安全生产目标责任书范文3篇.docx

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1、安全生产目标责任书范文3篇安全生产目标责任书（一）为了切实贯彻落实安全生产法坚持“安全第一、预防为主、 综合治理的方针，明确责任、防范事故，确保安全生产、职工人身、 机械设备和物资的安全，结合我矿工作实际，特制定本年度安全生产 目标责任书：一、安全生产控制指标1、无死亡事故、无重大火灾事故、无重大设备事故、重伤事故, 不发生一般性工伤事故。二、安全生产主要工作任务：1、自觉遵守国家安全生产法律法规，行业标准和本矿的各项规 章制度，遵纪守法，文明生产。2、学习掌握安全生产基本知识和常用机械设备的基本性能和操 作维护方法。3、积极遵守安全教育、培训制度，经过安全技术培训，考核合 格后再上岗作业;依

2、法参加养老保险、工伤保险、医疗保险，切实保 护自身的利益。4、熟悉本工种安全质量标准，认真开展煤矿安全质量标准化工 作。5、对自己工作范围内的安全生产工作负全权责任，认真贯彻执 行“安全第一、预防为主、综合治理的安全生产方针，模范遵守各项 规章制度;严反“三违（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）。6、加强学习，进一步提高业务工作技能，认真执行各项规章制度，团结协作，保质保量完成安全生产工作任务。7、和全班人员同时上下班，认真巡查工作范围内的安全情况， 发现隐患及时处理，力争把事故消灭在萌芽之中。8、发现违章人员有权立即制止，对违章严重的人员要及时报告 安全管理人员按规定进行处罚。9、发现机械设

3、备温度超过规定，有异响，缺件或螺栓部件损坏 要立即停机，报告机电部门进行维修，严禁机械设备带病运行。10、认真学习安全技术和操作技能，熟悉机械设备的性能，能进 行简单的维护和维修，能准确判断机械设备的故障。11、特殊工种人员必须经有资质的培训机构培训合格取得资格证 后才能上岗作业。三、奖罚规定：1、责任期内控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，按 规定给予处罚。2、完成控制指标和落实工作目标的，按规定给予奖励。四、附则：本责任书有效期限从签订之日起到20年12月31日止。按目标责任书具体要求，班组每月进行一次考核。本目标责任书一式两份，班组与被考核职工各执一份。签名： 20年 月日安全生产

4、目标责任书（二）为认真贯彻落实安全第一，预防为主的安全生产方针，强化安 全管理，有效遏制重、特大事故的发生，确保员工生命和我区财产的 安全，特签定20_年度安全责任书如下：一，加油站必须实现以下安全管理目标：1、重伤及以上人身伤亡事故为“0；2、 一般机械、设备、火灾事故为0；3、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到100%;4、争创“全年无事故单位。二、加油站第一安全责任人在安全管理工作上必须做到以下内 容：1、加油站员工上班必须穿戴工作服，严禁穿戴铁掌和钉子的鞋 上岗。2、加油站内、站区外附近严禁烟火;站区内不得吸烟和使用手机; 不得堆放易燃易爆物品。3、严禁为塑料桶、喷灯加油

5、;严禁用汽油搓洗衣服和器皿;站内不 得使用化纤拖把和抹布。4、进站车辆先熄火后加油;不准在站内检修车辆、敲打铁器;客车 加油时应关好门窗，乘客不准吸烟、打手机和下车走动。5、带有易燃易爆等危险物品的车辆，禁止进站加油。有加油人员用专用同站外加油。6、拉油车辆进入罐区必须带有防火罩;卸油时卸油工必须现场监护，先接好地线，停留15分钟以上再接管卸油，开关扳手应使用防 暴扳手;用泵卸油要保证不超规定转速;卸汽油时，禁止开泵卸油。7、站区内检修作业时必须使用防暴工具;严禁铁器撞击、乱扔； 不得随意动火施工，确需动火的，先办申请手续，由施工人员制定切 实可行的安全方案，报领导批准后，安排可靠的现场监督人

6、到现场方 可动火施工。8、站区安全标志必须醒目、齐全;消防器材配备符合规定，不准 挪用并定期检查，确保合格有效。9、站内电气设备和线路要定期检查，保证安全良好;严禁乱拉乱 接电源;油罐、加油机、加油棚地更年期进行防静电、防雷击接地检 测。10、站区内应使用防暴照明灯具，严禁使用普通灯具和手电照明。11.实行安全巡检制度，每班班长在接办、交班时按巡检路线逐 点检查，发现问题及时记录并处理，防止事故隐患留给下一班，问题 严重时要及时报告站长。12、定期对站区周围进行检查，及时消除易燃易爆物品及安全隐 患，防止危及站区安全的事故发生。13、收款员所收大宗款额应存放保险柜内，下班交款时应由多人 护送到

7、财务室，不得独自一个人送交款。14、加油站员工在工作场地应注意进出车辆，不得抢行，同时要 避让重型车辆后轮部位，确保人身安全。加油站站长为安全管理工作第一责任人，如因工作不力发生事 故，自愿接受公司的处分决定。签名：2。一年_月一日安全生产目标责任书（三）为保护企业财产和员工人身安全，保证煤矿生产经营工作顺利进 行，进一步贯彻“安全第一，预防为主的方针，加强安全管理，确保 工程施工生产的顺利进行及员工的家庭幸福，根据国家有关劳动保护 法律、法规，结合本矿的实际情况，采掘区队长与采掘班组长签订本 安全目标责任书。一、年度目标1、重、特大事故为零，因工重伤、死亡事故率为零。2、不发生 中毒事故。3

8、、因工轻伤率为零。4、不发生刑事案件。5、不发生环 保事故。二、职责1、班组长是兼职安全员，做好班组安全生产工作，接受公司安 全员的业务指导。2、兼职安全员和各班组长是本班组的第一责任人且对班组安全 生产、班组成员人身安全负责；3、要求班组成员严格遵守严格要求班组成员执行安全操作规程，发现有违章行为的应及时纠正、制止或上报。4、班组长发现事故苗头和事故隐患及时处理和上报，并协助兼 职安全员采取切实可行的防范措施。5、班组长负责对本班组新员工进行第三级安全教育和上岗操作 指导，考试合格后方可上岗;有权拒绝未经三级教育培训和安全考试 不合格的员工独立上岗，并对班组内新老职工进行合理的搭配，对新 员

9、工起传、帮、带作用。6、各班组长要教育引导本班组成员积极参与安全生产工作，发 现隐患及时上报或整改，多提有助于安全生产的合理化建议。7、各班组长严格要求和监督班组成员做好现场安全工作、企业 文化宣传工作，为采掘工作面创造良好的工作环境。8、实现安全事故率0化。三、考核细则1、班组或个人获得上级部门或公司安全生产奖励时，所得奖励 全归班组或个人，煤矿对班组长酌情另行嘉奖。2、对一般违犯安全操作规程的员工，按安全奖惩制度处罚。3、本班组内有违规行为但未造成安全事故的，除对违规的个人 罚款外，班组长另行罚款。4、对安全生产有特殊贡献的班组长及班组成员，除公司奖励外, 车间另外给予班组成员和班组长奖励。5、本班组连续1年无安全事故、严格执行安全生产管理规定、 安全操作规程的对班组长奖励2000元。6、发现隐患不报或不及时安排整改，扣责任人100元/次。三、处罚班组违章行为被上级部门查处，班组长和责任人承担50%。发生 事故，严格按照公司和煤矿的有关规定执行。严重渎职失职造成死亡 事故报请司法机关追究刑事责任。四、否决实行安全生产一票否决制，超出安全生产指标将否决全队的评优 选先资格。采掘区队长：采掘班组长：20年 月曰20年 月日