企业管理课件第4章企业决策理论.ppt
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1、第四章第四章:企业决策理论企业决策理论一一.决策的概念决策的概念,类型与特征类型与特征二二.决策的过程与影响因素决策的过程与影响因素三三.决策者的理性限制及其应对决策者的理性限制及其应对四四.决策的方法决策的方法2/15/20231陈传明 贾良定第一节第一节:决策的概念决策的概念,类型与类型与特征特征一一.决策的概念决策的概念:“管理者解决并识别问管理者解决并识别问题以及利用机会的过程题以及利用机会的过程”(P.58)1.决策的主体是管理者决策的主体是管理者(个人或群体个人或群体)2.决策的本质是一个过程决策的本质是一个过程3.决策的目的是解决问题决策的目的是解决问题(企业生产经营企业生产经营
2、过程中内部发生的过程中内部发生的)和和/或利用机会或利用机会(企业企业经营过程中外部环境发生变化后提供的经营过程中外部环境发生变化后提供的)2/15/20232陈传明 贾良定二二.决策的类型决策的类型1.战略战略(长期长期)决策与战术决策与战术(短期短期,职能职能)决决策策2.集体决策与个人决策集体决策与个人决策(决策的方式与决决策的方式与决策影响范围策影响范围)3.初始决策与追踪决策初始决策与追踪决策(零或非零起点零或非零起点)4.程序化决策与非程序化决策程序化决策与非程序化决策(解决例行解决例行问题或例外问题问题或例外问题)5.确定型决策确定型决策,风险型决策与非确定型决风险型决策与非确定
3、型决策策(未来的可预测程度未来的可预测程度)2/15/20233陈传明 贾良定三三.决策的特点决策的特点1.1.决策的本质是选择决策的本质是选择(多种方案多种方案)2.2.方案的可行性方案的可行性3.3.决策的满意标准决策的满意标准4.4.决策过程的动态性决策过程的动态性(决策是一个逻决策是一个逻辑渐近的过程辑渐近的过程)2/15/20234陈传明 贾良定四.企业战略决策1.企业竞争优势选择2.企业竞争姿态选择3.企业发展模式选择2/15/20235陈传明 贾良定1.企业竞争优势选择(1)优势战略的类型:成本优势与特色优势(差别化优势:提供具有特殊使用价值的产品;和/或以特殊方式提供这种产品;
4、再和/与或以特殊方式保证产品使用价值的实现)(2)战略优势的形成:改善价值活动;改变价值活动的组合方式.2/15/20236陈传明 贾良定2.企业竞争姿态选择(1)进攻战略A.进攻者的条件:有某种可持续的竞争优势;且在其他方面与竞争对手不相上下.B.进攻对象的选择:行业信号:突发的技术变革;观念变化;人口结构发生变化;企业信号:出现不满的买方;高利润;现行技术的开拓者.2/15/20237陈传明 贾良定C.进攻的策略:重组价值活动过程;重新界定竞争范围;纯投入(扩大生产能力)(2)防御战略A提高结构障碍,增加进入难度;B增加报复的可能性(提高自己的退出障碍;积累报复资源)C降低进攻的诱因(降低
5、利润)2/15/20238陈传明 贾良定(3)合作战略(选择好的竞争者)A.合作的必要性(来自竞争者的战略利益)-提高企业竞争优势;-增加市场需求-协助市场开发-阻止劣质竞争者的进入B.好竞争者的标准:-有一定的活力;2/15/20239陈传明 贾良定-有明显的自己意识到的弱点;-了解竞争规则,并按竞争规则办事;-了解自己的成本结构,价格行为合理;-有适当的退出障碍C.创造好的竞争者:-有选择地转让技术;-有选择地限制进入;-联合,以引入符合条件的新进入者.2/15/202310陈传明 贾良定3.企业发展模式选择(1)专业化战略含义:生产对象单一(一种或一类产品,甚至是产品生产过程中的一道工序
6、).优势:规模经济(单位产品的生产成本随产量的提高而降低)与学习效应(经验由于学习而积累,劳动生产率随之提高)局限性:经营风险(产品单一,市场单一)2/15/202311陈传明 贾良定(2)一体化战略含义:经营领域向上游(前向)或下游(后向)延伸.贡献:-节约交易成本COASE(美经济学家,1991诺贝尔经济学奖获得者)在(1937)中指出:企业存在的理由=用管理协调替代市场机制去组织资源的配置,可以带来交易成本的节约.2/15/202312陈传明 贾良定交易成本=信息成本+谈判签约成本+监督合约履行的成本;管理组织=信息系统+指挥命令系统+监督控制系统企业的规模边界:边际管理协调成本=边际市
7、场交易成本;或=其他经济组织的边际管理协调成本.-保证上游或下游市场2/15/202313陈传明 贾良定(3)多元化战略含义:经营领域向相关领域(相关多元化)或全新领域(非相关多元化)发展多元化的原因:需求的多样性;社会技术变革;经营者的扩张冲动与自我评价;资源充分利用的需要.2/15/202314陈传明 贾良定贡献:协同效应:管理,生产,市场营销等工作中1+12的效应;内部人才市场;企业新的增长点;局限:资源分散;管理冲突;增加进入成本.2/15/202315陈传明 贾良定第二节决策的过程与影响因素第二节决策的过程与影响因素一.决策的过程识别问题确定目标制定方案选择方案评价决策效果2/15/
8、202316陈传明 贾良定1.识别问题识别问题:决策的目的是解决企业经营决策的目的是解决企业经营中存在的问题中存在的问题(内部的不平衡或内部与外内部的不平衡或内部与外部的不平衡部的不平衡)2.确定目标确定目标:(1)提出目标提出目标(解决总是需要达到的状况解决总是需要达到的状况和水平和水平)(2)明确目标明确目标(多元多层目标间的相互关多元多层目标间的相互关系系)(3)限定目标限定目标(目标实施的有利结果和不目标实施的有利结果和不利结果的最适组合或目标实施过程中可利结果的最适组合或目标实施过程中可能出现的不利结果在何种范围与程度是能出现的不利结果在何种范围与程度是可以允许的可以允许的.2/15
9、/202317陈传明 贾良定 3.制定方案制定方案企业任务环境特点不平衡经营目标改进设想初步方案可行方案修改和补充不断完善2/15/202318陈传明 贾良定4.比较和选择方案比较和选择方案(1)比较方案比较方案方案实施的条件与效果方案实施的条件与效果(2)选择方案选择方案-要注意反对意见要注意反对意见-要有决断的魄力要有决断的魄力-要选择备用方案要选择备用方案2/15/202319陈传明 贾良定二二.决策的影响因素决策的影响因素1.企业经营观念:生产导向-销售导向-市场导向2.过去决策的影响过去决策的制定和组织实施对企业内外相关的人或部门产生一定影响.比如:“承诺升级”(增加对错误决策的投入
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