《职场关系与沟通技巧》教案第10课 认识人际沟通熟悉语言沟通.docx
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1、课题认识人际沟通,熟悉语言沟通课时2 课时(90 min )教学目标知识技能目标:(1 )理解人际沟通的概念(2)熟悉人际沟通的类型和影响因素(3 )熟悉口头沟通、书面沟通和电子沟通的相关知识素质目标:认识到人际沟通的重要性,树立正确的沟通理念教学重难点教学重点:人际沟通的类型和影响因素教学难点:口头沟通、书面沟通教学方法讲授法、问答法、案例分析法、分组讨论法教学用具电脑、投影仪、多媒体课件、教材教学设计课前任务一考勤(2 min )一互动导入(8 min )一传授新知(60 min ) 一项目实训(15 min ) 一课堂小结(3 min )一作业布置(2 min )教学过程主要教学内容及步
2、骤设计意图课前任务【教师】布置课前任务,和学生负责人取得联系,让其提醒同学完 成课前任务请大家有找资料了解人际沟通的相关知识,以及日常生活中人 际沟通的主要方式。【学生】完成课前任务通过课前任务, 让学生对人际沟 通有初步了解,以 便做好教学准备考勤(2 min)【教师】使用APP进行签到【学生】按照老师要求签到培养学生的组 织纪律性,掌握学 生的出勤情况互动导入(8 min)【教师】将学生分组,组织学生阅读任务导入一人际沟通的“魅 力”(详见教材),并思考以下问即:(1 )什么是人际沟通?(2)老周与小刘的沟通属于哪种类型?【学生】每35人一组,并以小组为单位,各小组成员在组内轮 流发言,阐
3、述自己的观点并讨论【教师】参与到每组的讨论中,及时为学生答疑解惑【学生】分小组阐述观点【教师】总结学生的回答,并导入本节课课题并板书:任务一认 识人际沟通让学生以小组 为单位通过分析 具体案例,从而引 发思考,激发学生 的学习兴趣传授新知【教师】讲授新知:人际沟通的概念、人际沟通的类型、影响人际(60 min)沟通的因素、口头沟通、书面沟通、电子沟通一、什么是人际沟通【课堂互动】“【教师】提出问题,让学生思考:结合生活实际说一说什么 是人际沟通”.【学生】聆听、思考、发言*【教师】做出总结人际沟通是指人与人之间传递信息、沟通思想、交流感情的过 程.完整的人际沟通过程详见教材图4-1.人际沟通过
4、程包含以下基本要素:(1)信息发出者。(2 )信息接收者。(3 )信息内容.【提示】副语言是指在交际过程中伴随语言出现的非语言方式。副语言 主要可分为两类:一类是有声的,包括笑声、哭声、呻吟声、清嗓 子声等;一类是无声的,包括手势、面部表情、空间位置等。(4 )沟通途径。(5 )反馈。(6)环境。(详见教材)二、人际沟通的类型(-)按信,蹄体划分按信息载体划分,可以将人际沟通分为语言沟通和非语言沟通。语言沟通是指以语词符号为载体实现的沟通,主要包括口头沟 通、书面沟通和电子沟通等。非语言沟通是指通过声音、视觉、嗅觉、触觉等多种渠道传递 信息的沟通。(二)按是否有中间人划分按是否有中间人划分,可
5、以将人际沟通分为直接沟通和间接沟 通。直接沟通是指信息发出者和信息接收者之间直接进行的沟通, 如沟通双方进行面对面谈话或借助电话、网络等通信工具直接对话 等.【课堂互动】*【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:直接沟通有哪些 优缺点?A【学生】聆听、思考、讨论、发言【教师】做出总结直接沟通的优点是沟通双方能够直接感受到对方的情绪,不会 造成信息遗漏或失真,而且反馈迅速,因此沟通效果较好;缺点是通过课堂讨论 和老师讲解,使学 生能够了解人际 沟通的概念,人际 沟通的类型,影响 人际沟通的因素, 口头沟通、书面沟 通、电子沟通等相 关知识当沟通双方的情绪波动较大时,会影响沟通进程。间接沟通是指信息
6、发出者和信息接收者之间存在一个或一个以 上中间人的沟通.【课堂互动】*【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:间接沟通有哪些 优缺点?【学生】聆听、思考、讨论、发言小【教师】做出总结间接沟通的优点是沟通效果不会受到感情、沟通氛围等因素的 影响;缺点是在沟通过程中无法体现态度、感情,而且中间人过多 时可能会造成信息遗漏或失真。(三)按沟通渠道划分1 .正式沟通正式沟通是指以正式组织系统为渠道的沟通。正式沟通的特点 在于沟通渠道固定,信息准确。按信息流动方向划分,正式沟通又可分为平行沟通、上行沟通 和下行沟通。【课堂互动】【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:平行沟通、上行 沟通和下行沟通各有哪些特
7、点?沙【学生】聆听、思考、讨论、发言)【教师】做出总结平行沟通是指同一管理层次的员工之间的沟通。平行沟通可以 增进组织成员之间的了解,有助于其培养全局观念和合作精神,从 而提高工作效率。上行沟通是指信息从下级流向上级的沟通,即自下而上的沟通, 如下级向上级汇报工作、反映问题等。上行沟通便于管理者了解组 织的现状,从而改进工作。下行沟通是指信息从上级流向下级的沟通,即自上而下的沟通, 如上级向下级下达命令、安排任务等。下行沟通有利于组织成员及 时了解组织目标和上级意图,增强对组织的归属感.2 .非正式沟通非正式沟通是指以非正式组织或个人为渠道的沟通。非正式沟 通的特点是形式灵活,但信息不一定可靠
8、。(四)按是否有信息反馈划分按是否有信息反馈划分,可以将人际沟通分为单向沟通和双向 沟通。单向沟通是指没有信息反馈的沟通,如指示、通知、命令等。【课堂互动】【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:单向沟通主要适 用于哪些情况?*【学生】聆听、思考、讨论、发言【教师】做出总结单向沟通主要适用于以下情况:问题较简单,且时间紧迫;下级对解决方案易于接受;下级没有掌握足够的信息,反馈后反而容易混淆视听;上级缺乏处理负反馈的能力。双向沟通是指有信息反馈的沟通,如讨论、协商等。【课堂互动】【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:双向沟通主要适 用于哪些情况?沙【学生】聆听、思考、讨论、发言小【教师】做出总结双
9、向沟通主要适用于以下情况:问题较复杂,且时间较充裕;下级对解决方案的接受木呈度至关重要;下级能够提供有价值的信息,有利于解决问题;上级习惯于双向沟通,并且能够有效处理负反馈。【课堂互动】【教师】让学生阅读同步案例M公司的双向沟通(详见 教材),思考并讨论:你认为M公司采取的措施有哪些可取之处?*【学生】阅读、聆听、思考、发言【教师】做出总结三、影响人际沟通的因素【课堂互动】【教师】将学生分组,让学生思考并讨论:影晌人际沟通的 因素有哪些?*【学生】聆听、思考、讨论、发言小【教师】做出总结(-)个人因素1 .生理因素(1)年龄、性别。(2 )暂时性身体不适,包括疼痛、饥饿、疲劳等。(3 )生理缺
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