就业指导之面试礼仪分析课件.pptx
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1、 这是个一两分钟的世界,你只有一分钟展示给人们你是谁,另一分钟让他们喜欢你。你的礼仪价值百万!个人形象成功你知道吗?第1页/共78页主 要 内 容一、面试礼仪的重要性二、着装的礼仪三、自我介绍的礼仪四、握手的礼仪五、面试的仪态六、告别的礼仪七、电话、短信的礼仪 第2页/共78页一、面试礼仪的重要性(一)第一印象(二)求职礼仪的内容(三)求职礼仪的精髓第3页/共78页(一)第一印象1.重要性:第一印象是第一次接触后形成的印象,人与人之间的相互交往、人际关系的建立,往往是从第一印象开始的。第一印象是一种直感。你的服饰、你的视线、你的态度,以及你讲话的相貌、嗓音、说话频率和速度等,凡是能够用眼睛看到
2、,用耳朵听到的信息往往要比你所说的内容更为深刻。心理学家的研究认为,先出现的信息对总印象的形成具有较大的决定力。初次见面时对方的仪表、风度所给我们的最初印象,往往形成日后交往时的依据。第4页/共78页2.影响第一印象形成的因素:(1)外貌与着装(占50%):虽然美丽和魅力都很吸引人,但二者的内涵差异很大。(2)语气与声音(占40%):音调、语气、语速、节奏都将影响第一印象的形成。(3)言谈与举止(占10%):言谈举止是一个人精神面貌的体现。一个人的站、坐、走等姿势都应贯彻横平竖直的原则,这样看上去才有自信和有荣誉感,才会给人以良好的印象。第5页/共78页(二)求职礼仪的内容OUTLOOK(外观
3、)仪表、仪态、表情、眼神、倾听BEHAVIOR(举止)握手、称呼、电话、善后WRITEN DOCUMENTS(文件)简历、自荐信、EMAIL、名片、第6页/共78页(三)求职礼仪的精髓 求职是一个推销自己的过程。求职礼仪属于商务礼仪的范畴,其精髓是:1尊重为本:充分表现出对对方的尊重;2善于表达:把自己的能力、性格和特长表达出来;3遵守规矩:了解西方的规矩。第7页/共78页二、着装的礼仪服饰与仪容是社会规范和个人品位的体现。服装在我们日常生活中扮演着十分重要的角色。不同的场合着装的要求也有所不同。相信很多白领都收到过这样的请柬,上面写着“请着正装出席”。这说明,在职场上准备一套正装是必不可少的
4、。第8页/共78页职业装及其搭配职业装的基本原则:朴素、整洁、明快、合体。职业装的种类:职业装分为“套装”和“正装”。套装:优点是省时省力,缺点是款式单调,容易使人感觉呆板、沉闷。正装:优点是款式新颖,搭配灵活,缺点是如果技巧掌握不好,会出现色彩不协调,搭配错乱的问题。第9页/共78页怎样搭配才是科学的?特别提醒:作为求职者(多数指年轻人),着装要避免两个误区:一是“年少拼命装老成”;二是“什么流行穿什么”。要根据工作性质来选择服装。第10页/共78页(一)男士1、总体要求2、服饰(1)西服(2)衬衫(3)领带(4)皮鞋3、妆容第11页/共78页1、总体要求是否著西装应根据应聘的职业做出选择。
5、(1)非常正式:投资咨询、顾问类 事务正装(business formal)(2)比较正式:营销广告销售类 公务便装(business casual)(3)非正式的:技术类 如程序员着便装即可。第12页/共78页2、服饰第一:符合“三色”原理。即:全身服装颜色不能超过三个色系。首选是蓝色,次选灰色,尽量避免穿纯黑色。如果一定要穿黑色,就选有暗色条纹或偏灰、篇蓝色的。即使是穿灰色或蓝色,也不是穿纯灰、纯蓝的,而是偏黑色的。另外,建议不要穿浅色西服,因为这对人的气质要求很高。第二,符合“三一”定律。即:袜子、腰带和公文包三件配饰的颜色要统一。第三,符合“三不”原则。即:袖子上不能带标签,不穿尼龙袜
6、和白袜子,公文包不 要有Logo(商标)。此外,西服外袋只能放轻、薄的东西或不放东西。第13页/共78页2.(1)西服选择标准:颜色、款式、价格颜色:以深色为宜。较常用的有:黑色、深灰、深蓝、深绿、咖啡色款式:根据自己的体型、形象特点,找出适合自己的风格。价格:不是越贵越好,要根据自己的实际情况,但是要裁剪合体,整洁笔挺。第14页/共78页颜色较常用的有:黑色、深灰、深蓝、深绿、咖啡色 以深色为宜第15页/共78页款式 根据自己的体型、形象特点,找出适合自己的风格。第16页/共78页 不是越贵越好,要根据自己的实际情况,但是要裁剪合体,整洁笔挺。价格第17页/共78页Sometimes有时扣为
7、扣子取名字:三 SanAlways总要扣Never从不扣西服扣子系法第18页/共78页男士西装扣子系法均正确第19页/共78页搭配方面应注意的细节:西服套装上下装颜色应一致穿西服套装必须穿皮鞋,便鞋、布鞋和旅游鞋都不合适。衬衣袖口应长出西服袖口12厘米。西服袖口的商标牌应摘掉,否则不符合西服穿着规范,高雅场合会让人贻笑大方。西装的上衣口袋和裤子口袋里不宜放太多的东西。穿西服在正式庄重场合必须打领带,其他场合不一定都要打领带。第20页/共78页西裤过短衬衫放在西裤外不扣衬衫扣西服袖子长于衬衫袖领带太短衣、裤袋内鼓鼓囊囊西服配便鞋要拆除衣袖上的商标要熨烫平整要扣好纽扣要不倦不挽要慎穿毛衫要巧配内衣
8、要少装东西 男士西装的 七要:七忌:第21页/共78页2(2)衬衫纯色、浅色的,最好是白色的。衬衫必须保持洁净,领和袖扣必须扣上;衬衣袖口应露出一厘米左右,以放下手臂时刚好看不见为准;衬衫衣领应高出西装领0.5厘米,以保护西装衣领,增加美感。第22页/共78页(3)领带作用:领带可以使一套昂贵的西服显得很廉价,也可以使普通的穿着给人的印象提高一个档次。要求:与西服和衬衫的颜色接近或协调,正式场合穿着西装必须打领带。颜色:领带最好在材质和风格上与已有的西装、衬衣相同的。如果穿的是白色或淡蓝色衬衣比较容易选与之搭配的领带。第23页/共78页(3)领带领带一定要平整,不平整给人一种衣冠不整的观感。第
9、24页/共78页(3)领带花纹图案 规则的几何图案(如立体形、条纹、印花绸以及不太显眼的蜗旋纹),要避开带有图画(如:动物、猎狗的头等)、体育形象(如马球棍和高尔夫球棒等)。长度:领带的长度以至皮带扣处为宜其他:最好不要使用领带夹,一般只有制服采用。第25页/共78页(4)袜子、皮鞋皮鞋:黑色的正式皮鞋。袜子与皮鞋的颜色最好一致。穿着皮鞋,不可以穿白袜。第26页/共78页(二)女士女士着裙装,在正式场合一定要配连裤袜。如果天气太热,可以不穿但不宜穿半截的短袜。所以,办公室白领女士,需要放置一双皮鞋和三双连裤袜以备应急。此外,在公众场所不要喷过浓的香水和浓妆艳抹。最简单的规则就是一身衣服不要超过
10、三种颜色。第27页/共78页服饰要合乎年龄、合乎职业、合乎场所。第28页/共78页职业套装:女士求职服装一般以西装,套裙为宜。长袖衬衣:不要有蕾丝的或镂空的装饰。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。女性求职者服装的颜色可有多种选择。1.服饰第29页/共78页女士职场着装“六不宜”:不宜过分杂乱不宜过分鲜艳不宜过分裸露不宜过分透视不宜过分短小不宜过分紧身。第30页/共78页2、袜子、鞋子丝袜:不要穿白色丝袜,要穿高筒的肉丝袜(至少要备三双),且袜子口不能露在裙子外面。肉色袜子被认为是最适合的。袜子不能有脱丝。不论你的腿有多漂亮,都不应在面试时露着光腿。皮鞋:鞋子的款式以简单大方为宜,避免露出脚趾或脚后
11、跟。不要穿凉鞋”,切忌搭配便鞋或“空前绝后”的凉鞋。一般穿中跟的船形小皮鞋。第31页/共78页3、配饰原则:(1)同质同色,(2)以少为佳一旦风格确定了,全身的服饰和配饰要尽可能地协调配套。这就是搭配。佩饰点到为止,忌琳琅满目。鞋帽干净整洁,忌过分前卫。书包款式简洁,忌五颜六色。第32页/共78页4、化妆 对于女性求职者,化妆一定要坚持素、淡的原则,要自然、起到美化作用,点到为止,切忌浓妆艳抹。注意:不要当众补妆。第33页/共78页化妆前后对比化妆前后对比1 1第34页/共78页化妆前后对比化妆前后对比2 2第35页/共78页化妆前后对比化妆前后对比3 3第36页/共78页5、发式在选择发型之
12、前,应该先分析研究一下自己的脸型,有了彻底的了解后,才会选择出最适合脸型的发型。面试前一个星期理发,发型不要过于前卫或复杂。简单干练,忌披头散发。第37页/共78页6、其他细节个人卫生、发型、指甲。保持干净,不做美甲,指甲要剪短干净。最好别涂指甲油。切忌不要穿黑色短皮裙。第38页/共78页正确的女士穿戴图第39页/共78页女士穿戴禁忌第40页/共78页不及格的服装仪容:1.领口、袖口肮脏;2.衣服纽扣没扣好或掉了;3.裤子拉炼忘记拉;4.领带歪斜、有皱折;5.穿着随便、蓬头垢面;6.睡眠不足、面色蜡黄发青;7.男生胡子没刮干净或留胡须,耍艺术家派头;8.不要抹过多的发油,令人有不洁感;9.鼻毛
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