5050 题)题)1、合同法律关系,是指由合同法律规范调整的在民事流转过程中形成的()关系。A.社会B.权利义务C.道德D.人际【答案】B2、按照拜尔宾的团队角色理论,具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型是()A.创造者革新者B.推动者组织者C.支持者维护者D.总结者生产者【答案】D3、红楼梦中的王熙凤则是()的典型。A.多血质B.黏液质C.胆汁质D.神经质【答案】A4、费用预算与执行的原则是下列哪一项与总体控制,以及个案执行?()A.分项预算B.分别统计C
2、.分头预算D.整体需求【答案】C5、关于发布广告,下列描述错误的是()。A.发布广告要注重广告媒体的选择和广告内容的设计B.有广泛的宣传效果,可以展示单位实力C.广告是内部招募最常用的方法之一D.工作空缺的信息发布迅速,能够在一两天内就传达给外界【答案】C6、以下不属于人力资源需求预测的内容的是()。A.现实人力资源预测B.未来人力资源需求预测C.未来流失人力资源预测分析D.现实人力资源需求预测【答案】D7、规划环境影响识别的内容包括对规划方案的影响因子识别、影响范围识别、时间跨度识别和()。A.影响方式B.影响规模C.影响性质D.影响途径【答案】C8、下列哪项是以了解员工素质现状或查找问题根
3、源为目的的测评?()A.诊断性测评B.考核性测评C.开发性测评D.选拔性测评【答案】A9、人类共同的认知、情感、意志等,体现为下列哪一个特征?()A.能动B.意识倾向C.个性心理D.自然属性【答案】C10、在职业技能体系中,下列哪一项是保证?()A.职业知识B.职业能力C.职业技术D.人文素养【答案】C11、艾桑尼是从哪个角度来划分组织类型的?()A.社会功能B.成员受益程度C.对成员的控制方式D.成员人数【答案】C12、以下关于劳务派遣的说法,不正确的是()。A.本质特征是雇佣和使用相结合B.用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者C.是一种组合劳动关系D.劳务派遣
4、单位应当依法与被派遣劳动者订立 2 年以上的固定期限书面劳动合同【答案】A13、()是必须具备特定的形式或履行一定手续方具有法律效力的合同。A.专项协议B.劳动合同C.要式合同D.集体合同【答案】C14、根据建设项目竣工环境保护验收技术规范生态影响类,下列调查内容中,不属于生态影响调查内容的是()。A.工程临时及永久占地情况B.工程影响区域内河流、水源地的变化情况C.工程影响区域内植被类型、数量、覆盖率的变化情况D.工程影响区域内不良地质地段分布状况及工程采取的防护措施【答案】B15、关于培训计划的层次和类型,下列说法正确的是()。A.企业培训计划是单一的B.从培训计划的横向结构来看,有长期培
5、训计划、中期培训计划和短期培训计划C.从培训计划的纵向结构来看,有整体培训发展计划、培训管理计划和部门培训计划D.一般长期培训计划的期限为 35 年【答案】D16、垂直的、遵循权力的系统,并只进行与工作相关的信息沟通的网络是()A.正式沟通网络B.非正式沟通网络C.小道消息沟通网络D.小群体沟通网络【答案】A17、关于打造品牌,正确的说法是()。A.只要掌握了高新技术,就能打造品牌B.打造品牌,核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度C.员工具有敬业精神和强烈的社会责任感是打造企业品牌的内在力量D.只有价高才能打造品牌【答案】C18、动机会由于良好的行为结果而加强,使该行为重复出现,这是动机的(
6、)A.始发功能B.选择机能C.强化机能D.导向功能【答案】C19、在素质测评标准体系的设计中,下列哪项是将需要测评的员工素质的要素分解,并列出相应的项目?()A.平面结构B.立体结构C.纵向结构D.横向结构【答案】D20、在沟通中信息接受者向发送者表明自己对信息的理解和反应,叫()。A.编码B.解码C.反馈D.通道【答案】C21、目标管理诞生于美国,但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是()。A.日本B.德国C.法国D.英国【答案】A22、企业管理资源状况分析的内容不包括()。A.企业文化B.品牌知名度C.领导风格D.组织管理水平【答案】B23、在组织行为学中,把一个人在群体中工作不如单独
7、一个人工作时更努力的倾向称为()。A.群体促进效应B.社会惰化效应C.协同效应D.责任分摊效应【答案】B24、市场营销活动是企业经营管理的()。A.起步环节B.中心环节C.结束环节D.中间环节【答案】B25、劳动争议调解委员会主任由下列哪项担任?()A.职工代表B.工会代表C.政府代表D.用人单位代表【答案】B26、()是最简单的决策分析方法。A.综合加权法B.轮流比较法C.立即排除法D.能位匹配法【答案】A27、在一般竞争战略中,下列哪项是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域?()A.低成本战略B.重点战略C.差异化战略D.稳定战略【答案】B28、环境风险评价与安全评价
8、的主要区别是:环境风险评价关注点是事故对厂(场)界()的影响。A.内环境B.外环境C.外经济D.内经济【答案】B29、根据地下水质量标准,可直接作为生活饮用水水源的地下水水质类别有()。A.类水B.类水C.类水D.V 类水【答案】A30、水文计算时,样本资料的代表性可理解为()。A.能否反映流域特点B.样本分布参数与总体分布参数的接近程度C.是否有特大洪水D.系列是否连续【答案】B31、检验领导者是否称职的主要标志是()A.凝聚力强弱B.出勤率高低C.工作绩效水平高低D.员工满意度高低【答案】C32、组织最高目标属于组织文化的()。A.观念层B.制度行为层C.器物层D.外显层次【答案】A33、
9、根据恶臭污染物排放标准,判断恶臭污染物排放达标的控制项目有()。A.厂界臭气浓度(无量纲)B.排放筒中臭气浓度(无量纲)C.排气筒中恶臭污染物排放浓度(mg/m3)D.排气筒中恶臭污染物小时排放量(kg/h)【答案】A34、梅奥在霍桑试验分析中认为,影响生产效率提高的最重要因素是()A.社会因素B.工作条件C.休息时间D.工资报酬【答案】A35、下列关于开发区区域环境影响评价中地下水环境影响分析与评价的主要内容说法正确的是()。A.根据地下水水源保护条例核查开发规划内容是否符合有关规定B.分析建设活动影响地下水水质的途径C.分析建设活动影响地下水水质的程度D.提出限制性(防护)措施【答案】A3
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