我的性格内向不知道如何和同事交流单位里只做好自己的工作不跟同事合作这样子可以吗？.docx
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1、每日分享: 问：我的性格内向不知道如何和同事交流，单位里只 做好自己的工作，不跟同事合作，这样子可以吗？回复：职场相当于一个个独立的小型社会，如果你有 一技之长，又肯埋头苦干，工作的质量和效率也非常 出类拔萃，但是你的这些工作成效都是在单打独斗前 提下完成的，一旦你与他人合作，就会显得你闭塞、 冷漠。你给大众的观感是这样的，你宁肯一头埋没于 专业之中，也不愿与同事有密切交流。显然你的业绩 遥遥领先，但是有一技之长却不能把你带到事业的顶 峰，至多为你赢得一个技术权威的头衔，至于行政职 务上的攀升，恐怕这辈子也与你无缘了。在分工越来 越细化的市场经济中，没有人能单打独斗生存，团队 合作是一种市场经
2、济的必然理念，独来独往者注定要 被淘汰。建议你放下“清高”的姿态，突破内心的障 碍，融入到大集体当中去，良好的人缘加上出色的个 人能力，升职加薪只是一个时间问题。那如何破局呢？ 你可以从你每天对同事主动微笑着说“早啊”开始。 职场是一个小社会，每个小社会孤独又完整的毗邻存 在，虽然每个小社会的人员组成是完全不同的，但是 每天上演的故事戏码却又是差不多的，相似又不雷同, 喜怒哀乐定期轰炸，悲欢愁苦轮番上演，每个小社会 由一个个鲜活的生命构成，只要有人的地方就需要彼 此沟通、互相交流。性格内向不善交流者，就比较吃 亏，容易走上技术岗位；性格外向热爱同流合污着， 头脑灵活，容易攀上管理岗位。技术岗就是擅长与机 器做交流，管理岗就是擅长与人做交流，一般来讲， 除非国家高精尖项目，大概率来讲，玩机器的干不过 玩人的。职场群恒哥
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